競聘副處級領(lǐng)導(dǎo)三年來工作總結(jié)

競聘副處級領(lǐng)導(dǎo)三年來工作總結(jié)

*市地稅局***

近三年來，我在上級局和*市地稅局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“為國聚財，為民執(zhí)法”的宗旨，積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真履行市局黨組所分管或所協(xié)助開展的各項工作，較好地履行了一名副助理調(diào)研員的職責(zé)，為*市地稅事業(yè)邁上新臺階做出了積極的貢獻�，F(xiàn)將近三年來的工作總結(jié)如下：一、堅持學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)

一直以來，我把加強學(xué)習(xí)、與時俱進，發(fā)揮自身表率作用去影響和塑造部門良好形象，對營造全系統(tǒng)良好的學(xué)風(fēng)和政風(fēng)起到表率作用。因此，我努力做到“三個堅持”：

首先是堅持理論學(xué)習(xí)，與時俱進。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，提高自身政治理論素質(zhì)。另外，我還扎實開展涉稅業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，深入探討、切實加強；遇到疑點、難題時，主動向這方面的行家里手討教，或走出去咨詢求教等排疑解難，將自己打造成“多面手”。通過工作之余自學(xué)、集中學(xué)習(xí)討論、黨組黨課教學(xué)以及觀看電教片、參加愛國主義教育活動等形式和渠道，把業(yè)余時間、雙休日、節(jié)假日等零碎的時間連貫起來，做到持之以恒不間斷學(xué)習(xí)，有效加強了社會主義政治思想的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，自身政治修養(yǎng)和理論素質(zhì)得到了明顯的提高。

其次是堅持嚴(yán)于律己,幫帶督導(dǎo)。一方面，堅持參加黨組中心組學(xué)習(xí)制度，主動與局班子成員一起學(xué)習(xí)政治理論，還積極參加集體專題討論和開展批評與自我批評，發(fā)揚互動學(xué)習(xí)、幫帶學(xué)習(xí)的學(xué)風(fēng)；另一方面，制定自己年度或季度政治理論學(xué)習(xí)計劃，主動參加上級安排的政治理論學(xué)習(xí)，以及親自給同志們上黨課以及專題理論講座，切實加強政治理論學(xué)習(xí)。

最后是強調(diào)理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用。我通過加強自身政治理論和稅收業(yè)務(wù)知識，提高了自身綜合素質(zhì)。在此基礎(chǔ)上，我積極運用所學(xué)到的知識，貫穿于日常工作當(dāng)中。如加強工、青、婦的政治理論工作，言傳身教，提高隊伍的政治素質(zhì)；加強對基層單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，加強稅源控管，提高稅收征管能力，加快組織收入進度；特別是緊抓深入開展“解放思想，趕超跨越”和“陽光效能”活動、“基層建設(shè)年”“納稅服務(wù)年”活動、“學(xué)習(xí)調(diào)研年”“創(chuàng)新管理年”活動等等，以此為契機，加強自身學(xué)習(xí)和素質(zhì)修養(yǎng)，對建設(shè)“學(xué)習(xí)型”地稅局做出了積極的貢獻。201*年7月-10月，我被自治區(qū)地稅局選派到湖南跨省掛職任湘潭市地稅局副局長，這是我重要的學(xué)習(xí)鍛煉經(jīng)歷。掛職期間，我珍惜機會、虛心學(xué)習(xí)，服從安排、謙虛謹(jǐn)慎，嚴(yán)于律己、樹立形象，在短短的3個月的學(xué)習(xí)交流期間，我把所收獲的工作經(jīng)驗、心得，運用到*地稅日常工作中，推動*地稅事業(yè)躍上新臺階。

二、抓好分管或協(xié)助工作，促進*地稅事業(yè)更上新臺階

按照*市地稅局黨組分工安排，近三年來，我前兩年協(xié)助局長分管工、青、婦工作，后一年時間是協(xié)助班子領(lǐng)導(dǎo)分管稽查局、直屬局工作。下面，我按照所分管工作逐一總結(jié)如下：

（一）以工會組織為平臺，開展豐富多彩的文娛活動，提高隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力

首先，加強學(xué)習(xí)，努力提高隊伍理論素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。三年來，我始終從服務(wù)于社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和新形勢下稅收事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā)，按照市局黨組的部署抓好工會工作，以服務(wù)干部職工宗旨，以加強思想道德和職業(yè)道德建設(shè)為主要內(nèi)容，堅持以人為本，發(fā)揮自身優(yōu)勢，突出愛國主義主旋律，不斷深化干部職工的思想政治教育和道德教育，在學(xué)習(xí)活動中提高思想道德水平。如：理論講座、知識競賽、座談會、宣傳板報、外出交流學(xué)習(xí)，提高了干部職工的理論素養(yǎng)、道德修養(yǎng)和法律意識，增強了干部職工的政治敏銳性，明確了肩負(fù)的歷史使命和責(zé)任，進一步發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，有效促進各項工作的開展。

其次，豐富載體開展各種文體活動，促進精神文明建設(shè)。三年來，我指導(dǎo)、部署機關(guān)工會緊密聯(lián)系稅收工作實際，廣泛開展了寓教于樂、健康有益的文體活動，更好地滿足了機關(guān)職工日益增長的精神文化需求，通過活動的開展，既活躍了干部職工工作、生活氣氛，又放松了身體、調(diào)節(jié)了心情，還增進了干部職工之間的友誼，增強了凝聚力。如結(jié)合春節(jié)、三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、中秋、國慶、元旦等重大節(jié)日，創(chuàng)造性地開展了一系列豐富多彩、富有成效的活動，先后出版多期宣傳版報，開辟學(xué)習(xí)園地；同時，積極

組織開展了軍民共建、紅歌傳唱、敬老助老、專題講座、外出考察學(xué)習(xí)等活動。201*年和201*年，先后組織機關(guān)全體干部職工到上海、西安和西柏坡開展愛國主義教育活動。

201*年5月，與市財政局、國稅局聯(lián)合舉辦了*市財稅系統(tǒng)首屆運動會，展現(xiàn)良好的部門形象；201*年10月，組織參加*體育局主辦的“真龍杯”**第二屆城鄉(xiāng)萬人氣排球*賽區(qū)比賽，通過頑強拼搏和默契配合，勇奪男子公開組和單位混合組兩項冠軍，獲得了我市氣排球運動史上的第一個“雙冠王”。201*年8月，組隊參加自治區(qū)地稅系統(tǒng)第二屆職工運動會，獲得了男子氣排球第二名和中國象棋團體第四名。201*年，組織開展以“稅收〃發(fā)展〃民生”為主題的攝影比賽，活躍和弘揚地稅文化，展示*市地稅部門的嶄新風(fēng)貌和稅收成就。201*年，我局工會選送的小品《情系災(zāi)區(qū)》在全區(qū)地稅系統(tǒng)文藝匯演和區(qū)直機關(guān)直屬工委迎接建黨90周年“三八”婦女節(jié)文藝匯演中，均獲二等獎的好成績；我局在*市舉辦的迎接建黨90周年“紅歌傳唱”比賽中榮獲三等獎。通過開展豐富多彩的文體活動，充分展示了地稅干部職工團結(jié)、奮發(fā)、向上的精神風(fēng)貌。

最后，維護職工權(quán)益，關(guān)心職工身體健康，千方百計地為干部職工辦實事、辦好事。一是每年組織職工進行一次全面身體檢查，并及時反饋醫(yī)生保健治療意見。二是組織對生病住院的同志進行慰問探望，向生病同事傳達局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和組織的溫暖，近三年來，共組織探視生病同事20多人次,送上慰問金18000多元。三是認(rèn)真做好重大疾病互助基金的管理工作，為職工做健康保障。四是，慰問困難職工。每逢春節(jié)期間，市局工會還到特困戶家庭進行走訪，與他們談心，幫助解決生活中遇到的問題和困難。據(jù)統(tǒng)計，三年來春節(jié)期間市局工會看望困難職工和一線干部職工共323人，發(fā)放慰問金98700多元。

（二）抓好團組織建設(shè)和青年干部管理工作，促進*地

稅系統(tǒng)充滿活力

首先，抓好各項榮譽的申報。榮譽的創(chuàng)建對促進青年干部積極性，凝聚青年干部有很好地作用。通

過各項榮譽的創(chuàng)建申報工作，進一步宣揚*地稅近年來的稅收工作成果和隊伍建設(shè)的新成就，向全社會展示*地稅人愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、清正廉潔的良好形象。特別是積極抓好“五四評優(yōu)”活動，推薦申報各級“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀共青團干部”、“五四紅旗團支部”和“**五四青年獎?wù)隆�。近三年來，全系統(tǒng)累計獲評“優(yōu)秀共青團員”、“優(yōu)秀共青團干部”、“五四紅旗團支部”等地市級以上集體和個人榮譽52項。

其次，積極組織開展抗旱救災(zāi)工作和植樹造林活動。三年來，我指導(dǎo)工會積極響應(yīng)各級黨委、政府的號召，積極組織開展各類社會公益活動，扶危濟困。201*年4月，組織市局機關(guān)干部職工為青海省玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款5350多元；三年來，為我市干旱及洪澇災(zāi)害捐款1萬多元，同時，聯(lián)合市局團委開展“圓夢大學(xué)愛心捐款”行動，共籌款14000多元，并為本系統(tǒng)3名家庭困難的干部職工子女獲得希望工程圓夢助學(xué)金9000元資助。通過各類公益活動的開展，以實際行動樹立了我局干部職工熱心社會公益，關(guān)愛他人、無私奉獻、奮發(fā)有為、積極向上的精神風(fēng)貌。

最后，加強團委工作。每年在五一青年節(jié)前后，均組織召開全市地稅系統(tǒng)共青團工作會議，總結(jié)回顧了一年來全市地稅系統(tǒng)共青團的工作情況，對當(dāng)前工作存在的問題進行了分析，并對近期的工作進行了安排部署，研究提出了下一步的工作思路。通過召開會議，部署加強了團費收繳、團員活動、團員教育等團組織工作。據(jù)統(tǒng)計，三年來，全市地稅系統(tǒng)累計推薦42名優(yōu)秀團員加入中國共產(chǎn)黨，成為光榮的中共黨員。

（三）發(fā)揮婦女干部優(yōu)勢，打造地稅巾幗崗

首先，加強理論武裝工作，把握婦女工作的政治方向。三年來，我指導(dǎo)市局婦委會積極協(xié)助配合機關(guān)黨組織，大力加強婦女的思想理論建設(shè)。一是認(rèn)真抓好理論武裝工作。組織婦女深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想，努力提高婦女干部的政治素質(zhì)。二是努力培育知榮辱、講正氣、促和諧的良好風(fēng)尚。采取報告會、讀書會、座談會、知識講座、開辟宣傳專欄等形式深化學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)婦女干部牢固樹立社會主義榮辱觀。三是扎實推進新階段的婦女工作。通過召開會議、舉辦培訓(xùn)班等多種形式，組織婦女干部學(xué)習(xí)和把握新階段婦女工作的任務(wù)和要求，為實現(xiàn)自身的全面發(fā)展創(chuàng)造條件、拓展空間，為婦女干部的發(fā)展?fàn)I造良好的氛圍和環(huán)境。四是大力加強政治思想教育，增強婦女干部愛崗敬業(yè)、奉獻進取的精神，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高的婦女干部隊伍。

其次，深化建功立業(yè)活動，為地稅事業(yè)作貢獻。我按照市局黨組的要求和部署，引導(dǎo)市局婦委會本著“立足本職，學(xué)習(xí)先進，崗位建功”的宗旨，積極參與各項爭創(chuàng)活動，激勵婦女干部職工崗位成才、崗位

建功、崗位奉獻。廣大婦女干部職工以飽滿的熱情投入稅收工作，涌現(xiàn)出了一批先進集體和先進個人。201*年2月市局計財科被自治區(qū)婦女聯(lián)合會授予**壯族自治區(qū)“巾幗文明崗”稱號；201*年3月市局計財科被*市婦女聯(lián)合會授予*市“巾幗文明崗”稱號；市局計財科副科長陸筱艷同志被*市婦女聯(lián)合會授予*市“巾幗建功”標(biāo)兵榮譽稱號。

再次，創(chuàng)造良好環(huán)境，為婦女干部職工辦好事、實事。三年來，我指導(dǎo)市局婦委會做系列事實。一是完善有關(guān)培訓(xùn)制度，包括崗位技能培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、婦女個性化培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)等，幫助婦女提高政治理論水平和業(yè)務(wù)水平，婦女干部職工大專學(xué)歷以上共有21人，達到100%；研究生學(xué)歷3人，占婦女總數(shù)的14.28%。二是切實提高婦女干部的社會政治地位，三年來，在堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則下，通過競爭上崗和考核提拔等多種形式，市局共有2名女干部從副科級領(lǐng)導(dǎo)提拔到正科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，3名女干部走上了副科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，7名女干部提供掛職鍛煉機會。三是通過組織考察參觀、文體活動，豐富婦女生活，促進婦女干部身心健康。

最后，發(fā)揮婦女的獨特優(yōu)勢，積極參與和諧社會建設(shè)。三年

來，市局婦委會注意發(fā)揮婦女干部在社會、機關(guān)、家庭中的獨特作用，積極維護風(fēng)正氣順、人和業(yè)興、團結(jié)和諧、清正廉潔的良好氛圍。201*年3月組隊參加*市婦聯(lián)、體育局聯(lián)合舉辦的*市第一屆婦女運動會。201*年4月積極參與抗旱救災(zāi)建設(shè)母親水窖捐款活動，為災(zāi)區(qū)和貧困地區(qū)獻上一片愛心。四是組織婦女干部參加*市“巾幗志愿者”服務(wù)隊。201*年3月市局婦委會積極響應(yīng)*市婦聯(lián)關(guān)于招募*市巾幗志愿者的倡議，組織5名婦女干部職工加入了*市“巾幗志愿者”服務(wù)隊，充分展示了婦女干部團結(jié)、互助、奮發(fā)、向上的精神風(fēng)貌。201*年8月，積極組織婦女干部參加自治區(qū)地稅局舉辦的**地稅系統(tǒng)第二屆職工運動會，充分展示了*地稅婦女干部的頑強拼搏、奮力進取的精神。

（四）協(xié)助班子領(lǐng)導(dǎo)分管稽查工作，積極發(fā)揮以查促管、以查促收的積極作用

201*年11月份以來，我積極協(xié)助凌才農(nóng)副局長分管市局稽查局工作后，我嚴(yán)格按照市局黨組和凌才農(nóng)副局長的部署和指示要求，圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收的工作主題，堅持以依法稽查為主線，推進稅務(wù)稽查工作規(guī)范化建設(shè)，以整頓稅收秩序為目標(biāo)，規(guī)范執(zhí)法行為，創(chuàng)新工作方法，提高隊伍素質(zhì)，嚴(yán)明廉政紀(jì)律，不斷開創(chuàng)稅務(wù)稽查工作新局面。

第一，整頓和規(guī)范稅收秩序。根據(jù)區(qū)局的工作部署，結(jié)合全市地稅工作的重點，成立了稅收專項檢

查領(lǐng)導(dǎo)小組，及時開展稅收專項檢查選案工作。組織兩個工作組分赴6個縣市（區(qū)）開展稅收專項檢查選案工作，對當(dāng)?shù)亓腥雽ｍ棛z查對象的重點企業(yè)、行業(yè)進行深入的分析和了解，掌握待查對象的基本情況。4月18日上午，召開全市地方稅收專項檢查自查動員會，全市91個企業(yè)負(fù)責(zé)人或財務(wù)人員參加了會議。在會上通過向企業(yè)宣傳相關(guān)的稅收法律法規(guī)、闡明依法納稅的意義和解答企業(yè)提出的稅收政策問題，同時向企業(yè)發(fā)放納稅自查表，輔導(dǎo)企業(yè)進行自查工作。截止6月30日，收回91份企業(yè)自查報表，自查稅款共計1139萬元，入庫869萬元。

第二，開展重點稅源企業(yè)檢查工作。根據(jù)專項檢查工作中納稅人的自查情況、稅源管理部門移交的納稅評估企業(yè)名單以及重點選案摸底的調(diào)查結(jié)果，選定全市15戶企業(yè)作為重點檢查對象。5月28日，召開了201*年全市重點檢查工作布置會，對重點檢查作了工作布置。重點檢查工作共抽調(diào)全市11名稽查人員參加，組成5個檢查小組，目前已進駐企業(yè)開展實地檢查。

第三，開展打擊發(fā)票違法犯罪活動。今年以來，將發(fā)票打假工作列入到稽查的日常檢查和專項檢查工作當(dāng)中，一是制定了《201*年發(fā)票打假工作方案》（崇地稅發(fā)[201*]44號），并積極部署相關(guān)發(fā)票打假工作：二是堅決執(zhí)行“查賬必查票、查案必查票”的工作原則；繼續(xù)加大力度開展虛假發(fā)票“買方市場”的整治工作。三是積極配合公安部門開展假發(fā)票“賣方市場”的打擊整治工作。5月15日，我局會同市公安局、質(zhì)監(jiān)局等單位在市火車站廣場開展5.15經(jīng)濟犯罪防范宣傳日活動。在活動現(xiàn)場，通過宣傳板報，公布發(fā)票鑒別、投訴舉報咨詢電話，以及編印發(fā)票宣傳手冊現(xiàn)場發(fā)放，當(dāng)場解答群眾提出的假發(fā)票問題，面對面向納稅人傳授發(fā)票識假、辯假、打假的知識與技巧，本次宣傳活動共計發(fā)放發(fā)票類宣傳手冊201*余份，解答發(fā)票打假疑問300余人次，宣傳活動取得較大成效。

第四，完善稽查管理機制，規(guī)范文書的使用和管理。完善稽查建議制度，強化稽查成果分析與應(yīng)用。4月，我局在廣泛征求各縣市稽查局意見后，制定“一級稽查，兩級聯(lián)動”工作方案，并進一步修改；“一級稽查、兩級聯(lián)動”工作，就是把縣一級的選案、審理上收到市一級，對稽查資源統(tǒng)一調(diào)配，從而提高全市地稅稽查部門辦案的能力和權(quán)威，此項工作是今年我局的重點工作項目。5月初市局分管領(lǐng)導(dǎo)組織了各縣（市、區(qū)）地稅局分管領(lǐng)導(dǎo)開會，對方案進行討論修改。6月1日已正式實施。結(jié)合重點檢查工作，共計抽調(diào)全市稽查人員11人，稽查辦案車輛4輛，整合了全市的稽查力量，為下一步開展“一級稽查、兩級聯(lián)動”工作創(chuàng)造了有力的條件。

第五，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升全市地稅稽查隊伍的戰(zhàn)斗力。一是堅持實施了學(xué)習(xí)制度，每月定期集中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、查賬技巧和與納稅人的溝通技巧，采取稽查人員輪流主持學(xué)習(xí)活動，通過集中學(xué)習(xí)，全面提高稽查人員的綜合素質(zhì)，練好內(nèi)功。二是舉辦培訓(xùn)班，3月份在**縣舉辦了全市地稅系統(tǒng)201*年度稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)。此次培訓(xùn)邀請自治區(qū)地稅局稽查局領(lǐng)導(dǎo)給全市地稅系統(tǒng)稽查員授課。本次培訓(xùn)主要講授稽查人員自我保護方法和查帳技巧等方面，通過培訓(xùn)，拓展了稽查人員的知識面，掌握了一定的辦案技巧。三是鼓勵稽查干部參加在職的或脫產(chǎn)的高學(xué)歷教育和“三師”資格考試，鼓勵稽查干部在崗位上自學(xué)成才。4月27日邀請市局監(jiān)察室周大安主任上廉政風(fēng)險分析課，開展廉政教育；稽查領(lǐng)導(dǎo)與干部職工簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書，提高稽查干部廉潔自律意識。

201*年，檢查企業(yè)51戶，企業(yè)自查27戶,入庫查補稅款1677.46萬元,加收滯納金224.4萬元，

罰款181.56萬元,共計入庫2083.42萬元；同時,組織入庫崇欽高速公路稅款890.39萬元，完滿完成全年稽查工作任務(wù)。截止今年6月30日，全市稽查系統(tǒng)共檢查企業(yè)12戶，輔導(dǎo)企業(yè)自查109戶,入庫查補稅款3811萬元,加收滯納金106萬元，罰款3萬元,共計入庫3920萬元；同時,組織入庫崇欽高速公路稅款432萬元，崇靖高速公路稅款850萬元。務(wù)

我在市局黨組和凌才農(nóng)副局長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，一是狠抓組織收入中心工作，堅持組織收入原則。正確處理好規(guī)范執(zhí)法與組織收入關(guān)系，提高收入質(zhì)量。二是實行收入任務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任制。每月把稅收任務(wù)分解到組、到人，實行收入任務(wù)掛鉤、捆綁考核制度。把收入任務(wù)完成情況、收入質(zhì)量好壞與干部年終考核、評先評優(yōu)掛鉤。三是強化重點稅源管理。今年納入重點稅源監(jiān)控企業(yè)57戶，分局對重點稅源管理堅持以管戶為主、管事為輔的原則，對重點稅源管理人員進行分類整合，做到重點稅源管細(xì)、管透、管深，全面提高重點稅源管理效率。四是加強建筑安裝業(yè)征管，確保建筑安裝業(yè)稅收收入及時入庫。對全市重大項目工程實行動態(tài)管理，及時掌握項目投資情況，為組織收入贏得主動權(quán)。對轄區(qū)內(nèi)所有建安項目進行逐條登記，對未結(jié)項目逐戶建立項目管理資料夾，全面掌握企業(yè)及項目情況。截至6月10日，共入庫建筑業(yè)稅收2304萬元。五是企業(yè)所得稅匯算清繳面大幅度提高。積極做好201*年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，狠抓匯算清繳工作質(zhì)量，提高所得稅匯繳后續(xù)管理水平，補繳稅款入庫778萬元。六是較好地完成個人所得稅12萬元以上的申報工作。七是加強部門協(xié)作，提高稅收征管質(zhì)量。

（五）協(xié)助班子領(lǐng)導(dǎo)分管直屬局工作，強化稅源控管，加快組織收入進度，圓滿完成稅收收入目標(biāo)任

201*年，市局直屬局共組織各項收入21623萬元，同比增收6302萬元，增長41.1%，為*市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了財力保障。今年上半年，共組織各項收入16135萬元，同比增收4516萬元，增長38.87%，為*市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了財力保障。

由于狠抓稽查工作，以及直屬局的組織收入工作，為市局完成稅收收入目標(biāo)任務(wù)做出了積極貢獻。201*年我局累計組織收入16300.58萬元，同比去年增收3040.47萬元、增長22.93%。其中，自治區(qū)級收入

，完成年度任務(wù)的101.26%；縣級收入14840.47萬元，同比去年增收2459.34萬元、增長19.86%，完成年度任務(wù)的100.39%。今年上半年，我局累計組織各項收入

15391.70萬元，同比去年增收2618.98萬元、增長20.50%

122021萬元，同比增收2201*萬元，增長22%。其中，組織財政收入117903萬元，同比增收21262萬元，增長22%；市縣級收入113895萬元，同比增收20240萬元，增長21.6%，分別完成自治區(qū)地稅局和市政府下達的年度工作目標(biāo)52.6%和52.3%。三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力培養(yǎng)執(zhí)政為民的作風(fēng)在做好分管和協(xié)助工作的同時，我緊抓廉政不放松，在政治學(xué)習(xí)、勤政廉政、稅收執(zhí)法等方面都嚴(yán)格要求自己，“要求別人的，自己首先要做得到”。通過率先垂范、嚴(yán)己律人，較好地發(fā)揮了分管領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用。

首先，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照班子成員的職責(zé)分工，明確黨政一把手是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé)，其他成員根據(jù)分工負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，實行“一崗雙責(zé)”。配合局黨組和凌才農(nóng)副局長加強分管單位貫徹落實責(zé)任狀的情況，與他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，層層抓落實。我作為協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、副助理調(diào)研員，堅持做到嚴(yán)格自律，接受廣大地稅人員和社會各界的監(jiān)督，切實執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

其次，加強教育，警鐘常鳴。三年來，我堅持每周政治學(xué)習(xí)制度，堅持把政治學(xué)習(xí)作為修身、做人、為官的頭等大事來抓好，加強政治理論學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀；利用古今中外正反兩方面的典型教育自己以及廣大干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價值觀，發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，牢固樹立過緊日子的思想，珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力，警鐘長鳴，從思想上筑起反腐倡廉的防線。在實際工作中，我發(fā)揮好表率作用，把“堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)，清清白白為政”作為自己的行為準(zhǔn)則，自覺強化廉潔意識，嚴(yán)格遵守各項廉政規(guī)章制度，當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的“助手”。最后，具化措施，強化監(jiān)督。對于廉政建設(shè)，我時刻不放松，強調(diào)必須令行禁止，言必信，行必果，并強化監(jiān)督，使其成為碰不得的高壓線，著重強化四項長效措施：第一，抓政治理論學(xué)習(xí)和廉政教育，鞏固隊伍廉政思想防線；第二，開展“廉內(nèi)助”活動，積極發(fā)動干部家屬監(jiān)督作用，把好干部八小時外廉政關(guān)；第三，組建義務(wù)監(jiān)察員隊伍，邀請各界人士對稅務(wù)干部的執(zhí)法、廉政等情況進行監(jiān)督；第四，搭建社會對地稅部門的廉政監(jiān)督平臺，打造“陽光稅局”、塑造“陽光稅干”。三年來，我堅持了廉潔自律民主生活會制度，除自我評議外，還誠懇邀請同志們幫助查擺有無不廉潔的行為，形成強大的監(jiān)督攻勢，從而有效杜絕了不廉潔行為的發(fā)生。

三年來，本人沒有違規(guī)收送現(xiàn)金、有價證券、和支付憑證以及貴重物品；沒有利用手中權(quán)力為配偶、子女、其他親友及身邊工作人員謀取過任何私利；配偶子女沒有從事經(jīng)商辦企業(yè)的；沒有用公款相互宴請、鋪張浪費，以及接受過可能影響執(zhí)行公務(wù)的任何宴請、禮品、禮金等違法亂紀(jì)行為。

四、存在的問題和不足，以及今后的工作思路

總結(jié)三年來的工作，取得了一些成績，也獲得了一些榮譽，先后獲評全區(qū)地稅系統(tǒng)先進工作者、*市建市三周年先進工作者、*市個人三等功等多項榮譽。有成績也有不足：一是要進一步提高政治理論水平，拓寬工作思路，強化理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實際的能力。二是解放思想，更新觀念方面存在差距。三是工作作風(fēng)和思想作風(fēng)方面還有待進一步改進。

總結(jié)已取得的成績，以及自身存在的問題和不足，我明確了今后工作思路：

第一，進一步加強學(xué)習(xí)提高思想素質(zhì)和品質(zhì)修養(yǎng)。首先，堅定黨性立場。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，千方百計完成黨和人民交給的任務(wù)；凡事出于公心，秉公辦事，把黨、國家和人民的利益放在個人利益之上。其次，不斷提高政策水平。用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)自己的思想，對黨和國家的政策能全面、正確理解。既要保證上級政策在本部門順利執(zhí)行，又能提出適合本部門實際的具體政策，將對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)一致起來。

第二，嚴(yán)于律己，做一名勤政廉政的好干部�！扒谡�出成績，廉政得民心�！苯乖５�、鄭培民這些勤政廉政典型代表的先進事跡感動著我、鼓舞著我、激勵著我。今后，無論我身處哪個工作崗位，我一定嚴(yán)格要求自己，向典型學(xué)習(xí)，勤政廉政、忘我工作，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀，做到在工作中樸實而不花俏、深入而不漂浮、艱苦奮斗而不貪圖享受、身體力行而不只說不做、嚴(yán)守組織紀(jì)律而不搞自由主義。

第三，扎實工作，促進地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展。地方稅收執(zhí)法，是一項政策性極強、業(yè)務(wù)性極強、服務(wù)性極強的政務(wù)工作。我將秉承“加強學(xué)習(xí)，深入調(diào)研”的精神，在書本中學(xué)、在工作中學(xué)，堅持“沉”到基層，堅持做到“兩個深入”：深入到干部群眾中去，關(guān)心了解他們的工作和生活情況，誠心誠意地幫助基層干部職工解決工作和生活中的難題，以自己的實際行動感染他們，真正起到表率作用；深入基層、深入企業(yè)調(diào)查研究，了解掌握第一手資料，廣泛聽取各方面的意見和建議，切實改進工作中的不足，并加以落實。以扎實的工作作風(fēng)，實實在在的工作業(yè)績，為地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

今后，我將繼續(xù)堅持在上級局和*市地稅局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，緊抓深入開展“解放思想，趕超跨越”和“陽光效能”活動、“學(xué)習(xí)調(diào)研年”“創(chuàng)新管理年”活動的有利契機，將創(chuàng)先爭優(yōu)精神貫穿于日常工作當(dāng)中，促進全市地稅事業(yè)更上新臺階，為*跨越發(fā)展作出新的更大的貢獻。

二一二年七月十二日

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民政局201*年領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)

201*年是民政系統(tǒng)全面貫徹落實黨的十七大精神的第三年，是深入落實第十二次全國民政會議精神、實施“十一五”民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要一年。201*年，扎區(qū)民政局深入貫徹落實黨的十七大精神，按照區(qū)委十一屆七次全委（擴大）會議、區(qū)十一屆四次人代會會議精神的要求及區(qū)委、區(qū)政府中心工作，鞏固和發(fā)展工作成果，為建設(shè)“和諧扎賚諾爾”做出了新的貢獻，為總結(jié)經(jīng)驗，開展好下一步工作，現(xiàn)將工作匯報如下：

一、全年職能職責(zé)目標(biāo)完成情況（一）市定責(zé)任目標(biāo)完成情況

1、滿政督字201*20號文件中第1項，“加強對城鎮(zhèn)最低生活保障對象的動態(tài)管理，及時掌握他們的就業(yè)及收入狀況，切實做到應(yīng)保盡�！�。

為確�！暗捅！钡墓�平、公開、公正，加強動態(tài)管理，自3月初至4月末對全區(qū)六個街道辦事處的低保家庭進行了的復(fù)查，取消低保25戶。全年共取消72戶122人，調(diào)減62人。

2、滿政督字201*20號文件中第4項，總結(jié)推廣“愛心超市”經(jīng)驗，有條件的街道社區(qū)今年內(nèi)都要建立“愛心超市”，并在市區(qū)和扎區(qū)設(shè)立社會捐贈接收站，進一步完善社會捐助接受網(wǎng)絡(luò)，為貧困居民提供必要的生活幫助。

扎區(qū)有條件的社區(qū)都已建立了“愛心超市”，為貧困居民提供了必要的生活幫助。我區(qū)設(shè)立了以民政局為主的社會捐贈接收站，并在各辦事處下設(shè)了6個分站，接收來自社會的各項捐助。

3、滿政督字201*20號文件中第5項，社區(qū)居委會要廣泛開展群眾性自助、互助活動，采取上門服務(wù)，結(jié)對幫扶等措施，為困難群眾提供及時、有效的生活救助和生活照料。

我區(qū)各社區(qū)居委會全面開展了群眾性自助、互助活動，并經(jīng)常到居民家上門服務(wù)，把低保、計生、扶貧等工作的政策和措施及時提供給廣大居民群眾。

4、滿政督字201*20號文件中第25項，對“兩房”建設(shè)未達標(biāo)的老社區(qū)，要因地制宜，分類實施，通過建房、購房和租賃以及資源整合等辦法，用2年的時間，徹底解決全市所有社區(qū)用房達標(biāo)問題，今年力爭解決70%以上。

現(xiàn)扎區(qū)21個社區(qū)中有20個社區(qū)辦公用房需要進行改造，201*年改造了12個，已改造完工11個社區(qū)并投入使用。

5、滿政督字201*20號文件中第28項，市政府將采取以獎代補的方式支持社區(qū)建設(shè)，扎區(qū)、東湖區(qū)每新建一處達標(biāo)社區(qū)，市政府將補貼18萬元。

完成情況：扎區(qū)新、擴建12個社區(qū)辦公用房，現(xiàn)11個已經(jīng)驗收合格市已批配了資金198萬，現(xiàn)已到位。

6、滿政督字201*20號文件中第29項，要提高社區(qū)工作經(jīng)費補貼標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)自治區(qū)規(guī)定，市政府決定每年為每個社區(qū)撥付辦公經(jīng)費3萬元，由市財政和各區(qū)各承擔(dān)50%。

現(xiàn)此項經(jīng)費已撥付到位。

7、滿政督字201*20號文件中第32項，要充分調(diào)動轄區(qū)機關(guān)、團體和企事業(yè)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性，進一步推動社區(qū)共建工作深入開展。

為充分調(diào)動各辦事處轄區(qū)機關(guān)、團體、駐區(qū)和企事業(yè)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性，我區(qū)于201*年下發(fā)了，扎黨發(fā)[201*]12號關(guān)于印發(fā)《扎賚諾爾區(qū)“科學(xué)發(fā)展、共建和諧”結(jié)對共建社區(qū)活動方案》的通知，確定區(qū)直機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位分別與社區(qū)居委會結(jié)對共建，幫扶社區(qū)解決實際問題。經(jīng)過三年的結(jié)對共建此項工作取得了深入發(fā)展，為鞏固成績表彰先進我區(qū)于201*年5月31日召開了《扎賚諾爾區(qū)201*年社區(qū)建設(shè)工作暨總結(jié)表彰會議》。在會上表彰了多年來為社區(qū)建設(shè)做了突出貢獻的結(jié)對共建和共駐共建的先進單位和個人及和諧街道、和諧社區(qū)。

8、滿政督字201*20號文件中第33項，通過公開招聘、競爭上崗等多種渠道選拔社區(qū)干部，使一大批素質(zhì)高、熱心服務(wù)居民群眾的社區(qū)工作積極分子當(dāng)選為社區(qū)居委會的成員。采

取招聘大中專畢業(yè)生、下派干部鍛煉等有效措施，把更多優(yōu)秀人才充實到社區(qū)工作者隊伍中來，進一步優(yōu)化年齡和文化結(jié)構(gòu)。

201*年我區(qū)在社區(qū)換屆時，通過考試方式在統(tǒng)召的大專生中面向社會公開招考社區(qū)工作者，通過公開考錄有6名大學(xué)生成為了社區(qū)工作者。為我區(qū)社區(qū)工作者隊伍注入了優(yōu)秀人才。

9、滿政督字201*20號文件中第35項，逐步提高社區(qū)工作者待遇。市政府決定從今年1月1日開始，為社區(qū)工作者每人每月增加300元生活補貼。

此項工作已從年201*年1月1日補發(fā)。

10、滿政督字201*20號文件中第37項，各區(qū)、街道辦事處和相關(guān)部門要把社區(qū)建設(shè)列入重要議事日程，進一步充實和完善社區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，積極研究社區(qū)建設(shè)中出現(xiàn)的各種新問題，從管理體制、政策導(dǎo)向等方面推動社區(qū)工作不斷發(fā)展。

區(qū)委、區(qū)政府把社區(qū)建設(shè)工作列入重要議事日程，并成立了社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會，由書記和區(qū)長親自抓此項工作。經(jīng)常深入基層解決研究社區(qū)建設(shè)工作中出現(xiàn)的各種新問題，從管理體制和政策導(dǎo)向等方面推動社區(qū)建設(shè)工作不斷發(fā)展。

11、滿政督字201*20號文件中第40項，民政部門作為社區(qū)建設(shè)的牽頭部門，要經(jīng)常深入社區(qū)具體幫助指導(dǎo)工作。

完成情況：我局經(jīng)常深入基層調(diào)研指導(dǎo)工作，并加強了在爭創(chuàng)全國、自治區(qū)“和諧街道”、“和諧社區(qū)”活動中的指導(dǎo)檢查，立足現(xiàn)在，著眼未來，通過努力，逐漸縮小我區(qū)大部分社區(qū)在硬件方面的差距并抓好典型。并推薦上報了一個自治區(qū)級和諧社區(qū)材料。

（二）區(qū)定責(zé)任目標(biāo)完成情況

扎政辦字201*4號文件中第75項，加強“低�！眲討B(tài)管理；積極探索針對低保戶和特困戶的大病醫(yī)療救助辦法。

加強動態(tài)管理，全年共取消72戶122人，調(diào)減62人。由我局起草的《低保人員大病醫(yī)療救助周轉(zhuǎn)基金使用辦法》初稿已經(jīng)擬定完成，將擇時提交區(qū)政府常務(wù)會議研究。

（三）自定責(zé)任目標(biāo)完成情況

1、一類目標(biāo)完成情況

（1）加強基層民主政治和社區(qū)建設(shè)

由我局和區(qū)委組織部聯(lián)合組織，在區(qū)委黨校對辦事處民政助理員及第七屆社區(qū)居委會換屆后的社區(qū)干部進行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力得到進一步提升。

對各社區(qū)民主自治進行了指導(dǎo)，使其更好地發(fā)揮了區(qū)委、區(qū)政府、社會中介組織與居民溝通的橋梁作用。

全面開展了民主評議社區(qū)干部工作，受到了群眾的好評。加強了在爭創(chuàng)全國、自治區(qū)“和諧街道”、“和諧社區(qū)”活動中的指導(dǎo)檢查，立足現(xiàn)在，著眼未來，通過努力，逐漸縮小我區(qū)大部分社區(qū)在硬件方面的差距并抓好典型。并推薦上報了一個自治區(qū)級和諧社區(qū)材料。

為貫徹落實滿洲里市社區(qū)建設(shè)工作會議精神，我局多次深入社區(qū)，實地開展調(diào)查研究，提出意見和建議。在我局統(tǒng)籌安排下，5月24日至25日，在政府區(qū)長姜成章等領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，深入社區(qū)進行現(xiàn)場辦公，聽取了各辦事處關(guān)于社區(qū)辦公用房改造的思路和措施，對社區(qū)現(xiàn)有辦公用房和擬建辦公用房新址進行了實地查看，并提出解決辦法，明確解決方案，落實責(zé)任部門。6月25日上午，我局在黨政辦公大樓二樓會議室召開社區(qū)辦公用房前期改造工作會議。201*年8月4日下午，扎賚諾爾區(qū)政府區(qū)長姜成章帶領(lǐng)社區(qū)辦公用房改造工程領(lǐng)導(dǎo)小組成員，深入社區(qū)，實地察看8個社區(qū)的辦公用房前期改造工程進度情況，就社區(qū)辦公用房改造工程現(xiàn)場辦公�，F(xiàn)扎區(qū)21個社區(qū)中有20個社區(qū)辦公用房需要進行改造，201*年改造了12個，已改造完工11個社區(qū)并投入使用。

今年在社區(qū)建設(shè)上共投入5341600元，其中扎區(qū)財政投入2810800元，向市級財政爭取投入2530800元，是近幾年來，社區(qū)建設(shè)投入資金最多、突破最大的一年。情況如下：

社區(qū)工作者每月增加生活補貼300元，全區(qū)131名社區(qū)工作者，全年增加471600元。經(jīng)過爭取市、區(qū)各承擔(dān)50%，235800元。

在社區(qū)辦公用房改造上，共投入4240000元。扎區(qū)財政投入2260000元，經(jīng)過爭取，市財政匹配1980000元。

在社區(qū)辦公經(jīng)費由原來的每個社區(qū)1800元/年增至30000元/年。全區(qū)共21個社區(qū)，共計630000元。經(jīng)過爭取，市、區(qū)財政各承擔(dān)50%，315000元。

5月31日上午，在區(qū)文化小禮堂，由我局組織籌備召開了《扎賚諾爾區(qū)201*年社區(qū)建設(shè)工作暨總結(jié)表彰會議》。區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)出席了會議，區(qū)長姜成章主持會議，市委常委、區(qū)委書記齊柏金在本次會議上做了重要講話，在充分肯定了我區(qū)社區(qū)建設(shè)工作取得成績的同時，就當(dāng)前和今后一個時期社區(qū)建設(shè)提出了意見。最后，區(qū)長姜成章做重要總結(jié)。會議的召開，為推進新一輪社區(qū)建設(shè)發(fā)展提供動力，使我區(qū)的社區(qū)建設(shè)工作實現(xiàn)新的發(fā)展和跨越。

10月21日，由我局舉辦的扎區(qū)“步森杯”第二屆社區(qū)建設(shè)解說員大賽成功落下帷幕。各街道辦事處從131位社區(qū)工作者中預(yù)賽選拔出20位選手，民政局組織復(fù)賽、決賽，20位參賽選手展示了各自風(fēng)采，同時也宣傳了我區(qū)社區(qū)特色，展示了扎區(qū)社區(qū)建設(shè)良好風(fēng)貌，必將對我區(qū)社區(qū)建設(shè)深入發(fā)展產(chǎn)生積極而深遠影響。

為探索社區(qū)建設(shè)與管理的新途徑，201*年7月10日24日，由我局組織，6個街道辦事處及相關(guān)部門共同組成的社區(qū)建設(shè)考察團，赴長春市、杭州市和臨安市進行考察學(xué)習(xí)。10月29日上午，由我局組織，在區(qū)黨政辦公大樓153會議室召開《扎賚諾爾區(qū)社區(qū)建設(shè)赴外地考察報告座談會》。會議首先由區(qū)民政局局長、社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室主任高金樹做《關(guān)于對長春、杭州、臨安市社區(qū)建設(shè)考察的報告》。各辦事處領(lǐng)導(dǎo)也依次表態(tài)發(fā)言，匯報了今后社區(qū)建設(shè)方面的工作思路。社區(qū)代表也踴躍發(fā)言。區(qū)委副書記、政府區(qū)長姜成章在本次會上做了重要講話。他指出，從總體上看，這次學(xué)習(xí)考察學(xué)習(xí)活動達到了開闊眼界、啟迪思路、研究對策的預(yù)期目的，同時，就今后一個時期社區(qū)建設(shè)工作提出指導(dǎo)意見。最后,政府副區(qū)長趙金鐸

作了會議總結(jié)。會后，我局印發(fā)了考察材料匯編發(fā)至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門。

11月30日12月1日，扎區(qū)政府副區(qū)長趙金鐸、民政局局長高金樹一行對各辦事處落實《扎賚諾爾區(qū)社區(qū)建設(shè)赴外地考察報告座談會》情況進行了調(diào)研、督查。并指導(dǎo)各街道辦事處積極探索社區(qū)網(wǎng)格化管理模式和制作《民生地圖》，詳細(xì)標(biāo)識相關(guān)工作網(wǎng)絡(luò)信息。第三街道辦事處開展了民生地圖的制作工作；第五街道辦事處和第一街道辦事處已經(jīng)實施了網(wǎng)格化管理。指導(dǎo)第一街道辦事處開展社區(qū)日間托老工作。

（2）低保工作

低保工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的大力支持下，堅持“以民為本，為民解困”的民政工作宗旨，“以促進社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設(shè)”為目的，正確面對新形式、新任務(wù)、新情況、新問題的挑戰(zhàn)，為推動民政事業(yè)穩(wěn)步、協(xié)調(diào)、全面發(fā)展，發(fā)揮了“社會保障體系最后一道安全網(wǎng)”的作用。

全區(qū)共有低保對象2773戶，5791人，月發(fā)放低保金1044500元。其中A類：71戶92人30970元；B類：1686戶3390人641530元，C類：1016戶2309人37201*元。全年共計支出為13515240元，其中發(fā)放低保金12678355元，各種補貼（春節(jié)每人70元，7月每戶100元，11月A類燃?xì)饷繎?50元）749230元，孤兒發(fā)放津貼為87655元。

為了杜絕工作中的暗箱操作、優(yōu)親厚友、搞“關(guān)系�！薄ⅰ叭饲楸！钡默F(xiàn)象，一方面，加強了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行低保責(zé)任追究制、低保聽證會制度，另一方面民，自3月初至4月末對全區(qū)六個街道辦事處的低保家庭進行了的復(fù)查，取消低保25戶。全年共取消72戶122人，調(diào)減62人。

為確保低保人員看得起病住得起院，為低保人員辦理了城鎮(zhèn)醫(yī)療保險，覆蓋率已經(jīng)達到了95%。全年救助3867人次，向市民政局爭取107.98萬元發(fā)放到受助家庭。

為低保家庭中應(yīng)屆大學(xué)生每人發(fā)放201*元，共計88戶，176000元。報銷了317名低保家庭中大學(xué)生的往返車船票113267.50元。

4月份對城市低保標(biāo)準(zhǔn)線由原來的240元提高到290元。A類人員提高50元，B、C類人員提高30元，月增加支出178940元。

全年對全區(qū)低保家庭發(fā)放了菜籃子代金券3次，共計金額為：228780元。

為使低保工作走向信息化、低保資源的共享化、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確化、工作流程化、救助規(guī)范化，我局已于6月中旬提前完成自治區(qū)要求的低保信息補錄工作，現(xiàn)已實現(xiàn)低保工作網(wǎng)絡(luò)信息化。將實現(xiàn)民政局、低保辦、辦事處、社區(qū)居委會之間的互聯(lián)互通的網(wǎng)絡(luò)體系，搭建信息化民政平臺,有效的提升低保管理工作效率，促進陽光操作。在今年9月對全區(qū)6個辦事處21個社區(qū)全部配發(fā)了電腦、打印機、數(shù)碼攝像機。

（3）雙擁工作

春節(jié)及“八一”期間，我們利用了電視臺、電臺、報紙、網(wǎng)站等多種新聞媒介，集中報道活動月期間的雙擁工作，形成了濃厚的輿論氛圍。

春節(jié)及“八一”期間，區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)帶隊，民政局領(lǐng)導(dǎo)，分為兩組，將精心選購的節(jié)日慰問品，一一送到了軍隊離退休干部王玉春、黃忠禮和滿洲里雷達站、消防監(jiān)督科、消防特勤二中隊的全體官兵手中，送到了人民子弟兵的心坎里。

春節(jié)前，民政局對2戶復(fù)員軍人、1戶傷殘軍人及59戶軍屬進行了慰問，送去了慰問物品。

駐區(qū)部隊繼續(xù)把“扶貧幫困進社區(qū)”活動作為愛民奉獻工作的重點，深入社區(qū)，扎實為駐地群眾辦好事。

節(jié)前，消防監(jiān)督科官兵來到二辦，對2戶貧困居民進行了慰問，分別送去2袋米和面；對于柏成家進行了慰問，送去2袋米和面和2桶油。2月12日，雷達站官兵代表帶著5袋面，7箱水果來到扎區(qū)敬老院，對13位老人進行了慰問，了解了他們

的生活情況。2月初，廣大官兵不畏嚴(yán)寒，幫助扎賚諾爾西站清理了大量積雪。

3月15日，滿洲里副市長閆敏率領(lǐng)市民政局、雙擁辦等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，在扎區(qū)政府副區(qū)長趙金鐸、區(qū)民政局局長高金樹的陪同下，驅(qū)車看望慰問雷達站官兵，給他們送去了電腦及慰問品。

農(nóng)歷八月十五，華潤風(fēng)電集團內(nèi)蒙古區(qū)域經(jīng)理田曉東、副經(jīng)理李平在扎區(qū)政府副區(qū)長卓建明、民政局局長高金樹的陪同下，來到滿洲里雷達站，將精心選購的價值3000元的節(jié)日慰問品和濃濃的節(jié)日祝福，送到了滿洲里雷達站全體官兵手中，密切了軍民關(guān)系，體現(xiàn)了軍民一家親的魚水情誼，譜寫了一曲和諧軍民共建的動人樂章。

7月31日，由扎區(qū)民政局和文體局主辦，區(qū)直機關(guān)工委協(xié)辦開展了“慶八〃一軍地籃球聯(lián)誼賽”活動。邀請了消防二中隊、滿洲里雷達站廣大官兵和部分籃球愛好者參加比賽。

協(xié)調(diào)沈空47團，落實風(fēng)力發(fā)電項目的選址等工作。按上級文件精神要求，完成了傷殘軍人傷殘金、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人定期補助金的調(diào)整及補發(fā)工作。

做好了退伍軍人安置工作。2、二類目標(biāo)完成情況（1）行政事務(wù)工作

繼續(xù)從規(guī)范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)入手，認(rèn)真落實《婚姻登記條例》。全年共辦理婚姻登記1288對，其中結(jié)婚602對，離婚276對，為結(jié)婚證丟失、損毀補辦結(jié)婚登記證410對�；橐龅怯浐细衤�100%。同時，出具無婚姻登記記錄證明510份。

繼續(xù)在全區(qū)六個街道辦事處開展“樹殯儀新風(fēng)，創(chuàng)文明城

市”活動。

在繼續(xù)為老年人服好務(wù)，辦理優(yōu)待證的同時，對我區(qū)60周歲以上老年人進行了普查登記，做好優(yōu)待政策的落實。我區(qū)現(xiàn)有60周歲以上老年人10999人。積極向上級部門爭取，712月，我局共為1020名80周歲以上的老年人發(fā)放高齡補貼309850元。8090歲，977人；90100歲，42人；100歲以上1人。

10月16日是我國傳統(tǒng)敬老節(jié)日“重陽節(jié)”，為進一步弘揚中華民族尊老、敬老、愛老的傳統(tǒng)美德，扎賚諾爾區(qū)委副書記高勝、政府副區(qū)長趙金鐸，在民政局局長高金樹的陪同下，走訪慰問了我區(qū)百歲老人王淑惠，為她送去了500元慰問金及價值100元的慰問品，送上濃濃的節(jié)日祝福和殷殷的關(guān)切之情，并祝愿全區(qū)老年人晚年生活幸福安康。

繼續(xù)在主要街路開展路牌招商后續(xù)安裝工作，共計80塊。（2）救災(zāi)救濟工作由我局起草的《低保人員大病醫(yī)療救助周轉(zhuǎn)基金使用辦法》初稿已經(jīng)擬定完成，將擇時提交區(qū)政府常務(wù)會議研究。

制定了工作預(yù)案，確定災(zāi)民安置點，備好救災(zāi)物資。以保證有災(zāi)情發(fā)生時能及時采取措施。

積極開展了特殊救助、臨時救助工作。（3）紅十字工作

201*年4月14日凌晨7點49分，青海省玉樹縣發(fā)生7.1級地震，我們通過電視臺為青海玉樹地震捐款發(fā)出緊急呼吁，扎區(qū)紅十字會共收到捐款86752.90元，并及時匯往災(zāi)區(qū)。

積極開展了學(xué)校紅十字會工作，并加強對學(xué)校紅十字會工作進行了指導(dǎo)。積極開展了社區(qū)紅十字志愿服務(wù)工作。

5月6日，在扎區(qū)黨校四樓會議室對社區(qū)干部及社區(qū)居民進行了初級衛(wèi)生救護知識培訓(xùn)，來自全區(qū)六個街道辦事處各社區(qū)的110余名社區(qū)干部及居民接受了“現(xiàn)場心肺復(fù)蘇技術(shù)”、“外傷救護四項技術(shù)”為內(nèi)容的初級衛(wèi)生救護知識培訓(xùn)。

開展了“博愛一日捐”活動，共收到捐款138866.50元。201*年9月18日，在區(qū)紅十字會開展了“博愛一日捐助你上大學(xué)”活動，共資助15名貧困大學(xué)生，每名貧困大學(xué)生得到了1000元資助金。

首次與貝因美集團取得聯(lián)系，攜手開展活動。12月23日，為七名06歲貧困家庭中的兒童發(fā)放了貝因美奶粉，價值24568元。

民政局、紅十字會號召區(qū)直各部、辦、委、局，各企事業(yè)單位共捐助201*多件衣物，下發(fā)到各社區(qū)愛心超市。

開展了“博愛送溫暖”活動，此次活動向扎區(qū)貧困群眾發(fā)放救助物資300件，合計12萬元。

（四）共性目標(biāo)完成情況1、黨建工作

（1）我局以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進全局工作的開展。

（2）以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為先導(dǎo)，加強思想建設(shè)。把思想政治工作同群眾精神文明建設(shè)活動和開展豐富多彩的，多層次活動結(jié)合起來，及時了解困難群眾的思想動態(tài)。

（3）繼續(xù)深化“凝聚力工程”建設(shè)，堅持以人為本，抓好黨員隊伍建設(shè)這一基礎(chǔ)工程，提高黨員素質(zhì)。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，切實抓好入黨積極分子教育培養(yǎng)和新黨員發(fā)展工作。

（4）全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識，在思想上筑牢拒腐防變的防線，在行動上增強拒腐防變的能力，增強糾正部門行業(yè)不正之風(fēng)工作實效性。加強軟環(huán)境和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高我局的整體形象。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

（1）加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的“十七大”精神，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，抓好全體黨員干部對科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政理念的教育。

（2）認(rèn)真貫徹民主集中制原則，增強班子的整體功能，促進班子團結(jié)，定期召開民主生活會。

（3）全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀、政績觀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

（4）堅持政務(wù)公開制度，簡化辦事程序，減少辦事環(huán)節(jié)。3、精神文明建設(shè)

（1）圍繞主線，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)筑黨員干部團結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ)。

（2）以機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)為突破口，扎實推進文明和諧機關(guān)建設(shè)，大力加強公民思想、道德建設(shè)，提升黨員干部思想、道德新境界。

（3）強化局系統(tǒng)干部職工的理論學(xué)習(xí)，著力提升黨員干部素質(zhì)，塑造民政新形象。

（4）繼續(xù)深化文明城市創(chuàng)建，夯實精神文明創(chuàng)建工程。二、創(chuàng)新工作

1、今年在社區(qū)建設(shè)上共投入5341600元，其中扎區(qū)財政投入2810800元，向市級財政爭取投入2530800元，是近幾年來，社區(qū)建設(shè)投入資金最多、突破最大的一年。

2、指導(dǎo)各街道辦事處積極探索社區(qū)網(wǎng)格化管理模式。第五街道辦事處和第一街道辦事處已經(jīng)實施了網(wǎng)格化管理。

3、指導(dǎo)各街道辦事處制作《民生地圖》。

4、為更好的做到方便老百姓，能夠隨時領(lǐng)取到低保金，經(jīng)多方溝通，現(xiàn)對全區(qū)低保戶辦理銀行一卡通業(yè)務(wù)（即一卡一折）。

5、201*年9月18日，在區(qū)紅十字會開展了“博愛一日捐助你上大學(xué)”活動，共資助15名貧困大學(xué)生，每名貧困大學(xué)生得到了1000元資助金。

6、首次與貝因美集團取得聯(lián)系，攜手開展活動。12月23日，為七名06歲貧困家庭中的兒童發(fā)放了貝因美奶粉，價值24568元。

三、存在問題

紅十字會和婚姻登記處無編制，在一定程度上影響了工作的創(chuàng)造性開展。

扎區(qū)民政局

201*年12月30日

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