城管督查工作方法

城管督查工作辦法

為進一步加強城管隊伍的管理，促進城管隊伍的規(guī)范化建設(shè)，提高依法行政水平，樹立嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法的良好形象，結(jié)合城管督查工作實際，特制定本辦法。

一、指導(dǎo)思想

以創(chuàng)建人民滿意的城管品牌暨解放思想大討論活動為指導(dǎo)，在局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以切實提高城管隊伍整體素質(zhì)為目的，通過完善日常督查工作，為鍛造城管品牌打下堅實的基礎(chǔ)。

二、督查范圍

督查范圍為市局機關(guān)、市局直屬單位、各區(qū)局機關(guān)、各區(qū)局直屬單位、各區(qū)局所屬中隊及環(huán)衛(wèi)所。

三、督查內(nèi)容

1、隊容風(fēng)紀(jì)、工作作風(fēng)。

2、執(zhí)法程序、執(zhí)法效果。3、辦公秩序、內(nèi)部管理。四、督查方式

采取明查與暗查相結(jié)合、日常檢查與突擊檢查相結(jié)合、一般檢查與專項檢查相結(jié)合的形式，及時發(fā)現(xiàn)各類問題并督促整改落實情況。

1、日常檢查以明查為主，按照規(guī)定穿著城管執(zhí)法制服。2、突擊檢查以暗查為主，為了保證暗查效果可著便服。3、建立督查登記制度，督查人員必須嚴(yán)格登記督查情況，并督促整改落實情況。

4、落實督查通報制度，由督查大隊將督查情況通過《督查信息》等形式進行通報。

五、具體方法

1、督查時要及時糾正各類違規(guī)違紀(jì)行為，并對此類行為進行拍照、攝像、錄音取證；要對違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生的時間、地點、原因、經(jīng)過、結(jié)果、影響詳細(xì)記錄，并做好督促整改工作。

2、要認(rèn)真做好對督查情況的調(diào)查研究和分析匯總工作，并及時提出整改處理意見；要做到日常督查情況分析整理后向督查大隊辦公室匯報，重大緊急情況及時向督查大隊領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3、根據(jù)不同情況調(diào)整相應(yīng)的督查方法。4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。六、處理辦法

督查人員發(fā)現(xiàn)城管人員有違規(guī)違紀(jì)行為時，可分別按以下辦法查處。

1、城管人員違規(guī)違紀(jì)行為輕微，認(rèn)識態(tài)度較好，能及時糾正的，督查人員應(yīng)給予批評教育并記錄在案。

2、城管人員違規(guī)違紀(jì)行為輕微，經(jīng)教育拒不糾正或頂撞、謾罵督查人員的，督查人員可將其帶離現(xiàn)場，并要求其寫出書面檢查，同時將情況反饋其所屬單位。

3、城管人員違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)重，認(rèn)識態(tài)度較好，能及時糾正的，督查人員應(yīng)要求其寫出書面檢查，并將情況反饋其所屬單位。

4、城管人員違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)重，經(jīng)教育拒不糾正或頂撞、謾罵督查人員的，督查人員可將其帶離現(xiàn)場，并及時向督查大隊領(lǐng)導(dǎo)匯報，同時提出處理建議。

5、對于發(fā)生輕微違規(guī)違紀(jì)行為的單位或部門，建議由單位或部門的負(fù)責(zé)人寫出書面檢查。

6、對于發(fā)生嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為的單位或部門，建議由單位或部門的負(fù)責(zé)人寫出書面檢查，并給予全局通報批評。

本辦法自公布之日起實行。

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