經(jīng)濟(jì)學(xué)院201*年度黨建工作總結(jié)
經(jīng)濟(jì)學(xué)院201*年度黨建工作總結(jié)
201*年度，在校黨委和上級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)濟(jì)學(xué)院認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育工作，積極做好黨員培養(yǎng)、發(fā)展、教育、考核工作。按照黨章和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》要求，堅(jiān)持發(fā)展黨員工作“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)南京審計(jì)學(xué)院黨委組織部關(guān)于學(xué)生黨員發(fā)展精神，積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作，全院黨員隊(duì)伍規(guī)模適度壯大，素質(zhì)不斷提高，凝聚力不斷增強(qiáng)。一、基本情況
經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支下設(shè)支部12個(gè)，其中教工支部3個(gè)，本科生支部9個(gè)�，F(xiàn)有教職工黨員56人，占教師總?cè)藬?shù)的72.7%；學(xué)生黨員507人，占經(jīng)濟(jì)學(xué)院本科學(xué)生總數(shù)的30%。201*年度經(jīng)濟(jì)學(xué)院國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、稅務(wù)四個(gè)本科專業(yè)共發(fā)展黨員296人，212人轉(zhuǎn)正。
二、主要做法及成效（一）支部健全、相得益彰
經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支現(xiàn)有9個(gè)學(xué)生黨支部，在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下，由優(yōu)秀學(xué)生黨員任學(xué)生黨支部書記，統(tǒng)一規(guī)劃籌辦各項(xiàng)黨員活動(dòng)，在健全的支部建設(shè)之下，師生共建的黨組織工作更加健全完善。不斷加強(qiáng)學(xué)生黨建制度建設(shè)，共制定通過近20個(gè)學(xué)生黨團(tuán)建設(shè)制度，加強(qiáng)入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、黨員發(fā)展對(duì)象、黨員進(jìn)行培養(yǎng)、教育、考核。
1、201*年度經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，動(dòng)員全部學(xué)生黨員進(jìn)行自糾自查，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)系列活動(dòng)，從學(xué)生上課遲到、曠課等現(xiàn)象的嚴(yán)格檢查，到學(xué)生課堂紀(jì)律、課堂文明禮儀等方面，要求黨員充分發(fā)揮模范作用，同時(shí)帶動(dòng)身邊同學(xué)從自身做起。
2、201*年度經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支組織學(xué)生黨員開展一日文明行為監(jiān)督崗的黨日活動(dòng)，為了積極落實(shí)學(xué)�！蛾P(guān)于開展第十一個(gè)“文明建設(shè)月”活動(dòng)的通知》精神，加強(qiáng)校園精神文明建設(shè)，促進(jìn)優(yōu)良校風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成。在經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和圖書館的支持下，經(jīng)濟(jì)學(xué)院第五學(xué)生黨支部設(shè)立啟動(dòng)了“圖書館文明監(jiān)督崗”，旨在監(jiān)督、檢查、糾正圖書館內(nèi)的各類不文明行為，維護(hù)同學(xué)們的學(xué)習(xí)場(chǎng)所和學(xué)習(xí)氛圍，積極創(chuàng)建和諧、文明校園。取得了良好的效果。除了學(xué)生黨支部，教師支部工作也卓有成效。黨員隊(duì)伍在科研方面發(fā)揮先鋒模范作用，多人爭(zhēng)取到了國(guó)家級(jí)、省級(jí)課題，在申碩工作中我院黨員教師承擔(dān)了大量工作，承擔(dān)了8個(gè)方向的建設(shè)
工作。
（二）加強(qiáng)教職工黨建工作
1、經(jīng)濟(jì)學(xué)院現(xiàn)有教職工黨員56人，積極鼓勵(lì)其他教職工加入黨組織。經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支按照學(xué)院黨委的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育思想、教育方針。結(jié)合學(xué)院高速發(fā)展的形勢(shì)，結(jié)合經(jīng)濟(jì)學(xué)院的建設(shè)需要，按照江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想，積極探索黨員發(fā)展建設(shè)，深入開展黨員教育學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)有關(guān)黨的決議決定，圍繞新時(shí)期“教育要適度超前發(fā)展”的要求，統(tǒng)一教職工的思想，樹立教書育人、管理育人的世界觀價(jià)值觀，使全院教職工保持了良好的敬崗愛崗，關(guān)心學(xué)院建設(shè)、關(guān)心院系發(fā)展的思想境界，較為圓滿的完成了學(xué)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、注意發(fā)揮院黨組織的政治核心作用，發(fā)揮基礎(chǔ)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，教育黨員發(fā)揮骨干帶頭作用。一年來經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨員教職工用良好的黨性觀念、自律自愿的黨性修養(yǎng)，積極主動(dòng)承擔(dān)了院系的大量工作，在教學(xué)管理各方面都走在前列，在院系的日常工作及各項(xiàng)重大活動(dòng)中都很好地起到了骨干帶頭作用，用自身實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)了院系工作的開展，用群眾看得見、也很信服的黨員的先進(jìn)性和勇挑重?fù)?dān)的良好風(fēng)氣為院系的發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。3、黨總支班子思想認(rèn)識(shí)、工作協(xié)調(diào)、相互支持等各方面均達(dá)到了很好的默契和配合。團(tuán)結(jié)就能產(chǎn)生合力，工作上相互配合就能產(chǎn)生效益。由于黨政班子團(tuán)結(jié)合作，有效地促進(jìn)了系部的穩(wěn)定，有利于教學(xué)管理工作的有序展開。由于班子自身的努力勤奮，工作中有號(hào)召力、凝聚力，有效的保持了人員的思想穩(wěn)定，調(diào)動(dòng)了大家工作的積極性。
4、本年度加強(qiáng)了黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，黨員的紀(jì)律觀念意識(shí)都有了很大的提高，加強(qiáng)了學(xué)習(xí)教育、制度建設(shè)、黨組織生活正常開展，尤其加大了黨員后繼教育。本年度多次專項(xiàng)組織黨員學(xué)習(xí)座談，從思想上政治上行動(dòng)上強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，加大理想信念教育，使全院師生黨員真正做到了從思想上與中央、院黨委保持一致。
5、加強(qiáng)黨組織的黨風(fēng)廉政教育，在黨內(nèi)政治生活中這方面工作能做到常抓不懈、警鐘長(zhǎng)鳴，我院黨員黨組織與廣大同學(xué)、與學(xué)生家長(zhǎng)保持正常師生關(guān)系，關(guān)心愛護(hù)同學(xué)，深受師生及家長(zhǎng)的好評(píng)。
6、認(rèn)真落實(shí)黨的知識(shí)及政策，關(guān)心黨外知識(shí)成長(zhǎng)，努力做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。每位中級(jí)以上的知識(shí)分子都有黨員專人負(fù)責(zé)聯(lián)系，讓他們感到黨組織對(duì)他們的關(guān)心，調(diào)動(dòng)了工作積極性，使院黨總支形成了思想政治工作的核心。
7、認(rèn)真做好團(tuán)學(xué)的教育指導(dǎo)工作，通過各種渠道和方法，使全院師生融為有效的整體。我院師生工作平穩(wěn)、有序、團(tuán)結(jié)、風(fēng)氣好、社團(tuán)工作充滿生機(jī)活力，開展得有聲有色，具備了
相當(dāng)?shù)馁|(zhì)量和影響，多次在各種場(chǎng)合、形式中獲得表彰，尤其在學(xué)院及社會(huì)穩(wěn)定的工作中，我院學(xué)生雖然規(guī)模大，但從無任何重大違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。同時(shí)我們注意了對(duì)學(xué)生的教育疏導(dǎo)工作，做好適度的心理調(diào)適工作，處理問題及時(shí)，在萌芽狀態(tài)予以解決，表現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)生應(yīng)具有的良好學(xué)風(fēng)。
（三）加強(qiáng)學(xué)生黨建，強(qiáng)化學(xué)生工作
1、以制度建設(shè)為主線，逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)生工作管理科學(xué)化、規(guī)范化
結(jié)合學(xué)生工作特點(diǎn)，積極開展調(diào)查研究，完善和補(bǔ)充了相關(guān)學(xué)生管理制度，如《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)籍異動(dòng)生教育管理辦法》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)院心理咨詢室暫行管理辦法》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)院本科生學(xué)術(shù)班主任工作職責(zé)》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定工作細(xì)則》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨校學(xué)員審批細(xì)則（試行）》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院入黨積極分子發(fā)展條例》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨員發(fā)展公示辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院青年共產(chǎn)主義學(xué)校選拔條例》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院入黨積極分子撰寫成長(zhǎng)日記管理辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院入黨積極分子管理辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨員考核管理辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院青年共產(chǎn)主義學(xué)校管理辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院預(yù)備黨員發(fā)展與審批細(xì)則》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正管理辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院高中入黨積極分子認(rèn)定辦法》、《南京審計(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)院入黨積極分子發(fā)展條例》。2、以養(yǎng)成教育為突破口，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)
以學(xué)生日常管理工作為學(xué)風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)，認(rèn)真貫徹《校園一日行為規(guī)范》、《大一學(xué)生晨讀和晚自習(xí)制度》等日常管理制度來規(guī)范學(xué)生行為。組織各班召開學(xué)風(fēng)建設(shè)主體班會(huì)，利用“院長(zhǎng)面對(duì)面”、“書記面對(duì)面”、“教授面對(duì)面”等交流活動(dòng)提高學(xué)生的思想認(rèn)識(shí)，努力促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)形成。在全院各年級(jí)各班推廣了“學(xué)術(shù)班主任”制度，利用學(xué)院師資力量強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)更好的開展學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的塑造與凝聚。通過狠抓學(xué)生科研立項(xiàng)、組織學(xué)術(shù)型社團(tuán)、指導(dǎo)學(xué)生參與學(xué)習(xí)競(jìng)賽、指導(dǎo)學(xué)生公開發(fā)表論文、擴(kuò)大獎(jiǎng)勵(lì)范圍等措施，建立引領(lǐng)學(xué)風(fēng)的激勵(lì)機(jī)制、促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)形成。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，201*年經(jīng)濟(jì)學(xué)院優(yōu)良學(xué)風(fēng)班共24個(gè)，優(yōu)秀班級(jí)7個(gè)。一方面狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，另一方面強(qiáng)調(diào)考風(fēng)考紀(jì)。每次英語四六級(jí)考試，計(jì)算機(jī)等級(jí)考試、期末考試之前，均統(tǒng)一召開班會(huì)，嚴(yán)格考試紀(jì)律，開展考前教育和典型案例宣講，大力營(yíng)造“誠(chéng)信考試、作弊可恥“的輿論氛圍。學(xué)院考生違紀(jì)數(shù)量大幅下降。學(xué)風(fēng)建設(shè)擴(kuò)展工作就是異動(dòng)生管理幫扶。201*年，自建立《經(jīng)濟(jì)學(xué)院異動(dòng)生管理辦法及要求》以來，嚴(yán)格施行年度異動(dòng)生工作計(jì)劃，開創(chuàng)“小老師”幫扶制、異動(dòng)生家長(zhǎng)定期溝通機(jī)制、異動(dòng)生與相關(guān)專業(yè)老師的聯(lián)系。（四）制度完善、不斷進(jìn)取
經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支制度不斷完善。表現(xiàn)在更加重視黨內(nèi)民主制度建設(shè)，重大事項(xiàng)都經(jīng)由黨政聯(lián)席會(huì)、理財(cái)小組會(huì)、總支會(huì)等討論通過，尊重黨員主體地位。經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨政班子堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，重大問題由院黨政聯(lián)席會(huì)集體研究決定的辦法，會(huì)前廣泛征求意見，會(huì)上班子成員各抒己見，經(jīng)過充分討論，形成決議后，分頭按照決議去貫徹執(zhí)行。黨政一把手，不搞一言堂，既體現(xiàn)了科學(xué)執(zhí)政，民主執(zhí)政的精神，又調(diào)動(dòng)了班子成員的積極性，形成了整體合力。
以構(gòu)建和諧校園為目標(biāo)，堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀、人才觀、群眾觀與政績(jī)觀。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，調(diào)動(dòng)大家工作的積極性，使來自各個(gè)不同單位的成員能夠心往一處想，勁往一處使，形成了一個(gè)思想政治素質(zhì)較高，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)班子。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，干部隊(duì)伍得到進(jìn)一步充實(shí)，道德素質(zhì)明顯提高。
經(jīng)濟(jì)學(xué)院黨總支201*年3月30日
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晉中分公司201*年黨建工作總結(jié)
一、基本情況
晉中分公司現(xiàn)有職工182人，其中在冊(cè)職工101人（管理人員97人，工人4人）。聘用職工81人，在冊(cè)職工黨員27名，其中預(yù)備黨員2名，團(tuán)員有74人，總支下設(shè)機(jī)關(guān)黨支部和神木工程黨支部。
201*年111月完成產(chǎn)值億元，占全年計(jì)劃的，回收工程款萬元，其中清欠款萬元，預(yù)計(jì)年底完成產(chǎn)值1.8億元，是完成產(chǎn)值計(jì)劃的120%。
目前，分公司施工工地有10個(gè)，分別是安泰石灰窯擴(kuò)建工程、安泰義安小區(qū)住宅工程，介休廣源鍋爐余熱利用工程，稷山豐海納米氧化鋅工程，靈石天聚鑫輝源辦公樓工程，翼城舜達(dá)廠房工程，三佳碳素工程，內(nèi)蒙集寧佳輝硅化工工程，內(nèi)蒙東勝選煤工程，神木惠寶選煤工程，所有在建工程均未發(fā)生安全質(zhì)量事故，質(zhì)量合格率100%。二、黨建與精神文明建設(shè)
分公司黨組織能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策，認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行集團(tuán)公司各項(xiàng)決定。近年來，根據(jù)集團(tuán)公司的安排和部署，及時(shí)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)和目前正在開展的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)以及學(xué)習(xí)臺(tái)塑“合理化“管理經(jīng)驗(yàn)和精細(xì)化管理年活動(dòng)。圍繞施工生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作抓黨建，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)中的先鋒模范作用，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，收到較好的效果。分公司黨總支連續(xù)兩年被評(píng)為集團(tuán)公司的先進(jìn)黨組織。
分公司注重深化干部作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班
子成員的責(zé)任感和使命感，強(qiáng)化向管理要效益，以誠(chéng)信求發(fā)展，首先，班子成員都深感責(zé)任重大，都有干好一番事業(yè)的愿望。因此，經(jīng)常能做下來，認(rèn)真分析當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，明確目標(biāo)、思想統(tǒng)一，形成合力，去把事情辦好，堅(jiān)持民主集中制，重大問題集體研究決定已形成制度，成員相互之間能夠做到信息溝通、不斷交流。自覺加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)班子的權(quán)威，維護(hù)集體決策的嚴(yán)肅性。
其次班子成員求真務(wù)實(shí)，這是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子合力的關(guān)鍵，過去一些事情提出來以后往往熱鬧了一陣便沒有音訊了，就是因?yàn)闆]有能夠認(rèn)真落實(shí)，也沒有達(dá)到預(yù)期的效果，群眾有很大的反映，追根尋源，重要原因是沒有做到求真務(wù)實(shí)。近兩年，我們逐步認(rèn)識(shí)到這個(gè)問題，特別是在精細(xì)化管理上，更要求真務(wù)實(shí)，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)以至細(xì)小的工作，為此，要求班子成員對(duì)自己分管的工作都既要抓緊，又要抓實(shí)，分兵把關(guān)，各負(fù)其責(zé)，一件一件地抓，一件一件地落實(shí)，各項(xiàng)制度領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行，強(qiáng)化制度，獎(jiǎng)罰分明，嚴(yán)格兌現(xiàn)，采取這些做法，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和感召力。
集團(tuán)公司深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)以來，分公司黨組織按照統(tǒng)一的布署和要求，結(jié)合分公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的具體情況，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，精心組織，統(tǒng)籌安排活動(dòng)的開展，召開黨員會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員布置，明確活動(dòng)開展的總體目標(biāo)，“推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定，服務(wù)企業(yè)職工群眾，加強(qiáng)基層組織建設(shè)”，要求黨員以自學(xué)的方式學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的重要講話，學(xué)習(xí)《黨章》，重溫黨員誓詞，并寫出心得體會(huì)。全體黨員要在自己的本職崗位上充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶動(dòng)周圍
的群眾，把生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作做好，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“三極戰(zhàn)略”“五大目標(biāo)”多做貢獻(xiàn)，全體黨員亮明身份在《黨員公開承諾書》上簽字，張貼在晉中分公司任務(wù)欄中，接受分公司全體員工的監(jiān)督，誓要以身作則，響應(yīng)公司號(hào)召，以全身心的熱情投入到各個(gè)工作環(huán)節(jié)中去，以“五好五帶頭”為行動(dòng)準(zhǔn)則，學(xué)先進(jìn)、做貢獻(xiàn)、謀發(fā)展，切實(shí)做好黨員的旗幟作用。
在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，晉中分公司組織開展黨員民主評(píng)議活動(dòng)，在分公司設(shè)立了征求意見箱，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)主旨，全體黨員對(duì)自己近期工作和思想進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，在思想上、政治上、行動(dòng)上進(jìn)行深入檢討，努力提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和思想覺悟，做合格的共產(chǎn)黨員。通過黨內(nèi)外民主評(píng)議，24名黨員都能自覺地按照黨章要求，做好本職工作，在工作起到模范帶頭作用，涌現(xiàn)出張孝峰、路志強(qiáng)、岳良、張少春等一批優(yōu)秀黨員。
在“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，黨總支重視宣傳報(bào)道工作，成立了信息報(bào)道組織，及時(shí)宣傳報(bào)道活動(dòng)開展的情況。目前共投各類稿件約30余篇。
今年，黨總支召開小組生活會(huì)二次，領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)1次，黨費(fèi)按時(shí)上繳，今年發(fā)展成熟1人，待填表。對(duì)于重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，黨組織都安排專人負(fù)責(zé)培養(yǎng)，不斷引導(dǎo)他們提高思想認(rèn)識(shí)，端正入黨動(dòng)機(jī)，在工作中嚴(yán)格用黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，給他壓任務(wù)，挑重?fù)?dān)，在實(shí)踐中不斷錘煉自己，增強(qiáng)自己的才干，使他們盡快成熟起來。
分公司的黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部基本做到嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度、做到廉潔自律，沒有發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象，分公司能認(rèn)真執(zhí)行重要事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告的規(guī)定，無誤報(bào)、緩報(bào)、瞞報(bào)等行為。在日常管理中堅(jiān)持重要事項(xiàng)集體研究決定，并在各種會(huì)議上強(qiáng)調(diào)分公司、項(xiàng)目部主要領(lǐng)導(dǎo)的配偶和親屬不能在自己
屬下做部門負(fù)責(zé)人和在敏感崗位上工作，目前看，沒有違規(guī)現(xiàn)象。分公司堅(jiān)持廉潔從業(yè)談話，在談話中，及時(shí)向談話人了解對(duì)廉潔從業(yè)的認(rèn)識(shí)及本人的態(tài)度，同時(shí)向談話人送一份《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從事若干規(guī)定》，以便學(xué)習(xí)。所有談話人都表示一定按黨和國(guó)家及集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定辦事，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，提高廉潔從業(yè)意識(shí)和自覺性，清清白白做人，干干凈凈做事。八月紀(jì)委舉辦了反腐倡廉知識(shí)答題，分公司16名項(xiàng)目經(jīng)理、部長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)都參加了這項(xiàng)活動(dòng)。分公司還建立意見箱，隨時(shí)接受各種監(jiān)督和舉報(bào)，總之，黨組織就是要以黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的模范行動(dòng)帶動(dòng)全體職工積極應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)，創(chuàng)建穩(wěn)定和諧的氛圍，把我們的各項(xiàng)工作做好。
分公司持續(xù)開展榮辱教育，組織學(xué)習(xí)企業(yè)文化手冊(cè)，深化企業(yè)思想內(nèi)涵，將思想凝聚到正確的軌道上來，應(yīng)對(duì)在社會(huì)上的各種不良現(xiàn)象對(duì)職工的思想造成的負(fù)面影響，通過深化學(xué)習(xí)，員工的精神面貌變化顯著，工作動(dòng)力明顯增強(qiáng)，思想態(tài)度更加端正，有力地促進(jìn)了分公司快捷、穩(wěn)定地發(fā)展。分公司年青人占80%以上，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都始終注重對(duì)他們的培養(yǎng)、教育、關(guān)心、支持，并充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)的紐帶橋梁作用，積極地開展各項(xiàng)工作。為了便于工作、學(xué)習(xí)，都配備了電腦，專門制定電腦購(gòu)置補(bǔ)貼辦法，今年來的12個(gè)學(xué)生都簽訂了導(dǎo)師帶徒協(xié)議，改進(jìn)了考核辦法，為了提高素質(zhì)和工作效率，分公司分別建立和完善了有關(guān)獎(jiǎng)罰激勵(lì)機(jī)制，適時(shí)組織培訓(xùn)，今年參加各類培訓(xùn)51次，對(duì)于年青人的婚姻問題各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都十分重視，多人多次地介紹對(duì)象，組織聯(lián)誼活動(dòng)，建立紅娘獎(jiǎng)，對(duì)于年青人的新婚住房、購(gòu)房資金分公司想各種辦法給予幫助，只要年青職工結(jié)婚，分公司都會(huì)派代表送上紀(jì)念品并參加婚禮，今年5月份分公司為四對(duì)年青職工舉辦了轟轟烈烈的集體婚禮，影響
甚大，反映強(qiáng)烈。工會(huì)、團(tuán)總支還經(jīng)常多層次開展各類文體活動(dòng)。分公司建立電視室、職工書屋、乒乓球室、籃球場(chǎng)，并適當(dāng)組織青年旅游。現(xiàn)在，大部分青年職工把企業(yè)當(dāng)成自己家，他們思想穩(wěn)定，學(xué)習(xí)認(rèn)真，工作積極，正在逐步地成熟，正在成為技術(shù)骨干。三、精細(xì)化管理取得實(shí)效
晉中分公司根據(jù)集團(tuán)公司的部署，認(rèn)真開展了“精細(xì)化管理年”活動(dòng)。1、活動(dòng)開始之際，為了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，使“精細(xì)化管理年”活動(dòng)有計(jì)劃、高質(zhì)量地運(yùn)行，確�；顒�(dòng)取得實(shí)效，分公司成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)，書記為付組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)辦公室專門負(fù)責(zé)具體事宜。同時(shí)，多次召開動(dòng)員會(huì)并制定了《晉中分公司“精細(xì)化管理年”實(shí)施方案》，主要內(nèi)容包括：建立領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)，確定工作項(xiàng)目5項(xiàng)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，制定工作任務(wù)10項(xiàng)與實(shí)施目標(biāo)及責(zé)任，制定獎(jiǎng)罰制度等，活動(dòng)重點(diǎn)分公司一致認(rèn)為應(yīng)是工程清理和項(xiàng)目成本控制，為此各部室分別制定了工程技術(shù)管理、經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)管理、物資管理、人力資源管理、質(zhì)安管理、辦公室管理實(shí)施方案或細(xì)則，并對(duì)這些方案或細(xì)則進(jìn)行專門討論、修改、完善，使之標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、表格化。
分公司于3月5日召開了201*年經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)工作會(huì)議，再次重點(diǎn)對(duì)精細(xì)化管理進(jìn)行安排和部置，提出了目標(biāo)、措施、責(zé)任人等要求。為了督促、檢查、指導(dǎo)各工程項(xiàng)目部全面落實(shí)集團(tuán)公司、分公司對(duì)工程項(xiàng)目精細(xì)化管理的有關(guān)規(guī)定，完善和推行預(yù)算管理、過程管理、發(fā)現(xiàn)典型、推廣經(jīng)驗(yàn)、糾正缺陷、堵塞漏洞等，分公司還制定了工程項(xiàng)目季度例檢制度，檢查組由分公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部室負(fù)責(zé)人組成。檢查考核后進(jìn)行總結(jié)、通報(bào)、評(píng)比等。
2、分公司目前有10個(gè)在建工程項(xiàng)目，其中有6個(gè)是今年新開工，有2
個(gè)處于工程收尾階段，有2個(gè)去年開工，工程在建。自開展精細(xì)化管理年活動(dòng)以來，分公司全體職工做了大量的工作，積極落實(shí)各項(xiàng)方案，從目前管理成果上看，經(jīng)濟(jì)效益成果不太明顯，從管理成果上看有了很大收獲，應(yīng)該說各部室、項(xiàng)目部全體管理人員認(rèn)識(shí)較高都處于在狀態(tài)，積極認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)精細(xì)化管理方案。如總工郭唐儒編寫的《施工技術(shù)管理工作細(xì)則》內(nèi)容很全面，又適用，既對(duì)工程技術(shù)人員有工作考核又使工程技術(shù)人員工作有目標(biāo)，這對(duì)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高有很大的促進(jìn)作用，很受年輕技術(shù)人員的歡迎。分公司在5月5日至6月22日對(duì)所屬工程項(xiàng)目部落實(shí)精細(xì)化管理方案進(jìn)行綜合檢查中，也深感到管理人員精細(xì)化管理的意識(shí)在提高，取得了一定效果：
1）“精細(xì)化管理年”活動(dòng)的開展已經(jīng)深入到各個(gè)工程項(xiàng)目部，各專項(xiàng)管理方案正逐步得到落實(shí)，有的已初見成效。
2）工程技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理人員對(duì)精細(xì)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的工作內(nèi)容、工作職責(zé)及完成本職工作應(yīng)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限有了較深刻的認(rèn)識(shí)和了解。
3）通過本次檢查也較全面地考查了各項(xiàng)目部管理人員的個(gè)人綜合素質(zhì)和工作現(xiàn)狀及其相互差異，為他們今后的努力方向和對(duì)他們的綜合使用提供了參考。
4）對(duì)精細(xì)化管理各專業(yè)實(shí)施方案進(jìn)行了較全面的貫標(biāo)和宣講，并對(duì)各實(shí)施方案的適用性、可操作性進(jìn)行了實(shí)踐檢驗(yàn)，有待于完善和改進(jìn)。
從對(duì)各個(gè)工程項(xiàng)目部的綜合檢查結(jié)果看，集寧佳輝有機(jī)硅工程項(xiàng)目部在“精細(xì)化管理年”活動(dòng)中，貫徹落實(shí)各項(xiàng)方案態(tài)度堅(jiān)決、措施得力，效果顯著。從檢查資料上看，各種技術(shù)資料較齊全、規(guī)范、同步，標(biāo)識(shí)清晰。施工圖預(yù)算編制齊全，質(zhì)安資料較完整，臺(tái)帳齊全，記錄整潔、規(guī)范。物資管理
軟件在該項(xiàng)目部得到應(yīng)用，工作效率高、系統(tǒng)化。臺(tái)帳、資料齊全，出入庫(kù)手續(xù)完善、規(guī)范，現(xiàn)場(chǎng)材料供應(yīng)及時(shí)，保管得當(dāng)。
從現(xiàn)場(chǎng)施工管理上看：文明施工優(yōu)良，土建施工現(xiàn)場(chǎng)工完料盡，場(chǎng)地清。砼施工質(zhì)量較好，表面光滑、棱角分明，預(yù)埋件清晰整齊，產(chǎn)品維護(hù)好，周轉(zhuǎn)材料堆放整齊，得到檢查組一致好評(píng)并在分公司內(nèi)進(jìn)行了廣泛宣傳。
隨著活動(dòng)開展的不斷深入，分公司提出對(duì)去年已完工程，各項(xiàng)目部組織管理人員進(jìn)行成本分析，自查盈虧的根源，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)制定改進(jìn)措施。對(duì)于在建工程，各項(xiàng)目部按月填報(bào)成本分析報(bào)表，隨時(shí)掌握成本控制情況，同時(shí)，對(duì)于今年新開的四個(gè)工程項(xiàng)目（神木惠寶煤業(yè)、稷山豐海氧化鋅、靈石天聚鑫輝源煤業(yè)、義安住宅小區(qū)）提出嚴(yán)格按照精細(xì)化管理的要求做工程，重點(diǎn)是成本控制。特別在落實(shí)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)會(huì)、職代會(huì)精神以及學(xué)習(xí)內(nèi)蒙分公司等先進(jìn)典型之后，我們感到精細(xì)化管理工作離集團(tuán)公司要求和與先進(jìn)單位相比還有很大差距，在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)和規(guī)劃部的關(guān)懷幫助下，分公司進(jìn)一步明確了精細(xì)化管理工作的思路，工作重點(diǎn)要在項(xiàng)目的成本控制上做好文章，為此，分公司決定以神木惠寶煤業(yè)工程項(xiàng)目為分公司精細(xì)化管理工作試點(diǎn)，按照六個(gè)落實(shí)的要求把工作做深做細(xì)，拿出一個(gè)切實(shí)可行用數(shù)字說話的精細(xì)化管理實(shí)施方案作為標(biāo)準(zhǔn)，以便在分公司內(nèi)推廣，其他三個(gè)新開工工程項(xiàng)目，也要結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，編寫精細(xì)化管理實(shí)施方案，目前，神木惠寶煤業(yè)精細(xì)化管理實(shí)施方案幾經(jīng)修改，近日可出臺(tái)。
工程清理和回收工程款從精細(xì)化管理活動(dòng)一開始，分公司就當(dāng)重中之重來抓，定人、定目標(biāo)、定時(shí)間、定獎(jiǎng)罰，簽定責(zé)任書等，時(shí)刻不放松，目前，計(jì)劃中的26個(gè)工程清理項(xiàng)目已基本完成項(xiàng)目11個(gè)，正在審計(jì)的項(xiàng)目11個(gè)，
通過初審等待復(fù)審的項(xiàng)目2個(gè)，未審計(jì)的項(xiàng)目2個(gè)。
3、晉中分公司強(qiáng)化精細(xì)化管理，目標(biāo)是不斷提升分公司盈利水平和抗水險(xiǎn)能力，重點(diǎn)放在項(xiàng)目管理，項(xiàng)目管理成本控制是核心，今后，每一個(gè)項(xiàng)目開工，都要根據(jù)工程項(xiàng)目構(gòu)成情況、難易程度、施工合同等認(rèn)真編寫單元成本精細(xì)化管理實(shí)施方案，確定管理目標(biāo)，定時(shí)分析項(xiàng)目成本、研究降低成本的辦法，取得工程項(xiàng)目效益最大化。
抓緊工程結(jié)算和清欠工作不放松，下大功夫，完成今年的工程清理計(jì)劃，為清理拖欠工程款創(chuàng)造條件，清欠工作一直緊張進(jìn)行，快到年終，清欠工作進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)刻，分公司有決心，有信心完成今年集團(tuán)公司下達(dá)的清欠指標(biāo)。
201*年12月日
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