開發(fā)區(qū)分局201*年黨建工作總結

開發(fā)區(qū)分局201*年黨建工作總結

201*年，開發(fā)區(qū)分局總支黨建工作按照市局的工作思路，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入實踐科學發(fā)展觀，學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，強化黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，扎實推進黨建工作再上新臺階，提高機關黨建工作科學化水平，更好地為中心工作服務，為基層和群眾服務�，F將半年工作總結如下：一、認真開展創(chuàng)建學習型黨組織活動，加強思想理論建設。今年以來，分局總支緊緊圍繞“堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦”、“深入學習實踐科學發(fā)展觀”、“學習踐行社會主義核心價值體系”、“學習掌握現代化建設所必需的各方面知識”、“學習總結實踐中的成功經驗”等主要內容，積極創(chuàng)新形式和改進方法，把創(chuàng)建學習型黨組織與深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動結合起來，以注重活動效果為前提，融匯貫通，全面推進。

通過發(fā)揮黨總支的示范帶動作用。開展“每周例會進行一次集中學習，每人一本學習筆記”的“兩個一”學習活動，以及以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機的“三亮三比三評”活動，并將活動開展情況進行統(tǒng)計、通報。在開展創(chuàng)建學習型黨組織活動中，分局總支積極營造良好的學習環(huán)境，營造了濃厚的學習風氣，通過開展“爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，努力把各黨支部建設成為學習型黨組織，把領導班子建設成為學習型領導班子，把全體黨員培養(yǎng)成學習型黨員。二、深入開展黨的基層組織黨務公開活動，努力推進黨務公開工作規(guī)范化建設。

根據德陽市工商行政管理局機關委員會轉發(fā)關于加強新形勢下基層黨建帶團建工作的實施意見的通知（201*）14號的文件精神，分局黨總支迅速召開專題會議研究部署黨務公開工作，制定了開發(fā)區(qū)分局黨總支關于全面開展黨的基層組織黨務公開的實施意見，對各黨支部開展黨務公開工作進行了動員部署，提出了明確要求。同時，組織2個黨支部書記進行基層黨組織黨務公開學習培訓，建立了工作責任制，并成立了以黨總支書記黃春明為組長，副局長李軍強、張樺為副組長的黨務公開領導小組，負責部署、組織和指導黨務公開工作，與此同時黨員與黨支部、黨支部與黨總支分別簽定了黨員公開承諾書，有力推動了系統(tǒng)內黨務公開工作的有序開展。

三、堅持做好常性黨務工作，及時完成各項工作任務

（一）廣泛開展學習、宣傳和教育。在堅持每周例會上的理論學習和法制學習等經常性學習教育活動的同時，還重點學習了黨的十七屆四中、五中、六中全會精神、3月初，分局號召全體干部職工在內網上學習了201*年新制定的關于實行黨風廉政建設責任制規(guī)定、劉奇葆在政法大學發(fā)表的從悲壯走向豪邁講話以及廉政準則。6月份，按照中共德陽市紀委下發(fā)的關于進一步加強黨員干部黨的政治紀律教育的通知（德紀發(fā)201*12號）相關要求，認真學習了十七大，胡錦濤總書記在中央紀委全會上提出的“六個決不允許”。并進一步制定規(guī)劃，開展好“九個一”活動。通過教育和學習,使全體干部職工樹立勤政為民,全心全意為人民服務的思想,提高了干部職工遵紀守法,清正廉潔的自覺性,筑牢拒腐防變的思想防線。與此同時，分局還組織黨員觀看了羌笛悠悠和真水無香兩部電影，以此激勵帶動干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“三滿意”。

（二）扎實做好黨員的管理。一是認真督促黨員積極履行義務和正確行使權利，積極參加各項組織活動。二是學習了黨員交納黨費的重要意義和作用、提高了黨員交納黨費的主動性。三是在綜合發(fā)展黨員工作中堅持成熟一個發(fā)展一個的原則，重點在“手續(xù)完備、材料齊全、程序規(guī)范”等方面嚴格實行支部、總支逐級由下而上層層把關，確保發(fā)展黨員工作質量。

（三）以建黨九十周年為契機，積極開展相關紀念活動。

1.6月10日，分局黨總支舉行了“我為黨旗增光輝”演講比賽。各支部精心推薦的4名參賽選手，滿懷對黨的無限深情，用淳樸的話語講述了發(fā)生在自己身邊的黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現出的先進典型，贊美了在“5.12”特大地震中、在災后重建中涌現的一幕幕感人故事，抒發(fā)了開發(fā)區(qū)從悲壯走向豪邁的動人情懷。

2.6月27日，分局全體職工參加了德陽市經濟技術開發(fā)區(qū)主辦的“慶祝中國共產黨建黨90周年大會”，飽含深情地演唱了歌唱祖國，其整齊的隊形，飽滿的激情，如虹的氣勢令人耳目一新，給在場的觀眾以極大的震撼和驚喜，掀起了整臺演出的高潮。

3.6月30日，分局黨總支組織全體黨員參加開發(fā)區(qū)管委會主辦的“德陽市直機關慶祝建黨九十周年知識競賽”，通過書面答題的形式，勉懷黨的歷史，傳承黨的榮光。

（四）積極推進和諧機關建設。一是堅持以人為本，積極開展思想政治工作，加強機關精神文明建設，以工青婦組織為載體開展豐富多彩的文體活動，不斷鞏固社會和諧的思想道德基礎，以機關和諧促進社會和諧。二是開展幫扶慰問活動，利用春節(jié)、婦女節(jié)、“七一”、重陽節(jié)等，看望慰問困難黨員、群眾以及退休職工，關心幫助他們的生產或生活，進一步增進了凝聚力，促進社會和諧發(fā)展。四、深化黨風廉政建設，增強廉潔自律意識

（一）落實責任分工。按照“一崗雙責”即“誰主管、誰負責”的原則和“既要抓業(yè)務工作，又要抓黨風廉政建設”，的要求，今年年初黨總支書記與各所、隊、室、辦負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，并堅持在一年內與各負責人談話談心至少一次。同時要求班子成員簽訂廉政承諾書，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協調，齊抓共管，全員參加的黨風建設工作格局，使責任制運行環(huán)環(huán)緊密相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。

（二）開展督查問責，強化目標責任。一是以督查促效能。先后組織了對分局學習貫徹黨的十七屆四中全會精神和實踐科學發(fā)展觀活動貫徹落實情況的督促檢查；對案件處罰程序、違法行為的定性、處罰額度、采用的證據是否充足以及被處罰的單位或個人是否滿意等監(jiān)督檢查；對貫徹落實全市工商管理工作會議部署的各項工作情況的監(jiān)督檢查；以及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治情況的監(jiān)督檢查。同時，繼續(xù)推行效能建設雙向監(jiān)督機制。一方面，由分局加大對各所、隊、室、辦的抽查暗訪力度,專門聘請行風義務監(jiān)督員對各單位和辦證窗口的執(zhí)法行為、工作效率、工作作風、遵章守紀情況進行暗訪。另一方面，從基層一線抽調人員對分局機關進行效能暗訪，并對暗訪中發(fā)現的有關遵章守紀問題予以通報。二是以服務促效能。建立12315投訴舉報站，專門負責受理、反饋各類投訴舉報。目前，分局共有消費者投訴站5個，行政調解室6個，聯絡站9個。截至10月底，開展行政指導75件，行政約見12件，行政建議26件，共受理行政調解5件，全部調解成功，其中有3起屬群體矛盾。

（三）落實“四個親自”，加強政風行風建設。接受群眾監(jiān)督，提高行政效能，是加強政風行風和黨風廉政建設的重要途徑。今年來，黨總支“一把手”認真貫徹落實胡錦濤總書記“四個親自”，把政風行風建設擺在重要議事日程上，常抓常議。繼續(xù)聘請企業(yè)人大代表、政協委員及旌東街道辦負責人等7名同志為行風義務監(jiān)督員，并于7月28日召開政風行風義務監(jiān)督員座談會，發(fā)放開發(fā)區(qū)分局民主評議政風行風問卷調查表和開發(fā)區(qū)分局政風行風評議征求意見表，收回的調查表進行整理和匯總，廣泛聽取他們對分局工作的意見和建議，在工作中加以改進和完善，有效促進了分局工作的全面開展，樹立了良好的形象。

（四）結合精細化管理，開展精細化督察。開發(fā)區(qū)分局制定了基層工商所精細化監(jiān)管督察辦法、基層工商所精細化監(jiān)管責任區(qū)評比辦法和工作業(yè)績獎勵辦法。為確保精細化監(jiān)管工作的落實到位，各片區(qū)負責人層層簽定了基層工商所精細化監(jiān)管片區(qū)管理責任書。分局按機關工作人員組成的四個督察小組每月對基層工商所精細化監(jiān)管責任區(qū)進行走訪監(jiān)管和督察，并將督察結果進行通報。

二一一年十一月十五日

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鞍山市綜合行政執(zhí)法局千山分局

201*年黨建工作總結

一年來,千山分局黨總支在市局黨委的正確領導下,堅持以鄧小

平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，積極促進四個執(zhí)法理念協調發(fā)展，緊緊圍繞“我為人民管城市管好城市為人民”大討論活動，努力營造“學習型黨支部”氛圍，不斷強化干部職工的政治理論水平和執(zhí)法為民的服務意識，使廣大黨員和干部職工的政治素質、理論水平和業(yè)務能力得到新的提高；黨總支及基層各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到增強。

一、黨建工作開展情況

（一）加強基礎理論學習，創(chuàng)新學習方式，努力提高執(zhí)法人員思想境界。按照創(chuàng)建學習型黨組織和學習型大隊的要求，分局積極拓寬學習思路，創(chuàng)新學習方式，將學習成果與執(zhí)法隊員自身素質提高緊密結合，分局的學習氛圍和學習質量得到明顯改善。分局相繼舉辦了基層黨務知識培訓；開展了“我為人民管城市，管好城市為人民”大討論活動；結合慶祝建黨90周年，開展了“誦讀紅詩、唱響紅歌”為主題的系列活動；按照市局下發(fā)的讀書學習計劃要求，開展了讀書征文演講等活動。為了能夠給執(zhí)法隊員提供良好的學習環(huán)境和交流平臺，分局在會議室開設讀書角，制作黨總支和工會活動專欄，在網上開設千山空間，將日常學習和影像資料通過網絡和專欄進行下發(fā)和傳達。目前，分局學習氣氛濃烈，形式活躍，基層學習型黨支部和大隊模式已初步形成。

（二）加強基層組織建設，促進戰(zhàn)斗力生成，保證執(zhí)法工作不留

死角。

一是完善機構設，確�；鶎狱h支部戰(zhàn)斗堡壘作用得以發(fā)揮。今年，千山區(qū)區(qū)劃調整工作基本完成，調整后的千山區(qū)面臨更大的發(fā)展空間，為適應千山區(qū)市容管理需要，分局先后進行2次較大范圍的人員調整，將精兵強將派駐到轄區(qū)各鎮(zhèn)，確保千山區(qū)的市容管理不留死角。為加強基層組織建設，分局黨總支將原先3個黨支部增設為4個黨支部，并對分局各黨總支書記及委員進行了改選，使基層黨組織面貌煥然一新。在日常基層黨務工作上，分局注重對基層黨支部工作的指導，將“三會一課”制度作為支部建設經常性工作來抓，并及時上報黨建工作信息。全年共上報市局黨建信息30余篇，圖片信息20余篇。

二是注重典型培養(yǎng)，確保黨員先鋒模范作用得到增強。分局注重對先進典型的培養(yǎng)，先后有7人被評為市局先進工作者，3人被評為市局優(yōu)秀共產黨員，1人被評為優(yōu)秀黨務工作者，分局黨總支被評為先進黨總支，東鞍山、寧遠大隊被評為先進大隊。

三是做好黨員發(fā)展工作，確保思想上進同志步入黨員發(fā)展序列。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結合學習鄧小平理論和黨章等活動，進行正面引導，關心他們的工作、學習、生活，積極營造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。12月初我們按照組織程序為2名預備黨員進行了轉正。

（三）加強黨風廉政建設，保持隊伍風清氣正，確保執(zhí)法為民理念真正落實。在加強分局執(zhí)法隊伍廉潔自律方面我們首先加強教育學習。通過學習《深入貫徹落實以人為本執(zhí)政為民理念，扎實開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭》、《局黨委書記付貴杭同志在全局黨風廉政

建設工作會議上的講話》等相關講話精神和觀看反復倡廉錄像片，使廣大干部職工提高覺悟、加強自律、警鐘長鳴。

其次加強分局自身政風行風建設。按照市局黨委和千山區(qū)紀委的要求，我們制定了《千山分局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實施方案》和《公開承諾》，確保在日常執(zhí)法工作中，將人民是否滿意作為我們工作好壞的標準。三是加強投訴受理工作。為規(guī)范投訴舉報工作，分局制定了《千山分局舉報投訴辦理規(guī)定》，要求各大隊必須堅持每周三上訪接待日制度，對于各類投訴上訪案件做到第一時間受理，第一時間處理，以最快的時間予以解決和回復。截至目前，分局受理《民心網》投訴3件，《市長信箱》1件，投訴舉報電話26個。與去年同期相比，投訴總量減少30%，投訴滿意率皆為100%。

三是加強對外民主監(jiān)督工作。在日常工作中，我們能夠積極與區(qū)政協民主監(jiān)督員取得聯系，認真聽取監(jiān)督員的意見和建議，主動邀請監(jiān)督員參加部門的行風評議，組織開展有關的調研視察活動，及時辦理政協提案和監(jiān)督員所反映的社情民意。通過與政協民主監(jiān)督員的溝通，增強了分局自身廉潔自律意識，提高了對政協民主監(jiān)督職責的理解，分局在改進工作作風、提高效能、提升形象等方面得到全面的促進和提高；對日常執(zhí)法過程中的自我約束能力和執(zhí)法為民的服務意識得到明顯增強。

（四）、加強物質文化建設，豐富娛樂生活，促進健康向上的文化氛圍。為了豐富活躍職工文化生活，分局班子成員帶頭參加市局和分局組織的各項文體活動，積極組織全員參與市局舉辦的春節(jié)聯歡晚會、

慶祝建黨90周年詩歌朗誦會和拔河比賽、登山比賽，同時分局各支部之間也積極組織不同形式的娛樂文體活動。分局黨總支和工會堅持十幾年如一日的利用春節(jié)，五四青年節(jié)等節(jié)假日走訪慰問轄區(qū)困難家庭、敬老院和困難職工，堅持為一線執(zhí)法隊員送去生日祝福。下半年，分局又多方籌集資金，建設高標準的職工活動之家，將會議、學習、娛樂綜合為一體，為職工搭建展示才藝，活躍身心的舞臺。

二是積極探索職工思想政治工作的新路子，抓好職工思想道德、主人翁精神教育。“五好五創(chuàng)”大力提倡“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的良好職業(yè)風尚，爭做“公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、用情執(zhí)法”的標兵。

今年，分局將市容“十項專項整治”作為貫穿全年的工作任務來抓，結合衛(wèi)生城國家檢查和“創(chuàng)建文明城”工作實際，與千山區(qū)各相關部門一道，共同打贏市容專項整治行動攻堅戰(zhàn)。

1、全面規(guī)范轄區(qū)內農貿集市場。全年拆除露天市場內破舊棚廈（商亭）300余處450余平米，拆抄私搭亂建150余個420余平米，清理市場周邊占道經營攤點230余個，規(guī)范市場周邊占道亂停車輛2040余臺次。

2、著力打造鎮(zhèn)村精品示范路。我們針對個別鎮(zhèn)村主要道路兩側臟亂差等特點，按照城區(qū)主要道路標準，加大執(zhí)法力度，先后對唐家房鎮(zhèn)鞍隆路，大屯鎮(zhèn)海華路，貫穿東鞍山鎮(zhèn)和湯崗子鎮(zhèn)的鞍海路兩側進行全面細致的規(guī)范和清理。

3、大力加強鎮(zhèn)村及社區(qū)市容環(huán)境的綜合治理。我們按照市容十個專項整治要求，因地制宜的對轄區(qū)內鎮(zhèn)村和社區(qū)進行市容環(huán)境的綜合

整治。對新建小區(qū)，如湯崗子鎮(zhèn)泉興家園小區(qū)，分局要求所轄大隊按照城區(qū)最高標準打造市容管理模范小區(qū)。

4、加大對農村違章建筑的打擊力度。分局采取分片、定崗、定人、定責的方式，實施全方位監(jiān)管。全年累計下達拆除通知書120余份，累計拆除大小建筑140多處，面積3.6萬多平方米。

5、積極配合各鎮(zhèn)做好相關工作。分局積極配合千山區(qū)各鎮(zhèn)做好“三搶”治理工作，拔掉搶栽葡萄樹5萬余株，拆除菜棚等各類違法建筑20余處，面積達1.6萬多平方米；配合區(qū)環(huán)保局、國土資源清理整治非法采礦點5處；查處道路遺撒100余起，查處噪聲擾民40余處。

按照市局黨委的要求，我們的黨建工作還存在一定的問題和不足。一是黨員管理和教育缺乏創(chuàng)新。二是黨建工作還需要在提高質量上下功夫。我們將借鑒其單位的先進工作經驗，認真學習，不斷改進。在市局黨委的領導下，不斷探索，勇于創(chuàng)新，更好的發(fā)揮黨總支部政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，為創(chuàng)造一流的黨建工作做出新貢獻。

千山分局黨總支部二一年十二月十四日

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