201*年醫(yī)德考評工作總結(jié)

201*年醫(yī)德考評工作總結(jié)

XXXXXXXX201*年12月4日

為全面貫徹落實醫(yī)德考評制度，進一步加強我院醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)工作，不斷提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)，努力提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，依據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評制度的指導(dǎo)意見（試行）〉的通知》（衛(wèi)辦發(fā)[201*]296號）、湖南省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《湖南省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法》的通知（湘衛(wèi)監(jiān)察發(fā)[201*]3號）和長沙市衛(wèi)生局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省衛(wèi)生廳印發(fā)的通知》（長衛(wèi)政發(fā)[201*]87號）文件和XXXXX局有關(guān)文件精神，結(jié)合我院實際，精心組織，周密部署，認真開展了“以考核記錄醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風狀況為內(nèi)容，以強化教育、規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為、提高醫(yī)療質(zhì)量為重點”的醫(yī)德考評工作�，F(xiàn)將開展情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，制定工作方案，完善領(lǐng)導(dǎo)機制1、為確保我院醫(yī)德考評工作的順利實施，我院成立了由院長擔任組長，書記和副院長為副組長及各職能科室主任為成員的醫(yī)德考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責，責任層層落實，形成合力，呈現(xiàn)齊抓共管的良好局面。2、在醫(yī)院院周會上向職工傳達了《XXXX醫(yī)院醫(yī)德考評實施方案（試行）》，全面部署安排了醫(yī)德考評工作，并強調(diào)醫(yī)德考評工作的重要性和必要性，要求醫(yī)務(wù)人員注重自身的醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，樹立形象，為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

二、強化醫(yī)德教育，采取多種形式，完善學習制度

1、強化醫(yī)護人員醫(yī)德教育，在院內(nèi)大力倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、惠民、友善的道德規(guī)范，和諧醫(yī)患關(guān)系；教育職工崇尚文明、抵制愚昧迷信，不斷提升科學文化素質(zhì)；提倡文明行醫(yī)，嚴格規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為；提倡廉潔行醫(yī)，堅決抵制不正之風。

2、采取自學與集中學習的方式，組織開展和督促職工完成了《醫(yī)務(wù)工作者職業(yè)道德教育讀本》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范與實施辦法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》和醫(yī)院醫(yī)療核心制度等的學習。組織職工就社會醫(yī)患關(guān)系熱點問題進行大討論，并結(jié)合自身工作寫出心得體會，通過學習和討論，提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德素養(yǎng)，增強了醫(yī)務(wù)人員的文明意識，法治意識，對引導(dǎo)我院醫(yī)務(wù)人員樹立文明新風起到了很好的作用。

三、建立考評及時，嚴格考評結(jié)果，完善醫(yī)德檔案

我院醫(yī)德考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考評范圍、考評標準組織實施了全院的醫(yī)德考評工作。通過個人自評、科室初評和單位總評對每個醫(yī)務(wù)人員做出客觀公正的醫(yī)德考核評價，并將考評內(nèi)容做為晉職晉級、崗位聘用、績效工資和年終考核的重要依據(jù)。經(jīng)過嚴格細致的考核評分，所有參加考評的XXX名醫(yī)務(wù)人員，考評成績均為優(yōu)秀和良好。

我院通過認真實施醫(yī)德考評制度，切實提高了廣大醫(yī)務(wù)人員堅持良好醫(yī)德醫(yī)風的自覺性，規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為，文明行醫(yī)、科學行醫(yī)、依法行醫(yī)、廉潔行醫(yī)、誠信行醫(yī)在我院蔚然成風。我們將進一步貫徹落實醫(yī)德考評實施辦法，建立健全醫(yī)德醫(yī)風長效管理機制，為構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，加快誠信醫(yī)療體系建設(shè)，提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)而不懈努力！

XXXXXX

201*年12月4日

擴展閱讀：201*半年醫(yī)德醫(yī)風工作總結(jié)

中衛(wèi)市衛(wèi)生監(jiān)督所

201*年上半年醫(yī)德醫(yī)風工作總結(jié)

半年來，我所始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，積極改善工作環(huán)境、端正服務(wù)態(tài)度、規(guī)范執(zhí)法行為。使上半年的醫(yī)德醫(yī)風工作取得了一定成效�，F(xiàn)總結(jié)如下：

為使醫(yī)德醫(yī)風考評工作有切實的組織保障，我所成立了以所長為組長的醫(yī)德醫(yī)風考評領(lǐng)導(dǎo)小組，各科均設(shè)立了醫(yī)德醫(yī)風考評監(jiān)督員。所稽查科專門負責監(jiān)督各科的醫(yī)德醫(yī)風工作。醫(yī)德醫(yī)風考評工作由所長親自掛帥，各科主任共同參與，形成了齊抓共管的良好局面。為隨時發(fā)現(xiàn)醫(yī)德醫(yī)風考評上存在的問題，所領(lǐng)導(dǎo)小組不定時召開醫(yī)德醫(yī)風考評會議，研究醫(yī)德醫(yī)風考評上存在的問題，結(jié)合單位工作實際，修訂完善了醫(yī)德醫(yī)風考評的各項規(guī)章制度和切實可行的措施，并從主管副所長開始，層層落實責任，對醫(yī)德醫(yī)風考評實行一票否決，明確規(guī)定對出現(xiàn)嚴重醫(yī)德醫(yī)風問題的科室，要按規(guī)定進行嚴肅處理的同時，年底科室不能評先進科室，科主任不能評先進個人。所內(nèi)醫(yī)德醫(yī)風考評工作做到了層層有人抓，事事有人管，確保了我所醫(yī)德醫(yī)風考評制度的有效落實。半年來，我所始終把整治監(jiān)督執(zhí)法中的不正之風作為重點，以解決吃、拿、卡、要、生、

冷、硬、頂?shù)葻狳c問題作為重點，健全制度，強化措施，加大考核、獎懲力度。徹底杜絕監(jiān)督執(zhí)法工作中的不正之風，進一步營造公正為民的執(zhí)法環(huán)境，由于措施有力，全所干部職工醫(yī)德、醫(yī)風良好，受廣大群眾好評。

半年來，我所實施醫(yī)德醫(yī)風考評制度工作取得了一定的成績，但也還存在一定問題。今后，我們將在市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照區(qū)衛(wèi)生廳關(guān)于推進醫(yī)德醫(yī)風考評制度工作的有關(guān)要求，建立健全長效機制，更好地履行服務(wù)承諾，使我所各項工作再上一個新的臺階。

二一二年六月二十五日

友情提示：本文中關(guān)于《201*年醫(yī)德考評工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，201*年醫(yī)德考評工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《201*年醫(yī)德考評工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.hmlawpc.com/gongwen/502241.html

• 上一篇：漢兒莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)德醫(yī)風培訓(xùn)總結(jié)
• 下一篇：醫(yī)德總結(jié)-201*