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七年級第一學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)1

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-28 02:54:37 | 移動端:七年級第一學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)1

七年級第一學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)1

201*年秋七(2)班期中班務(wù)工作總結(jié)

達(dá)城中學(xué)

今年秋我擔(dān)任了七(2)的班主任工作。期中考試已經(jīng)結(jié)束,我感觸頗多可謂得失并重。為了優(yōu)化教學(xué)過程和完善班級管理,查漏補(bǔ)缺,提高教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)在我就一學(xué)期期中的班級管理工作總結(jié)如下:一、班情分析

我們班共有37名學(xué)生,其中男生20人,女生17人,住宿生30人。這學(xué)期我對我班學(xué)生的總體表現(xiàn)評價(jià)是:心理狀態(tài)良好,積極樂觀向上?傮w來說都比較聽話,班干部表現(xiàn)處對班級工作的及其負(fù)責(zé)和對同學(xué)關(guān)心愛護(hù),如我班鄒杰,華炳全,陳薇等同學(xué)表現(xiàn)積極。還有一些同學(xué),如:陳巧,華佳鑫,陳澤澤等都很能為班級著想。

二、班級特色工作

1.營造良好班級氛圍。

自開學(xué)以來,我按照學(xué)校要求認(rèn)真在班級文化和班主任工作上下了許多功夫,結(jié)合班內(nèi)的現(xiàn)狀和學(xué)生學(xué)習(xí)、紀(jì)律方面的特點(diǎn)從挖掘班級文化和展示學(xué)生才藝兩方面下手,期待給學(xué)生一種輕松、愉悅的班級氛圍,幫助學(xué)生樹立自信和培養(yǎng)學(xué)生班級主人翁的責(zé)任感,從而促進(jìn)班級和諧、健康的發(fā)展。

2、做好心理輔導(dǎo),走進(jìn)學(xué)生心里

我一直相信每個(gè)學(xué)生都一樣可愛,作為教育者,我學(xué)會從不同的角度去欣賞他們,去發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)。他們感受到了老師對他們的關(guān)心與理解,慢慢克服了自卑感。教師以責(zé)任心呵護(hù)學(xué)生,學(xué)生才會愿意和老師談自己的心里話。我對學(xué)生說,你們都是孩子,孩子不管犯了什么樣的錯(cuò),都是可以原諒的。但是,你必須要大錯(cuò)變小,小錯(cuò)變沒了。慢慢的,學(xué)生消除了對我的恐懼,也使得師生間的交流更為融洽。我個(gè)人認(rèn)為,真正關(guān)心學(xué)生就是不僅要關(guān)心生活和學(xué)習(xí),更要關(guān)心學(xué)生的健康發(fā)展,和學(xué)生一起解決學(xué)生存在的問題。

三、后段時(shí)間努力的方向

1、以強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練帶動教育教學(xué)工作。

良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,下學(xué)期我要加強(qiáng)學(xué)生的常規(guī)教育,如:課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、集體活動常規(guī)等等諸多方面,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現(xiàn)出"活而不亂,嚴(yán)而不死"的良好班風(fēng)班貌。

2、擬定集體與個(gè)人的遠(yuǎn)、近期目標(biāo)。

在本學(xué)期學(xué)生個(gè)人奮斗目標(biāo)的實(shí)施基礎(chǔ)上,下學(xué)期要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定全班與小組近期目標(biāo)和長遠(yuǎn)目標(biāo),讓每一個(gè)學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。

目標(biāo)的制定不是目的,如何通過努力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于七年級學(xué)生年齡與心理特征,有兩點(diǎn)需注意:一是近期目標(biāo)較之遠(yuǎn)期目標(biāo)更有激勵(lì)作用;二是目標(biāo)的制定必須切實(shí),要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠(yuǎn),以免喪失孩子信心。

3、加強(qiáng)班干部的組建和培養(yǎng)

一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。干部隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵(lì)干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點(diǎn)帶面";其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個(gè)班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即"以面帶面"。

總之,在班務(wù)工作中,我還需要虛心向優(yōu)秀的班主任學(xué)習(xí)。我將在今后班級工作中不斷努力,認(rèn)真搞好班務(wù)工作,力爭在期末總結(jié)中能邁上新臺階,更上一層樓!

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七年級第一學(xué)期班務(wù)工作總結(jié)

尾閘中學(xué)郭艷

今年我擔(dān)任了七(1)的班主任工作。期末考試已經(jīng)結(jié)束,我感觸頗多可謂得失并重。為了優(yōu)化教學(xué)過程完善班級管理,查漏補(bǔ)缺提高教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)在我就一學(xué)期的班級管理工作總結(jié)如下:一、學(xué)情分析

我們班共有33名學(xué)生,其中男生18人,女生15人,住宿生21人。這學(xué)期我對我班學(xué)生的總體表現(xiàn)評價(jià)是:心理狀態(tài)良好,積極樂觀向上?傮w來說都比較聽話,班干部表現(xiàn)處對班級工作的及其負(fù)責(zé)和對同學(xué)關(guān)心愛護(hù),如我班王小蓮,張俊鋒、李蘊(yùn)琦等同學(xué)表現(xiàn)積極。還有一些同學(xué),如:韓子鈺,陳佳瑞,等都很能為班級著想。

期末考試是對學(xué)生一學(xué)期以來學(xué)習(xí)情況的檢測,這次考試進(jìn)入年級前15名的有5人,比期中多了2人,學(xué)生整體成績比其中有了較大進(jìn)步。各科平均分90分以上5人,80-90分11人,70-80分5人,60-70分2人,不及格6人。語數(shù)英成績穩(wěn)步提高,但政治、歷史、地理、生物成績較其他2各班偏低,導(dǎo)致班級整體平均分偏低。

二、班級特色工作1.營造良好班級氛圍。

自擔(dān)任班主任工作以來,我按照學(xué)校要求認(rèn)真在班級文化和班主任工作上下了許多功夫,結(jié)合班內(nèi)的現(xiàn)狀和學(xué)生學(xué)習(xí)、紀(jì)律方面的特點(diǎn)從挖掘班級文化和展示學(xué)生才藝兩方面下手,期待給學(xué)生一種輕松、愉悅的班級氛圍,幫助學(xué)生樹立自信和培養(yǎng)學(xué)生班級主人翁的責(zé)任感,從而促進(jìn)班級和諧、健康的發(fā)展。如針對我班學(xué)生學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,依據(jù)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況制定了個(gè)人奮斗目標(biāo),通過一學(xué)期師生的共同努力,絕大多數(shù)學(xué)生實(shí)現(xiàn)了自己的奮斗目標(biāo)。同時(shí)為了培養(yǎng)學(xué)生的合作競爭意識,我們建立了"1+1"互助組,一一對應(yīng)的優(yōu)生幫助差生形式,小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進(jìn)步,共同實(shí)現(xiàn)個(gè)人、小組與集體奮斗的目標(biāo)。

2、做好心理輔導(dǎo),走進(jìn)學(xué)生心里

我一直相信每個(gè)學(xué)生都一樣可愛,作為教育者,我學(xué)會從不同的角度去欣賞他們,去發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)。我的學(xué)生當(dāng)中,有的學(xué)生語文、數(shù)學(xué)不好,但衛(wèi)生很積極,或者音樂不錯(cuò)、體育方面有特長;還有的同學(xué)可能每科的成績都不理想,但關(guān)心集體,樂意幫助同學(xué)等等。在學(xué)習(xí)生活中,我注意給每個(gè)學(xué)生展示自我的機(jī)會。我班的宋麗春,周子龍等同學(xué),各學(xué)科的成績都不好,有很強(qiáng)的自卑感,但熱愛勞動。他們感受到了老師對他們的關(guān)心與理解,慢慢克服了自卑感。教師以責(zé)任心呵護(hù)學(xué)生,學(xué)生才會愿意和老師談自己的心里話。我對學(xué)生說,你們都是孩子,孩子不管犯了什么樣的錯(cuò),都是可以原諒的。但是,你必須要大錯(cuò)變小,小錯(cuò)變沒了。慢慢的,學(xué)生消除了對我的恐懼,也使得師生間的交流更為融洽。我班的劉家民同學(xué),由于小學(xué)英語基礎(chǔ)很差,基本沒有英語基礎(chǔ)所以上初中后,英語的學(xué)習(xí)更是難上加難,導(dǎo)致了思想孤僻,自卑心理嚴(yán)重。甚至下課都不敢和其他同學(xué)玩。在整頓學(xué)風(fēng)過程中,理應(yīng)把他理出來,但考慮到他的情況特殊,我沒有斷然決定,我再次傾心與他單獨(dú)深談了一次,幫他制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃和奮斗目標(biāo),并交給他英語學(xué)習(xí)方法,還利用午休時(shí)間幫他輔導(dǎo)英語,他觸動很大,后來有了一定的進(jìn)步,課任老師也都一直肯定?磥,老師只有用真誠感動學(xué)生,才能贏得教育的主動。只要能洞察學(xué)生的需求與感情,善于體會學(xué)生的內(nèi)心世界,用自己責(zé)任心去撥緊學(xué)生的心弦,他們就會變得情通、理達(dá),險(xiǎn)跌懸崖。教師不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),而且要關(guān)心學(xué)生的生活。在生活中,也許是教師不經(jīng)意的一句話“路上小心點(diǎn)”、“多穿點(diǎn)兒,別感冒”、“身體好一點(diǎn)了嗎?”吃飯時(shí)說一句“多吃點(diǎn)”學(xué)生都會感到心里暖融融的。在氣溫陡降的那段時(shí)間里,我意識到對學(xué)生要給予更多的關(guān)愛。每天做好學(xué)生的異情工作,對有些不上課的學(xué)生就及時(shí)地進(jìn)行電話聯(lián)系,了解學(xué)生在家里的情況!皭勰苋诨澜绲暮,愛可以把心靈點(diǎn)亮、把熱血點(diǎn)燃!蔽蚁嘈胖灰覀冃闹杏袗叟c責(zé)任──熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學(xué)生,那就沒有教育不好的學(xué)生,做不好的事業(yè)。我個(gè)人認(rèn)為,真正關(guān)心學(xué)生就是不僅要關(guān)心生活和學(xué)習(xí),更要關(guān)心學(xué)生的健康發(fā)展,和學(xué)生一起解決學(xué)生存在的問題。

三、下學(xué)期努力的方向

1、以強(qiáng)化常規(guī)訓(xùn)練帶動教育教學(xué)工作。

良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,下學(xué)期我要加強(qiáng)學(xué)生的常規(guī)教育,如:課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、集體活動常規(guī)等等諸多方面,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現(xiàn)出"活而不亂,嚴(yán)而不死"的良好班風(fēng)班貌。

2、擬定集體與個(gè)人的遠(yuǎn)、近期目標(biāo)。

在本學(xué)期學(xué)生個(gè)人奮斗目標(biāo)的實(shí)施基礎(chǔ)上,下學(xué)期要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定全班與小組近期目標(biāo)和長遠(yuǎn)目標(biāo),讓每一個(gè)學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。

目標(biāo)的制定不是目的,如何通過努力去實(shí)現(xiàn)目標(biāo),提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于七年級學(xué)生年齡與心理特征,有兩點(diǎn)需注意:一是近期目標(biāo)較之遠(yuǎn)期目標(biāo)更有激勵(lì)作用;二是目標(biāo)的制定必須切實(shí),要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠(yuǎn),以免喪失孩子信心。

3、加強(qiáng)班干部的組建和培養(yǎng)

一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。下學(xué)期開學(xué)初,要重新篩選出具有責(zé)任心上進(jìn)心成績優(yōu)異的學(xué)生擔(dān)任班干部。當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。干部隊(duì)伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚(yáng)干部優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵(lì)干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴(yán)格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點(diǎn)帶面";其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個(gè)班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即"以面帶面"。

總之,在班務(wù)工作中,我作為一名年輕班主任還需在工作中虛心向有經(jīng)驗(yàn)教師學(xué)習(xí),我將在今后班級工作中不斷努力,認(rèn)真搞好班務(wù)工作,力爭新學(xué)期能上新臺階。

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