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對(duì)學(xué)生會(huì)一年的總結(jié)與未來(lái)學(xué)生會(huì)的設(shè)想

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對(duì)學(xué)生會(huì)一年的總結(jié)與未來(lái)學(xué)生會(huì)的設(shè)想

第一章:我的學(xué)生會(huì)總結(jié)

從學(xué)生會(huì)招新到現(xiàn)在為止,我已經(jīng)在學(xué)生會(huì)有一年半的時(shí)間了的。大一上學(xué)期有幸進(jìn)入學(xué)習(xí)部,那時(shí)作為一名學(xué)習(xí)部的干事,主要的工作就是每一個(gè)星期的查晚自習(xí),維持大一晚自習(xí)的正常秩序。從中慢慢的學(xué)習(xí)著與人交流接觸,學(xué)習(xí)著和每個(gè)班級(jí)的老班溝通交流,這讓我在交際方面有了長(zhǎng)足的發(fā)展。其次就是在上屆部長(zhǎng)副部的帶領(lǐng)下,完成學(xué)習(xí)部的活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)的組織和進(jìn)行,我從學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐身上學(xué)到了很多策劃組織活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),對(duì)大學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展有了新的認(rèn)識(shí)。在學(xué)習(xí)部一學(xué)期的努力工作下,第二學(xué)期的學(xué)生會(huì)改選很幸運(yùn)的是能當(dāng)選學(xué)習(xí)部的副部長(zhǎng)。同樣的部門(mén),我已經(jīng)不是站在干事的層次,而是作為一個(gè)學(xué)生會(huì)部門(mén)的小領(lǐng)導(dǎo),但是此時(shí)我卻沒(méi)有任何的優(yōu)越感,要說(shuō)有什么,那就是更多感到自己肩上的擔(dān)子變的更重了。我必須更加的努力為自己的部門(mén)注入新鮮的血液,加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié),為建設(shè)良好學(xué)習(xí)部美好的明天而盡職盡責(zé)。

不知不覺(jué)作為學(xué)習(xí)部的副部長(zhǎng)已近一年,一年的工作中,我盡力的幫助新任部長(zhǎng)的工作,團(tuán)結(jié)部?jī)?nèi)的干事,營(yíng)造良好工作風(fēng)氣,同時(shí)協(xié)調(diào)大一下學(xué)期晚自習(xí)的檢查工作,我們?yōu)榻鉀Q學(xué)習(xí)部的綜合測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)過(guò)于的集中不能拉開(kāi)差距,大膽的嘗試將原來(lái)的等級(jí)制改變?yōu)楝F(xiàn)在所施行的分?jǐn)?shù)制。雖然前期受到了一些難處,但是經(jīng)過(guò)耐心的協(xié)調(diào),基本已經(jīng)可以解決,同時(shí)把打分這一塊徹底的拉開(kāi)了差距,基本達(dá)到預(yù)期的目的。但是晚自習(xí)還是會(huì)遇到很多新的問(wèn)題與挑戰(zhàn),但是我們會(huì)好好的努力去解決,聽(tīng)從學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真的履行好自己的義務(wù)。還有就是我們學(xué)習(xí)部的智囊團(tuán),這是一個(gè)新生的團(tuán)體,它挑選每個(gè)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生,讓他們把自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和成果,以講課的方式傳播給每個(gè)班級(jí),讓同學(xué)們能深切的體會(huì)到在大學(xué)的學(xué)習(xí)方式方法,激發(fā)大家的學(xué)習(xí)的熱情。在學(xué)期結(jié)束前,我們會(huì)把歷年考試的試卷復(fù)印發(fā)給大家,幫助大家好好的復(fù)習(xí)應(yīng)考,在大學(xué)的考試中取得滿(mǎn)意的成績(jī),為自己的一學(xué)期的努力交上滿(mǎn)意的答卷。但是我們也清楚的看到智囊團(tuán)的工作還有很多的不足和不完善的地方,需要我們不斷的改進(jìn),讓它長(zhǎng)久的發(fā)展下去還任重而道遠(yuǎn)。

在這期間我參與辦過(guò)的活動(dòng)有針對(duì)期末考的“考風(fēng)建設(shè),誠(chéng)信考試”活動(dòng)、“學(xué)長(zhǎng)講壇”活動(dòng)、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽以及南京工程學(xué)院“我看南工程”演講比賽的校級(jí)活動(dòng)等。一步步的走來(lái),參與了很多大大小小的活動(dòng),對(duì)于活動(dòng)組織安排、人員的協(xié)調(diào)有了深刻的認(rèn)識(shí),和豐富的經(jīng)驗(yàn)。

激情的青春,潑墨的年華。這一年半的大學(xué)生活讓我真正的成長(zhǎng),開(kāi)始變得成熟。特別是學(xué)生會(huì)的經(jīng)歷,更是鍛煉了我的交際、組織、辦事等各方面的能力。在這里我認(rèn)識(shí)很多有能力的學(xué)長(zhǎng)和朋友,從他們身上更是學(xué)到了很多優(yōu)秀的東西,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短?的岬膶W(xué)生會(huì)里,總是藏龍臥虎,我很驕傲可以和這么多優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)長(zhǎng)和同學(xué)在一起工作。它就像是個(gè)大家庭,有可能我愿意繼續(xù)為這個(gè)大家庭盡自己的一份力,為它的發(fā)展不懈的努力!

第二章:我個(gè)人覺(jué)得學(xué)生會(huì)存在的問(wèn)題

問(wèn)題一:學(xué)生會(huì)的人數(shù)過(guò)多,并且是良莠不齊。這會(huì)讓同學(xué)們對(duì)學(xué)生會(huì)失去興趣,覺(jué)得任何人都可以作為學(xué)生會(huì)干事了的,這對(duì)保持學(xué)生會(huì)整體的印象上會(huì)大打折扣。同時(shí)人數(shù)過(guò)多,會(huì)使學(xué)生會(huì)整體的素質(zhì)有所下降。

解決方案:對(duì)于一些沒(méi)有過(guò)多工作的部門(mén)進(jìn)行裁員工作,擇優(yōu)留下,保持在縮減人員的情況下,不影響正常的部門(mén)工作運(yùn)行。還可以對(duì)一些性質(zhì)職能近似的部門(mén)進(jìn)行合并(如新聞中心和廣播站、科技創(chuàng)新部和網(wǎng)絡(luò)信息部等),這樣既加強(qiáng)了辦事的效率,也很大大的改善了人員冗雜的情況。

問(wèn)題二:活動(dòng)重復(fù)率很高,費(fèi)時(shí)費(fèi)力,浪費(fèi)資金。

解決方案:我覺(jué)得應(yīng)該在學(xué)生會(huì)工作的前期,召開(kāi)部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議,把各個(gè)部門(mén)將要舉辦的活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,然后由分團(tuán)委學(xué)生會(huì)進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)。這樣有利于活動(dòng)的緊張有序的進(jìn)行,防止活動(dòng)過(guò)于集中或者過(guò)于的分散,保持所有人對(duì)學(xué)生會(huì)活動(dòng)的興趣度,積極的參與。同時(shí)可以避免活動(dòng)的重復(fù),節(jié)約時(shí)間資金。問(wèn)題三:舉辦活動(dòng)過(guò)于集中在竹山路的校區(qū)和工程校園內(nèi)部,不利于擴(kuò)大康尼學(xué)生會(huì)在工程學(xué)院和周邊大學(xué)的影響力。

解決方案:集中在工程本部舉辦二至三個(gè)大型的藝術(shù)文化科創(chuàng)等類(lèi)型的大型活動(dòng),面向整個(gè)工程學(xué)院,讓其他的院系參與進(jìn)來(lái),擴(kuò)大康尼學(xué)院學(xué)生會(huì)的影響力。

還要明確的一點(diǎn)是,我們需要舉辦一些有意義,具有實(shí)踐性,

可以讓同學(xué)們學(xué)到更多專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能的比賽活動(dòng)。具體的可以聯(lián)系企業(yè),校企聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力或者是根據(jù)一些全國(guó)范圍的內(nèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)比賽在學(xué)校進(jìn)行初選,然后組織老師培訓(xùn),在這類(lèi)的比賽中取得好的成果。

問(wèn)題四:學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理制度不明了,不能對(duì)學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行有效的管理。

解決方案:無(wú)以規(guī)矩不成方圓。學(xué)生會(huì)是學(xué)院英才聚集的地方,而學(xué)生會(huì)干部更是每個(gè)學(xué)院的優(yōu)秀人才。他們代表著各個(gè)學(xué)院的整體形象,更是各個(gè)學(xué)院學(xué)生會(huì)實(shí)力的最終體現(xiàn)。這就迫切的需要一套行而有效的管理考核制度。

1、

我想我們應(yīng)該設(shè)立正常的例會(huì)制度,每星期或者每月對(duì)各個(gè)部門(mén)的工作進(jìn)展進(jìn)行總結(jié)匯報(bào),各個(gè)部門(mén)之間互相交流,加強(qiáng)聯(lián)系。

2、

可以每個(gè)月對(duì)學(xué)生會(huì)的干部進(jìn)行一次的考核。具體的可以通過(guò)各個(gè)年級(jí)老班對(duì)各個(gè)部門(mén)干部的綜合評(píng)價(jià),各個(gè)部門(mén)干事對(duì)部長(zhǎng)和副部的意見(jiàn)和看法以及近期各個(gè)部門(mén)所舉辦的活動(dòng)的效果和影響力。

3、

每學(xué)期對(duì)學(xué)生會(huì)干部的成績(jī)考核。這點(diǎn)很關(guān)鍵,因?yàn)槲覀儺吘惯是學(xué)生,因以學(xué)習(xí)為重,必須在搞好自己學(xué)習(xí)的前提之下才有基礎(chǔ)去搞好學(xué)生會(huì)的工作和活動(dòng)(這點(diǎn)對(duì)各個(gè)部門(mén)的干事考核也試用)。

4、

可以組織成立優(yōu)秀學(xué)生干部培訓(xùn)班,邀請(qǐng)各個(gè)學(xué)院優(yōu)秀的學(xué)生干部或者老師給他們講授課程或者經(jīng)驗(yàn)。保持學(xué)生干部的先進(jìn)性和整體素質(zhì)。

第三章:對(duì)未來(lái)學(xué)生會(huì)的暢想理念:加強(qiáng)內(nèi)部管理,擴(kuò)大學(xué)院影響力一、成立五項(xiàng)綜合測(cè)評(píng)小組

以學(xué)習(xí)、自律、新聞、生活、體育五個(gè)部門(mén)成立測(cè)評(píng)小組由一位副主席擔(dān)任組長(zhǎng)。定期召集五個(gè)部門(mén)在一起匯報(bào)近期的工作和工作中遇到的難處和問(wèn)題,這樣通過(guò)交流和互助,既加強(qiáng)了學(xué)生會(huì)各個(gè)部門(mén)的內(nèi)部的團(tuán)結(jié),又能夠促進(jìn)其之間的相互協(xié)作。同時(shí)小組還要定期的與班主任進(jìn)行面對(duì)面的交流,把所有問(wèn)題拿到桌上妥善的處理,這樣可以避免學(xué)生會(huì)工作中的矛盾與沖突。

二、建立活動(dòng)采辦小組活動(dòng)很多,這個(gè)過(guò)程中就會(huì)帶來(lái)很多的浪費(fèi),所以我們可以讓每個(gè)部門(mén)為單位,選派12名干事作為采辦小組成員,當(dāng)學(xué)生會(huì)活動(dòng)分配下去之后,各個(gè)部門(mén)就可以按照自己所需要的東西向采辦小組申請(qǐng)一并購(gòu)買(mǎi),這樣可以節(jié)約經(jīng)費(fèi)。三、活動(dòng)的重要性

我們?cè)谧龌顒?dòng)一塊,主要還是集中在院系或者學(xué)校內(nèi)部,沒(méi)有能夠走出校園。面對(duì)這種情況,我們可以邀請(qǐng)一些知名的專(zhuān)家學(xué)者到我校來(lái)講座,也可以通過(guò)和周邊其他的學(xué)校或者院系進(jìn)行聯(lián)合舉辦活動(dòng),擴(kuò)大學(xué)院的影響力。

也可以和其他的學(xué)校達(dá)成協(xié)議,定期的交換學(xué)生體驗(yàn)。這樣可以讓我們走進(jìn)其他的學(xué)校,感受不同環(huán)境下的大學(xué)生活,去了解其他的大學(xué)的氛圍,取其之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,更有利我院的發(fā)展。

擴(kuò)展閱讀:未來(lái)一年的計(jì)劃

未來(lái)一年的計(jì)劃

胡俊伊在學(xué)生會(huì)一年我學(xué)到了很多東西,也感受到了其不足,主要有三點(diǎn),第一點(diǎn):學(xué)生會(huì)干事抱怨晚會(huì)太多,原因是所有晚會(huì)的節(jié)目幾乎都是學(xué)生會(huì)干事所出,經(jīng)常排練到很晚,覺(jué)得學(xué)生會(huì)與想象中差太多。第二點(diǎn)學(xué)生認(rèn)為學(xué)生會(huì)離他們很遠(yuǎn),除了晚會(huì)之外好像就沒(méi)有什么互動(dòng)了。第三點(diǎn)我個(gè)人感覺(jué)到學(xué)生會(huì)除了在娛樂(lè)性做出成績(jī)外,其他地方都不是很突出。所以綜合上訴,如果我做了副主席,我會(huì)對(duì)未來(lái)一年有以下計(jì)劃,來(lái)改變這三個(gè)問(wèn)題。

開(kāi)學(xué)之后,學(xué)生會(huì)有兩件大事,那就是納新和辭舊迎新晚會(huì)。于這兩件事我認(rèn)為是有聯(lián)系的。首先是納新的事,以往納新的過(guò)程是自我介紹、提問(wèn)、才藝展示三項(xiàng),但是呢,不能說(shuō)那些被刷下去的在才藝上沒(méi)有好的。所以我認(rèn)為,各部長(zhǎng)要將面試者中即使不被錄取但有才藝的人的班級(jí),聯(lián)系方式,和哪方面才藝好要記錄下來(lái),這樣在出節(jié)目時(shí)不僅僅是學(xué)生會(huì)內(nèi)部出還有可以考慮這樣的新生,讓他們也能有展現(xiàn)的機(jī)會(huì)。充分利用納新時(shí)的信息,同時(shí)我覺(jué)得組織部在每月檢查團(tuán)日活動(dòng)時(shí),可以收集好的節(jié)目或有才藝的人。這樣減輕了干事的負(fù)擔(dān),還能促進(jìn)學(xué)生會(huì)與學(xué)生的距離。

辭舊迎新晚會(huì),除了張貼海報(bào)外也可以通過(guò)各班班長(zhǎng)通知大一新生參加晚會(huì)。我認(rèn)為,晚會(huì)不應(yīng)該辦太多,這樣不僅耗費(fèi)人力也耗費(fèi)財(cái)力。我建議可以多組織一些講座,在大一新生進(jìn)來(lái)不

久后,會(huì)對(duì)未來(lái)比較迷茫,可能也會(huì)開(kāi)始產(chǎn)生惰性。所以我們可以請(qǐng)優(yōu)秀的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐講講他們的經(jīng)歷,激勵(lì)新生,并希望可以通過(guò)這樣的方式讓他們能盡快的找到目標(biāo)和方向。另外,我們可以是請(qǐng)一些已經(jīng)在社會(huì)上有成就的人,講講他們對(duì)人才(即企業(yè)員工)招聘的條件,這些都是很好的激勵(lì)方式。

除了舉辦晚會(huì),我認(rèn)為學(xué)生會(huì)應(yīng)該重視對(duì)學(xué)生的引導(dǎo),在

滿(mǎn)足他們多彩的校園生活時(shí),也要重視他們精神上的滿(mǎn)足。我覺(jué)得學(xué)生會(huì)也可以舉辦“電影日”,利用學(xué)生空余時(shí)間向他們放映一些勵(lì)志電影或是感人的片子(像是一些網(wǎng)上流傳的貧困山區(qū)的孩子求學(xué))等等。因?yàn)楝F(xiàn)在的大學(xué)生不知為何很“冷漠”我們應(yīng)該讓他們的心復(fù)蘇,還可以和青年志愿者一起舉辦捐助,像是一些“免費(fèi)午餐”計(jì)劃,資助天津的SOS兒童村,平困山區(qū)助學(xué)計(jì)劃等。這些活動(dòng)可以以經(jīng)管系為名,不僅能夠?qū)Υ髮W(xué)生產(chǎn)生積極影響,還能為經(jīng)管系爭(zhēng)光!這些真正有用的東西,也應(yīng)該去做,相信效果會(huì)比舉辦晚會(huì)的效果強(qiáng)!會(huì)讓學(xué)生而不是只有干事才接觸的到學(xué)生會(huì),不會(huì)再出現(xiàn)“學(xué)生會(huì)關(guān)我們什么事,就是加入學(xué)生會(huì)的人的事而已”類(lèi)似這樣的話(huà)。

當(dāng)然,副主席必須要全力配合主席去做事了。我相信經(jīng)歷

了一年,主席能夠察覺(jué)到問(wèn)題所在。學(xué)生會(huì)的各個(gè)部門(mén)都會(huì)在這一年里舉辦各種活動(dòng),副主席必須在這過(guò)程中督查和輔助。我認(rèn)為最重要的不是讓干事參與其中,而是要讓學(xué)生參與,最關(guān)鍵的就是如何調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性的問(wèn)題了。所以我們必須要

重視班委會(huì),發(fā)揮他們的作用,是最佳的宣傳效果?傊畬W(xué)生會(huì)的活動(dòng)不能只是干事,而是要讓學(xué)生參與其中。

還有就是可以就是可以還辦交流會(huì),讓各個(gè)專(zhuān)業(yè)的人在一

起活動(dòng),而且是大一和大二的,這樣能讓新生得到更多的指點(diǎn)和建議。不會(huì)變的迷茫和無(wú)從入手。

以上就是我的計(jì)劃,可能太大膽了,但是我認(rèn)為有變革才會(huì)有進(jìn)步,有創(chuàng)新,才能贏(yíng)到最后!不管我最終能不能勝任副主席一職,我都期望學(xué)生會(huì)可以越來(lái)越好!謝謝!

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