201*年西關(guān)村社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié)

201*年西關(guān)村社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié)

201*年度，我村社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照市、鎮(zhèn)黨委的部署要求，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以鞏固和深化平安鎮(zhèn)、平安村為目標(biāo)，牢固樹立“發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定第一責(zé)任”的理念，堅(jiān)持綜合治理方針，圍繞服務(wù)大局謀劃綜治工作，采取各種強(qiáng)化綜合措施，齊抓共管提升綜治合力，通過嚴(yán)格落實(shí)綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化綜治平安建設(shè)各項(xiàng)措施，切實(shí)維護(hù)國家安全和社會(huì)穩(wěn)定，保障人民群眾安居樂業(yè)，為全村社會(huì)全面建設(shè)小康社會(huì)創(chuàng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境，使人民群眾對平安建設(shè)的知曉率達(dá)到80%以上，對社會(huì)治安工作的重視率達(dá)到85%以上。以下是本年度的工作匯報(bào)：

一、持續(xù)強(qiáng)化綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨支部統(tǒng)攬全局，要切實(shí)把綜治和平安建設(shè)工作擺上重要議事日程，嚴(yán)格實(shí)行綜治平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，實(shí)行黨支書、村主任為第一責(zé)任人，與村兩委包組干部逐一簽訂責(zé)任書，認(rèn)真落實(shí)每季度一次社會(huì)穩(wěn)定形勢分析會(huì)、每月一次例會(huì)、每半月一次矛盾糾紛排查調(diào)處例會(huì)等制度，做到矛盾糾紛及時(shí)化解和及時(shí)處理影響社會(huì)穩(wěn)定的突出問題；要進(jìn)一步發(fā)揮綜治協(xié)管員、平安中心戶長及其群防群治隊(duì)伍的作用，完善村級綜治服務(wù)中心和規(guī)范村級各綜治平安建設(shè)配套職能等基層維穩(wěn)力量，全面推進(jìn)村級綜治平安建設(shè)職能的規(guī)范化建設(shè)，著

力提升其維穩(wěn)整體合力。要進(jìn)一步完善綜治平安建設(shè)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，要設(shè)立見義勇和綜治各項(xiàng)專門工作經(jīng)費(fèi)，做到專款專用，以及根據(jù)收益多渠道籌措群防群治隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)費(fèi)，建立健全群防群治經(jīng)費(fèi)保障。

二、持續(xù)維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定。黨支部、村委會(huì)要求主導(dǎo)地維護(hù)全村的社會(huì)政治穩(wěn)定，組織開展社會(huì)治安和經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域不穩(wěn)定不確定因素的排查工作，依法穩(wěn)妥處理存在的各種政治經(jīng)濟(jì)社會(huì)的矛盾和問題，要著力妥善化解涉法涉訴，重信重訪等突出的信訪問題，切實(shí)解決一批人民群眾最關(guān)心，最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，要著力加強(qiáng)對民族宗教領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)管理，切實(shí)加強(qiáng)國家安全和人民防線工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊敵對勢力的滲透破壞活協(xié)，每年要有1-2次的專題會(huì)議布置和分析并加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)防范，要著力于嚴(yán)密防范嚴(yán)厲打擊和有效處置“法輪功”等邪教組織的違法犯罪活動(dòng)，增強(qiáng)反邪教警示和開展反邪教六有六無創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大反邪教斗爭成果；要著力健全社會(huì)預(yù)警，突發(fā)事件應(yīng)急和社會(huì)動(dòng)員機(jī)制，不斷提高村級組織保障和維護(hù)社會(huì)公共安全的能力。要統(tǒng)籌兼顧繼續(xù)推進(jìn)從源頭上預(yù)防并著力矛盾糾紛揸查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，著力于齊抓共管的糾紛大排查，大排查工作格局，力爭民間調(diào)解率100%，調(diào)解成功率達(dá)96%以上，實(shí)現(xiàn)“小事不出組、大事不出村、矛盾不上繳”的目標(biāo)，切實(shí)防控民轉(zhuǎn)刑案件，注重于加強(qiáng)信訪工作，防控

群眾性案件以及越級進(jìn)京赴省到市的集體上訪，防止嚴(yán)重危害社會(huì)穩(wěn)定的重特大群體性事件的發(fā)生。

三、持續(xù)保持社會(huì)治安平穩(wěn)。要健全和落實(shí)社會(huì)治安形勢季度分析通報(bào)和綜治工作例會(huì)制度，堅(jiān)持嚴(yán)打方針，積極配合開展各種專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重暴力犯罪黑惡勢力犯罪，以及搶劫,盜竊等多發(fā)性侵財(cái)犯罪;定期排查突出治安問題和多方位措施反盜搶保平安，要著力構(gòu)筑和強(qiáng)化全村社會(huì)治安防控體系建設(shè)，切實(shí)加大人、財(cái)、物的投入，落實(shí)亮燈工程和建立主要路口視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，為重點(diǎn)的物防技防設(shè)施建設(shè)，要完善和規(guī)范村級治安巡邏隊(duì)伍建設(shè)，設(shè)立專兼治安巡邏隊(duì)員不少于5名，每月組織巡邏設(shè)卡活動(dòng)不少于12夜/次以上，群眾見巡率達(dá)75%以上，要強(qiáng)化轄區(qū)內(nèi)校內(nèi)和重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)以及周邊安全保衛(wèi)和綜合治理工作，要大力實(shí)施“六五普法”規(guī)劃，扎實(shí)推進(jìn)依法治理，要深入開展平安鐵道創(chuàng)建活動(dòng)和加強(qiáng)安全生產(chǎn)，安全防火防爆，監(jiān)管措施，防止嚴(yán)重危害群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的重大治安問題和嚴(yán)重生產(chǎn)安全的群眾死群傷事故的發(fā)生。

四、持續(xù)強(qiáng)化特殊群體管理服務(wù)。要全面落實(shí)多證合一，多舉并重，多位一體的一條龍一站或流動(dòng)人口管理服務(wù)新機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)村級流動(dòng)人口管理服務(wù)站的規(guī)范化建設(shè)，配齊協(xié)管員積極推行房屋租賃合同登記報(bào)備管理。外來人口登記率要達(dá)到95%以上，與出租房主簽訂綜治、計(jì)生管理責(zé)任書

的簽訂率要達(dá)95%以上，要多種舉措和方便措施進(jìn)一步提升流動(dòng)人口管理服務(wù)水平。要致力于社區(qū)矯正工作，深化兩勞釋解人員的安置幫教工作和接管理.要著重于預(yù)防青少年違法犯罪,深入推進(jìn)青少年違法犯罪預(yù)防計(jì)劃和未成年人零犯罪村創(chuàng)建工作,要積極配合開展校園及周邊治安綜治創(chuàng)建平安校園活動(dòng),加強(qiáng)社會(huì)閑散青少年的教育引導(dǎo)和管理服務(wù)，切實(shí)有效預(yù)防和減少青少年違法犯罪。

五、繼續(xù)推進(jìn)平安西關(guān)建設(shè)。一村主干切實(shí)責(zé)任親自部署，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實(shí)，相關(guān)責(zé)任人齊心協(xié)力，推動(dòng)平安建設(shè)深入開展，要堅(jiān)持按照屬地管理原則，廣泛開展平安要居，平安家庭，平安村組，平安小區(qū)，平安校園，平安鐵道，平安道路等各類平安創(chuàng)建活動(dòng)，扎實(shí)校、村、企平安共建活動(dòng)，擴(kuò)大平安建設(shè)覆蓋面，要著力民警、鎮(zhèn)、村干部入戶訪視和設(shè)立黨員綜治責(zé)任崗制度，廣泛開展走千家，進(jìn)萬戶，聽意見，送平安活動(dòng)，引導(dǎo)村民樹立平安是福，平安有責(zé)，平安有為觀念，支持和投入平安創(chuàng)建活動(dòng)著力提升公眾三率。

西關(guān)村黨支部201*年11月7日

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201*年度社會(huì)治安綜合治理內(nèi)部治安保衛(wèi)工作總結(jié)

201*年3月在集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上明確公司實(shí)行整體改制，國有資產(chǎn)全部退出，從此拉開了公司改制的序幕。全年的社會(huì)治安綜合治理內(nèi)部治安管理工作圍繞上述問題進(jìn)行。一年來，我公司在集團(tuán)黨委行政及改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以治安防范及公司改制內(nèi)部穩(wěn)定工作為重點(diǎn)，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，貫徹執(zhí)行社會(huì)治安領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作，保證了公司資產(chǎn)清理、評估、公示及職代會(huì)通過公司改制方案和職工安置方案等工作的順利進(jìn)行。公司未發(fā)生重大刑事案件，未因各種矛盾糾紛處置不當(dāng)而引發(fā)事端。公司內(nèi)部治安形勢總體平穩(wěn)，確保了企業(yè)的穩(wěn)定和工作開展。堅(jiān)持抓好文明創(chuàng)建工作，文明單位順利通過區(qū)、街兩級機(jī)構(gòu)的復(fù)檢。

一、突出重點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)重視，層層落實(shí)責(zé)任制

隨著公司改制工作不斷深入，社會(huì)治安綜合治理工作也在改制過程中呈現(xiàn)多樣性和復(fù)雜性的特點(diǎn)，必須抓住和完善治安管理體系。針對社會(huì)治安綜合治理工作突出的新特點(diǎn)，明確責(zé)任。公司與相關(guān)責(zé)任人簽定了社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，與相關(guān)重點(diǎn)部門簽定了財(cái)務(wù)治安責(zé)任書，重點(diǎn)部位防火責(zé)任書，組建改制維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班。維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開工作例會(huì)，有效的執(zhí)行了“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把責(zé)任落實(shí)到人，為社會(huì)治安綜合治理工作的順利開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、落實(shí)“預(yù)防為主”的方針采取有效措施搞好綜治和內(nèi)保工作在201*年公司處于改制階段，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定是所有工作的重中之重，為搞好此項(xiàng)工作我們采取以下做法：

每月召開一次書記工作例會(huì)和信訪工作聯(lián)席會(huì)，由黨委書記牽頭，由工會(huì)、政治工作部、人力資源部、辦公室、安保部等部門負(fù)責(zé)人參加，排查隱患，分析情況，提出工作重點(diǎn)和工作要求，確保此項(xiàng)工作順利推進(jìn)，確保信息的及時(shí)傳遞，使不穩(wěn)定的苗頭消除在萌芽狀態(tài)之中，把內(nèi)部治安的基本點(diǎn)放在改制工作專班和基層單位。

在社會(huì)治安綜合治理工作方面公司貫徹“預(yù)防為主”的方針，組建義務(wù)消防隊(duì)2個(gè)，成立治保會(huì)2個(gè)，加強(qiáng)管理，認(rèn)真檢查，采取節(jié)日檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合的督查辦法，切實(shí)做好內(nèi)部治安保衛(wèi)工作。在“元旦、春節(jié)、十一、”等重大節(jié)日里實(shí)施夜查，保證夜間值班力量堅(jiān)守在崗位上。開展節(jié)日安全（治安檢查12次，夜查5次）。

為搞好穩(wěn)定工作，公司制定了相關(guān)的應(yīng)急處置預(yù)案。對來信來訪進(jìn)行認(rèn)真接待，傾聽職工訴求，關(guān)心職工生活，在公司非常困難的情況下千方百計(jì)解決職工的實(shí)際困難。一年來接待來信來訪70余人次。對債務(wù)處理，合作方來公司我們也是熱情接待，與財(cái)務(wù)認(rèn)真對賬，若有疑問耐心解釋逐一地化解矛盾。公司因改制停止了經(jīng)營活動(dòng)無收入來源，面對債主要錢，公司成立了專班接待對賬，解釋，一年來接待了100余人次。

三、開展專項(xiàng)整治工作

認(rèn)真落實(shí)關(guān)于“安全年”和公司內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的相關(guān)制度及要求，堅(jiān)持做好隱患排查工作，組織基層單位開展自查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理，防患于未然。同時(shí)抓好防火防盜工作。1、保證消防通道的

暢通；2、保證防火器材設(shè)施齊全有效；3、水源、電源有專人管理；4、存放易燃易爆物品嚴(yán)格執(zhí)行消防安全管理規(guī)范、乙炔氧氣瓶的存放和使用按規(guī)范要求嚴(yán)格保持安全距離，嚴(yán)禁暴曬；5、確保值班人員夜間留守人員在崗并發(fā)揮作用。

在改制期間，為保證未完聯(lián)營工程的順利進(jìn)行，公司對聯(lián)營工程的文明施工管理嚴(yán)格按照市政工程文明施工各項(xiàng)規(guī)定認(rèn)真執(zhí)行，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)目文明施工舉措，不定期組織專人進(jìn)行現(xiàn)場檢查，使得聯(lián)營工程全年無文明施工投訴及不良行為的發(fā)生，工作環(huán)境符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，火災(zāi)及爆炸事故為0，各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到文明施工管理目標(biāo)要求。

四、存在的不足及下一步打算

201*年我公司雖然在綜合治理工作中取得了一定的成績，但是我們也存在著不足。主要反映在公司社會(huì)治安綜合治理管理工作的水平還有待提高；職工愛廠、護(hù)廠意識有待加強(qiáng)，在真正形成群防群治良好機(jī)制上還需下功夫。

在今后的工作中，我們將針對公司存在的有關(guān)問題，有針對性地加以解決，保證治安防范措施到位，加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，從而提高職工對社會(huì)治安綜合治理工作的認(rèn)識，我們將緊緊圍繞公司改制中心工作，充分調(diào)動(dòng)公司職工對綜治工作的積極性，保持公司內(nèi)部的穩(wěn)定，促進(jìn)公司改制工作的順利進(jìn)行。

工程有限公司

201*年3月

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