“雙向述職評議”小結(jié)

廣德縣黨組織書記抓基層黨建“雙向述職評議”工作小結(jié)

市《關(guān)于關(guān)于建立各級黨組織書記抓基層黨建工作“雙向述職評議”制度的意見》下發(fā)后，我縣高度重視，縣委常委會議專題研究部署，并結(jié)合實際制發(fā)了《關(guān)于建立基層黨組織書記抓黨建工作“雙向述職評議”制度的意見》，明確了基層黨組織書記抓黨建工作“雙向述職評議”的總體要求和主要原則、述職的主要內(nèi)容、參加述職評議會議人員范圍等。

為認(rèn)真做好201*年度各基層黨組織書記抓黨建工作“雙向述職評議”工作，縣委組織部專門制發(fā)文件進(jìn)行部署，分層次明確了各基層黨組織書記抓黨建工作“雙向述職評議”工作的組織實施：縣委書記向下述職、各基層黨（工）委書記向縣委述職，結(jié)合縣委全委（擴大）會議進(jìn)行。將各基層黨（工）委書記的23份書面述職報告裝訂成冊，在縣委全委（擴大）會議召開前3天，連同民主評議表一并送到所有委員手中，確保評議結(jié)果客觀公正。各基層黨（工）委書記向下述職，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核進(jìn)行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作作專項口頭述職報告，縣直黨（工）委書記抓黨建工作作為述職述廉的一項重要內(nèi)容一并述職。其余各基層黨組織書記“雙向述職評議”工作，由各基層黨（工）委根據(jù)文件要求及時組織實施。截止目前，全縣共有875名基層黨組織書記按照規(guī)定的程序和內(nèi)容開展了述職評議工作。

黨組織書記抓基層黨建“雙向述職評議”工作機制的實施，找到了一條黨組織書記抓基層黨建工作的新路子，取得了明顯成效。一是激發(fā)了基層黨組織和黨員隊伍的生機活力。本著圍繞中心、服務(wù)大局，促進(jìn)本地本單位各項工作的原則開展“雙向述職評議”，與目標(biāo)管理責(zé)任制考核、黨的建設(shè)三級聯(lián)創(chuàng)考核、創(chuàng)先爭優(yōu)等工作結(jié)合起來，做到相互銜接、相互促進(jìn)，不斷完善工作機制，改進(jìn)方式方法，進(jìn)一步強化了黨組織書記抓基層黨建工作的責(zé)任意識，推進(jìn)了全縣基層黨建工作的深入開展。二是密切了黨群、干群關(guān)系。堅持走群眾路線，把評議方式、評議過程、評議結(jié)果向黨員群眾公開，接受監(jiān)督。充分發(fā)揚民主，廣泛聽取群眾意見，把群眾滿意作為檢驗各基層黨組織書記抓黨建工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。通過“雙向述職評議”，建立了黨組織書記抓基層黨建工作“對上負(fù)責(zé)”和“對下負(fù)責(zé)”相統(tǒng)一的問題。同時，基層黨組織書記抓黨建工作接受黨員群眾評議，充分尊重黨員群眾、相信黨員群眾、依靠黨員群眾，有效調(diào)動了黨群的參與積極性，架起了一座黨群干群“連心橋”。

中共廣德縣委組織部201*年1月4日

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干部述職評議整改措施

村支部書記、主任：

在這次述職評議中，各位領(lǐng)導(dǎo)、各位委員從關(guān)心、愛護、幫助干部的角度出發(fā)，對我作出了評議。我感到這次評議不僅有利于我個人的成長與進(jìn)步，特別對我州民政工作的提升和發(fā)展將起到長期的、積極的作用。根據(jù)評議意見，經(jīng)過認(rèn)真剖析和思考，現(xiàn)將初步整改措施報告如下，請予監(jiān)督-

一、加強自身學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和實踐能力

一是加強學(xué)習(xí)，不斷充電。今后，我將以孜孜不倦、持之以恒的精神不斷提高思想政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想武裝頭腦，在學(xué)習(xí)上花大力氣，下真功夫，做到“政治上過硬，業(yè)務(wù)上精通”。不斷增強學(xué)習(xí)的計劃性、系統(tǒng)性和針對性，通過提高處理公務(wù)、交際應(yīng)酬的效率，擠出時間來加強個人的學(xué)習(xí)。我將帶頭更新思想觀念，完善知識結(jié)構(gòu)，認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)，注重業(yè)務(wù)能力和決策水平的提高，為全局干部職工當(dāng)好學(xué)習(xí)的模范，樹立進(jìn)取的榜樣。在抓機關(guān)學(xué)習(xí)方面，不斷完善學(xué)習(xí)制度，制定出學(xué)習(xí)計劃，列出學(xué)習(xí)專題，組織干部職工每周學(xué)習(xí)一小時。堅持學(xué)以致用、理論聯(lián)系實際，對民政政策法規(guī)進(jìn)行重點學(xué)習(xí)，吃透精神，把握實質(zhì)。自覺把州委、州政府的決策同民政職能結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展學(xué)習(xí)，努力把“創(chuàng)先、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的時代精神融入到民政日常工作之中。二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，力戒“形式主義”。人無信不義，政無信不行。一個部門的公信力是靠腳踏實地為老百姓辦實事、做好事得來的。民政工作直接面對基層群眾，因此必須要有求真務(wù)實的工作作風(fēng)，求工作之真，務(wù)群眾之實，千萬來不得半點漂浮，心中始終要裝著群眾，把群眾的呼聲作為“第一信號”，深懷愛民之心，把關(guān)系群眾特別是困難群眾切身利益的事情一件一件的抓落實。作為民政局的第一責(zé)任人，我將帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，到基層和群眾中去，到問題多、困難大的地方去，努力做到從實際出發(fā)，最大限度地制定出符合基層的愿望和要求的措施。在任期間，堅決摒棄形式主義的“花架子”，堅決不搞不切實際的達(dá)標(biāo)升級活動，不提超越客觀條件的高指標(biāo)，不辦急功近利的形象工程。

二、深入基層展開調(diào)研，創(chuàng)新和拓展民政工作新思路

近幾年來，民政工作遇到了許多困惑和難點，工作方式、內(nèi)容、手段都發(fā)生了很大變化，如何通過調(diào)研不斷推動各項工作，如何通過創(chuàng)新不斷拓展民政工作，已成為我當(dāng)前最需要研究的課題。一是突出重點�！巴怀鲋攸c”就是要通攬全局，緊緊圍繞對民政事業(yè)乃至對全州經(jīng)濟和社會發(fā)展具有重要影響的中心工作搞好調(diào)研工作，為科學(xué)制定我州民政事業(yè)發(fā)展思路服務(wù)。當(dāng)前，就是要集中精力抓好社區(qū)建設(shè)、社會救助、優(yōu)撫安置、社會事務(wù)管理等重點工作。例如，在社區(qū)建設(shè)上，要強化我州3個街道辦事處與20個居委會在社會管理和公共服務(wù)方面的職能，研究社區(qū)就業(yè)崗位的開發(fā)，促進(jìn)下崗失業(yè)人員尤其是家庭困難人員在社區(qū)實現(xiàn)就業(yè)。在民間組織管理方面，要重點研究如何大力發(fā)展公益性協(xié)會和農(nóng)村經(jīng)濟組織協(xié)會，加大對農(nóng)村專業(yè)經(jīng)濟協(xié)會的培育發(fā)展力度，幫助農(nóng)民解決“買難”的問題。二是跟蹤熱點。“跟蹤熱點”就是要緊緊圍繞州委、州政府關(guān)注和群眾關(guān)心的問題搞好調(diào)研工作，重點跟蹤扶貧幫困工作是否真正落到了實處，優(yōu)撫對象的救助政策是否落實到千家萬戶。今年，由于糧食價格普遍上漲，加劇了困難家庭的缺糧問題。針對這一情況，我將及時組織專人深入到各社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場的困難戶家中，進(jìn)一步摸清我州弱勢群體的底數(shù)，了解他們的實際困難，確保困難家庭的基本生活。不斷探索“扶貧不返貧，幫困不受困”的工作措施，研究如何增強被救助戶的“造血”機能，通過開發(fā)式救助、精神救助等積極的救助方式，引導(dǎo)和鼓勵有勞動能力的困難群眾，通過自身勞動擺脫貧困，既為弱勢群體解燃眉之急，又為他們構(gòu)筑持久的生活保障。三是攻破難點�！肮テ齐y點”就是要緊緊圍繞制約民政工作發(fā)展的疑難問題搞好調(diào)研工作，為工作創(chuàng)新服務(wù)。當(dāng)前，隨著企業(yè)的改制，下崗失業(yè)人員逐漸增多，老年人的權(quán)益保障受到了挑戰(zhàn)，社會救助壓力進(jìn)一步加大。對于這些難點問題，既要研究出當(dāng)前的應(yīng)急對策，更要制定出長遠(yuǎn)的治本措施。這就要求我必須加強調(diào)研力量，集中骨干，深入研究探索，通過完善法律法規(guī)和政策體系，實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的社會救助。

三、加強縱橫向協(xié)作聯(lián)系，全面推進(jìn)我州民政事業(yè)發(fā)展

一是加強部門間的協(xié)作和聯(lián)系。民政承擔(dān)著“維護民利、解決民生、落實民權(quán)”的重要職能，工作涉及面廣，許多工作牽涉到多個部門，涉及到多個不同類型的單位，而且工作具有很強政策性、群眾性和實。踐性，需要依靠各方面力量的支持。因此，今后我將堅持科學(xué)的發(fā)展觀，通過不懈努力，逐步形成政府主導(dǎo)、部門協(xié)作、社會參與的我州民政工作新格局。例如，面對即將到來的村“兩委”換屆，在州委、州政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我將提前思考，及早準(zhǔn)備，聯(lián)合有關(guān)部門認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國村民委員會組織法》，加大對村委會換屆選舉工作的指導(dǎo)力度，督促、指導(dǎo)換屆后村委會的工作交接，圓滿完成明年村委會換屆選舉工作。抓好村干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，促進(jìn)村務(wù)管理由過去的“為民做主”向“由民做主”轉(zhuǎn)變；由“管民治民”向“為民服務(wù)”轉(zhuǎn)變；由“靠人治村”向“依法治村”轉(zhuǎn)變；由“行政命令”向“示范引導(dǎo)”轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步健全村務(wù)公開制度，規(guī)范民主決策機制，強化監(jiān)督制約機制，保障好農(nóng)民群眾的知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，促進(jìn)農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。二是加強科室間的交流與溝通。民政工作各項業(yè)務(wù)自成體系，這一特點與其他部門有顯著區(qū)別。而民政工作各項工作之間的聯(lián)系比較松散，彼此相對獨立，民政科室間的銜接性弱而外擴性強。因此，我將努力加強科室之間、省州縣（市）之間的交流與溝通，增進(jìn)感情，互相搭臺，相互支持，共同發(fā)展。今后，我將不斷改進(jìn)工作方法，加強和干部職工的溝通，及時了解干部職工的思想動態(tài)，盡可能地解決干部職工的思想問題和生活困難。

三是推進(jìn)民政事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。首先是城鄉(xiāng)民政工作要協(xié)調(diào)發(fā)展。堅持城鄉(xiāng)并舉，以城帶鄉(xiāng)，以城促鄉(xiāng)，既要全面落實城市居民最低生活保障制度，又要完善農(nóng)村特困群眾生活保障制度和農(nóng)村社會救濟制度；既要提升城市社會福利設(shè)施的層次，又要加快農(nóng)村福利設(shè)施建設(shè)的步伐等等，以此全面推進(jìn)城鄉(xiāng)民政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。其次是各項業(yè)務(wù)工作要協(xié)調(diào)發(fā)展。民政涉及十多項業(yè)務(wù)，不能有弱項，如果有薄弱環(huán)節(jié)，就會影響和制約我州民政工作的總體水平。因此，在工作中既要突出重點，形成亮點，又要樹立一盤棋的思想，顧及全盤，整體推進(jìn)，在完成重點目標(biāo)的同時，督促責(zé)任目標(biāo)的實現(xiàn)，全方位地提高民政工作水平。第三是民政系統(tǒng)的內(nèi)部建設(shè)要協(xié)調(diào)發(fā)展。在抓好機關(guān)自身建設(shè)的同時，又要抓好民政直屬單位建設(shè)；在抓好硬件建設(shè)的同時，又要抓好軟件建設(shè)。要通過繼續(xù)開展“滿意在民政”、創(chuàng)建“五型機關(guān)”、打造服務(wù)品牌等活動，切實加強精神文明建設(shè)，使三個文明建設(shè)成果在民政部門得到更好地體現(xiàn)。

四是在構(gòu)建和諧社會上發(fā)揮職能作用。民政工作的特點決定了在構(gòu)建和諧社會過程中，具有義不容辭的責(zé)任，必須發(fā)揮好職能作用，為構(gòu)建和諧社會做出新的更大的貢獻(xiàn)。首先是要發(fā)揮民政部門救助弱勢群體、安置優(yōu)撫服務(wù)、管理社會事務(wù)的作用。

四、加強機關(guān)效能建設(shè)，全面提高民政隊伍的服務(wù)水平和工作效率民政工作要出成績，靠的是班子的團結(jié)和干部職工的共同努力。今后，我將繼續(xù)團結(jié)帶領(lǐng)民政系統(tǒng)干部職工，凝聚一股勁，倡導(dǎo)好風(fēng)氣，當(dāng)好“帶頭人”，在不斷增強凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫，不斷加強機關(guān)效能建設(shè)，全面提高民政隊伍的服務(wù)水平和工作效率，努力實現(xiàn)我州民政工作再上一個新臺階。一是堅持民主集中制，抓班子帶隊伍。我將以“加大開放度、增加透明度、擴大參與度、提高滿意度”作為機關(guān)建設(shè)的目標(biāo)，建設(shè)“通風(fēng)型、透氣型”的民政機關(guān)，打造強勢民政，誠信民政。堅持民主集中制，進(jìn)一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，精心維護班子團結(jié)，堅持大事講原則，小事講風(fēng)格，相互理解、相互支持、相互學(xué)習(xí)、相互尊重，增強黨性修養(yǎng)，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。通過班子的團結(jié)，帶動干部隊伍的團結(jié)，在全系統(tǒng)形成“團結(jié)一心謀發(fā)展、合力攻堅干事業(yè)”的濃厚氛圍。堅持任人唯賢的原則，樹立正確的選人用人導(dǎo)向，全面提高我州民政隊伍的素質(zhì)。

二是開展多種形式的活動，調(diào)動干部職工的積極性。民政干部是實施民政工作的主體，主體積極性不高，工作提高也就無從談起。今后，我將定期或不定期組織活動，通過明查暗訪，及時發(fā)現(xiàn)問題，能夠解決糾正的問題立即解決糾正。加大職業(yè)道德教育力度，提倡敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，強化憂患意識，建立以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的人才評價機制，充分挖掘每位同志的工作潛能，營造心齊、氣順、勁足，人盡其才，才盡其用的良好氛圍，使大家一心一意想工作，一心一意干事業(yè)。三是狠抓各項制度的落實，推動民政工作規(guī)范運行。制度具有規(guī)范性、穩(wěn)定性、公平性、強制性、可操作性等，通過落實制度來管理是最有效果的管理。今后，我將在狠抓落實各項制度上下工夫，對有關(guān)崗位和責(zé)任人的職責(zé)、權(quán)限、權(quán)利、義務(wù)、程序等用制度的形式固定下來，并以落實各項制度作為年度考核的重要依據(jù)。用制度來管事、來規(guī)范個人行為，推動民政工作規(guī)范運行。五、著眼于依法行政，認(rèn)真辦理人民群眾的來信來訪、建議和意見一是主動接受人大的監(jiān)督，并認(rèn)真執(zhí)行人大的決定、決議及辦理提交的意見和建議。在辦理過程中，我們將實行承辦工作目標(biāo)管理責(zé)任制，局領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、明確科室、責(zé)任到人，并作為年終考核的重要內(nèi)容。

二是建立困難群眾聯(lián)系制。認(rèn)真接待每位群眾的來信來訪，詳細(xì)了解他們的困難狀況、愿望要求等，耐心細(xì)致地解釋，使困難群眾既得到經(jīng)濟上的救助又得到精神上的慰藉。在走訪慰問、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，系統(tǒng)、完整地掌握基層民政動態(tài)，做好州委、州政府的參謀助手。

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