梅林鎮(zhèn)勞動保障工作總結(jié)

梅林鎮(zhèn)勞動保障工作總結(jié)

201*年，梅林鎮(zhèn)勞動保障工作，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在市勞動和社會保障局的具體指導下，認真貫徹學習實踐科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建充分就業(yè)村為目標，以穩(wěn)定就業(yè)為重點，積極推進勞動就業(yè)保障工作，較好地完成了各級交給的任務(wù)。

一、勞動保障平臺建設(shè)情況

為加強基層勞動保障平臺規(guī)范化標準化建設(shè)，全面提升勞動保障系統(tǒng)“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾”的能力，今年，我鎮(zhèn)按照“六到位”(機構(gòu)、人員、經(jīng)費、場地、制度、工作)的要求，進一步強化領(lǐng)導，成立了以分管領(lǐng)導為組長，勞動保障事務(wù)所所長為副組長，各村勞動保障工作站協(xié)理員為成員的梅林鎮(zhèn)勞動保障平臺建設(shè)領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由勞保所所長任辦公室主任，負責鎮(zhèn)村勞動保障平臺建設(shè)日常工作，并將村級勞動保障工作站建設(shè)任務(wù)進一步細化、量化到村及協(xié)理員，同時將此項工作納入村級年度目標責任考核，真正形成“千斤重擔大家挑，人人肩上有壓力”的濃厚氛圍，采取多項措施加強基層勞動保障平臺建設(shè)。基層勞動保障平臺是勞動保障部門直接面對群眾的服務(wù)窗口，是落實各項勞動保障工作的前沿陣地，也是實現(xiàn)勞動保障服務(wù)功能全覆蓋的重要載體，在勞動保障工作總體格局中占有十分重要的地位�；鶎觿趧颖Ｕ掀脚_服務(wù)質(zhì)量的好壞、服務(wù)水平的高低，直接影響社會和諧穩(wěn)定，直接涉及人民群眾切身利益，直接關(guān)系黨和政府的形象。根據(jù)市局統(tǒng)一要求，我鎮(zhèn)已設(shè)置了專門辦公場所梅林鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所，占地面積100平方米，內(nèi)設(shè)人力資源市場（60平方米）、檔案室（30平方米），配齊了辦公桌椅兩套、檔案柜兩組、電腦兩臺、打印機兩臺、電話一部、傳真機一部、數(shù)碼相機一部等辦公設(shè)施（空調(diào)正在落實），完善了各項工作制度、工作職責、工作要求均已上墻，配備專職的工作人員2人；所轄8個村級勞動保障工作站窗口建設(shè)也按統(tǒng)一要求得到落實。二、工作開展情況

我鎮(zhèn)勞動保障所以勞動保障平臺建設(shè)為載體，進一步明確工作職責，辦事制度和辦理程序，實行規(guī)范化的統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程。嚴格按照工作內(nèi)容和業(yè)務(wù)流程開展勞動保障服務(wù)工作，推進勞動保障平臺工作的制度化，在政策規(guī)定、服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、辦理結(jié)果等方面實行“四公開”，在基礎(chǔ)臺賬、服務(wù)內(nèi)容、工作流程、規(guī)章制度、工作人員業(yè)務(wù)水平標準等方面實現(xiàn)“五統(tǒng)一”，努力提高服務(wù)質(zhì)量和效率。依托鎮(zhèn)人力資源市場和勞動保障平臺，在去年已實現(xiàn)田村村、橋頭村創(chuàng)建充分轉(zhuǎn)移村的基礎(chǔ)上，今年又在積極申報梅林村、沙埠村的充分轉(zhuǎn)移村創(chuàng)建和目標責任考評工作；順利完成14000人的勞動力資源調(diào)查和信息錄入工作；舉辦種植（山核桃、板栗）、養(yǎng)殖（養(yǎng)雞）業(yè)、林業(yè)等各類新型農(nóng)民技術(shù)培訓5次、300人；大力開展就地就近就業(yè)、強化就業(yè)援助，拓寬市場就業(yè)，切實做好“四類人群”充分就業(yè)；積極做好梅林村大沖上、下25戶被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險和33名村干部養(yǎng)老保險繳費工作；在基層勞動保障平臺層面，大力開展技能培訓、轉(zhuǎn)崗培訓和創(chuàng)業(yè)培訓工作，使下崗失業(yè)人員和農(nóng)村勞動力“零距離”接受技能培訓，提高就業(yè)技能。在基層勞動保障平臺加強勞動合同管理、監(jiān)察維權(quán)、勞動仲裁等工作。

三、201*年工作思路及舉措

(一)抓好培訓，強化素質(zhì)。加強對基層勞動保障工作人員的能力建設(shè)和規(guī)范操作的培訓。切實開展好“村級星級勞動保障協(xié)理員”評比活動，進一步提升基層勞動保障平臺工作人員業(yè)務(wù)能力和工作水平。特別著重于社會保障、技能培訓、勞動監(jiān)察和勞動仲裁業(yè)務(wù)以及勞動合同管理等方面知識培訓，適應(yīng)新時期工作任務(wù)的需要，使基層工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到整體提升，為全面發(fā)揮勞動保障的整體功能奠定堅實的基礎(chǔ)。

(二)下大力完成轄區(qū)內(nèi)人力資源建檔工作。力爭在兩年內(nèi)建立和完善轄區(qū)內(nèi)勞動力資源的“一戶一冊”建檔工作；定期開展企業(yè)用工調(diào)查并發(fā)布用工信息，舉辦小型農(nóng)民工供需洽談會；開展新型農(nóng)民技術(shù)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓。(三)維護農(nóng)民工權(quán)益，建立和諧勞動關(guān)系。深入開展《勞動法》《就業(yè)促進法》《合同法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》“和諧勞動關(guān)系”的宣傳工作，督促企業(yè)按法規(guī)簽訂勞動合同，完善勞動工資保證金制度，增強企業(yè)、農(nóng)民工的參保意識和維權(quán)意識，并積極參與協(xié)調(diào)勞動糾紛，切實維護職工權(quán)益。結(jié)合轄區(qū)實際，積極探索增強工作實效的舉措，幫助有就業(yè)愿望的群眾提高就業(yè)技能，轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，開發(fā)更多適合就業(yè)困難人員的工作崗位。

二00九年十二月八日

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三水鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)

三水鎮(zhèn)勞動保障所在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導和市勞動和社會保障局的領(lǐng)導和大力支持下，認真貫徹中央、省、市有關(guān)勞動保障文件精神，半年來，三水勞動保障所以就業(yè)和再就業(yè)工作為工作重點，不斷加強政策引導，積極宣傳，推進各項勞動保障事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，為我鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定服好務(wù)�，F(xiàn)將半年來所做工作總結(jié)如下：

一、再就業(yè)工作

1、逐步完善就業(yè)、再就業(yè)臺帳，并實行計算機微機化管理。摸清全鎮(zhèn)外出農(nóng)民工、返鄉(xiāng)農(nóng)民工人數(shù)；對全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力、個體工商戶、各大中小型企業(yè)、事業(yè)就業(yè)、失業(yè)人員每月進行摸底登記，登記各類就業(yè)失業(yè)人員1571人。按崗位數(shù)量、人員困難程度和就業(yè)愿望，分別進行了填表造冊、審核、匯總，分門別類建立基礎(chǔ)臺帳，完善了工作平臺，為提高辦事效率打下基礎(chǔ)。建立了返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失地農(nóng)民、高校畢業(yè)生、低收入家庭臺帳，下崗失業(yè)人員花名冊；返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)、下崗失業(yè)人員就業(yè)花名冊；“4050”人員就業(yè)花名冊；“4050”人員失業(yè)花名冊；求職人員臺帳等。

2、努力為下崗失業(yè)人員及農(nóng)村剩余勞動力開發(fā)就業(yè)崗位。定期張貼招聘信息，組織有就愿望的各類人員參加廣漢市各類大型現(xiàn)場招聘會。引導性組織培訓農(nóng)村農(nóng)民工615人，勞動技能培訓35人，創(chuàng)業(yè)培訓12人，農(nóng)村勞務(wù)輸出1716人，其中省外14人，城鎮(zhèn)新增就業(yè)13人。

3、認真做好農(nóng)村勞動力、下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民《就業(yè)失業(yè)登記證》的發(fā)放和管理工作，截止到6月底，辦理各種證卡674本。

4、在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行了整治非法用工打擊違法犯罪專項活動摸底調(diào)查，全鎮(zhèn)無非法用工現(xiàn)象發(fā)生。

5、接受群眾政策咨詢450余人次，接受并處理勞動維權(quán)32人次，辦理申報小額貸款1人次。

6、按照市勞動局的要求，每月準確及時上報所有的統(tǒng)計報表和資料，上報社保信息5條，并做到工作有記錄。

二、社保工作

1、認真做好光明村、石觀村、高店村、寶蓮村、高店二居委征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員社會養(yǎng)老保險工作，辦理征地農(nóng)專非人員就業(yè)困難對象認證786人

2準確及時掌握退休人員的基本情況，建立了全鎮(zhèn)退休人員“企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)臺帳”，及時向市社保局反饋本轄區(qū)退休人員的增減情況；認真做好退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格確認工作，做好生存狀況調(diào)查，并記錄在冊，201*年6月底全鎮(zhèn)共辦理各類退體人員資格認證1345人。

3、做好征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參保征收、核算工作，各類臺帳的登記記錄，對相關(guān)資料進行歸檔。

3為了豐富退休人員的文化生活，依托鎮(zhèn)老年協(xié)會積極組織廣大退休人員進行健康有益的活動，建立離退體人員健康檔案，組織離退體人員外出參見學習，讓廣大退休老人真正體會到老有所養(yǎng)，老有所樂，老有所依。

三、醫(yī)保工作

1、認真做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險登記摸底。2、辦理征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員居民基本醫(yī)療保險清理登記。3、代辦優(yōu)撫對象居民醫(yī)療保險退款4人。

201*年7月

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