關(guān)于做好201*年工作總結(jié)的通知
關(guān)于做好201*年度工作總結(jié)的通知
公司各部:
201*年即將結(jié)束,公司各項(xiàng)工作取得了一定的進(jìn)展。為了認(rèn)真總結(jié)201*年取得的各項(xiàng)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),剖析工作中存在的差距與不足,在此基礎(chǔ)上科學(xué)系統(tǒng)的做好201*年工作謀劃與安排,圓滿完成明年目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)就做好201*年工作總結(jié)及201*年工作計(jì)劃事宜通知如下:
一、內(nèi)容
(一)總結(jié)201*年度主要工作內(nèi)容;
(二)在全面回顧年度工作的基礎(chǔ)上,簡(jiǎn)要梳理總結(jié)各部在各方面取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn);
(三)重點(diǎn)查找分析工作中存在的問(wèn)題和不足,認(rèn)真剖析存在問(wèn)題的主客觀原因和改進(jìn)措施;
(四)對(duì)201*年度工作做出科學(xué)、合理的安排。二、要求
1、工作總結(jié)和工作計(jì)劃應(yīng)經(jīng)過(guò)充分討論后行文,力求務(wù)實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、文字精煉,既要全面,又要突出重點(diǎn);
2、為了配合公司明年即將進(jìn)行的績(jī)效考核,請(qǐng)各部門(mén)在進(jìn)行明年工作計(jì)劃時(shí),科學(xué)、系統(tǒng)、合理的做好時(shí)間分配與安排,每項(xiàng)工作計(jì)劃需注明預(yù)期開(kāi)始及結(jié)束時(shí)間;201*年內(nèi)不能完成的工作,需注明預(yù)期開(kāi)始時(shí)間和年度預(yù)期完成情況;
3、各部門(mén)要高度重視,認(rèn)真組織年度總結(jié)工作,請(qǐng)于201*年12月15日之前將部門(mén)201*年工作總結(jié)提交至總經(jīng)理辦公室。
特此通知。
二一三年十二月二日
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關(guān)于做好201*年度年終工作總結(jié)的通知
各科室、項(xiàng)目部、分公司:
年末歲首,201*年的各項(xiàng)工作已進(jìn)入尾聲各單位以公司領(lǐng)導(dǎo)為科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真落實(shí)公司年初工作會(huì)的安排部署,各項(xiàng)工作整體推進(jìn),取得了新的進(jìn)展。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、鼓舞士氣、克服不足,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作在新的一年里取得更好的成績(jī),根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,現(xiàn)將年度總結(jié)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、總結(jié)內(nèi)容
各單位、各部門(mén)要以經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為主線、以拓展市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作為引導(dǎo),以自己的本職工作為基礎(chǔ)對(duì)照年初的計(jì)劃目標(biāo)進(jìn)行梳理,按照“取得的成績(jī)、采取的措施、存在的問(wèn)題及明年的工作思路”等部分,認(rèn)真、全面、系統(tǒng)地總結(jié)各項(xiàng)工作,突出亮點(diǎn)。對(duì)于重點(diǎn)工程,要詳細(xì)總結(jié),明確下一步應(yīng)重點(diǎn)控制的環(huán)節(jié)和措施,以及獲得的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。
二、總結(jié)要求
1、全體干部職工認(rèn)真積極對(duì)待此次總結(jié),根據(jù)工作的實(shí)際情況對(duì)本年度工作和下一年度的工作要點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)梳理匯總,認(rèn)真查找自身存在的閃光點(diǎn)及不足之處,真正做到揚(yáng)長(zhǎng)短。
2、各單位負(fù)責(zé)人要親自審核把關(guān),力求總結(jié)材料簡(jiǎn)明扼要,層次分明,重點(diǎn)突出,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
3、回顧全年工作,要事例鮮明、突出成效、鼓舞人心;總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和剖析問(wèn)題,要把握關(guān)鍵、揚(yáng)棄結(jié)合、觸及要害;突出下年度工作思路和要點(diǎn),要思路清晰、目標(biāo)明確、重點(diǎn)突出、措施可行避免出現(xiàn)同樣的錯(cuò)誤。
4、以上工作內(nèi)容要求以電子版的形式于12月26日前交于辦公室。
二○一三年十二月十三日
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