201*年后白村充分就業(yè)創(chuàng)建工作總結(jié)

201*年夏王村充分就業(yè)創(chuàng)建工作總結(jié)

今年我村在上級(jí)勞動(dòng)主管部門的指導(dǎo)下，在村黨組織和居民群眾的共同參與支持下，繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作目標(biāo)，緊緊圍繞創(chuàng)建“充分就業(yè)”的目標(biāo)，加強(qiáng)村級(jí)失業(yè)人員基礎(chǔ)臺(tái)帳建設(shè)和管理，構(gòu)筑失業(yè)人員再就業(yè)平臺(tái)，扎實(shí)有效地開展創(chuàng)建“充分就業(yè)”工作，積極創(chuàng)造各種條件，千方百計(jì)解決居民就業(yè)。創(chuàng)建活動(dòng)既改善了村里的就業(yè)狀況，得到了廣大居民的認(rèn)可，又使轄區(qū)內(nèi)的許多就業(yè)困難人員找到了適合自己的工作，促進(jìn)了家庭和社會(huì)的和諧穩(wěn)定�，F(xiàn)將201*年度創(chuàng)建工作情況簡要匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機(jī)構(gòu)健全，建立就業(yè)平臺(tái)

村委會(huì)成立了勞動(dòng)保障工作站。村會(huì)計(jì)為勞動(dòng)保障工作主要負(fù)責(zé)人，調(diào)配安置1名勞動(dòng)保障專職工作人員，制定了創(chuàng)建充分就業(yè)實(shí)施方案。把再就業(yè)工作納入村勞動(dòng)保障工作的重要議事日程，促進(jìn)和諧的重要內(nèi)容來抓。建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，配備了電腦1臺(tái)、打印機(jī)1臺(tái)，保障了工作經(jīng)費(fèi)和場地。形成了年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)，為服務(wù)站順利開展再就業(yè)工作提供了物質(zhì)保障。

二、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)村

廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策，使下崗職工轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)就業(yè)意識(shí)。深入村民為失業(yè)人員和困難農(nóng)民開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)。積極宣傳、廣泛動(dòng)員、組織失業(yè)人員參加了景區(qū)開展的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高了失業(yè)人員就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。落實(shí)稅費(fèi)減免、小額貸款、社保補(bǔ)貼等政策幫扶，使失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。樹立了一批自強(qiáng)不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民再就業(yè)先進(jìn)典型。

三、深入走訪、建立臺(tái)帳、為充分就業(yè)創(chuàng)建工作夯實(shí)基礎(chǔ)

為了全面掌握轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的基本情況，村里組織人員堅(jiān)持群眾，走訪了解村雙失業(yè)、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體就業(yè)再就業(yè)狀況；

走訪了解就業(yè)困難對象的下崗失業(yè)時(shí)間、年齡、家庭生活來源、個(gè)人特長、家庭成員情況、居住場所、就業(yè)愿望等方面的詳細(xì)情況。調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立再就業(yè)援助登記卡、可供轉(zhuǎn)移人員臺(tái)帳等基礎(chǔ)資料，使轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)意愿，做到了“四清”。

四、完善措施、組織幫扶、促進(jìn)失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)

針對轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體，我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行排查，分析原因、分類排隊(duì)，針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是積極動(dòng)員、提供用工信息，鼓勵(lì)轄區(qū)能人帶動(dòng)輸出、投親靠友等辦法，介紹失業(yè)人員到異地務(wù)工。二是轄區(qū)多方協(xié)調(diào)，開發(fā)了一些適合困難群體的就業(yè)崗位（如：護(hù)綠保潔、門衛(wèi)、道路清潔、后勤管理等），幫助失業(yè)人員重新就業(yè)。轄區(qū)對有就業(yè)愿望的失業(yè)人員進(jìn)行了專項(xiàng)求職建檔登記，根據(jù)他們的就業(yè)需求積極推薦就業(yè)，特別針對4050人員技能低、就業(yè)難的情況，服務(wù)站積極組織他們參加技能培訓(xùn)，使他們提高了就業(yè)能力。

通過開展充分就業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，村干部對勞動(dòng)保障工作的職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容更加明確，對搞好再就業(yè)工作，真情幫助就業(yè)邊緣人員再就業(yè)認(rèn)識(shí)得到進(jìn)一步提高。勞動(dòng)保障工作人員克服困難，認(rèn)真履行職責(zé)，上下協(xié)調(diào)，對特殊個(gè)案特殊處理，較好的完成了上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。我們將在今后的工作中嚴(yán)格按照創(chuàng)建充分就業(yè)村的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)不斷完善工作，扎扎實(shí)實(shí)工作，一步一個(gè)腳印的推動(dòng)就業(yè)工作向前發(fā)展，為充分發(fā)揮好村級(jí)服務(wù)平臺(tái)的功能和作用而努力工作。

夏王村人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站

二0一一年二月

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201*年夏王村充分就業(yè)創(chuàng)建工作計(jì)劃

為了進(jìn)一步落實(shí)夏王村就業(yè)與再就業(yè)精神，充分發(fā)揮村級(jí)在促進(jìn)就業(yè)、幫扶困難群體再就業(yè)方面的積極作用，扎實(shí)做好創(chuàng)建充分就業(yè)村工作，發(fā)揮村級(jí)在落實(shí)就業(yè)與再就業(yè)優(yōu)惠政策和促進(jìn)就業(yè)等方面的重要作用，不斷拓寬村民就業(yè)渠道，積極幫助下崗失業(yè)人員和有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)，201*年充分就業(yè)創(chuàng)建工作計(jì)劃如下：

一、指導(dǎo)思想

夏王村將以十七大思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會(huì)為總目標(biāo)，認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)文件精神，以落實(shí)扶持政策和改善就業(yè)服務(wù)為主線，以幫助失業(yè)人員特別是就業(yè)困難對象再就業(yè)為重點(diǎn)，扎實(shí)開展創(chuàng)建充分就業(yè)村活動(dòng)，大力加強(qiáng)基層勞動(dòng)保障工作平臺(tái)的就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助功能，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)扶持政策，廣開就業(yè)門路，推動(dòng)村級(jí)就業(yè)，努力使每一位有勞動(dòng)能力和有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者，通過自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、組織起來就業(yè)等多種形式實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定的就業(yè)再就業(yè)，構(gòu)建和諧村。

二、工作目標(biāo)

全面落實(shí)各項(xiàng)扶持創(chuàng)業(yè)和轉(zhuǎn)移就業(yè)政策，努力保障困難群體的基本生活。完善村就業(yè)工作基礎(chǔ)，提供良好的自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境，努力保障轉(zhuǎn)移就業(yè)的穩(wěn)定性。建立有效的就業(yè)幫扶機(jī)制，讓有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者和低保困難家庭勞動(dòng)力等援助對象得到有效的就業(yè)援助。

三、工作措施

（一）全面掌握勞動(dòng)力的基礎(chǔ)信息

對本村內(nèi)的勞動(dòng)力進(jìn)行詳細(xì)的摸底調(diào)查，對村內(nèi)有就業(yè)愿望和就業(yè)要求的失業(yè)人員必須做到“家庭情況清、就業(yè)意愿清、技能特長清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)要求清、創(chuàng)業(yè)意愿清”全面掌握各項(xiàng)基本信息。建立了失業(yè)、就業(yè)援助家庭、就業(yè)援助對象失業(yè)等各類基礎(chǔ)臺(tái)帳，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)更新。

（二）大力開發(fā)就業(yè)崗位

積極尋找用人單位的空崗信息，以櫥窗宣傳欄形式提供給需要幫扶的勞動(dòng)力。結(jié)合村內(nèi)實(shí)際情況，積極開發(fā)村內(nèi)公益性崗位，服務(wù)于村民。（三）、全面貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)扶持政策

對村內(nèi)失業(yè)、援助對象家庭、援助對象失業(yè)等人員開展的再就業(yè)政策宣傳到戶到人。及時(shí)、熱情的為失業(yè)、援助對象家庭、援助對象失業(yè)等人員提供政策咨詢，及時(shí)向有關(guān)部門放映情況和問題。（四）開展村就業(yè)援助

定期走訪低保家庭、“零就業(yè)家庭”，跟蹤了解其就業(yè)再就業(yè)情況。積極配合公共用人單位和公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)給就業(yè)困難人員提供的職業(yè)、就業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)，積極組織其就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)培訓(xùn)，凡愿意參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的人員推薦給勞動(dòng)保障所。對失業(yè)、援助對象家庭、援助對象失業(yè)等人員，通過開發(fā)公益性崗位，多渠道提供空崗信息等多種手段，給予及時(shí)就業(yè)安置。

（五）鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)

落實(shí)優(yōu)惠政策，積極協(xié)助失業(yè)人員選擇創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，幫助落實(shí)經(jīng)營場所，協(xié)助申請小額擔(dān)保貸款和申請享受減免稅費(fèi)優(yōu)惠政策，并為失業(yè)人員提供職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，從而實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

本村人社服務(wù)站要結(jié)合工作實(shí)際，理清工作思路，以創(chuàng)建充分就業(yè)活動(dòng)為契機(jī)，全面推進(jìn)并完善就業(yè)服務(wù)工作。

夏王村人力資源和社會(huì)保障服務(wù)站

二0一一年一月

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