201*年秋季小學(xué)青年教師培訓(xùn)計劃

沙坪小學(xué)青年教師培訓(xùn)計劃

一、指導(dǎo)思想

青年教師是學(xué)校的未來，是教育的未來。為促進教師專業(yè)成長，加強青年教師的隊伍建設(shè)，不斷提高青年教師教育教學(xué)能力水平，使青年教師成為學(xué)校發(fā)展的主力軍，促使青年教師向更精、更高的目標奮進。

二、培養(yǎng)目標

1、熱愛教育事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和責任感，具有高尚的職業(yè)道德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表。

2、具有扎實的教學(xué)基本功，能夠熟練運用現(xiàn)代教育手段。3、具有扎實的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識，具備一定的教科研能力，能夠獨擋一面，勝任班級管理工作。

4、具備較強的教育管理能力，能夠勝任班主任工作。5、具備對各種信息的捕捉、判斷和重建的能力。三、教師情況分析

本校現(xiàn)有9名青年教師，其中有4名是今年剛參加工作的新教師。要進行課程改革，全面推行素質(zhì)教育，首先要加強學(xué)習，不斷的提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念，把新的課程理念轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹恼n堂實踐。

四、培訓(xùn)對象

本校年齡不超過35周歲的教師。主要人員有：

彭盼方潔張海燕馮繼紅石瑞雪王偉方輝張曉慧歐對好五、幫輔情況（成立青年教師幫輔小組）領(lǐng)導(dǎo)：熊保平（校長）語文組：組長：林時道

成員：彭盼方潔張海燕馮繼紅石瑞雪數(shù)學(xué)組：組長：張建國

成員：王偉方輝張曉慧歐對好六、具體要求

1、做好班主任工作。所帶班級要班風正，學(xué)風濃，紀律嚴，成績好，學(xué)校各項評比爭取優(yōu)秀。

2、超周備課，備出詳案，及時寫好“教學(xué)反思”。3、凡布置給學(xué)生做的作業(yè)，自己都要認真批改、講解。4、能熟練應(yīng)用現(xiàn)代化手段進行教學(xué)，具備計算機基本操作能力。

5、每學(xué)期要上好12節(jié)公開課（匯報課）。

6、寫好一份優(yōu)秀教案，展出一本備課、筆記，上交一份教學(xué)工作總結(jié)。7、積極參加教研活動，主動完成各項教研工作，每學(xué)期能寫出1篇達到一定水平的教學(xué)文章或教科研論文。

七、培訓(xùn)內(nèi)容：

1.研究新課標與各冊教材內(nèi)容，準確把握教材。2抓好業(yè)務(wù)學(xué)習，認真學(xué)習教育教學(xué)理論、新的課程標準、課堂教學(xué)策略、教育報刊、雜志，轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀、人才觀。

3、通過課堂教學(xué)的觀摩、研討活動，使青年教師逐步領(lǐng)會“新課程、新理念”。

4、實實在在抓好青年教師“教學(xué)基本功”的培訓(xùn)與考核。5、組織教學(xué)技能比武，內(nèi)容有寫案例、說課、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思、教學(xué)敘事等。

6、有計劃的進行現(xiàn)代信息技術(shù)、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。7、“走出去”、“請進來”，有計劃的派青年教師外出學(xué)習，請優(yōu)秀教師來�，F(xiàn)場指導(dǎo)。

沙坪小學(xué)201*年9月

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XX小學(xué)

201*年秋季教師培訓(xùn)計劃

一、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，結(jié)合新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的要求和我校教育教學(xué)工作的實際，立足于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，著眼于提高教師綜合素質(zhì)與專業(yè)水平，服務(wù)于課程改革，培養(yǎng)終身學(xué)習和創(chuàng)新能力的新型教師隊伍，著力構(gòu)建學(xué)習型的教師組織。二、總體目標：

1、提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準，依法治教，推出一批敬業(yè)愛生的師德標兵，杜絕違規(guī)教育行為。

2、以新課程標準的實施為切入點，促進全體教師進一步轉(zhuǎn)變教育思想、教育觀念、教學(xué)方式和教學(xué)手段，加快知識更新與拓展。

3、加強教研活動的開展，提高教育教學(xué)科研能力，增強創(chuàng)新意識和自我發(fā)展能力。

4、建立健全有效合理的機制，加強青年教師培訓(xùn)，促進青年教師盡快成為“青年骨干教師”。

5、以教育科研改造課堂教學(xué)，引導(dǎo)教師向?qū)W術(shù)型、科研型的轉(zhuǎn)變。

三、具體目標任務(wù)及措施：

（一）教師全員培訓(xùn)：

目標：通過培訓(xùn)，提高全體教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準，依法辦學(xué)，依法治教，推出一批敬業(yè)愛生的師德標兵，杜絕違規(guī)教育行為。促進全體教師教育理論、教育方法、教學(xué)手段的轉(zhuǎn)變。

內(nèi)容：政治思想與師德教育、教育政策法規(guī)。

方式：講座、研討會等，并與自學(xué)相結(jié)合，側(cè)重于實踐活動（力求結(jié)合學(xué)校實際，為提高教師實施素質(zhì)教育的能力服務(wù)）。

時間安排：每學(xué)月第一次教研活動。（二）新課程標準培訓(xùn)：

目標：進一步領(lǐng)會課程改革的指導(dǎo)思想、改革目標以及新課程標準所體現(xiàn)的理念，幫助教師了解各學(xué)科課程改革的突破點以及對教學(xué)的建議，使教師能以此為依據(jù)，在對教材進行充分分析和研究的基礎(chǔ)上，將理論運用于實踐，制定相應(yīng)的教學(xué)及評價策略。

內(nèi)容：各學(xué)科新課程標準及新課程標準解讀。方式：以單位集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合。時間安排：各教研組常規(guī)教研活動時間。（三）教師信息化培訓(xùn)：

目標：要求教師會文字處理，會電子表格，會制作簡單的課件，會上網(wǎng)查閱、下載資料，會收、發(fā)電子郵件。同時教師能在課堂教學(xué)中會運用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)資源。

方式：集體電腦知識及實際操作培訓(xùn)及自學(xué)。時間安排：10月安排一次集體培訓(xùn)。（四）教師論文推薦活動：

目標：要求全體教師每期撰寫教學(xué)論文、教學(xué)反思或優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計一篇，學(xué)校推薦優(yōu)秀論文送教研室參評。

方式：教師自學(xué)與集體講座相結(jié)合。

時間安排：11月舉辦論文撰寫講座，推薦優(yōu)秀論文。（五）教研活動：

目標：通過教研活動的開展，全面提高教師教學(xué)基本功；以骨干教師示范課貫穿校本課題研究，形成特色課堂；以常規(guī)教研加速青年教師教學(xué)藝術(shù)、說課、評課功底的提升，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)課堂；以“送課下村”、集體備課、名師課堂觀摩、外出學(xué)習、相互學(xué)習、優(yōu)質(zhì)課競賽等方式或活動的開展，促進全體教師的專業(yè)成長。

內(nèi)容：1、每學(xué)期集中組織教師集體學(xué)習各科課程標準及有關(guān)的教育教學(xué)理論的文章等。

2、繼續(xù)加強校內(nèi)、外教研活動，堅持教師要走出去、名師走進來的教學(xué)活動。

3、組織一次全校性的教學(xué)評優(yōu)活動。

4、每學(xué)期組織一次大型聽課評課活動。全體教師參與聽課、評課，共同探討教法與學(xué)法，不斷豐富認識，提高教育教學(xué)水平。

方式：講座、集體研討、優(yōu)質(zhì)課競賽、聽課、評課等。時間安排：201*年秋季的每一學(xué)月。

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