心理咨詢協(xié)管部工作總結(jié)
心理咨詢協(xié)管部201*201*年第二學(xué)期工作總結(jié)
一、部門工作概述:
部門的工作是在尚老師的引導(dǎo)和帶領(lǐng)下進(jìn)行的以“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”為原則的一系列關(guān)于加強(qiáng)改善院學(xué)生心理健康狀況的工作。主要負(fù)責(zé)協(xié)助院系心理健康中心在學(xué)生中開(kāi)展以心理健康為主題的活動(dòng),通過(guò)普及心理衛(wèi)生知識(shí),提高心理適應(yīng)能力,發(fā)揮個(gè)人潛質(zhì),順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,實(shí)現(xiàn)學(xué)生在“助人、自助、互助”中發(fā)展與成長(zhǎng);協(xié)助心理咨詢室值班老師為前來(lái)咨詢的同學(xué)排憂解難,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)生活,及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),做廣大同學(xué)的熱心服務(wù)者。
二、具體工作
自開(kāi)學(xué)以來(lái),部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)參加常委會(huì)的研討與重大決策事宜,并匯報(bào)了關(guān)于上一學(xué)期的工作總結(jié)報(bào)告情況以及未來(lái)展望。
按照慣例組織召開(kāi)每月兩次的部門例會(huì),會(huì)上由專一人員負(fù)責(zé)記錄,會(huì)議主要圍繞“總結(jié)與分析、計(jì)劃安排、民主討論”形式開(kāi)展,會(huì)議統(tǒng)一由部長(zhǎng)召開(kāi),副部長(zhǎng)協(xié)助會(huì)議,各成員積極熱切參與!最后由部長(zhǎng)總結(jié)本次會(huì)議,每次會(huì)議部長(zhǎng)都強(qiáng)調(diào)本部門的首要職責(zé)并鼓勵(lì)部門成員耐心,認(rèn)真對(duì)待本職工作。對(duì)于一些關(guān)鍵問(wèn)題需要大家討論
開(kāi)學(xué)第一次部門例會(huì)收集部門成員的個(gè)人總結(jié)與個(gè)人建議并就突出的建議由部長(zhǎng)負(fù)責(zé)解說(shuō)、答復(fù)
在響應(yīng)地球、熄燈一小時(shí)節(jié)能環(huán)保倡議的活動(dòng)中,我部門幾位成員參與夜間的勸說(shuō)宿舍熄燈一小時(shí)活動(dòng)
在校園文明糾察工作期間由部長(zhǎng)在部門例會(huì)上分發(fā)糾察值班表并詳細(xì)敘說(shuō)活動(dòng)意義鼓勵(lì)大家積極參與,與其他部門成員相互協(xié)作,善始善終!
四月份,就關(guān)于委員會(huì)將舉辦首屆文藝晚會(huì)的通知,由部長(zhǎng)召開(kāi)部門例會(huì)宣讀晚會(huì)策劃方案、主持人選拔以及“微博上墻”等具體事宜,鼓勵(lì)大家參與活動(dòng)中。
響應(yīng)院里號(hào)召就關(guān)于一些傳銷等非法手段詐騙錢財(cái)?shù)膯?wèn)題在會(huì)議上進(jìn)行強(qiáng)調(diào)。
關(guān)于三月份的大學(xué)生心理健康節(jié)活動(dòng)由部長(zhǎng)撰寫活動(dòng)方案后進(jìn)行明確的分工安排,副部長(zhǎng)將關(guān)于本部門的任務(wù)進(jìn)行解說(shuō)。主要活動(dòng)有書(shū)籍,電影的推薦、心理素質(zhì)拓展活動(dòng)、活動(dòng)參與者的招募部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)設(shè)計(jì)好招募海報(bào)后交給宣傳部出
5月21日至5月23日,在尚老師的要求下,部門成員將所搜集到的電影和書(shū)籍交由副部長(zhǎng)整理。
5月24日至5月26日期間,將展板擺放在竹園廣場(chǎng)上并安排部門人員管理,期間,同時(shí)完成心理素質(zhì)拓展活動(dòng)的人員招募工作。
5月26日,在心理老師的帶領(lǐng)下開(kāi)展心理素質(zhì)拓展活動(dòng),部長(zhǎng)和委員會(huì)幾位負(fù)責(zé)攝影等服務(wù)工作,活動(dòng)結(jié)束后由部長(zhǎng),副部長(zhǎng)擬定通訊稿并提交,五月份,部門舉行了一次活動(dòng),加深彼此之間的友誼,
五月份至六月份,百所高?破談(chuàng)業(yè)大賽的志愿者招募中,我部門幾位成員積極參加嗎,關(guān)于晚會(huì)我部門蔣振東和搭檔演唱《康美之戀》為活動(dòng)增色,近期馬老師強(qiáng)調(diào)的專升本辦理助學(xué)貸款等事項(xiàng),我部門成員參加服務(wù)工作以上工作為部門的主要工作!
三、工作反思
總之,本學(xué)期的工作完成的較為順利,我們將盡最大的努力,利用好所有機(jī)會(huì),做好每一件事,總結(jié)一年的工作,盡管取得了一點(diǎn)進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著不足:工作思路缺乏創(chuàng)意和其他部門的交流較少,希望在以后的工作中,能與其他部門增加交流!
在新的一學(xué)期中,我部成員將繼續(xù)學(xué)習(xí)大學(xué)生自律委員會(huì)的規(guī)章制度,努力使自己的思想覺(jué)悟提高到一個(gè)新的水平!
心理咨詢協(xié)管部201*年6月10日
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工作總結(jié)
這個(gè)學(xué)期以來(lái),工商管理系心理咨詢部(以下簡(jiǎn)稱心咨部)的工作順利地落下帷幕。以下是本學(xué)期我們部門的工作總結(jié):
一.學(xué)院開(kāi)展心理健康工作的必要性
心理素質(zhì)關(guān)系到人生的成敗。重視心理健康已成為當(dāng)今社會(huì)的大趨勢(shì),青年學(xué)生心理素質(zhì)的養(yǎng)成與訓(xùn)練,已屬于教育的重點(diǎn)內(nèi)容之一。加強(qiáng)學(xué)生心理素質(zhì)教育,才能培養(yǎng)出綜合素質(zhì)較高的學(xué)生,從而使其充分發(fā)揮各自的才能,為社會(huì)服務(wù)。因此在學(xué)院開(kāi)展心理教育,是學(xué)生健康成長(zhǎng)的需要。二.學(xué)期工作總結(jié)
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)懷與指導(dǎo),在我們部的所有成員的熱情參與下,它慢慢發(fā)展成為一個(gè)比較團(tuán)結(jié)和諧的社團(tuán)組織。雖然心咨部規(guī)模較小,但是我們一直都在努力著。鞏固己有的成績(jī)的同時(shí),本著促進(jìn)我系心理健康教育更加深入健康地發(fā)展,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的目的,我們?cè)诳偨Y(jié)過(guò)去的成功經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),對(duì)工作提出了更高的要求,不僅從提高學(xué)生心理素質(zhì)入手,還不斷加大宣傳力度,拓寬心理健康教育的渠道,繼續(xù)推進(jìn)我系心理健康教育工作更加健康、系統(tǒng)、全面、有效地展開(kāi)。
1.九月份初,為了保證心咨部的各項(xiàng)活動(dòng)能順利開(kāi)展,部門成立的領(lǐng)導(dǎo)班子:部長(zhǎng)和兩個(gè)副部長(zhǎng),并制定管理制度,以確保每個(gè)成員之間分工明確,責(zé)權(quán)明晰。
2.在九月份協(xié)助院心協(xié)一起做新生心理測(cè)評(píng),讓我們更加了解大一的心理健康情況,也為我們部門后期工作的開(kāi)展作好了良好的鋪墊。
3.十一月份為舉辦一次針對(duì)問(wèn)卷調(diào)查結(jié)果的專業(yè)心理講座做前期準(zhǔn)備,但由于心咨部的重新調(diào)動(dòng),使這個(gè)工作沒(méi)有完成好。不過(guò),下學(xué)期一來(lái),我們部門繼續(xù)著手這個(gè)講座,計(jì)劃在三月份開(kāi)展起來(lái),希望對(duì)我校學(xué)生的就業(yè)心理有所幫助。
4.十二月份二十三日心咨部開(kāi)始招收的新成員中,競(jìng)選出一批新干部,給心咨部注入新鮮血液。但是或許是興趣的原因,我們招到的男生比較少,所以個(gè)部門多半都是女生,在一定程度上不利于活動(dòng)任務(wù)的分配。但是由于新生力量激情飽滿,活動(dòng)積極,使得我們能夠順利進(jìn)行。
三.總結(jié)201*年的部門工作,有以下幾點(diǎn)問(wèn)題:
由于心咨部人員的調(diào)動(dòng),沒(méi)有和前期工作緊密銜接起來(lái),導(dǎo)致我們整個(gè)部門散亂,沒(méi)有更好的完成我們的預(yù)定計(jì)劃。主題海報(bào)沒(méi)有及時(shí)的展示出來(lái),九月份的招新工作沒(méi)有完成,而是到學(xué)期末才開(kāi)始著手做。特別是在十二月份,我們主要著手與擬寫心理調(diào)查的策劃書(shū),由于這一環(huán)節(jié)過(guò)于拖沓直接導(dǎo)致了下一步工作的展開(kāi)。這一次策劃給了我們一個(gè)教訓(xùn):在工作開(kāi)展之前要全面仔細(xì)地考慮活動(dòng)過(guò)程中有可能出現(xiàn)的問(wèn)題并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。四.針對(duì)我們部門存在的問(wèn)題,提出以下的解決方法:
1.加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè),形成一種良好的部門文化。2.進(jìn)一步創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和形式,通過(guò)更多的心理活動(dòng)形式,達(dá)到心理健康教育的目的。今年的部門工作并沒(méi)有得到創(chuàng)新,內(nèi)容有了一定的時(shí)效性但形式不夠新穎。
3.加強(qiáng)宣傳力度。
4.進(jìn)一步提高成員們的專業(yè)知識(shí)修養(yǎng)。
5.注意效率講究品質(zhì),我們今年的工作有所進(jìn)步但是在今后的工作中應(yīng)繼續(xù)努力。
我們會(huì)本著心咨部自助助人的宗旨,在此基礎(chǔ)上揚(yáng)長(zhǎng)避短,爭(zhēng)取讓心咨部邁上了一個(gè)新的臺(tái)階!
心理咨詢部201*年12月30日
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