共青團(tuán)北京京煤集團(tuán)有限責(zé)任公司委員會201*年工作總結(jié)

共青團(tuán)北京京煤集團(tuán)有限責(zé)任公司委員會201*年工作總結(jié)

201*年，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆五中、六中全會精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀，在團(tuán)市委和集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞集團(tuán)公司中心工作，堅(jiān)持“建設(shè)、服務(wù)、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，積極開展團(tuán)青管理文化的創(chuàng)建活動，切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，銳意創(chuàng)新，力求實(shí)效，形成了基礎(chǔ)建設(shè)更趨扎實(shí)、品牌項(xiàng)目漸成體系、重大活動精彩紛呈、服務(wù)領(lǐng)域延伸拓展、整體工作穩(wěn)健推進(jìn)的良好工作局面。

一、以“黨建帶團(tuán)建”為抓手，加強(qiáng)團(tuán)青組織的自身建設(shè)

201*年，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部始終堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，不斷深化團(tuán)建創(chuàng)新，擴(kuò)大團(tuán)組織的覆蓋面和影響力，切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)組織的自身建設(shè)。深化“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動機(jī)制，加強(qiáng)各級團(tuán)委會建設(shè)，強(qiáng)化各級團(tuán)委會在加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)中的職能發(fā)揮。

1．“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動取得較好成效�！斑_(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動是新時期全面推進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)的重要載體和有效手段。201*年初，集團(tuán)公司團(tuán)委部署了201*年度“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動，各級團(tuán)組織按文件要求立足實(shí)際，強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，豐富活動內(nèi)容。五四期間，集團(tuán)公司團(tuán)委針對各基層單位201*年共青團(tuán)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動中涌現(xiàn)出的30個先進(jìn)集體和50名先進(jìn)個人予以表彰。集團(tuán)公司團(tuán)委、化工廠團(tuán)委、昊煜工貿(mào)公司的王志明還分獲北京市共青團(tuán)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動優(yōu)秀組織獎、五四紅旗團(tuán)委和優(yōu)秀共青團(tuán)員的稱號。各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年以先進(jìn)為榜樣，認(rèn)真學(xué)習(xí)并宣傳了他們的典型經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)事跡，在團(tuán)內(nèi)形成了“學(xué)先進(jìn)、爭先進(jìn)、超先進(jìn)”的良好氛圍，進(jìn)一步推動了共青團(tuán)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動的深入開展，促進(jìn)了團(tuán)的各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展。

2．加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部一直把學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)作為一項(xiàng)長期工作來抓，通過不斷的探索和實(shí)踐，學(xué)習(xí)型團(tuán)組織建設(shè)已取得階段性成果。在集團(tuán)公司團(tuán)委開展的201*年度集團(tuán)公司學(xué)習(xí)型團(tuán)青組織建設(shè)先進(jìn)單位和優(yōu)秀工作項(xiàng)目的評選活動中，表彰了6個學(xué)習(xí)型組織建設(shè)先進(jìn)單位和8個優(yōu)秀工作項(xiàng)目，昊煜工貿(mào)公司煤矸石熱電廠開展的“‘O-MARC’學(xué)習(xí)型團(tuán)組織”和職防所開展的“抓好英語學(xué)習(xí)服務(wù)青春奧運(yùn)”兩個工作項(xiàng)目被評為北京市學(xué)習(xí)型團(tuán)青組織建設(shè)優(yōu)秀工作項(xiàng)目。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，促進(jìn)了團(tuán)青組織的自身建設(shè)和創(chuàng)新發(fā)展。

3．創(chuàng)新團(tuán)干部培訓(xùn)形式。為加強(qiáng)團(tuán)干部的組織觀念，強(qiáng)化各單位團(tuán)組織集體意識，集團(tuán)公司團(tuán)委舉辦了主題為“挑戰(zhàn)自我團(tuán)結(jié)創(chuàng)新”的團(tuán)干部拓展培訓(xùn)，來自各基層單位的50余名團(tuán)干部參加了培訓(xùn)，通過這種全新形式的培訓(xùn)，增強(qiáng)了團(tuán)干部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，提高了團(tuán)干部在新形勢下做好企業(yè)共青團(tuán)工作的積極性和創(chuàng)造性，推動集團(tuán)公司團(tuán)青工作的創(chuàng)新發(fā)展。

二、以構(gòu)建團(tuán)青文化體系為契機(jī)，提升團(tuán)青工作水平

按照集團(tuán)公司黨委進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的精神和要求，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部通過深入基層進(jìn)行調(diào)查研究、專題討論，傾聽團(tuán)員青年對集團(tuán)公司團(tuán)青組織、團(tuán)青工作、團(tuán)青活動的建議和意見，并結(jié)合企業(yè)現(xiàn)有的文化狀況及影響團(tuán)青文化的各種因素，培育提煉出集團(tuán)公司團(tuán)青文化。形成了包括團(tuán)青工作目標(biāo)、核心工作理念、工作使命、工作作風(fēng)、團(tuán)員青年行為規(guī)范等理念規(guī)范和團(tuán)青工作制度在內(nèi)的團(tuán)青文化具體內(nèi)容。

通過建立團(tuán)青文化，進(jìn)一步梳理我們的工作，總結(jié)提升我們的工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化工作流程，提高工作效率。在創(chuàng)建過程中，我們認(rèn)識到培育提煉企業(yè)團(tuán)青文化是進(jìn)一步提升團(tuán)青工作水平，規(guī)范團(tuán)青工作內(nèi)容，凝聚團(tuán)員青年的過程，用文化力來提升我們的管理，用文化力來推動工作的創(chuàng)新是我們進(jìn)一步適應(yīng)變化、加強(qiáng)自身建設(shè)、強(qiáng)化服務(wù)功能的一條新的思路。

三、以“青”字號系列活動為載體，全面促進(jìn)青年成長成才

“青”字號活動是推動企業(yè)青年成長成才的重要載體，也是新時期集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部團(tuán)青工作的重要內(nèi)容，隨著企業(yè)改革和發(fā)展的進(jìn)一步深化，其活動形式和活動效果愈發(fā)顯示出實(shí)效性和時代特征。

1．青年安全衛(wèi)士活動貫穿全年，取得實(shí)效。青年安全衛(wèi)士活動作為團(tuán)青組織參與企業(yè)安全管理工作的有效載體，今年在全面開展青年安全衛(wèi)士活動的基礎(chǔ)上，深入貫徹企業(yè)安全觀，將青年安全衛(wèi)士活動范圍擴(kuò)展到集團(tuán)公司所有團(tuán)青組織中，以“企業(yè)安全我為先、我為企業(yè)安全效益作貢獻(xiàn)”為總體活動主題，開展?fàn)幃?dāng)青年安全衛(wèi)士之星、爭創(chuàng)青年安全衛(wèi)士生產(chǎn)示范崗活動、安全生產(chǎn)情景動畫制作比賽以及舉辦“企業(yè)安全生產(chǎn)我為先、我為企業(yè)安全效益作貢獻(xiàn)”主題論壇等活動。為提高廣大青年員工的年終安全意識，開展了“安全有我、我要安全”主題宣誓活動，用莊嚴(yán)的宣誓，表達(dá)了青年員工協(xié)助搞好安全生產(chǎn)工作的決心。

4月份，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部開展了201*年度“青年安全衛(wèi)士安全生產(chǎn)示范崗”及“青年安全衛(wèi)士之星”的評選活動，評選出10個“青年安全衛(wèi)士安全生產(chǎn)示范崗”、25個“青年安全衛(wèi)士之星”和3個青年安全衛(wèi)士活動優(yōu)秀組織獎。昊煜工貿(mào)公司熱電廠熱機(jī)車間還獲得全國“青年安全衛(wèi)士安全生產(chǎn)示范崗”的光榮稱號。

2．繼續(xù)深化青年崗位能手活動。立足企業(yè)發(fā)展實(shí)際，積極深入的開展青年崗位能手活動，不斷提高崗位文明、崗位技能和崗位效益，服務(wù)于企業(yè)跨越式發(fā)展。以崗位文明、崗位技能、崗位貢獻(xiàn)為主要考核內(nèi)容，開展了青年崗位能手的評選活動，命名表彰了8名集團(tuán)公司青年崗位能手，職防所劉衛(wèi)東等6名同志獲得201*年度北京市青年崗位能手稱號。

3．進(jìn)一步豐富青年文明號活動內(nèi)容，推動青年職業(yè)文明建設(shè)。根據(jù)《共青團(tuán)北京市委辦公室關(guān)于開展全市青年文明號‘文明迎奧運(yùn)真情促和諧’活動的通知》，積極組織開展青年文明號“文明迎奧運(yùn)真情促和諧”系列活動，豐富了青年文明號的文化內(nèi)涵，擴(kuò)大了

青年文明號的影響力。涌現(xiàn)出金泰恒業(yè)有限責(zé)任公司金泰通華苑飯店銷售部等4個北京市青年文明號集體，總醫(yī)院共青團(tuán)義務(wù)導(dǎo)醫(yī)服務(wù)隊(duì)等17個青年集體被重新認(rèn)定為201*年北京市青年文明號。

4．切實(shí)開展青年志愿者活動。圍繞“文明迎奧運(yùn)真情促和諧”活動，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部認(rèn)真開展奧運(yùn)駕駛員志愿者的招募活動，通過細(xì)致摸底和各項(xiàng)審核，推薦了30余名志愿者，目前有23名青年志愿者通過了奧運(yùn)駕駛員志愿者的測試。

四、以推進(jìn)青工技能振興計(jì)劃為切入點(diǎn)，推動青年人才工程深入實(shí)施

根據(jù)團(tuán)市委、市勞動局等有關(guān)單位的工作要求，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部在4月召開青工技能振興計(jì)劃推進(jìn)會，開展“京煤青工技能振興計(jì)劃”暨“京煤青年之星”評選活動，全面推進(jìn)青工技能振興計(jì)劃的實(shí)施。制定下發(fā)了《導(dǎo)師帶徒管理辦法》和《導(dǎo)師帶徒協(xié)議書》，開展“導(dǎo)師帶徒”活動，開展青年技能人才盤點(diǎn)，目前已建立青年技能人才庫，全面組織青工技能培訓(xùn)、崗位練兵和開展青工技能競賽，組織優(yōu)秀青工參加北京市青工技能比賽，并取得了較好的成績，進(jìn)一步拓寬了優(yōu)秀人才脫穎而出和快速成長的綠色通道，提高了集團(tuán)公司青年技術(shù)工人的職業(yè)道德修養(yǎng)、從業(yè)能力、技術(shù)能力和創(chuàng)新能力，為集團(tuán)公司發(fā)展奠定了青年人才基礎(chǔ)。此項(xiàng)活動已取得階段性成果，并被團(tuán)中央評為“全國青工技能振興計(jì)劃示范單位”。

五、以“服務(wù)青年”為根本出發(fā)點(diǎn)，增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力

1．開展系列主題活動，進(jìn)一步服務(wù)青年，凝聚青年。近年來，集團(tuán)公司不斷加強(qiáng)青年人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，廣大青年在各自崗位上，為集團(tuán)公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。本著服務(wù)青年，凝聚青年的目的，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部開展了一系列青年聯(lián)誼、聯(lián)歡活動，通過游園、爬山、交誼舞培訓(xùn)、青年歌舞大賽等青年人喜聞樂見的活動形式，在豐富青

年業(yè)余生活的同時，增強(qiáng)了各單位青年之間的溝通和交流，為青年搭建了展示才華的舞臺，提高了青年的積極性和向心力。

2．搭建網(wǎng)絡(luò)交流平臺，加強(qiáng)各單位青年之間的溝通。充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，建立了名為“京煤青年之家”網(wǎng)絡(luò)交流平臺，并進(jìn)一步完善京煤青年在線論壇，為青年之間更好的交流和溝通提供了更為方便、快捷的平臺。目前，“京煤青年之家”共有成員120多人；京煤青年在線論壇注冊用戶也有100余人。

六、以團(tuán)青工作調(diào)研為基礎(chǔ)，增強(qiáng)團(tuán)青組織工作的實(shí)效性

“從群眾中來，到群眾中去”是做好每一項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)。集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部在201*年深入開展團(tuán)青工作調(diào)研活動，堅(jiān)持深入基層，始終貫徹“從群眾中來，到群眾中去”的工作方針，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。

1．深入基層，傾聽青年呼聲，更好的服務(wù)青年。201*年，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部進(jìn)一步加大了團(tuán)青工作調(diào)研力度，通過與基層團(tuán)員青年座談等形式，用最直接的方式了解青年對共青團(tuán)工作的意見和建議，傾聽青年的呼聲，為更好的開展共青團(tuán)工作，更好的服務(wù)青年、凝聚青年，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2．加強(qiáng)各級團(tuán)青工作的調(diào)研力度，共同推動共青團(tuán)事業(yè)的健康發(fā)展。開展集團(tuán)公司團(tuán)青組織調(diào)研工作，各級團(tuán)干部積極開展廣泛深入的調(diào)研，共形成調(diào)研報(bào)告40余篇。通過調(diào)研工作，更好的服務(wù)黨政的中心工作，服務(wù)團(tuán)青工作的實(shí)際需要，加強(qiáng)了團(tuán)青組織的自身建設(shè)，不斷探索共青團(tuán)工作的新思路、新途徑，掌握集團(tuán)公司基層團(tuán)青組織工作的現(xiàn)狀，增強(qiáng)對團(tuán)情和青情的把握，總結(jié)交流各單位的工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)青工作的預(yù)見性、針對性、實(shí)效性，推動了各項(xiàng)團(tuán)青工作的順利開展。

七、以加強(qiáng)團(tuán)青工作信息化建設(shè)為手段，提高團(tuán)青工作宣傳力度

201*年，集團(tuán)公司團(tuán)委、青年工作部在加大青年工作信息化建設(shè)方面取得了豐碩的成果，對團(tuán)青工作的對外宣傳起到了直接的推動作用。通過《京煤工人》、京煤青年在線網(wǎng)站及共青團(tuán)北京市委網(wǎng)站等多種途徑，加大了集團(tuán)公司團(tuán)青工作宣傳力度，促進(jìn)了集團(tuán)公司共青團(tuán)信息化體系進(jìn)一步完善，擴(kuò)大了企業(yè)共青團(tuán)的影響力。制定出臺《201*年集團(tuán)公司團(tuán)青宣傳工作意見》，重申了團(tuán)青宣傳工作的重要性和必要性，進(jìn)一步深化團(tuán)青宣傳工作的內(nèi)容，規(guī)定了基層單位每月信息上報(bào)量，并建立了信息報(bào)送積分獎勵制度，與年終各項(xiàng)考核評比掛鉤。通過多種形式的宣傳報(bào)道，擴(kuò)大了團(tuán)青組織活動的影響，提升了團(tuán)青活動的品牌效應(yīng)。截止201*年底，在《京煤工人》刊載了81條信息；在團(tuán)市委刊物和網(wǎng)站上刊載了60條信息及5篇理論文章，在團(tuán)市委網(wǎng)站基層信息上報(bào)積分排行榜上，京煤集團(tuán)團(tuán)委在企業(yè)系統(tǒng)宣傳工作排名第3位。

201*年，在團(tuán)市委和集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)公司經(jīng)理層的大力支持下，在各級團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年的共同努力下，集團(tuán)公司共青團(tuán)的事業(yè)有了新的可喜發(fā)展。在肯定成績的同時，我們必須清醒的認(rèn)識到我們的工作中存在的問題和不足，團(tuán)青組織自身的建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，我們的工作方式方法需要適應(yīng)新的形勢發(fā)展，我們的品牌工作需要進(jìn)一步整合提升等等。這些問題和不足需要我們在今后的工作中認(rèn)真分析，加強(qiáng)研究，努力解決，從而進(jìn)一步推動集團(tuán)公司共青團(tuán)工作邁上新臺階。

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京煤集團(tuán)付合年，第二次團(tuán)代會隆重召開

4月27日，京煤集團(tuán)總部院內(nèi)裝飾一新，“強(qiáng)大京煤我使命，強(qiáng)大京煤我奮斗，強(qiáng)大京煤我光榮”的條幅隨風(fēng)招展，160余名團(tuán)員青年代表用他們特有的青春朝氣共同迎接共青團(tuán)北京京煤集團(tuán)有限責(zé)任公司第二次代表大會的召開。

團(tuán)市委副書記楊立憲、團(tuán)市委企業(yè)部部長李偉應(yīng)邀出席大會。京煤集團(tuán)黨委書記、董事長付合年，黨委副書記、總經(jīng)理闞興，黨委副書記常海波，黨委常委、工會主席曹文俊，黨委常委、副總經(jīng)理周建裕，副總經(jīng)理潘振芳，董事會秘書陳志棟等在主席臺就座。共青團(tuán)門頭溝區(qū)委書記徐家湛，共青團(tuán)房山區(qū)委副書記孫雅嫻，以及首鋼集團(tuán)、京投公司、北京建工集團(tuán)、北車集團(tuán)、京儀集團(tuán)、北機(jī)機(jī)電、北方紅旗等單位的團(tuán)委負(fù)責(zé)同志到會祝賀。徐家湛和曹文俊分別代表共青團(tuán)門頭溝區(qū)委和京煤集團(tuán)工會致賀詞。大會審議并通過了李巖峰代表上屆團(tuán)委向大會所作的工作報(bào)告，選舉產(chǎn)生了共青團(tuán)北京京煤集團(tuán)有限責(zé)任公司第二屆委員會。付合年代表京煤集團(tuán)黨委作重要講話。

徐家湛代表兄弟團(tuán)委和友鄰團(tuán)委向大會的召開表示熱烈祝賀，對京煤團(tuán)組織在把握發(fā)展機(jī)遇，圍繞黨政工作中心，引導(dǎo)和凝聚廣大團(tuán)員青年立足崗位、服務(wù)大局方面取得的成績以及一系列活動的實(shí)施給予肯定，并希望擁有同樣的理想信念和肩負(fù)共同使命的兄弟團(tuán)委和友鄰團(tuán)委保持交流溝通、共同學(xué)習(xí)、攜手共進(jìn)，為共青團(tuán)事業(yè)的發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。曹文俊代表京煤集團(tuán)工會對團(tuán)代會的召開表示祝賀，向出席會議的全體代表和奮戰(zhàn)在各個崗位上的廣大團(tuán)員青年、青年工作者致以崇高的敬意和節(jié)日的問候。希望廣大青年團(tuán)員服從社會、企業(yè)的整體利益，把個人價值的實(shí)現(xiàn)和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合起來，釋放出最強(qiáng)的潛能，推動企業(yè)的發(fā)展，在崗位上建功，在拼搏中實(shí)現(xiàn)個人價值，在奮斗和奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)人生理想，用智慧和汗水為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,努力開創(chuàng)無愧于時代、無愧于青春、無愧于企業(yè)的業(yè)績,讓青春在企業(yè)中閃光。第一屆團(tuán)委工作報(bào)告以《突出行動引領(lǐng)立足發(fā)展成長為建設(shè)強(qiáng)大京煤譜寫青春樂章》為主題，全面回顧了第一次團(tuán)代會以來的成就和廣大團(tuán)員青年八年的成長軌跡，系統(tǒng)論述了未來建設(shè)一個什么樣的京煤共青團(tuán)和如何建設(shè)京煤共青團(tuán)的問題，確定了“建設(shè)一個有強(qiáng)大行動力共青團(tuán)工作”的主題和今后三年“以行動引領(lǐng)青年與企業(yè)共奮進(jìn)”的指導(dǎo)思想。八年來，京煤集團(tuán)團(tuán)委在團(tuán)市委和集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，牢牢把握發(fā)展機(jī)遇，服從服務(wù)于黨政工作大局，以鞏固和擴(kuò)大黨的青年基礎(chǔ)為己任，完善工作理念，創(chuàng)新工作模式，豐富活動內(nèi)容，強(qiáng)化自身建設(shè)，團(tuán)青組織的凝聚力得到新增強(qiáng)，建功企業(yè)發(fā)展的貢獻(xiàn)力有了新提升，服務(wù)青年成長的推動力賦予了新內(nèi)涵，黨的助手和后備軍作用得到有效發(fā)揮，用行動譜寫了絢麗的青春之歌。京煤集團(tuán)團(tuán)委始終堅(jiān)持青年思想政治教育這條主線，始終突出服務(wù)企業(yè)發(fā)展這個主旨，始終立足服務(wù)青年成長成才這個根本，始終筑牢團(tuán)的自身建設(shè)這一基礎(chǔ)。報(bào)告指出，要建設(shè)一個有強(qiáng)大行動力的共青團(tuán)，廣大團(tuán)員青年一是要有高度自覺的政治素質(zhì)，二是要有追求卓越的戰(zhàn)略思維，三是要有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，四是要有昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，五是要有開放合作的組織風(fēng)格。

今后三年京煤共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“強(qiáng)大京煤理念”，深入落實(shí)集團(tuán)公司第二次黨代會精神，以建設(shè)強(qiáng)大行動力的共青團(tuán)為主題，全面實(shí)施“強(qiáng)大京煤”青年行動計(jì)劃、“活力京煤”青年行動計(jì)劃、“和諧京煤”青年行動計(jì)劃，引領(lǐng)青年與企業(yè)共奮進(jìn)，為建設(shè)國內(nèi)一流、具有國際競爭力的強(qiáng)大京煤集團(tuán)奉獻(xiàn)青春。今后三年，京煤集團(tuán)團(tuán)委將把建設(shè)一個有強(qiáng)大行動力的共青團(tuán)作為工作主線，以實(shí)施“三個京煤”青年行動計(jì)劃為工作重點(diǎn)，深化思想政治、品牌項(xiàng)目、活動載體、工作機(jī)制、發(fā)展模式的五項(xiàng)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)青年與企業(yè)共同發(fā)展。即深化思想政治建設(shè)，堅(jiān)定建設(shè)強(qiáng)大京煤的信心；深化品牌項(xiàng)目建設(shè)，推動企業(yè)改革發(fā)展；深化活動載體建設(shè)，服務(wù)青年全面發(fā)展；深化工作機(jī)制建設(shè)，維護(hù)青年根本利益；深化發(fā)展模式建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)組織的生命力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

團(tuán)市委副書記楊立憲說，京煤集團(tuán)上屆團(tuán)委的工作，黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視、切實(shí)保障，京煤集團(tuán)團(tuán)委圍繞中心，服務(wù)大局，卓有成效；團(tuán)委活動豐富多彩、特色突出，取得良好經(jīng)驗(yàn)，提供有益借鑒。在服務(wù)企業(yè)中心工作中有力度、有貢獻(xiàn)、有創(chuàng)新；京煤團(tuán)委深入青年事業(yè)、幫助青年生活、助推青年發(fā)展取得實(shí)效。楊立憲希望京煤的廣大團(tuán)員青年在工作中要找準(zhǔn)“四個點(diǎn)”：一是要切實(shí)服務(wù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，“找準(zhǔn)切入點(diǎn)”，爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)支持；二是切實(shí)服務(wù)青年成長成才，“找準(zhǔn)著力點(diǎn)”，滿足廣大青年實(shí)際需求；三是切實(shí)加強(qiáng)自身組織建設(shè)，“找準(zhǔn)落腳點(diǎn)”，實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展；四是創(chuàng)新工作方式方法，“找準(zhǔn)閃光點(diǎn)”，提高團(tuán)組織對企業(yè)的貢獻(xiàn)力。他希望京煤廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步團(tuán)結(jié)在公司黨委周圍，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不負(fù)重托、不辱使命，勤奮學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，把熾熱的青春奉獻(xiàn)給火紅的京煤事業(yè)，為建設(shè)“三個北京”和中國特色世界城市作出新的、更大的貢獻(xiàn)。

付合年向廣大團(tuán)員青年發(fā)出了“發(fā)展成才，蓬勃向上，為建設(shè)強(qiáng)大京煤集團(tuán)建功立業(yè)”的號召，充分肯定了京煤集團(tuán)團(tuán)委八年來的工作。他說，八年來，集團(tuán)公司各級團(tuán)組織在團(tuán)市委和集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心、服務(wù)大局，做到了黨有號召、團(tuán)有行動，在思想引領(lǐng)、本領(lǐng)提升、育人薦才、推進(jìn)發(fā)展、服務(wù)青年等方面，取得了出色的成績，充分發(fā)揮了團(tuán)組織的助手、后備軍和突擊隊(duì)作用。他肯定京煤集團(tuán)的廣大團(tuán)員青年是“大有作為的一代，值得信賴的一代，充滿希望的一代”。他希望廣大團(tuán)員青年在崗位中茁壯成長，最終將自己培養(yǎng)成“四有新人”，即“跟黨走、不掉隊(duì)，培育成為勇?lián)��?zé)任的一代新人；練內(nèi)功、長本事，鍛造成為奮發(fā)進(jìn)取的一代新人；學(xué)會自信、開放，立志成為創(chuàng)造未來的一代新人；富有激情和活力，努力成為朝氣蓬勃的一代新人”。付合年強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)公司各級黨組織要從關(guān)心青年就是關(guān)心祖國和企業(yè)未來的高度，高度重視共青團(tuán)工作，切實(shí)加強(qiáng)和改善對共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)。既要始終牢牢把握青年工作的正確方向，又要支持他們依照法律和章程，獨(dú)立自主地開展有特色的工作；既要充分發(fā)揮團(tuán)組織的生力軍和突擊隊(duì)的作用，又要幫助她們解決面臨的實(shí)際問題；既要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，又要熱情關(guān)懷、包容愛護(hù)，千方百計(jì)為青年的成長進(jìn)步創(chuàng)造更好的客觀條件。

會議當(dāng)中，各代表團(tuán)對上屆團(tuán)委工作報(bào)告進(jìn)行了分組審議，并討論通過。在28日舉行的大會上，代表們選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委委員。其后舉行的京煤集團(tuán)團(tuán)委二屆一次會議還選舉產(chǎn)生了新一屆團(tuán)委常委和書記、副書記人選。新老委員們于28日當(dāng)晚舉行見面會，共話京煤團(tuán)青工作未來新局面。

又訊4月27日晚，京煤集團(tuán)團(tuán)委隆重舉行“光榮與夢想同在”201*京煤青年盛會，京煤集團(tuán)黨委副書記常海波、副總經(jīng)理潘振芳等領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀出席。京煤集團(tuán)副總經(jīng)理潘振芳為盛會致辭。集團(tuán)團(tuán)委對201*年度京煤集團(tuán)共青團(tuán)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”競賽活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人和先進(jìn)組織進(jìn)行了隆重表彰，來自基層各單位的青年表演了熱情洋溢、活力四射的文藝節(jié)目，“三個京煤”青年行動計(jì)劃啟動儀式將整臺晚會推向高潮。

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