201*年公司團(tuán)委工作總結(jié)
院團(tuán)委總結(jié)
201*年度院團(tuán)委根據(jù)本單位特點(diǎn),緊緊圍繞加強(qiáng)團(tuán)的思想建設(shè),保證正確方向,加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),積極探索適合新形勢下開展共青團(tuán)工作的新路子,以關(guān)心青年、引導(dǎo)青年、服務(wù)青年為宗旨,組織開展了一系列的活動,較好地完成了本年度的各項(xiàng)任務(wù)。
“五四”組織團(tuán)員參加了公司組織的愛國主義教育及射擊演練活動。通過此次活動強(qiáng)化了團(tuán)員居安思危的思想認(rèn)識,鞏固了國防基礎(chǔ)知識,提高了國防意識。并出版了“五四,青春在飛揚(yáng)”主題板報,展現(xiàn)了團(tuán)員青年的青春與活力,也得到了職工們的好評。
組織三個地區(qū)團(tuán)組織完成了換屆改選工作,吸收了年輕團(tuán)員加入團(tuán)委,為團(tuán)的工作注入了新鮮血液,增添了活力,進(jìn)一步鞏固了團(tuán)組織層層創(chuàng)建、整體聯(lián)動的基層團(tuán)建工作機(jī)制。
院團(tuán)委還參與籌劃了七月二十八日召開的共青團(tuán)**公司第一次代表大會。
在“七一”期間,團(tuán)委向奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線的團(tuán)員們發(fā)送了慰問信,鼓勵和調(diào)動了廣大團(tuán)員青年的生產(chǎn)積極性。同時還制作了結(jié)合共產(chǎn)黨及共青團(tuán)知識的綜合問卷發(fā)到團(tuán)員手中。團(tuán)員們都積極查找資料,踴躍參加答題。通過回答問卷強(qiáng)化了團(tuán)員的思想認(rèn)識,進(jìn)一步普及了黨團(tuán)知識。同時督促廣大團(tuán)員積極向身邊的黨員學(xué)習(xí),努力向黨組織靠攏,達(dá)到了預(yù)期的效果。
今年院同志們的工作依舊緊張且繁忙,年輕團(tuán)員更是首當(dāng)其沖,常常從一個工地回來,不過兩三天就又出差了。在工地,團(tuán)員們在各自的崗位上默默奉獻(xiàn),發(fā)揮自己的能量,展示了新時期共青團(tuán)員的朝氣蓬勃的精神面貌。如今年新入院的團(tuán)員**同志,在七月到報到的第三天即由于工作需要出差四川工地,在工地努力工作、勤奮學(xué)習(xí),再回到單位已經(jīng)是十二月末了,很多同事卻還沒有見過他。團(tuán)員張**同志新婚假期剛結(jié)束就馬上回到了工地,今年在新疆工地累計出差達(dá)262天。
團(tuán)員們由于專業(yè)、科室不同,工地分散,一年中難得碰面,公司團(tuán)委組織的活動很少能夠參加,院的很多活動也無法開展,給團(tuán)委工作帶了困難,今年的幾項(xiàng)計劃未能如期開展。針對這一點(diǎn),院團(tuán)委也積極想辦法、開拓工作新思路。利用現(xiàn)代社會網(wǎng)絡(luò)、資訊方便快捷的特點(diǎn),開展活動。對團(tuán)員們的網(wǎng)上聯(lián)系方式進(jìn)行登記,用電子郵件、OICQ等方式與團(tuán)員們交流。這也正是今后院團(tuán)委工作的一個方向,并且還需要進(jìn)一步完善和思考,使之成為及時便捷的、團(tuán)員喜聞樂見的與團(tuán)組織進(jìn)行交流的互動平臺。
每逢團(tuán)員出差回來,團(tuán)委都會與他們談心,詢問他們在工地的情況,以便及時了解團(tuán)員們的想法,掌握其思想動態(tài),了解他們在工作中遇到的困難和生活中的問題。就團(tuán)委工作征求他們的意見和建議,增強(qiáng)工作的針對性和有效性。同時敦促他們學(xué)習(xí)黨的精神,以黨的政策武裝自己,行動上向黨組織靠攏,工作中向老黨員看齊。增強(qiáng)對黨的先進(jìn)性、嚴(yán)肅性和莊嚴(yán)性的理解和認(rèn)識。
分公司團(tuán)員李*由于個人原因,未按時工作,并且離崗很長一段時間,針對這一情況,團(tuán)委通過電話、短信等方式與其聯(lián)系。在其回到單位后,又與人事部門同事溝通對其進(jìn)行教育。
不只在思想上、工作上關(guān)注團(tuán)員們的動向,在生活上團(tuán)委也能夠關(guān)心團(tuán)員。今年團(tuán)員張*結(jié)婚,院團(tuán)委也送上了精心準(zhǔn)備的賀卡和禮物,送出了誠摯的祝福。團(tuán)委還為團(tuán)員精心選購了圖書,使團(tuán)員們在緊張的工作之余能夠在輕松的閱讀中得到休息和充實(shí)。有利于提高團(tuán)員青年的素質(zhì),培養(yǎng)青年的競爭意識和成才意識,全面提高團(tuán)員的綜合素質(zhì)。
今年團(tuán)委工作總的來說,是在平穩(wěn)中運(yùn)行,但是由于某些原因缺少有意義的集體活動,今后的工作應(yīng)著重在這一點(diǎn)上下工夫。同時應(yīng)該進(jìn)一步協(xié)助黨委組織加強(qiáng)對專職團(tuán)干部的培養(yǎng)、培訓(xùn)、管理和考核工作。并加大向黨“推優(yōu)”工作力度。充分發(fā)揮團(tuán)組織是黨的助手和后備軍的作用,將那些業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、思想積極上進(jìn)、綜合素質(zhì)高的團(tuán)員推薦給黨組織。爭取在新的一年中取得新的成績!
工程勘察院團(tuán)委201*年12月
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公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)
201*年,在公司黨委和上級團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,公司團(tuán)委以“服務(wù)黨政中心工作,服務(wù)青年成長成才”為指導(dǎo)思想,加強(qiáng)青年思想政治教育,強(qiáng)化基層團(tuán)組織建設(shè),深化團(tuán)的特色活動,提升團(tuán)員青年自身素質(zhì),有效地發(fā)揮了團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年在企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)中的生力軍和突擊隊(duì)作用。109搶險青年突擊隊(duì)、程勝等12個集體和個人獲省級榮譽(yù),北京地鐵四號線二標(biāo)工程、郭江榮青年突擊隊(duì)等13個集體和個人獲局團(tuán)委表彰,公司共青團(tuán)工作在不斷探索和實(shí)踐中有了新的突破。
一、創(chuàng)新教育,打牢青年思想基礎(chǔ)。
一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)提素質(zhì)。深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,通過編發(fā)專題團(tuán)課教材,傳達(dá)活動精神。要求各單位及項(xiàng)目團(tuán)組織結(jié)合本單位實(shí)際,通過網(wǎng)絡(luò)、座談會、撰寫學(xué)習(xí)體會等形式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。與長安大學(xué)材料學(xué)院聯(lián)合,組織公司青年黨員與長安大學(xué)青年黨員就學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動進(jìn)行了交流。公司團(tuán)委撰寫的《關(guān)于共青團(tuán)工作融入企業(yè)經(jīng)營管理的調(diào)研報告》、《用科學(xué)的方法不斷提升共青團(tuán)工作》的調(diào)研文章和心得體會分別被局《探索與交流》和《陜西西部青年》刊登。整理收集十七屆四中全會相關(guān)資料,通過青年時空網(wǎng)站及時進(jìn)行宣傳,各單位及時組織團(tuán)員青年集中學(xué)習(xí)全會精神。組織開展了“讀書送書”、“項(xiàng)目總工小課堂”等活動,把自學(xué)與交流學(xué)習(xí)相結(jié)合起來,倡導(dǎo)鼓勵廣大團(tuán)員青年在工作中做到“干中學(xué),學(xué)中干”。
二是青年文體活動豐富多彩!拔逅摹鼻嗄旯(jié)期間,結(jié)合施工生產(chǎn),指導(dǎo)西安地鐵、包西、天津西、西銅改擴(kuò)建項(xiàng)目部等單位策劃開展了團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練、“激情五四、飛揚(yáng)青春”測量比賽、新世紀(jì)青年讀書看報等活動共38項(xiàng)。國慶期間,在全公司范圍內(nèi)開展紀(jì)念建國60周年青年攝影大賽活動。各基層團(tuán)組織結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際,組織開展了參觀紅色革命景區(qū)、青年安全演講比賽、義務(wù)植樹、青年籃球友誼賽等文體活動,活躍了團(tuán)員青年生活,有力的促進(jìn)了施工生產(chǎn)。
三是青年宣傳工作成績顯著。青年活動和青年典型事跡的宣傳進(jìn)一步加強(qiáng),截止目前,公司團(tuán)委在《中國青年報》等中央媒體刊稿件13篇,《電氣化鐵路報》刊登稿件4篇,《陜西青年工作》刊登稿件2篇。中國共青團(tuán)、中國中鐵青年、北京共青團(tuán)、陜西共青團(tuán)、局、局團(tuán)委網(wǎng)站刊登青年活動信息40余條。局團(tuán)委網(wǎng)站信息上報工作在局共青團(tuán)系統(tǒng)處于前列。同時,公司團(tuán)委還及時維護(hù)更新《青年時空》網(wǎng)站,為公司團(tuán)員青年的信息交流搭建了有效平臺。并在團(tuán)中央“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”工作交流會上介紹公司青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地工作經(jīng)驗(yàn),受到了與會同志的高度評價。
二、創(chuàng)新機(jī)制,增強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)。
一是加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。組織召開了201*年工作會議暨團(tuán)干部培訓(xùn)班,各單位及直管項(xiàng)目團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、委員、青年活動骨干共計31人參加了會議。公司董事長、黨委書記宋小利,黨委副書記、副總經(jīng)理史寶全出席會議并作了重要講話,并為團(tuán)干部們頒發(fā)了《青年工作文稿及活動案例選編》手冊。
二是建立健全基層團(tuán)組織建設(shè)。建立了天津西、津秦一、津秦二項(xiàng)目部,東北分公司團(tuán)組織,指導(dǎo)物資公司、混凝土分公司、機(jī)關(guān)團(tuán)支部進(jìn)行了換屆選舉。目前,公司所屬單位及直管項(xiàng)目部團(tuán)組織已全部建立。
三是全面推行項(xiàng)目團(tuán)支部直選。指導(dǎo)包西、青蘭、西銅改擴(kuò)建等項(xiàng)目團(tuán)支部開展了團(tuán)支部直選活動,進(jìn)一步建立健全了項(xiàng)目團(tuán)支部建設(shè),創(chuàng)新了團(tuán)干部選配方式,增強(qiáng)了項(xiàng)目團(tuán)支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,效果良好。
四是是制定《團(tuán)支部日常活動規(guī)范》和《團(tuán)干部工作目標(biāo)責(zé)任考核體系》。建立了較為全面、可操作性強(qiáng)的項(xiàng)目團(tuán)支部日;顒右(guī)范,制定出了團(tuán)支部具體的日常工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和時限要求,切實(shí)規(guī)范項(xiàng)目團(tuán)支部日;顒樱蛊溥_(dá)到正規(guī)化、朝氣化。
三、創(chuàng)新活動,服務(wù)黨政中心工作。
一是扎實(shí)開展“雙爭”活動。在西安地鐵、津秦客專、鄭州西繞城等重點(diǎn)項(xiàng)目成立了一批青年突擊隊(duì),組織開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀青年突擊隊(duì)、優(yōu)質(zhì)青年工程、青年文明號、爭當(dāng)青年崗位明星活動,取得了實(shí)效。通過深化“雙爭”活動,一批先進(jìn)青年集體和個人受到了上級表彰,既激勵了青年,又?jǐn)U大了企業(yè)的影響,提升了企業(yè)良好形象。北京地鐵四號線工程被評為局優(yōu)質(zhì)青年工程,北京動車段郭江榮青年突擊隊(duì)被評為局優(yōu)秀青年突擊隊(duì),西安地鐵項(xiàng)目部獲團(tuán)陜西省委青年文明號創(chuàng)建單位稱號,樹立了公司青年突擊隊(duì)工作新的旗幟。
二是開展青年建功行動。在地鐵一號線朝陽門項(xiàng)目部組織開展了“高揚(yáng)黨旗、激揚(yáng)青春、打造西安地鐵施工卓越品牌”青年建功行動誓師大會,成立了施工進(jìn)度、安全質(zhì)量和文明施工三個青年建功行動小組。制定了活動推進(jìn)計劃,建立了考核獎罰措施,簽訂了保包責(zé)任書,明確了職責(zé)和奮斗目標(biāo)。國慶前夕,在三段西銅高速改擴(kuò)建項(xiàng)目部組織開展“慶祖國六十華誕,打響四季度決戰(zhàn)”青年團(tuán)員建功行動誓師儀式。
三是開展青年安全生產(chǎn)活動。為增強(qiáng)團(tuán)員青年在企業(yè)安全生產(chǎn)中的責(zé)任意識,進(jìn)一步提高公司安全生產(chǎn)管理水平,公司團(tuán)委啟動了青年安全監(jiān)督崗、青年安全先鋒崗活動。為切實(shí)開展好此項(xiàng)工作,公司團(tuán)委下發(fā)了活動通知,編印下發(fā)活動海報240余張,編印“雙崗”工作手冊300余本,制作了“雙崗”袖標(biāo)和標(biāo)識系統(tǒng)50余套,制定了“雙崗”活動管理辦法和“雙崗”職責(zé),明確了公司各項(xiàng)目部“雙崗”負(fù)責(zé)人,活動主要通過安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等措施,強(qiáng)化青年職工的安全生產(chǎn)意識,增強(qiáng)廣大青工投身安全生產(chǎn)實(shí)踐的主動性和緊迫感,徹底轉(zhuǎn)變青年職工的安全觀念。
四、創(chuàng)新方式,服務(wù)青年成長成才。
一是青年崗位明星競賽活動穩(wěn)步推進(jìn)。為疏通共青團(tuán)組織發(fā)現(xiàn)人才、培育人才、推薦人才渠道,倡導(dǎo)行行能成才,人人爭成才,學(xué)習(xí)助成才,實(shí)踐促成才的青年成才觀,進(jìn)一步激發(fā)廣大團(tuán)員青年敬業(yè)精神,展示公司優(yōu)秀團(tuán)員青年風(fēng)采,為公司規(guī)模發(fā)展推薦青年人才,今年年初公司團(tuán)委在全公司范圍內(nèi)啟動了“青年崗位明星競賽”活動,號召廣大團(tuán)員青年“爭創(chuàng)一流業(yè)績,爭當(dāng)崗位明星”,為全面完成公司201*年各項(xiàng)奮斗目標(biāo)建功立業(yè)。截止三季度,共評選出公司青年崗位明星34名。
二是舉辦青年聯(lián)誼活動。為凝聚公司青年隊(duì)伍,解決大齡青年婚戀問題,公司團(tuán)委聯(lián)合一處在寶雞舉辦了“青春相約、與愛同行”大型青年聯(lián)誼活動,來自公司施工一線和聯(lián)誼單位的未婚大中專學(xué)生近一百人參加了活動。除次之外,公司各級團(tuán)組織積極為公司單身青年?duì)烤搭橋,舉辦了各式量身定制的青年交友活動,為廣大單身青年在繁忙的工作之余,結(jié)交朋友,尋覓知音,互訴衷腸,早結(jié)良緣打造了一座名副其實(shí)的“鵲橋”。
三是啟動“56128”青年服務(wù)平臺。為進(jìn)一步引導(dǎo)和服務(wù)基層團(tuán)員青年,提高公司共青團(tuán)組織的信息化工作水平和快速動員能力,公司團(tuán)委開通了“56128”青年服務(wù)平臺。該平臺主要宣傳公司的方針政策、重大活動事件,幫助團(tuán)員青年解決工作、學(xué)習(xí)、生活上遇到的困難,收集團(tuán)員青年對共青團(tuán)工作的意見和建議。通過青年服務(wù)熱線、網(wǎng)絡(luò)在線及服務(wù)郵箱,每周與20多名基層團(tuán)干部、團(tuán)員青年進(jìn)行交流和對話,并不定期地發(fā)布共青團(tuán)重大活動信息。截止目前,已有20多名團(tuán)干部、150名團(tuán)員青年加入了該服務(wù)平臺,并參與了交流。
四是加強(qiáng)新進(jìn)大中專學(xué)生的思想教育。在今年大中專學(xué)生報到之際,公司團(tuán)委精心為156名大中專學(xué)生們選擇了《你在為誰工作》一書,并為每本書精心設(shè)計制做了精美書簽,書簽上附上了公司領(lǐng)導(dǎo)的親切寄語,并公布了公司團(tuán)委服務(wù)熱線、青年郵箱、青年網(wǎng)址等相關(guān)信息,使新入職大學(xué)生一到企業(yè),就與共青團(tuán)組織完成了對接,受到大學(xué)生的普遍歡迎。指導(dǎo)各基層單位分別開展了“新員工歡迎會”、“優(yōu)秀見習(xí)生、指導(dǎo)老師表彰會”、參觀歷史博物館、保齡球比賽、籃球賽、迎新聯(lián)歡等青年文化活動。公司團(tuán)委先后深入西安地鐵、青蘭、鄭西、鄭州西繞城等重點(diǎn)項(xiàng)目,對新分大中專進(jìn)行了思想狀況調(diào)研和座談,并為他們送去了飲品、西瓜等防暑降溫物品,帶去了團(tuán)組織的關(guān)心與問候。
五、主要榮譽(yù)
楊崇新、楊軍、亢建峰、牟纏安、杜偉、李建榮、姚聯(lián)剛7人榮獲“陜西省青年崗位能手”(陜工發(fā)201*16號),京石項(xiàng)目部獲“201*年度北京市青年文明號”,109搶險青年突擊隊(duì)獲“201*年度北京市青年突擊隊(duì)”,范增國青年突擊隊(duì)獲“201*年度北京市青年突擊隊(duì)標(biāo)桿”,公司黨委宣傳部副部長馬豐紅榮獲“201*年度北京市青年崗位能手”,京石項(xiàng)目部永定河特大橋項(xiàng)目總工程勝榮獲“201*年度中國中鐵青年崗位能手”。北京地鐵四號線二標(biāo)工程、郭江榮青年突擊隊(duì)、郭江榮榮獲局“201*年度優(yōu)質(zhì)青年工程”、“優(yōu)秀青年突擊隊(duì)”、“優(yōu)秀突擊隊(duì)長”(電團(tuán)辦201*3號);由公司團(tuán)委策劃組織的“2小時團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營活動”、“范增國青年突擊隊(duì)授旗”兩項(xiàng)活動獲局“優(yōu)秀青年活動項(xiàng)目”(電團(tuán)辦201*1號)。三處團(tuán)委、西安地鐵項(xiàng)目團(tuán)支部、杜麗、任玲等10個先進(jìn)集體和個人獲局團(tuán)委表彰。(電團(tuán)組宣201*15號)
六、存在問題
各單位團(tuán)組織之間工作開展不平衡;少數(shù)團(tuán)干部思想認(rèn)識不到位、責(zé)任心不強(qiáng);團(tuán)干部普遍存在工作經(jīng)驗(yàn)不足,思路不清,不善于協(xié)調(diào)等問題。我們將在公司黨委和上級團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各級團(tuán)組織、團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年的共同努力下,在今后的工作中著力加以解決。
二○○九年十二月三日
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