6月份計劃安排會議紀要

會議紀要

××礦紀[201*]××號

會議時間：201*年×月×日10:30-12:30會議地點：××煤礦辦公大樓××會議室主持人：××參會人員：××記錄人：××

會議議題：關于×月份的掘進計劃和工作安排會議內(nèi)容：

為確�！痢撩旱V在××年×月進入聯(lián)合試運轉(zhuǎn)申報階段，保證×月份掘進計劃和工作真正落實到位，會上對所提計劃和工作安排進行了討論，經(jīng)與會者研究，達成以下意見：

一、掘進施工計劃

1、××運輸巷、斜巷按煤、巖巷單進水平安排當月進尺計劃。煤巷月進尺：綜掘為350m/月，炮掘為240m/月；如遇斷層或在巖層中掘進，均按巖巷安排進尺計劃，巖巷月進尺：100m/月。

2、×月份掘進施工計劃：

①××運輸巷350m，全月暫按煤巷350m安排。②××斜巷200m，全月暫按巖巷14m、煤巷186m安排。

③每月對各掘進工作面收尺時，根據(jù)已掘巷道的實際巖、煤巷長度，按月單進水平來換算實際月進度。

3、月進尺計劃考核：

①各掘進施工隊完成月進尺計劃后，在計劃進尺浮動范圍內(nèi)視為完成，以外按實際完成情況，分別上、下調(diào)整掘進進尺單價。

②××運輸巷在計劃進尺基礎上浮動，范圍為±20m，完成掘進進尺計劃超、欠的按原每米巷道單價±400元，結算當月已經(jīng)驗收合格的成巷巷道工程量。

③斜巷在計劃進尺基礎上浮動，范圍為±10m，完成掘進進尺計劃超、欠的按原每米巷道單價±200元，結算當月已經(jīng)驗收合格的成巷巷道工程量。

4、成巷巷道驗收要求：

①已成巷巷道必須有80%的工程質(zhì)量達到質(zhì)量標準化標準優(yōu)良品要求，方能進行工程驗收結算，否則，返工后重新驗收（返工的一切費用由施工單位自理），經(jīng)驗收合格后結算。

②驗收時，嚴禁弄虛作假。一旦發(fā)現(xiàn)，是施工單位責任的，罰款3000元，造成損失的加倍賠償；若是礦方管理人員的責任，扣罰當月工資。

5、每月月底前，由施工單位提交當月材料消耗計劃，少報計劃而影響工程進度的施工單位自理；多報計劃，發(fā)現(xiàn)一次，罰款1000元，超過3次加倍處罰。

二、質(zhì)量標準化整改

井下巷道工程質(zhì)量、設備管理、材料堆放、水溝清挖、文明生產(chǎn)等按質(zhì)量標準化標準要求進行整改。

三、工作安排

由各分管礦級領導負責牽頭井下各點、線、面質(zhì)量標準化工作的開展和落實，最遲在×月底全部完工。具體安排見附件。

四、考核

1、對質(zhì)量標準化工作未盡職盡責領導，作為領導考評內(nèi)容之一，不勝任者不予以考慮聘用。

2、完不成質(zhì)量標準化整改落實任務的領導，按延誤工期長短分別罰款500、1000、1500元。

附件：××煤礦進入聯(lián)合試運轉(zhuǎn)前×月掘進施工計劃及工作安排

201*年×月×日

主題詞：計劃工作安排紀要呈報：××總主送：××施工隊

抄送：礦級管理人員共�。�12份

擴展閱讀：6月份安全生產(chǎn)月動員會議紀要

6月份安全生產(chǎn)月動員會議紀要

201*年5月31日中午12：30在五樓西側(cè)會議室召開了5月份安全環(huán)保工作總結暨6月份安全生產(chǎn)月動員視頻會議，會議由安全環(huán)保部陳杰部長主持，由總部各條線領導、部門一把手、安全環(huán)保管理員、外包單位負責人，各駐外公司班子成員、全體中層干部、全體專職安全環(huán)保管理員、外包單位負責人參加。會議共分4項議程，一是條線領導徐明保作6月份安全生產(chǎn)月活動動員報告；二是由相關領導作交流發(fā)言；三是曹鶴副總代表公司高層管理團隊作“安全生產(chǎn)月”工作要求；四是會議小結。會議紀要如下：

一、條線領導徐明保作“安全生產(chǎn)月”活動要求。1、提高認識，加強領導，高度重視“安全生產(chǎn)月”活動。

各條線、部門、駐外公司、外包單位一是要充分認識開展安全生產(chǎn)月活動的重要性，把開展好“安全生產(chǎn)月”活動擺在重要位置，要將其作為當前安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容，切實抓緊、抓好、抓實。二是要利用安全生產(chǎn)月活動有利時機，結合全國“安全生產(chǎn)年”總體要求國務院23號文件、省政府136號文件精神和三項行動，全面推動安全生產(chǎn)的制度建設、監(jiān)督管理和隱患治理等各項工作的落實。三是各級領導要切實增強安全生產(chǎn)主體責任意識，在“安全生產(chǎn)月”中要廣泛宣傳，認真組織動員，提早安排，嚴格實施，責任到人，進一步喚起全體干部員工對安全生產(chǎn)的廣泛關注和高度重視。

2、圍繞主題，認真開展宣傳教育活動，增強實效。

各部門要結合自身特點，圍繞“安全責任、重在落實”這一活動主題，開展針對性強的安全教育活動。一是全面營造安全宣傳和安全活動的氛圍；二是加強安全文化建設，廣泛開展安全生產(chǎn)的法律法規(guī)宣傳和咨詢活動，并組織開展針對性強的各種安全教育培訓；三是各部門要組織開展安全質(zhì)量標準化體系建設活動，明確每個崗位、每個員工的安全生產(chǎn)的制度、職責和安全操作行為；四是有重大危險源場所的部門要組織開展應急救援培訓和演練，進一步提高應急救援能力；五是加強開展抗擊自然災害的應急能力培訓和演練，不斷提高應急處置能力。

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3、深入開展安全生產(chǎn)“三項行動”和隱患排查治理工作，確保防患于未然。

各條線、部門、駐外公司、外包單位要以這次安全月活動為契機。一是在安全活動計劃中要突出安全生產(chǎn)宣傳教育、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、安全生產(chǎn)治理三項行動的要求，來進一步強化安全生產(chǎn)基礎管理。二是要全面深入排查治理各生產(chǎn)車間，尤其是氮氫站、制粉噴吹、重大危險源、高危作業(yè)、窯爐運行、施工作業(yè)、淮安鹽油化工生產(chǎn)等場所，及其工藝系統(tǒng)、基礎設施、技術裝備、作業(yè)環(huán)境、防控手段、應急救援管理等方面存在的隱患，做到排查不留死角、整治不留后患。三是要健全重大隱患公告公示、掛牌督辦、跟蹤治理和逐項整改銷號制度，采取巡檢、抽檢等方式，不斷強化和落實安全生產(chǎn)監(jiān)管主體責任。四是各相關部門要深入基層和生產(chǎn)一線加強督促指導，充分依靠和發(fā)動廣大干部員工參與隱患排查治理，推進安全生產(chǎn)工作各項措施落實，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。對隱患排查治理不認真、走過場的班組、車間部門要予以通報批評，并加大考核力度，從而杜絕各類事故發(fā)生。

4、認真落實，提高監(jiān)督監(jiān)管效能。

各監(jiān)督監(jiān)管部門和主體責任部門要完善“一崗雙責、屬地管理”的體制機制，強化監(jiān)管職責，加強安全生產(chǎn)月活動的督促檢查。要更加注重對人員的不安全行為、物的危險狀態(tài)等方面的日常安全隱患排查治理、活動計劃落實的監(jiān)督檢查，同時加大對事故易發(fā)、隱患突出的車間的監(jiān)督檢查力度，做到關口前移、重心下移。對未開展活動或不未落實活動計劃的部門，堅決責令限期整改完成，并要追查責任。

5、結合實際，形成特色，認真做好“安全生產(chǎn)月”活動總結。各條線、部門、駐外公司、外包單位根據(jù)201*年公司“安全生產(chǎn)月”活動計劃，結合實際，制定“安全生產(chǎn)月”活動具體實施方案，在活動中，要注意收集活動的文字和圖像資料，活動結束后，及時對“安全生產(chǎn)月”活動進行總結，總結本部門的特色，形成書面材料。將活動方案和總結分別以文本和電子稿形式及時報送活動領導小組辦公室－－安全環(huán)保部。

二、曹鶴副總代表公司高層管理團隊作工作指示。

1、明確“安全生產(chǎn)月”活動的意義、目的和指導思想，立即開展“安

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全生產(chǎn)月”活動。

開展“安全生產(chǎn)月”是以活動為載體，以干部員工為對象開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面，這是適應公司安全生產(chǎn)形勢、促進安全生產(chǎn)，確保安全穩(wěn)定的重要舉措，我們不能僅僅只單純的將其作為一個具體的管理目標和任務，而是要將其作為一項長期的政治任務來對待。公司上下必須把安全生產(chǎn)擺到更加突出、更加重要的位置，立即行動起來，抓好“安全生產(chǎn)月”活動，強化措施，扎實推進，真正提高公司安全管理水平。

2、安全月活動與規(guī)范化管理工作有機結合，堅決執(zhí)行現(xiàn)有的安全制度。一是把現(xiàn)有安全制度與設備工藝技術配套起來，確保正常，穩(wěn)定運行。二是將安全管理與五大核心內(nèi)容有機結合。三是迅速梳理安全的基本面，一方面對現(xiàn)在所有的安全設備工藝技術全面梳理分析，另一方面對現(xiàn)在未實施結束的項目進行全面梳理分析。通過梳理、分析、對照，制訂現(xiàn)在和下一步具體的需要調(diào)整改造或是要攻克、解決的難關問題，制定完整的措施方案和辦法，在規(guī)定的時間里，實現(xiàn)我們預定目標。

3、管理重心下移。一是要把工作的重點放在基層、車間和班組�；鶎邮前踩�生產(chǎn)的最薄弱環(huán)節(jié)，車間是安全生產(chǎn)的責任主體，班組是安全生產(chǎn)工作的重要組成部分，要積極引導和動員基層、車間和班組廣泛參與安全生產(chǎn)月活動，促使全員安全生產(chǎn)法制觀念進一步增強，特別是員工識災、防災、自我保護和應急救援的能力要有明顯提高；二是要把宣傳教育的重點放在新員工、委外單位的安全教育培訓上，并深入開展安全生產(chǎn)規(guī)章、操作規(guī)程的再學習再宣傳再貫徹，切實提高各級干部人員的安全素質(zhì)。

4、切實抓好“四防”基礎管理工作，提高抗擊災害應急處置能力。近年來自然災害發(fā)展勢態(tài)難以預測，我們各級領導必須引起高度重視，要將抓好“四防”工作看作是我們目前安全工作中一項勢在必行的重點工作。一是切實加強各級領導，狠抓抗自然災害安全工作主體責任落實。要把抗擊自然災害安全工作納入重要議事日程，條線領導、部門一把手要親自抓，認真研究解決本部門抗擊自然災害“四防”工作方面存在的突出問題，組織制訂和落實防范措施。二是建立嚴格的抗擊自然災害工作責任制，切實把責任落實到每一個部門、每一個車間、每一個崗位、每一個員工。三是嚴格抗自然災害“四防”工作落實情況的考核，把抗擊自然災害工作

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作為對現(xiàn)階段各級領導干部管理考核的重要內(nèi)容。嚴肅責任追究，對于責任不落實、推諉扯皮、玩忽職守造成事故的，要依法依規(guī)嚴肅處理。四是健全自然災害應急救援體系，提高應急能力。各部門要認真回顧總結以往抗自然災害應急預案演練工作，將突出性問題進一步改進到自然災害預報、預警、預防和應急救援體系中，在配齊配全各類應急物資的同時要明確各級應急組織機構和人員配置，嚴防各類事故災難的發(fā)生，定期或不定期組織干部員工進行演練，不斷提高廣大干部員工的應急處置能力。

201*

安全環(huán)�？颇�5月31日

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