街道社區(qū)個人工作總結(jié)

街道社區(qū)個人工作總結(jié)

一、黨建“三突出”夯實(shí)基礎(chǔ)用

突出黨建堡壘建設(shè)。社區(qū)黨建工首抓堡壘建設(shè)以堡壘建設(shè)凝聚黨員服務(wù)百姓。經(jīng)過一年的努力堡壘建設(shè)從“黨員管黨員中心戶建設(shè)黨員設(shè)崗定則”三個方面夯實(shí)了黨建的組織基礎(chǔ)。

在黨員管方面社區(qū)針對黨員實(shí)際情況進(jìn)行細(xì)化類別區(qū)別管。第一社區(qū)按照預(yù)期堅(jiān)持屬地化、就業(yè)分層化管模式完成了八個黨支部內(nèi)部的調(diào)動更改實(shí)現(xiàn)人員管微機(jī)化使黨務(wù)工規(guī)范化、科學(xué)化、清晰化。第二針對社區(qū)特殊的失業(yè)黨員群體剛畢業(yè)未就業(yè)的大學(xué)生社區(qū)建設(shè)了“大學(xué)生”黨員檔案明確了檔案對象并利用各種機(jī)會為大學(xué)生失業(yè)黨員提供了就業(yè)機(jī)會。第三對于流動黨員和兩新組織黨員社區(qū)對他們的情況進(jìn)行跟蹤了解達(dá)到對流動黨員和兩新組織黨員動向明了方便了組織管。

在黨員中心戶建設(shè)方面社區(qū)抓住“方便黨員活動靈活掌握黨員現(xiàn)狀凝聚黨員”目的分別在遠(yuǎn)離黨總支黨員中的地方建立了10個黨員中心戶。黨員中心戶通過“戶主”定期、不定期的召“家庭成員”開展活動將會議精神、論學(xué)習(xí)內(nèi)容、社區(qū)黨建近期的目標(biāo)和任務(wù)傳達(dá)給黨員讓黨員隨時了解實(shí)事、隨時了解社區(qū)黨總支動向隨時武裝頭腦。黨員中心戶的建設(shè)給黨員們輸入了知識血液同時也輸入了情血液黨員們利用中心戶活動時間增進(jìn)彼此的情達(dá)到凝心、凝力、凝組織的目的。

在設(shè)崗定責(zé)方面黨員對“崗位”進(jìn)行重新上崗并就“崗位”工經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行座談。通過交流和溝通黨員們提出了許多為居民更好服務(wù)的意見和建議比如：黨員就提出在野廣告處上在廣告紙外抹上風(fēng)油精可以使野廣告便于清。通過設(shè)崗定責(zé)活動讓“為人民服務(wù)”的宗旨落到實(shí)處真正達(dá)到居民血肉聯(lián)系的目的。

突出黨員論學(xué)習(xí)。今年社區(qū)以“科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)”為黨員論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)以政策宣傳、精神傳達(dá)為學(xué)習(xí)主線號召全轄區(qū)黨員解放思想做一名時具進(jìn)的先進(jìn)黨員。

在學(xué)習(xí)形式上社區(qū)不但落實(shí)“三會一課”制度而且針對不同內(nèi)容、不同人群采取體學(xué)習(xí)個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式同時創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式發(fā)揮黨員們的優(yōu)勢特長成立“科學(xué)發(fā)展觀宣講團(tuán)”以骨干黨員帶動黨員參到論學(xué)習(xí)中。

為了讓每個黨員都能吸到黨的論滋潤針對不同的學(xué)習(xí)對象采取不同學(xué)習(xí)方式。針對老弱病殘黨員社區(qū)通過支部書記、黨小組長將知識送上門讓黨員足不出戶就能學(xué)到先進(jìn)的論。針對失業(yè)黨員社區(qū)采取知識網(wǎng)絡(luò)化通過網(wǎng)絡(luò)將論知識送到失業(yè)黨員的家中讓他們在尋找工之余加強(qiáng)論學(xué)習(xí)。

突出黨務(wù)工科學(xué)透明。黨務(wù)公開工不僅是黨建工走向成熟的一個標(biāo)志同時也是黨建工科學(xué)化、具體化、透明化的具體表現(xiàn)。首先社區(qū)制定了適合社區(qū)實(shí)情的公開實(shí)施方案規(guī)范了黨務(wù)公開制度和試行辦法。其次社區(qū)成立了黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組督促和監(jiān)督黨務(wù)公開工的進(jìn)行。第三社區(qū)將民情、為民辦實(shí)事記錄等內(nèi)容納入到黨務(wù)公開工中從而達(dá)到居民監(jiān)督的目的。通過近一年黨員公開工不但促進(jìn)黨員們積極發(fā)揮用同時也拉近了黨員和居民的距離讓無形的工得到了有形的體現(xiàn)。

在“三突出”工扎實(shí)開展的同時社區(qū)通過優(yōu)秀黨員評選活動、走訪困難黨員活動、黨員宣誓活動、黨員唱響紅歌等多姿多彩的活動豐富了黨員組織生活同時增強(qiáng)了黨員們的向心力。

二、社區(qū)建設(shè)“三新念”明確工目標(biāo)

標(biāo)新“規(guī)范”管念。社區(qū)將“規(guī)范”一詞引入到管工中來以一定的制度為工、管的標(biāo)準(zhǔn)促進(jìn)社區(qū)建設(shè)的長足發(fā)展。

社區(qū)實(shí)施“兩調(diào)三規(guī)范一評議”制度以此加強(qiáng)社區(qū)內(nèi)部建設(shè)促進(jìn)社區(qū)***。首先調(diào)例會形式突出例會主體強(qiáng)化例會的實(shí)效性、時效性。例會采取社區(qū)干部齊發(fā)言的形式從而培養(yǎng)社區(qū)干部表達(dá)水平檢驗(yàn)社區(qū)干部對工的掌握了解程度；標(biāo)新例會主題以“街道會議精神、工指示國家當(dāng)前形勢社區(qū)工人員現(xiàn)階段問題轄區(qū)居民的矛盾處”等四個模塊為例會中心提高社區(qū)工警惕性。第二調(diào)社區(qū)干部工認(rèn)知建立“減負(fù)、共擔(dān)”的念即在急活、重活、累活上在不違反則的情況下對于專項(xiàng)負(fù)責(zé)人要減負(fù)對于其他工人員要共擔(dān)從而順工重點(diǎn)提高工效率有的放矢的開展社區(qū)工。第三規(guī)范社區(qū)工人員工制度營造了一種團(tuán)結(jié)、積極、向上的工氣氛。1規(guī)范社區(qū)人員每日工總結(jié)制度統(tǒng)計工人員每次工情況督促社區(qū)干部工提高社區(qū)干部工效率。2規(guī)范社區(qū)工人員的體著裝使社區(qū)齊劃一3規(guī)范工人員明用語將社區(qū)的明用語寫在本上記在心上用在服務(wù)上傳遞給居民。4規(guī)范工人員開會記錄。用“正語、正思維”促進(jìn)社區(qū)明工。第四規(guī)范培訓(xùn)制度加強(qiáng)論學(xué)習(xí)。首先提高社區(qū)干部的論水平將他人培訓(xùn)自我學(xué)習(xí)相結(jié)合從而提高個人素質(zhì)。同時開展社區(qū)干部自我批評查缺補(bǔ)漏為***社區(qū)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。其次加強(qiáng)樓長管體制實(shí)施“樓長培訓(xùn)”制度明確樓長職責(zé)對樓長的動態(tài)和工做到及時掌握和調(diào)。社區(qū)建立樓長培訓(xùn)管檔案制定了樓長培訓(xùn)時間擬定了樓長培訓(xùn)的計劃制定了樓長考勤表從而明確樓長的工職責(zé)提高樓長的工能力。經(jīng)過對樓長培訓(xùn)不但使樓長了解社區(qū)工進(jìn)程、工重點(diǎn)也使樓長責(zé)任心增強(qiáng)了如他們協(xié)助社區(qū)搞好環(huán)境衛(wèi)生社區(qū)工人員一起排渣分片、輪換清野廣告為***社區(qū)的建設(shè)貢獻(xiàn)了自己的一份力量。第五開展社區(qū)干部“雙評議”制度通過社區(qū)干部自我述職和社區(qū)干部背對背相互評議、居民評議社區(qū)干部兩種評議方式為社區(qū)干部全年的工做以評價以此促進(jìn)社區(qū)干部工質(zhì)量、工效率、工方式的提高和轉(zhuǎn)變。通過社區(qū)“兩調(diào)、三規(guī)范、一評議”制度使社區(qū)以嶄新的面貌面對居民以全新的形象面對工達(dá)到了社區(qū)和社區(qū)人互利共贏得雙贏局面。

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街道社區(qū)工作總結(jié)

201*年是催人奮進(jìn)的一年，是蓬勃發(fā)展的一年，也是充滿挑戰(zhàn)的一年。社區(qū)在街道黨工委的指導(dǎo)下，緊緊圍繞“保民生”的發(fā)展目標(biāo)，以“科學(xué)發(fā)展觀”為理論指導(dǎo)，以“和諧社區(qū)”構(gòu)建為宗旨，以“安全社區(qū)”建設(shè)、“文明城”創(chuàng)建和“十分鐘服務(wù)圈”為載體，在全體社區(qū)干部的努力下，在全體黨員、樓長的支持下，在轄區(qū)居民的擁護(hù)下，跳出原有思維，腳踏實(shí)地，攻堅(jiān)克難，為201*年的工作畫上了圓滿的句號。

一、黨建“三突出”，夯實(shí)基礎(chǔ)作用

突出黨建堡壘建設(shè)。社區(qū)黨建工作首抓堡壘建設(shè)，以堡壘建設(shè)凝聚黨員，服務(wù)百姓。經(jīng)過一年的努力，堡壘建設(shè)從“黨員管理，黨員中心戶建設(shè)，黨員設(shè)崗定則”三個方面，夯實(shí)了黨建的組織基礎(chǔ)。

在黨員管理方面，社區(qū)針對黨員實(shí)際情況進(jìn)行細(xì)化類別，區(qū)別管理。第一，社區(qū)按照預(yù)期堅(jiān)持屬地化、就業(yè)分層化管理模式，完成了八個黨支部內(nèi)部的調(diào)動與更改，實(shí)現(xiàn)人員管理微機(jī)化，使黨務(wù)工作規(guī)范化、科學(xué)化、清晰化。第二，針對社區(qū)特殊的失業(yè)黨員群體剛畢業(yè)未就業(yè)的大學(xué)生，社區(qū)建設(shè)了“大學(xué)生”黨員檔案，明確了檔案對象，并利用各種機(jī)會為大學(xué)生失業(yè)黨員提供了就業(yè)機(jī)會。第三，對于流動黨員和兩新組織黨員，社區(qū)對他們的情況進(jìn)行跟蹤了解，達(dá)到對流動黨員和兩新組織黨員動向明了，方便了組織管理。

在黨員中心戶建設(shè)方面，社區(qū)抓住“方便黨員活動，靈活掌握黨員現(xiàn)狀，凝聚黨員”目的，分別在遠(yuǎn)離黨總支，黨員集中的地方建立

了10個黨員中心戶。黨員中心戶通過“戶主”定期、不定期的召集“家庭成員”開展活動，將會議精神、理論學(xué)習(xí)內(nèi)容、社區(qū)黨建近期的目標(biāo)和任務(wù)傳達(dá)給黨員，讓黨員隨時了解實(shí)事、隨時了解社區(qū)黨總支動向，隨時武裝頭腦。黨員中心戶的建設(shè)給黨員們輸入了知識血液，同時也輸入了情感血液，黨員們利用中心戶活動時間增進(jìn)彼此的感情，達(dá)到凝心、凝力、凝組織的目的。

在設(shè)崗定責(zé)方面，黨員對“崗位”進(jìn)行重新上崗，并就“崗位”工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行座談。通過交流和溝通，黨員們提出了許多為居民更好服務(wù)的意見和建議，比如：黨員就提出在野廣告處理上，在廣告紙外抹上風(fēng)油精，可以使野廣告便于清理。通過設(shè)崗定責(zé)活動讓“為人民服務(wù)”的宗旨落到實(shí)處，真正達(dá)到與居民血肉聯(lián)系的目的。

突出黨員理論學(xué)習(xí)。今年社區(qū)以“科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)”作為黨員理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，以政策宣傳、精神傳達(dá)為學(xué)習(xí)主線，號召全轄區(qū)黨員解放思想，做一名與時具進(jìn)的先進(jìn)黨員。

在學(xué)習(xí)形式上，社區(qū)不但落實(shí)“三會一課”制度，而且針對不同內(nèi)容、不同人群采取集體學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式，同時創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，發(fā)揮黨員們的優(yōu)勢特長，成立“科學(xué)發(fā)展觀宣講團(tuán)”，以骨干黨員帶動更多黨員，參與到理論學(xué)習(xí)中。

為了讓每個黨員都能吸收到黨的理論滋潤，針對不同的學(xué)習(xí)對象，采取不同學(xué)習(xí)方式。針對老弱病殘黨員，社區(qū)通過支部書記、黨小組長，將知識送上門，讓黨員足不出戶就能學(xué)到先進(jìn)的理論。針對

失業(yè)黨員，社區(qū)采取知識網(wǎng)絡(luò)化，通過網(wǎng)絡(luò)將理論知識送到失業(yè)黨員的家中，讓他們在尋找工作之余加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

突出黨務(wù)工作科學(xué)透明。黨務(wù)公開工作不僅是黨建工作走向成熟的一個標(biāo)志，同時也是黨建工作科學(xué)化、具體化、透明化的具體表現(xiàn)。首先，社區(qū)制定了適合社區(qū)實(shí)情的公開實(shí)施方案，規(guī)范了黨務(wù)公開制度和試行辦法。其次，社區(qū)成立了黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，督促和監(jiān)督黨務(wù)公開工作的進(jìn)行。第三，社區(qū)將民情收集、為民辦實(shí)事記錄等內(nèi)容納入到黨務(wù)公開工作中，從而達(dá)到居民監(jiān)督的目的。通過近一年黨員公開工作，不但促進(jìn)黨員們積極發(fā)揮作用，同時也拉近了黨員和居民的距離，讓無形的工作得到了有形的體現(xiàn)。

在“三突出”工作扎實(shí)開展的同時，社區(qū)通過優(yōu)秀黨員評選活動、走訪困難黨員活動、黨員宣誓活動、黨員唱響紅歌等多姿多彩的活動，豐富了黨員組織生活同時，增強(qiáng)了黨員們的向心力。

二、社區(qū)建設(shè)“三新理念”，明確工作目標(biāo)

標(biāo)新“規(guī)范”管理理念。社區(qū)將“規(guī)范”一詞引入到管理工作中來，以一定的制度作為工作、管理的標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)的長足發(fā)展。

社區(qū)實(shí)施“兩調(diào)整，三規(guī)范，一評議”制度，以此加強(qiáng)社區(qū)內(nèi)部建設(shè)，促進(jìn)社區(qū)和諧。首先，調(diào)整例會形式，突出例會主體，強(qiáng)化例會的實(shí)效性、時效性。例會采取社區(qū)干部齊發(fā)言的形式，從而培養(yǎng)社區(qū)干部表達(dá)水平，檢驗(yàn)社區(qū)干部對工作的掌握了解程度；標(biāo)新例會主題，以“街道會議精神、工作指示，國家當(dāng)前形勢，社區(qū)工作人員現(xiàn)階段問題，轄區(qū)居民的矛盾處理”等四個模塊為例會中心，提高社區(qū)

工作警惕性。第二，調(diào)整社區(qū)干部工作認(rèn)知，建立“減負(fù)、共擔(dān)”的理念，即在急活、重活、累活上，在不違反原則的情況下，對于專項(xiàng)負(fù)責(zé)人要減負(fù)，對于其他工作人員要共擔(dān)，從而理順工作重點(diǎn)，提高工作效率，有的放矢的開展社區(qū)工作。第三，規(guī)范社區(qū)工作人員工作制度，營造了一種團(tuán)結(jié)、積極、向上的工作氣氛。1，規(guī)范社區(qū)人員每日工作總結(jié)制度，統(tǒng)計工作人員每次工作情況，督促社區(qū)干部工作，提高社區(qū)干部工作效率。2，規(guī)范社區(qū)工作人員的整體著裝，使社區(qū)整齊劃一，3，規(guī)范工作人員文明用語，將社區(qū)的文明用語寫在本上，記在心上，用在服務(wù)上，傳遞給居民。4，規(guī)范工作人員開會記錄。用“正語、正思維”促進(jìn)社區(qū)文明工作。第四，規(guī)范培訓(xùn)制度，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。首先提高社區(qū)干部的理論水平，將他人培訓(xùn)與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合，從而提高個人素質(zhì)。同時開展社區(qū)干部自我批評，查缺補(bǔ)漏，為和諧社區(qū)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。其次加強(qiáng)樓長管理體制，實(shí)施“樓長培訓(xùn)”制度，明確樓長職責(zé)，對樓長的動態(tài)和工作做到及時掌握和調(diào)整。社區(qū)建立樓長培訓(xùn)管理檔案，制定了樓長培訓(xùn)時間，擬定了樓長培訓(xùn)的計劃，制定了樓長考勤表，從而明確樓長的工作職責(zé)，提高樓長的工作能力。經(jīng)過對樓長培訓(xùn)，不但使樓長了解社區(qū)工作進(jìn)程、工作重點(diǎn)，也使樓長責(zé)任心增強(qiáng)了，如，他們協(xié)助社區(qū)搞好環(huán)境衛(wèi)生，與社區(qū)工作人員一起排渣，分片、輪換清理野廣告，為和諧社區(qū)的建設(shè)，貢獻(xiàn)了自己的一份力量。第五，開展社區(qū)干部“雙評議”制度，通過社區(qū)干部自我述職和社區(qū)干部背對背相互評議、居民評議社區(qū)干部兩種評議方式，為社區(qū)干部全年的工作做以評價，以此促進(jìn)社區(qū)干

部工作質(zhì)量、工作效率、工作方式的提高和轉(zhuǎn)變。通過社區(qū)“兩調(diào)整、三規(guī)范、一評議”制度，使社區(qū)以嶄新的面貌面對居民，以全新的形象面對工作，達(dá)到了社區(qū)和社區(qū)人互利共贏得雙贏局面。

創(chuàng)新“十分鐘”服務(wù)理念。社區(qū)以“十分鐘服務(wù)圈”的服務(wù)理念，以“廣、高、優(yōu)”（即服務(wù)對象范圍廣，服務(wù)效率高，服務(wù)效果優(yōu)）為服務(wù)宗旨，建立具有社區(qū)特色“綠色信息通道”�！熬G色信息通道”樹立了轄區(qū)單位、居民、社區(qū)，三方“共建、共贏、共享”的理念，為居民提供“一中心，兩網(wǎng)絡(luò)，三通道”的信息平臺，即“一個綠色信息工作中心，電話信息查詢、志愿者服務(wù)隊(duì)伍兩個綠色網(wǎng)絡(luò)，提供生活便利信息、中介信息、##穩(wěn)定服務(wù)三個綠色通道”，圍繞樓院居民生活中關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，開展一系列為民服務(wù)內(nèi)容。今年通過“綠色信息通道”得到中介服務(wù)178人，得到生活便利服務(wù)42人，得到相關(guān)穩(wěn)定服務(wù)21人。“綠色信息服務(wù)”不僅為居民帶來方便，同時拉近了居民與社區(qū)的距離。

樹新“安全社區(qū)”民生理念。安全、健康是構(gòu)建和諧社區(qū)的必要條件，因此社區(qū)抓住“安全社區(qū)”為標(biāo)桿不放手，從老年人安全、兒童安全、居家安全、山林防火安全、預(yù)防暴力安全、交通安全等方面，開展社區(qū)安全工作。首先建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)對象不同劃分項(xiàng)目小組，明確責(zé)任，確定小組工作制度，促進(jìn)安全工作的開展。其次，開展安全宣傳工作，采用入戶宣傳、會議宣傳、活動宣傳等宣傳手段，建立居民“安全意識”，樹立居民“人人享受安全，人人享

受健康”安全社區(qū)理念。僅今年一年發(fā)放有關(guān)安全宣傳單10000余份，安全宣傳品100余份，

三、民生工作“五重，五貼心”，做實(shí)滿意服務(wù)

重就業(yè)工作，貼心失業(yè)人員。就業(yè)是民生的大事，在經(jīng)濟(jì)危機(jī)叫囂社會時，##社區(qū)仍然以“機(jī)遇大于挑戰(zhàn)”的科學(xué)論斷為依據(jù)，腳踏實(shí)地的做好再就業(yè)工作。09年社區(qū)再就業(yè)工作不但達(dá)到了勞動監(jiān)察指標(biāo)，完成轄區(qū)失業(yè)普查，而且為2400余人進(jìn)行了失業(yè)證審核，為50余名失業(yè)人員進(jìn)行用工登記工作，為100余人提供了就業(yè)崗位，而且加強(qiáng)了失業(yè)人員的培訓(xùn)工作，僅今年一年為11人提供了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)，為82人提供普惠制培訓(xùn)，為38名進(jìn)城務(wù)工人員提供勞動培訓(xùn)。通過社區(qū)再就業(yè)工作的順利的開展不但保護(hù)了在職工人的利益，也讓失業(yè)人員在社區(qū)獲得了尋找工作的機(jī)會，獲得了尋找工作的技能。

重救助工作，貼心困難人員。社會救助為生活在最底層的居民提供了保護(hù)傘，社區(qū)用實(shí)際工作讓保護(hù)傘起到了作用。今年轄區(qū)累計有67戶居民享受城市最低生活保障；6戶符合政策居民享受低收入家庭，解決了他們臨時的生活困難；62人次困難居民申請了醫(yī)療救助，有5人得到每人兩千元的臨時救助。在政策規(guī)定的范圍內(nèi)，社區(qū)做好了為低保人員爭取權(quán)利，同時社區(qū)在情理方面將溫暖送到低保家庭中，社區(qū)利用春節(jié)、國慶等時機(jī)，為低保家庭從去米、面、油等生活必需品，讓低保人員享受到社區(qū)這個大家庭的溫暖。

重退管工作，貼心退休人員。社區(qū)退管工作針對轄區(qū)的具體情況，除積極做好2762人退休認(rèn)證工作和對55個重病、生活困難的老人進(jìn)

行入戶走訪，了解情況，解決問題以外，還建立以退休人員為主體的特色老年活動隊(duì)伍，如，成立太極拳隊(duì)伍，成立老年旅游活動隊(duì)，開展載體新穎，內(nèi)容豐富的退休人員活動，如組織退休人員參加中山區(qū)文藝匯演、徒步大會，愛國圖片展，社區(qū)以多彩的活動調(diào)動退休人員的積極性，發(fā)揮退休人員的余熱，為退休人員的晚年生活增添色彩。

重計生工作，貼心育齡婦女。計生工作是社區(qū)民生工作的一個分支，因此社區(qū)加大力度完成全年的計生工作。首先加大計劃生育宣傳力度，全年發(fā)放避孕藥具6000余份，組織2次外來務(wù)工婦女免費(fèi)檢測，保證她們的身心健康。其次，對失業(yè)轉(zhuǎn)退休居民和獨(dú)生子女費(fèi)共計184人做好發(fā)放計劃生育獨(dú)生子女費(fèi)的準(zhǔn)備工作，把黨的溫暖關(guān)懷及時送到他們的心中。

重福利工作，貼心特殊群體。福利工作是社區(qū)工作的重點(diǎn)，因此社區(qū)耐心對待、熱心服務(wù)把特殊人群的福利工作落到了實(shí)處。針對殘疾人，社區(qū)完成了155個殘疾人的換證工作。為方便殘疾人康復(fù)訓(xùn)練，社區(qū)與街道聯(lián)系，及時配備上殘疾人康復(fù)器械，并每周定期開放兩天，方便了殘疾康復(fù)訓(xùn)練。針對優(yōu)撫人員，社區(qū)一年來走訪慰問貧困戶近百余戶，發(fā)放慰問金萬余元，盡可能的解決了他們的實(shí)際困難。針對老年人，社區(qū)完成了60歲以上近201*名老年人的老年證辦理，為老年人的生活帶了極大的便利。

四、“自然與人”兩手抓，環(huán)境優(yōu)美，人和諧

“保護(hù)環(huán)境人人有責(zé)”，“愛護(hù)環(huán)境從我做起”，這些理念已經(jīng)通過社區(qū)衛(wèi)生城建工作逐步滲入到居民的思想中�！皹情L護(hù)衛(wèi)隊(duì)”的

出現(xiàn)，無疑使社區(qū)環(huán)境工作新的進(jìn)展的證明。“樓長護(hù)衛(wèi)隊(duì)”是由轄區(qū)樓長組成，他們分片、分段對自己所在樓院周圍的環(huán)境進(jìn)行宣傳、督促，并將清除沿街野廣告的重任扛起來，形成每日清理、每日宣傳的良好風(fēng)氣。今年是第二十個愛國衛(wèi)生月，社區(qū)干部抓出這個良機(jī)，加大力度進(jìn)行環(huán)境宣傳，清理衛(wèi)生死角31處，排除亂堆建筑垃圾150處。對居民反映較大的中南路85號、106號，山巒街20-26號樓院的清潔問題，社區(qū)組織黨員、樓長、居民、轄區(qū)單位，如武警中隊(duì)、山屏小學(xué)進(jìn)行清理，以現(xiàn)實(shí)教育那些素質(zhì)不高、道德觀念不強(qiáng)的個別居民。

和諧社區(qū)，最重要的就是穩(wěn)定工作，只有社區(qū)穩(wěn)定，人才會和諧，社區(qū)才會和諧，社會才能和諧。為迎接達(dá)沃斯，組織社區(qū)志愿者進(jìn)行安全巡邏工作，尤其會議進(jìn)行期間加大巡邏力度。社區(qū)還將司法協(xié)調(diào)工作作為重中之重來抓，及時調(diào)解處理群眾的信訪14件，化解了各類矛盾糾紛。對轄區(qū)“特殊”人員，社區(qū)干部時刻保持警惕，了解人員動態(tài)，及時與上級領(lǐng)導(dǎo)做好溝通，把問題解決在萌芽狀態(tài)，化解在基層。

五、文化生活“四推進(jìn)”，文明素質(zhì)上檔次

推進(jìn)未成年人思想道德教育，提升未成年人綜合素質(zhì)。社區(qū)在往年未成年人工作的基礎(chǔ)上，以“素拓教育基地”為依托，找準(zhǔn)未成年人思想道德教育新角度，即“體驗(yàn)式教育”，以豐富多彩的體驗(yàn)活動，以內(nèi)涵深刻的教育意義，將孩子們的課余生活提升一個層次，讓他們在玩中學(xué)的樂趣。僅學(xué)生寒暑假期間，社區(qū)就組織了9次活動，其中

“環(huán)保小衛(wèi)士共筑文明城”、“紅領(lǐng)巾牽手文明愛國圖片站”、“老少間傳遞親情”三次活動被大連日報、大連晚報登載。

推進(jìn)文明建設(shè)，加強(qiáng)轄區(qū)整體素質(zhì)。首先，社區(qū)從文明樓院創(chuàng)建入手，開展社區(qū)文明建設(shè)工作。文明樓院是文明城市的一個縮影，社區(qū)利用文明樓院創(chuàng)建、評比工作，讓大連這個“文明城”成為名副其實(shí)的文明城。社區(qū)根據(jù)街道文明樓院的標(biāo)準(zhǔn)，找準(zhǔn)工作的出發(fā)點(diǎn)，經(jīng)歷初評到再評的階段，結(jié)合會議宣傳、實(shí)地考察、問題研究、樓院互評等手段，選出了轄區(qū)內(nèi)符合標(biāo)準(zhǔn)的10個樓院，并以此作為文明社區(qū)建設(shè)、文明城市參評的重要基礎(chǔ)。其次，弘揚(yáng)中國傳統(tǒng)文化，提高居民愛國意識。社區(qū)以我國6大傳統(tǒng)節(jié)日入手，以傳動節(jié)日為契機(jī)，充分調(diào)動轄區(qū)居民的參與熱情，將傳統(tǒng)節(jié)日的內(nèi)容、來源、習(xí)俗、意義與大家分享，讓居民知道傳統(tǒng)節(jié)日、了解傳統(tǒng)節(jié)日、熱愛傳統(tǒng)節(jié)日，從而達(dá)到提高居民愛國情懷的目的。第三，樹立轄區(qū)先進(jìn)人物典型事跡。以雷鋒表彰會、道德模范評選、優(yōu)秀黨員評選、優(yōu)秀樓長評選等載體，樹立轄區(qū)模范典型，讓他們的事跡講述一個文明人的生活，促進(jìn)轄區(qū)居民的文明程度的提高

推進(jìn)科普工作，提高轄區(qū)人員的生活質(zhì)量�？萍际前l(fā)展力，也是指導(dǎo)居民生活的一桿秤。因此社區(qū)以“貼近生活、科學(xué)生活”為目標(biāo)，進(jìn)行科普宣傳，社區(qū)利用科普畫廊進(jìn)行“甲流防范”、“防震減災(zāi)”“生活健康常識”等主題的宣傳，并利用樓長會、黨員會、社區(qū)干部例會等多種渠道向居民進(jìn)行科普宣傳。與此同時，社區(qū)以“活動促宣傳”為理念，開展“安全手牽手”活動、春季養(yǎng)生講座、“科學(xué)飲茶

有益健康”活動等，增加居民科學(xué)意識的同時，讓科學(xué)常識在居民腦中根深蒂固。

201*年的工作在居民的肯定聲中，在社區(qū)干部任勞任怨的苦干中結(jié)束了。這一年是“充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇”一年，社區(qū)戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)，抓住機(jī)遇，將全年工作圓滿完成。社區(qū)的工作發(fā)展大，機(jī)遇多，是不斷前進(jìn)，不斷上升的工作，因此社區(qū)將站在新的起點(diǎn)開始201*年的工作。

在明年的工作中，社區(qū)著重抓出“六全”進(jìn)行工作完善、工作發(fā)展，促進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè)。

一，抓住人員全，也就是深入挖掘社區(qū)干部、黨員、樓長、居民的特長、愛好、專業(yè)，將這些人才資源全部利用起來，發(fā)揮特長、能力，為社區(qū)建設(shè)獻(xiàn)出自己的一份力量。

二，抓出管理全，也就是規(guī)范社區(qū)各項(xiàng)工作，將09年的制度細(xì)化、規(guī)范化，讓適應(yīng)社區(qū)的制度、規(guī)范全部發(fā)揮作用，以良好的管理機(jī)制帶動社區(qū)整體發(fā)展。

三，抓住文明全，也就是將轄區(qū)環(huán)境、居民行為用語、居民思想、鄰里關(guān)系等硬環(huán)境、軟環(huán)境全部納入到社區(qū)文明建設(shè)中來，通過豐富多彩的活動和新穎的活動載體，提高轄區(qū)整體文明程度。

四，抓住服務(wù)全，也就是服務(wù)全部有需要的群體。通過社區(qū)服務(wù)，讓社區(qū)更加貼近居民，讓居民更加認(rèn)可社區(qū)，達(dá)到社區(qū)、居民雙贏的目的。

五，抓各項(xiàng)工作全，也就是做好社區(qū)全部工作，無論是黨建工作還是城建工作，不論是腦力工作還是體力工作，無論是個人工作還是群體工作，全要做到位、做圓滿。

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