慶云縣供銷社維穩(wěn)總結(jié)及201*年工作計劃
慶云縣供銷社
“十一五”期間維護社會穩(wěn)工作總結(jié)
及201*年工作計劃
“十一五”以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,縣供銷社深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹黨的十七大精神,堅持“群防群治”、預(yù)防為主、積極開展創(chuàng)建安全文明單位活動,實行綜合治理,依法信訪,為維護社會穩(wěn)定工作的正常開展奠定了良好的基礎(chǔ)。主要抓了以下幾方面工作:
一、切實加強領(lǐng)導(dǎo),實行目標(biāo)責(zé)任管理
一是充實調(diào)整了維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為切實加強對綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和依法信訪等工作的領(lǐng)導(dǎo),縣社按照一項工作、一套班子的原則,充實調(diào)整了由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長的維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行24小時值班制度,領(lǐng)導(dǎo)小組成員保持24小時聯(lián)絡(luò)暢通,全面落實主要領(lǐng)導(dǎo)維穩(wěn)工作第一責(zé)任人制度,及全員維護穩(wěn)定工作責(zé)任制,對縣社安監(jiān)科人員進行了進一步充實,配備安裝了電腦,實現(xiàn)維護穩(wěn)定各項工作信息化管理,做到既有領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),又有專人專抓,從而保證了綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、依法信訪等各項工作落到實處。二是實行了目標(biāo)管理。結(jié)合縣供銷社的實際情況,多次召集專門會議,討論制定綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和依法信訪工作目標(biāo)管理方案,并先后與下屬企業(yè)分別簽訂了煙花爆竹安全管理、消防安全、計劃
生育目標(biāo)管理責(zé)任書,從而確保各企業(yè)按照各自職責(zé)履行職能,分工協(xié)作,責(zé)任到人,有效推動了各項工作的開展。
二、求真務(wù)實,突出重點,確保安全生產(chǎn)
為進一步提高安全生產(chǎn),糾正不正確的思想,強化安全意識,促進制度健全,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的隱患,201*年以來以對企業(yè)安全生產(chǎn)普查和抽查相結(jié)合以主要工作手段,進一步落實各項安全生產(chǎn)制度,全面促進了系統(tǒng)內(nèi)各企業(yè)的安全生產(chǎn)經(jīng)營工作。一是圍繞“安全發(fā)展,預(yù)防為主”為主題,201*年6月在系統(tǒng)內(nèi)全面開展了“安全生產(chǎn)月”活動。以“遏制一般事故,堅決防止和杜絕較大及較大以上事故發(fā)生,確保全縣供銷社系統(tǒng)安全形勢持續(xù)穩(wěn)定”為目標(biāo),以強化安全意識,提高安全素質(zhì)為著力點,面向企業(yè)、面向基層,利用各種形式,廣泛宣傳安全常識,增強法制觀念,掀起人人關(guān)心安全、事事注意安全的良好氛圍。二是積極開展安全生產(chǎn)專項整頓和檢查活動。今年5月上旬,由分管副主任帶領(lǐng)安監(jiān)科相關(guān)工作人員,積極配合參加了由趙作勇縣長帶隊,對尚堂鎮(zhèn)和慶云鎮(zhèn)的煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營的專項檢查行動;由張秀國縣長帶隊,對賓館、加油站、大型商場的安全綜合治理專項檢查行動。6月1日6月中旬,按照“隱患險于明火、防范勝于救火、責(zé)任重于泰山”的安全生產(chǎn)理念,以人員密集公眾聚集場所的信譽商廈、煙花爆竹經(jīng)營單位的昊源公司以及棉花加工儲存的棉麻公司為重點檢查對象,做到“橫向到邊縱向到底”,不留死角的集中檢查,對信譽商廈各個應(yīng)急出口的疏通、障礙物的清
理,供銷賓館的線路老化,以及昊源公司煙花爆竹的超量儲存、非法制造販賣煙花爆竹行為等重點事項,及時進行了排查清理,并就發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知書,明確專人督查,確保不發(fā)生任何安全問題。11月23日全縣深入開展打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹專項行動動員會后,供銷社積極落實會議精神,通過懸掛布幅、標(biāo)語等形式,在全系統(tǒng)內(nèi)進行全面宣傳發(fā)動,并積極籌備在系統(tǒng)內(nèi)開展煙花爆竹安全生產(chǎn)經(jīng)營大檢查。三是切實做好防汛工作,做到常抓不懈。立足防大汛、防大澇,投入資金3萬余元及時修繕房屋,疏通排水渠道,購置排水器械,搬運低洼地帶物資,對排查出來的隱患,加快治理和除險,確保汛期人民群眾生命、財產(chǎn)安全。截止今年11月底,全系統(tǒng)未發(fā)生一起重特大安全生產(chǎn)事故。
三、齊抓共管,全面做好復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作
復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置和待遇落實是一個敏感問題,也是一項十分繁重復(fù)雜的工作,如若處置不當(dāng),將帶來一系列問題,引發(fā)和造成社會不穩(wěn)定因素。為此,縣社一是及時全面掌握系統(tǒng)內(nèi)復(fù)轉(zhuǎn)軍人工作和生活動態(tài),定期排查了解情況,保障系統(tǒng)內(nèi)軍轉(zhuǎn)干部的工資按時、足額發(fā)放,穩(wěn)定他們的情緒。二是對每位復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工資、年齡、思想狀況、健康情況及其家庭子女情況等登記備案,對身患疾病、家庭困難的老黨員、老干部,開展多種形式的走訪和扶貧濟困送溫暖活動,為他們發(fā)放生活困難補助金。三是對重點復(fù)轉(zhuǎn)軍人實行重點管理、重點監(jiān)控,加強了防范控制工作,實
行了“多包一,一包一”的包保責(zé)任制,確保不發(fā)生復(fù)轉(zhuǎn)軍人上訪等事件。
四、積極做好信訪工作。
信訪工作是掌握社情民意、傾聽職工意見和呼聲的重要渠道,是聯(lián)系黨和人民群眾的橋梁,做好信訪穩(wěn)定工作是保持和促進社會穩(wěn)定的重要手段?h供銷社在信訪工作中,一是加大信訪工作力度,明確責(zé)任,逐級落實,全面做好信訪矛盾排查化解工作。二是建立健全信訪工作制度,在來人來訪接待工作中改進工作方式,提高接待服務(wù)水平,堅持“熱情、周到、文明、高效”的原則,做好來訪人員的說服教育、解釋政策、理順情緒、矛盾化解等工作。三是繼續(xù)堅持每周五一把手固定接訪日,平時隨時接訪。四是組建了專門工作小組,對縣社系統(tǒng)內(nèi)的不穩(wěn)定因素進一步進行全面的大規(guī)模排查化解,排查化解工作本著“全面、細致、穩(wěn)妥、慎重”的原則,既要排查化解已有問題和矛盾,又要避免激化問題矛盾和出現(xiàn)新的上訪事件,把工作做細做透,遏制和減少越級上訪事件的發(fā)生。截止今年11月底未發(fā)生一起越級上訪和群體上訪事件。
五、201*年工作計劃
1、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實維穩(wěn)工作責(zé)任
縣社將定期專題研究本系統(tǒng)的維護穩(wěn)定工作,縣社和各企業(yè)“一把手”為維護穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,層層落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,把維護穩(wěn)定工作列入本系統(tǒng)發(fā)展的總體規(guī)劃
及重要工作計劃,認真貫徹中央、省、市、縣維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作要求,把維護穩(wěn)定工作作為平安創(chuàng)建的重要內(nèi)容,擺在重要位置來抓,著力打造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。積極從涉及群眾切身利益的行為,努力擴大就業(yè)渠道和社會保障覆蓋面,注重讓廣大干部職工分享改革發(fā)展的成果,從源頭上預(yù)防和減少各類誘發(fā)不穩(wěn)定的因素產(chǎn)生。落實專人開展維穩(wěn)工作,為維穩(wěn)工作提供強有力的組織保障;按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制和單位責(zé)任制,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局
2、堅持定期開展矛盾排查,強化信息管理
縣社維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組按照抓早、抓小、抓苗頭的工作要求,定期開展矛盾糾紛排查工作,對可能影響穩(wěn)定的各種因素努力做到底數(shù)清、情況明,每月一排查,在重大活動、重要節(jié)日、敏感時期,有針對性地開展專項排查,通過召開座談會、定期走訪等形式,進一步暢通民意表達渠道,疏導(dǎo)化解不滿情緒。
3、堅持領(lǐng)導(dǎo)深入一線,依法妥善處置
切實加強對各種影響的突發(fā)性群體性事件預(yù)防處置工作的研究,不斷處理和完善突發(fā)性、群體性事件處置應(yīng)急工作預(yù)案。對發(fā)生的群體性事件,縣社積極參與,積極處理,不避不躲,面對面地聽取干部職工意見,開展教育疏導(dǎo)工作,及時有效地平息事態(tài)。堅持以人為本、執(zhí)法為民的指導(dǎo)思想,講究策略方法,堅持依法處置。
4、加大安全生產(chǎn)管理力度。
加大對各企業(yè)重點崗位及廣大職工安全知識的培訓(xùn),提高防范安全風(fēng)險能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力。安全生產(chǎn)隱患排查治理工作制度化、經(jīng);。在201*年的工作中,將繼續(xù)全面排查各企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、倉儲、運輸?shù)确矫娲嬖诘膯栴},排查安全生產(chǎn)管理制度等存在的問題,排查各企業(yè)加工、生產(chǎn)過程中有可能出現(xiàn)安全風(fēng)險的各個環(huán)節(jié),對查出的問題隱患,制定治理措施,加大治理力度,切實保障安全生產(chǎn)。
5、落實應(yīng)急預(yù)案,做好應(yīng)急救援。
繼續(xù)健全和完善安全事故、職工群體性上訪等應(yīng)急預(yù)案,加強預(yù)案演練,并根據(jù)演練和應(yīng)急實踐,及時修訂預(yù)案,增強預(yù)案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦發(fā)生突發(fā)事故,立即組織力量妥善處理并按規(guī)定及時、如實上報,確保以最短的時間、最快的速度,把事故控制在最小范圍。
201*年12月8日
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縣供銷社
“十一五”期間維護社會穩(wěn)工作總結(jié)
及201*年工作計劃
“十一五”以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,縣供銷社深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹黨的十七大精神,堅持“群防群治”、預(yù)防為主、積極開展創(chuàng)建安全文明單位活動,實行綜合治理,依法信訪,為維護社會穩(wěn)定工作的正常開展奠定了良好的基礎(chǔ)。主要抓了以下幾方面工作:
一、切實加強領(lǐng)導(dǎo),實行目標(biāo)責(zé)任管理
一是充實調(diào)整了維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為切實加強對綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和依法信訪等工作的領(lǐng)導(dǎo),縣社按照一項工作、一套班子的原則,充實調(diào)整了由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長的維護社會穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行24小時值班制度,領(lǐng)導(dǎo)小組成員保持24小時聯(lián)絡(luò)暢通,全面落實主要領(lǐng)導(dǎo)維穩(wěn)工作第一責(zé)任人制度,及全員維護穩(wěn)定工作責(zé)任制,對縣社安監(jiān)科人員進行了進一步充實,配備安裝了電腦,實現(xiàn)維護穩(wěn)定各項工作信息化管理,做到既有領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),又有專人專抓,從而保證了綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、依法信訪等各項工作落到實處。二是實行了目標(biāo)管理。結(jié)合縣供銷社的實際情況,多次召集專門會議,討論制定綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)和依法信訪工作目標(biāo)管理方案,并先后與下屬企業(yè)分別簽訂了煙花爆竹安全管理、消防安全、計劃
生育目標(biāo)管理責(zé)任書,從而確保各企業(yè)按照各自職責(zé)履行職能,分工協(xié)作,責(zé)任到人,有效推動了各項工作的開展。
二、求真務(wù)實,突出重點,確保安全生產(chǎn)
為進一步提高安全生產(chǎn),糾正不正確的思想,強化安全意識,促進制度健全,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的隱患,201*年以來以對企業(yè)安全生產(chǎn)普查和抽查相結(jié)合以主要工作手段,進一步落實各項安全生產(chǎn)制度,全面促進了系統(tǒng)內(nèi)各企業(yè)的安全生產(chǎn)經(jīng)營工作。一是圍繞“安全發(fā)展,預(yù)防為主”為主題,201*年6月在系統(tǒng)內(nèi)全面開展了“安全生產(chǎn)月”活動。以“遏制一般事故,堅決防止和杜絕較大及較大以上事故發(fā)生,確保全縣供銷社系統(tǒng)安全形勢持續(xù)穩(wěn)定”為目標(biāo),以強化安全意識,提高安全素質(zhì)為著力點,面向企業(yè)、面向基層,利用各種形式,廣泛宣傳安全常識,增強法制觀念,掀起人人關(guān)心安全、事事注意安全的良好氛圍。二是積極開展安全生產(chǎn)專項整頓和檢查活動。今年5月上旬,由分管副主任帶領(lǐng)安監(jiān)科相關(guān)工作人員,積極配合參加了由趙作勇縣長帶隊,對尚堂鎮(zhèn)和慶云鎮(zhèn)的煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營的專項檢查行動;由張秀國縣長帶隊,對賓館、加油站、大型商場的安全綜合治理專項檢查行動。6月1日6月中旬,按照“隱患險于明火、防范勝于救火、責(zé)任重于泰山”的安全生產(chǎn)理念,以人員密集公眾聚集場所的信譽商廈、煙花爆竹經(jīng)營單位的昊源公司以及棉花加工儲存的棉麻公司為重點檢查對象,做到“橫向到邊縱向到底”,不留死角的集中檢查,對信譽商廈各個應(yīng)急出口的疏通、障礙物的清
理,供銷賓館的線路老化,以及昊源公司煙花爆竹的超量儲存、非法制造販賣煙花爆竹行為等重點事項,及時進行了排查清理,并就發(fā)現(xiàn)的問題下達了限期整改通知書,明確專人督查,確保不發(fā)生任何安全問題。11月23日全縣深入開展打擊非法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹專項行動動員會后,供銷社積極落實會議精神,通過懸掛布幅、標(biāo)語等形式,在全系統(tǒng)內(nèi)進行全面宣傳發(fā)動,并積極籌備在系統(tǒng)內(nèi)開展煙花爆竹安全生產(chǎn)經(jīng)營大檢查。三是切實做好防汛工作,做到常抓不懈。立足防大汛、防大澇,投入資金3萬余元及時修繕房屋,疏通排水渠道,購置排水器械,搬運低洼地帶物資,對排查出來的隱患,加快治理和除險,確保汛期人民群眾生命、財產(chǎn)安全。截止今年11月底,全系統(tǒng)未發(fā)生一起重特大安全生產(chǎn)事故。
三、齊抓共管,全面做好復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置工作
復(fù)轉(zhuǎn)軍人安置和待遇落實是一個敏感問題,也是一項十分繁重復(fù)雜的工作,如若處置不當(dāng),將帶來一系列問題,引發(fā)和造成社會不穩(wěn)定因素。為此,縣社一是及時全面掌握系統(tǒng)內(nèi)復(fù)轉(zhuǎn)軍人工作和生活動態(tài),定期排查了解情況,保障系統(tǒng)內(nèi)軍轉(zhuǎn)干部的工資按時、足額發(fā)放,穩(wěn)定他們的情緒。二是對每位復(fù)轉(zhuǎn)軍人的工資、年齡、思想狀況、健康情況及其家庭子女情況等登記備案,對身患疾病、家庭困難的老黨員、老干部,開展多種形式的走訪和扶貧濟困送溫暖活動,為他們發(fā)放生活困難補助金。三是對重點復(fù)轉(zhuǎn)軍人實行重點管理、重點監(jiān)控,加強了防范控制工作,實
行了“多包一,一包一”的包保責(zé)任制,確保不發(fā)生復(fù)轉(zhuǎn)軍人上訪等事件。
四、積極做好信訪工作。
信訪工作是掌握社情民意、傾聽職工意見和呼聲的重要渠道,是聯(lián)系黨和人民群眾的橋梁,做好信訪穩(wěn)定工作是保持和促進社會穩(wěn)定的重要手段?h供銷社在信訪工作中,一是加大信訪工作力度,明確責(zé)任,逐級落實,全面做好信訪矛盾排查化解工作。二是建立健全信訪工作制度,在來人來訪接待工作中改進工作方式,提高接待服務(wù)水平,堅持“熱情、周到、文明、高效”的原則,做好來訪人員的說服教育、解釋政策、理順情緒、矛盾化解等工作。三是繼續(xù)堅持每周五一把手固定接訪日,平時隨時接訪。四是組建了專門工作小組,對縣社系統(tǒng)內(nèi)的不穩(wěn)定因素進一步進行全面的大規(guī)模排查化解,排查化解工作本著“全面、細致、穩(wěn)妥、慎重”的原則,既要排查化解已有問題和矛盾,又要避免激化問題矛盾和出現(xiàn)新的上訪事件,把工作做細做透,遏制和減少越級上訪事件的發(fā)生。截止今年11月底未發(fā)生一起越級上訪和群體上訪事件。
五、201*年工作計劃
1、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實維穩(wěn)工作責(zé)任
縣社將定期專題研究本系統(tǒng)的維護穩(wěn)定工作,縣社和各企業(yè)“一把手”為維護穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,層層落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,把維護穩(wěn)定工作列入本系統(tǒng)發(fā)展的總體規(guī)劃
及重要工作計劃,認真貫徹中央、省、市、縣維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作要求,把維護穩(wěn)定工作作為平安創(chuàng)建的重要內(nèi)容,擺在重要位置來抓,著力打造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。積極從涉及群眾切身利益的行為,努力擴大就業(yè)渠道和社會保障覆蓋面,注重讓廣大干部職工分享改革發(fā)展的成果,從源頭上預(yù)防和減少各類誘發(fā)不穩(wěn)定的因素產(chǎn)生。落實專人開展維穩(wěn)工作,為維穩(wěn)工作提供強有力的組織保障;按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制和單位責(zé)任制,形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局
2、堅持定期開展矛盾排查,強化信息管理
縣社維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組按照抓早、抓小、抓苗頭的工作要求,定期開展矛盾糾紛排查工作,對可能影響穩(wěn)定的各種因素努力做到底數(shù)清、情況明,每月一排查,在重大活動、重要節(jié)日、敏感時期,有針對性地開展專項排查,通過召開座談會、定期走訪等形式,進一步暢通民意表達渠道,疏導(dǎo)化解不滿情緒。
3、堅持領(lǐng)導(dǎo)深入一線,依法妥善處置
切實加強對各種影響的突發(fā)性群體性事件預(yù)防處置工作的研究,不斷處理和完善突發(fā)性、群體性事件處置應(yīng)急工作預(yù)案。對發(fā)生的群體性事件,縣社積極參與,積極處理,不避不躲,面對面地聽取干部職工意見,開展教育疏導(dǎo)工作,及時有效地平息事態(tài)。堅持以人為本、執(zhí)法為民的指導(dǎo)思想,講究策略方法,堅持依法處置。
4、加大安全生產(chǎn)管理力度。
加大對各企業(yè)重點崗位及廣大職工安全知識的培訓(xùn),提高防范安全風(fēng)險能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力。安全生產(chǎn)隱患排查治理工作制度化、經(jīng);。在201*年的工作中,將繼續(xù)全面排查各企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、倉儲、運輸?shù)确矫娲嬖诘膯栴},排查安全生產(chǎn)管理制度等存在的問題,排查各企業(yè)加工、生產(chǎn)過程中有可能出現(xiàn)安全風(fēng)險的各個環(huán)節(jié),對查出的問題隱患,制定治理措施,加大治理力度,切實保障安全生產(chǎn)。
5、落實應(yīng)急預(yù)案,做好應(yīng)急救援。
繼續(xù)健全和完善安全事故、職工群體性上訪等應(yīng)急預(yù)案,加強預(yù)案演練,并根據(jù)演練和應(yīng)急實踐,及時修訂預(yù)案,增強預(yù)案的可操作性和分工、流程的合理性。一旦發(fā)生突發(fā)事故,立即組織力量妥善處理并按規(guī)定及時、如實上報,確保以最短的時間、最快的速度,把事故控制在最小范圍。
201*年12月8日
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