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教師到企業(yè)實(shí)踐報告

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教師到企業(yè)實(shí)踐報告

南通貝斯特廣告?zhèn)髅接邢薰酒髽I(yè)實(shí)踐報告

信息系

摘要:為適應(yīng)職業(yè)教育改革發(fā)展新形勢,根據(jù)專業(yè)建設(shè)要求,為了加快建設(shè)一支適應(yīng)職業(yè)教育以就業(yè)為導(dǎo)向、強(qiáng)化技能和實(shí)踐教學(xué)要求的教師隊(duì)伍,進(jìn)一步優(yōu)化能力素質(zhì)結(jié)構(gòu),建設(shè)高水平的“雙師型”教師隊(duì)伍,使教師進(jìn)一步解放思想,積極探索,勇于創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為進(jìn)一步提高專業(yè)教師的操作技能和實(shí)踐教學(xué)能力,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的工作過程和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),加快培養(yǎng)“雙師型”教師隊(duì)伍。我校在201*年暑假組織信息系藝術(shù)設(shè)計(jì)教研室部分專業(yè)教師到相關(guān)行業(yè)、企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉。

廣告業(yè)對于實(shí)踐技能的要求不亞于其他任何行業(yè),因此傳統(tǒng)的紙上談兵已

經(jīng)不能適應(yīng)社會和行業(yè)對于藝術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)學(xué)生的嚴(yán)厲要求,因此201*年暑假根據(jù)信息系安排和個人申請,我在南通貝斯特廣告?zhèn)髅接邢薰旧钊肫髽I(yè)鍛煉,這次實(shí)踐讓我收獲頗豐,F(xiàn)總結(jié)如下:

實(shí)踐目的:熟悉公司的運(yùn)作流程,體驗(yàn)職業(yè)(崗位)工作過程,獲得相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷。了解企業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)崗位;了解相關(guān)職業(yè)的典型工作任務(wù);了解企業(yè)對人才的能力知識需求;了解職業(yè)道德要求;了解崗位工作規(guī)范。收集與專業(yè)教學(xué)有關(guān)的項(xiàng)目任務(wù),考慮與課程教學(xué)改革有關(guān)的問題,對課程教學(xué)改革提出建議。實(shí)踐時間:201*年7月10日到201*年8月25日實(shí)踐地點(diǎn):南通市鴻運(yùn)裝飾城

實(shí)踐單位和部門:南通貝斯特廣告?zhèn)髅接邢薰?/p>

實(shí)踐收獲:南通貝斯特廣告?zhèn)髅接邢薰臼且患壹瘡V告策劃、設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布于一體的綜合型廣告企業(yè),公司為南通市廣告協(xié)會會員單位。公司專業(yè)從事企業(yè)形象策劃、活動策劃、DM報刊雜志、戶外大牌等設(shè)計(jì)、發(fā)布服務(wù),公司擁有一支素質(zhì)過硬、專業(yè)全面的廣告服務(wù)團(tuán)隊(duì),以出色的創(chuàng)意、執(zhí)行能力,快捷務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),為客戶創(chuàng)造了巨大的廣告效益。服務(wù)的客戶包括鴻運(yùn)裝飾城、全友、步步高手機(jī)、王老吉、銀鷺八寶粥、蘇寧電器、國美電器、中糧集團(tuán)南通貝斯特廣告公司屬于典型本土小公司:小規(guī)模,但是業(yè)務(wù)很多。公司主要有形象策劃、企業(yè)推廣、樣本設(shè)計(jì)、賣場設(shè)計(jì)、噴繪廣告設(shè)計(jì)、寫真廣告設(shè)計(jì)等幾部分業(yè)務(wù)組成。

在我實(shí)踐期間,公司員工穩(wěn)定在10人左右,同時服務(wù)的廣告客戶很多。公司效益良好,處于穩(wěn)步上升時期。公司內(nèi)部設(shè)置合理,公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)整個公司的統(tǒng)籌與管理;下設(shè)業(yè)務(wù)部、設(shè)計(jì)部、制作部、以及安裝部等。因?yàn)楣疽?guī)模不大,內(nèi)部員工可以靈活的交叉運(yùn)作,我也得以參與了數(shù)個客戶的文案、創(chuàng)意、客服等方面的開發(fā)和交流,獲得很多難得的學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會。

實(shí)踐期間我主要負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)部的日常工作,參與了步步高手機(jī)南通區(qū)域推廣方案、全友周年?duì)I銷方案等項(xiàng)目的策劃、設(shè)計(jì)及推廣。同時參與了公司新員工招聘、入職及培訓(xùn)任務(wù)。

通過本次實(shí)踐,我總結(jié)出要想成為一名優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師或是廣告從業(yè)者,我們必須具備以下素質(zhì)。

第一、扎實(shí)美學(xué)基礎(chǔ),要想從事設(shè)計(jì)這個職業(yè),必須先學(xué)會發(fā)覺美的東西,眼光的提升再來進(jìn)一步解決表現(xiàn)的方式。學(xué)校的基礎(chǔ)教育基本上讓想從事設(shè)計(jì)的人了解多元化的表現(xiàn)方式,也大大提升想學(xué)設(shè)計(jì)的人的造型能力,但是就是學(xué)校的優(yōu)等生往往也不能很好的完成一件另人滿意的作品,這就取決于經(jīng)驗(yàn)的磨練。第二、社會經(jīng)驗(yàn)積累,往往剛出道的設(shè)計(jì)師,內(nèi)心充滿憧憬,但是往往有機(jī)會上崗操作時又滿腦空白,一點(diǎn)思緒都沒有,或則表現(xiàn)的方式只往新、奇、怪的方向走,但是客戶卻不認(rèn)可,糾其原因在于設(shè)計(jì)的量少、表現(xiàn)方式有限、不是最有效的、跟客戶溝通少難以全面理解客戶所要的、最可怕的是一味追求形式感跟市場脫離,這就需要反思、分析、積累經(jīng)驗(yàn)。

第三、激發(fā)創(chuàng)意思維,客戶是上帝,往往幾年時間的磨練使得一些設(shè)計(jì)師摸索出一套對付客戶的有效方法,這就是我們俗稱的套路模式,不過有上進(jìn)的設(shè)計(jì)師此時已經(jīng)不能再滿足自己的狹小圈子,不論是證明自己還是讓更大的客戶眼前一亮,只能不斷的激發(fā)自己的靈感和創(chuàng)意,這其實(shí)只是成為優(yōu)秀設(shè)計(jì)師的開始階段。多多磨練自己的創(chuàng)意與市場盡快融合,這樣讓創(chuàng)意在經(jīng)驗(yàn)中成長,從而豐富自己、活躍自己的思維。激發(fā)創(chuàng)意的最好方法就是行動起來。

第四、尋求個性再現(xiàn),惟命是從的設(shè)計(jì)師是沒有個性的。要想成就優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師就必須在自己的作品中流露出一種個性,不論是張揚(yáng)的、含蓄的、色彩絢麗的等等,都是個性的表現(xiàn)方式,這就是設(shè)計(jì)師的標(biāo)新立異的開始,與眾不同必會讓你的作品在別人眼前產(chǎn)生亮點(diǎn),讓別人發(fā)覺你的作品,承認(rèn)你的價值。這樣子你的設(shè)計(jì)師道路剛剛?cè)腴T。第五、創(chuàng)造完美價值好的設(shè)計(jì)師必須學(xué)會創(chuàng)造價值,這種價值一方面是自身的價值,不要永遠(yuǎn)做一些基礎(chǔ)工作,必須提升到一定的高度想問題。這時的設(shè)計(jì)師就應(yīng)該學(xué)會玩材料、效果,在客戶充分信任下支配成本費(fèi)用,這時的作品應(yīng)該是一種玩的心境,在心情完全放松的前提下你會發(fā)現(xiàn)你的作品的隨意性和超脫性,并且在市場上贊聲迭起。

第六、提升綜合能力,設(shè)計(jì)的過程往往到達(dá)一定的時期就會有新的瓶頸出現(xiàn),這就需要更多的知識來突破自己。知識的積累必須在理性的吸收新的知識和文化,千萬不要排除任何一種極端文化(如宗教、迷信、艷情、市井等等),往往通過設(shè)計(jì)師的理性理解轉(zhuǎn)換成的設(shè)計(jì)語會把其優(yōu)點(diǎn)提煉成藝術(shù)符號。建議多讀雜書、研習(xí)藝術(shù)理論,理性的分析,要知道任何一種文化的純在都有它的道理。第七、策劃先于設(shè)計(jì),想成為一個優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師其良好的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)和豐富的學(xué)識是不夠的,必須學(xué)會合理調(diào)度、運(yùn)用各種元素,這樣就必須在設(shè)計(jì)之前先預(yù)估設(shè)計(jì)的結(jié)果,包括市場的反響、效益、連帶關(guān)系、后續(xù)進(jìn)展等。好的設(shè)計(jì)師必須能駕馭市場、引導(dǎo)市場、開發(fā)市場,這樣就必須要很好的策劃思想為前提,并且在市場的運(yùn)做中調(diào)整策劃方向,使得設(shè)計(jì)出來的作品對于客戶是最有效的營銷武器,幫客戶賺錢才是硬道理。

第八、掌握時代技術(shù),設(shè)計(jì)的行業(yè)是最時尚的行業(yè),它融合目前全世界最精端的設(shè)備和軟件,集合全世界最新的信息科技,在這網(wǎng)絡(luò)高速發(fā)達(dá)的社會,其任何對設(shè)計(jì)有關(guān)的技術(shù)、設(shè)備、信息都必須了解善用,運(yùn)用最有效的武器裝備自己,集中最新的信息豐富自己,跟緊時代變幻步伐,使自己立于不敗。第九、證明自己能力,在自己羽翼逐漸豐滿起來的時候,就應(yīng)當(dāng)證明自己的真正實(shí)力,多參加一些大型的策劃、設(shè)計(jì)項(xiàng)目,多參加一些國內(nèi)國際比賽,多與行內(nèi)精英交流,多用別人的作品反思自己的不足,與高手過招,往往更能知道自己的弱點(diǎn),這個時候的目標(biāo)就是超越自己。

第十、道德唯一標(biāo)準(zhǔn),任何一個設(shè)計(jì)師不論置身何處,其口碑是最重要,良好的修養(yǎng)直接可以反映在你的作品上,好的作品和藝術(shù)品位只有一步之遙,要想得到別人的尊重首先就必須磨滅年輕的輕浮,在道德的約束下,才能提升藝術(shù)品位,因此成就優(yōu)秀設(shè)計(jì)師必須學(xué)會以德服人。

擴(kuò)展閱讀:青年教師企業(yè)實(shí)踐報告(總結(jié))

附件

201*年中等職業(yè)學(xué)校計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)青年教師企業(yè)實(shí)踐國家級培訓(xùn)班

企業(yè)實(shí)踐報告

姓名:實(shí)踐單位:陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京)有限公司指導(dǎo)老師(校外):指導(dǎo)老師(校內(nèi)):實(shí)踐日期:201*年3月至201*年8月佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告前言

職業(yè)教育的根本目的是培養(yǎng)學(xué)生的技能和本領(lǐng),使學(xué)生能夠就業(yè)生存、能夠服務(wù)社會。職業(yè)教育的任務(wù)是傳授某一職業(yè)知識和技能,引導(dǎo)學(xué)生了解職業(yè)的內(nèi)部聯(lián)系,通過成功的實(shí)踐來提高學(xué)生的能力。當(dāng)前我國教育正處在不斷變革時期,能否給社會、企業(yè)培養(yǎng)出高素質(zhì)的接班人,這是新課程改革對職校教師提出的新挑戰(zhàn)。《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》提出,“要建立職業(yè)教育教師到企業(yè)實(shí)踐制度”,這是適應(yīng)職業(yè)教育改革發(fā)展新形勢,加強(qiáng)職教教師隊(duì)伍建設(shè)的迫切需要,對于創(chuàng)新和完善職教教師繼續(xù)教育制度,優(yōu)化教師的能力素質(zhì)結(jié)構(gòu),建設(shè)高水平的“雙師型”教師隊(duì)伍,促進(jìn)職業(yè)教育教學(xué)改革和人才培養(yǎng)模式的轉(zhuǎn)變都具有十分積極的意義。

教師到企業(yè)實(shí)踐是提高教師專業(yè)技能水平和實(shí)踐教學(xué)能力的有效途徑,也是密切學(xué)生技能培養(yǎng)與企業(yè)崗位需求聯(lián)系的重要形式。"冰凍三尺,非一日之寒"。我們教師應(yīng)不斷提升自我,積極投身到企業(yè)實(shí)踐工作中,堅(jiān)持學(xué)用一致,注重實(shí)效,時刻以企業(yè)需求為目標(biāo)開展教學(xué),才能變被動為主動,更好地為教育服務(wù)。

實(shí)踐概況

1.實(shí)踐目的

201*年3月至8月,我們一行20人在陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京)有限公司深圳華為項(xiàng)目組,開展了為期6個月的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)內(nèi)容的青年教師企業(yè)實(shí)踐活動。本次活動由廣東技術(shù)師范學(xué)院師資培訓(xùn)中心組織,學(xué)員是來自全省各中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校的中青年教師。

本次活動是按國家教育部有關(guān)文件精神,以建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化“雙師型”教師隊(duì)伍為目標(biāo),以提升教師專業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、完善教師培養(yǎng)培訓(xùn)體系為主要內(nèi)容,以深化校企合作、提高培訓(xùn)質(zhì)量為著力點(diǎn),大幅度提高職業(yè)院校教師隊(duì)伍建設(shè)的水平,為職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障。

企業(yè)實(shí)踐活動采取“師帶徒”模式,通過現(xiàn)場觀摩、技能訓(xùn)練、專題講解、交流研討等形式實(shí)施,重點(diǎn)了解企業(yè)生產(chǎn)組織方式、工藝流程、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢等基本情況,熟悉企業(yè)相關(guān)崗位(工種)職責(zé)、操作規(guī)范、用人標(biāo)準(zhǔn)及管理制度等具體內(nèi)容,學(xué)習(xí)所教專業(yè)在生產(chǎn)中應(yīng)用的新知識、新技能、新工藝、新方法,增進(jìn)對企業(yè)生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的了解,并結(jié)合企業(yè)實(shí)踐改進(jìn)實(shí)踐教學(xué)。

2.實(shí)踐任務(wù)

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告(1)了解中職學(xué)校所授專業(yè)知識在企業(yè)實(shí)踐工作中的應(yīng)用,掌握教學(xué)工作和實(shí)際工作的異同點(diǎn),改進(jìn)現(xiàn)有教學(xué)方案,提高教學(xué)的實(shí)用性。

(2)開展調(diào)研活動,了解企業(yè)相關(guān)崗位對從業(yè)人員的知識技能和職業(yè)道德的要求,崗位職責(zé)和操作規(guī)程,用人標(biāo)準(zhǔn)及管理制度等,為學(xué)生將來就業(yè)崗位的調(diào)整和課程改革積累資料,為培養(yǎng)專業(yè)對口人才提供依據(jù)。

(3)學(xué)習(xí)新技術(shù),了解本專業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,虛心向有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)技術(shù)人員請教,鞏固加深對專業(yè)知識的理解與認(rèn)識,提升解決問題的實(shí)踐能力。

(4)積極主動地做好學(xué)校與企業(yè)之間的溝通和聯(lián)系,為建立和深化校企合作發(fā)揮橋梁和紐帶作用。

3.實(shí)踐單位基本情況

本次活動由廣東技術(shù)師范學(xué)院師資培訓(xùn)中心聯(lián)合聯(lián)想教育與培訓(xùn)事業(yè)部共同實(shí)施。聯(lián)想教育與培訓(xùn)事業(yè)部由聯(lián)想集團(tuán)相關(guān)部門整合成立,主要任務(wù)是把多年來企業(yè)發(fā)展中的內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)通過資源整合、系統(tǒng)化梳理,應(yīng)用于教育培訓(xùn)領(lǐng)域。通過進(jìn)一步了解客戶需求,聯(lián)想教育與培訓(xùn)事業(yè)部整合聯(lián)想多年的企業(yè)文化建設(shè)、核心管理理念、各業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、IT信息技術(shù)、人才培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)等多方面的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),有針對性地為不同客戶提供全方位的一體化解決方案,從而幫助客戶提升團(tuán)隊(duì)士氣,提高員工與管理團(tuán)隊(duì)的管理水平、工作效率效率和組織競爭力。

崗位實(shí)踐在陽光雨露信息技術(shù)服務(wù)(北京)有限公司(以下簡稱陽光雨露)深圳華為項(xiàng)目組開展,項(xiàng)目組現(xiàn)有員工400多人,主要負(fù)責(zé)深圳華為公司的桌面、OA和網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)。陽光雨露是聯(lián)想集團(tuán)旗下的全資子公司,成立于201*年10月,是一家專注于“IT專業(yè)服務(wù)”的服務(wù)型企業(yè),其服務(wù)業(yè)務(wù)年?duì)I業(yè)額逾5億元,已成為國內(nèi)IT服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。

陽光雨露以“嚴(yán)格認(rèn)真主動高效”的核心價值觀,致力于為客戶提供基于IT基礎(chǔ)架構(gòu)及應(yīng)用平臺的技術(shù)及增值服務(wù),通過保障客戶的IT系統(tǒng)可靠、高效地運(yùn)行,幫助客戶提高生產(chǎn)力。服務(wù)內(nèi)容包括:桌面、軟件及系統(tǒng)、辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、存儲及安全設(shè)備等。

陽光雨露自201*年1月成功簽約第一個外包客戶國務(wù)院新聞辦以來,至今已簽約華為、美的、阿里巴巴、雅虎、IBM、寶馬、OTIS、Yum!等201*多家中外企業(yè)。經(jīng)過多年的深耕,陽光雨露已經(jīng)建立起了覆蓋全國的完整服務(wù)網(wǎng)絡(luò),服務(wù)覆蓋140余個主要城市,公司擁有超過3000名員工,126家直屬服務(wù)中心,5個管理平臺及3個二級維修中心,并在全國建立了覆蓋105個主要城市的骨干服務(wù)網(wǎng)絡(luò),超過2400個服務(wù)支持站點(diǎn)覆蓋全國2287個城市,并成功地開拓了海外市場,現(xiàn)已在美國、俄羅斯、波蘭等國開展了IT支持服務(wù)業(yè)務(wù)。

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告陽光雨露建立了基于ISO9001:201*標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量體系,建立了基于ITIL最佳實(shí)踐的業(yè)務(wù)管理體系,率先通過了ISO9000、ISO201*0,ISO27001專業(yè)認(rèn)證,并獲得了系統(tǒng)集成三級資質(zhì),憑借全國網(wǎng)絡(luò)化布局的優(yōu)勢及分布式快速部署能力,為產(chǎn)品廠商提供不同需求等級的產(chǎn)品授權(quán)服務(wù),幫助廠商快速實(shí)現(xiàn)最后一公里交付,有效地保證了服務(wù)的品質(zhì)和效率,客戶滿意度長年保持在90%以上。

權(quán)威人士預(yù)見,未來的IT服務(wù)市場必然面臨市場分工更加精細(xì)、IT服務(wù)競爭更加激烈的格局,而服務(wù)的OEM化無疑將是最具生命力的一股力量。陽光雨露作為率先在業(yè)界提出服務(wù)代工理念的企業(yè),必將充分抓住發(fā)展契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)自身的競爭力建設(shè),為成為中國最優(yōu)秀的IT專業(yè)扶持報務(wù)提供商而努力。

實(shí)踐內(nèi)容

在實(shí)踐期間,我始終保持積極主動、嚴(yán)謹(jǐn)勤勉的工作態(tài)度,虛心接受陽光雨露管理人員和工程師的指導(dǎo)和要求,分別在桌面、IT熱線和網(wǎng)絡(luò)等崗位學(xué)習(xí)了管理制度、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范、任職條件等,在各崗位真實(shí)工作環(huán)境進(jìn)行了實(shí)踐,發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,在實(shí)踐技能和職業(yè)道德方面經(jīng)歷了一次深刻的教育和培訓(xùn)。以下為各崗位的相關(guān)要求:

崗位:桌面工程師(相關(guān)要求略)崗位:IT熱線工程師(相關(guān)要求略)崗位:網(wǎng)絡(luò)工程師(相關(guān)要求略)

心得體會

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。作為一名中職教師,能夠到國內(nèi)IT服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐,我感到非常興奮,也很珍惜這來之不易的機(jī)會。為期六個月的脫崗實(shí)踐培訓(xùn)過程中我虛心求教,知識上加強(qiáng)了理論與實(shí)際的結(jié)合,行動上實(shí)現(xiàn)了從教師到工人的角色轉(zhuǎn)換,思想上經(jīng)受了職業(yè)道德的洗禮,帶著教學(xué)問題深入企業(yè)實(shí)踐,收獲了書本以外的專業(yè)知識和專業(yè)技能,鍛煉了與人溝通的能力。我感受到了成功的喜悅,但更多地感受到了自身的不足,現(xiàn)將心得與體會總結(jié)如下:

1.從實(shí)踐過程看教師發(fā)展

當(dāng)前,中職教育的快速發(fā)展急需一支與之相適應(yīng)的技能型教師隊(duì)伍,但較多中職教師存在缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),不熟悉企業(yè)崗位工作的現(xiàn)狀,很多教師是從學(xué)校到學(xué)校,實(shí)踐動手能力的匱乏影響了教學(xué)工作的質(zhì)量和效率。從教學(xué)模式改革方面和教師的發(fā)展來看,我有幾點(diǎn)體會:

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告(1)需解決課堂教學(xué)內(nèi)容與企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際相脫離的問題。體現(xiàn)在兩個方面:①課程知識結(jié)構(gòu)不夠完善,課堂中的一些知識在實(shí)際生產(chǎn)中并不重要,而生產(chǎn)實(shí)際中的一些關(guān)鍵知識在課堂教學(xué)中卻鮮有涉及。如在IT熱線崗位所需用到的Excel數(shù)據(jù)分析,在桌面崗位所需用到的域管理方面的知識等;②項(xiàng)目教學(xué)中的案例不夠典型、無針對性。用于項(xiàng)目教學(xué)中的案例多以知識點(diǎn)進(jìn)行綜合,缺少與企業(yè)實(shí)際的關(guān)聯(lián),學(xué)生缺乏應(yīng)用所學(xué)知識解決企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際問題的靈活性,甚至?xí)恢廊绾蜗率,我在桌面崗位對關(guān)單績效考核數(shù)據(jù)分析時便深有體會。

(2)有助于編寫專業(yè)實(shí)訓(xùn)校本教材,提高學(xué)生動力能力。實(shí)踐中,我實(shí)際接觸到了各崗位具體的流程和操作要求,體驗(yàn)到了各崗位工程師及時、高效解決現(xiàn)場問題的方法,“IT案例學(xué)習(xí)與編寫”的制度使工程師間互通有無,案例聚沙成塔的工作方式有助于我們校本實(shí)訓(xùn)教材的編寫,實(shí)踐能使我們收集到更多實(shí)際的、詳細(xì)的企業(yè)資料,增強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容的實(shí)效性,也會讓學(xué)生更容易接受。崗位實(shí)踐也使教師掌握校本課程開發(fā)的理論依據(jù),有助于改變校本課程教學(xué)中重理論輕實(shí)踐的傾向,更能彰顯“做中學(xué)”、“學(xué)中做”的校本教材的作用,達(dá)到使學(xué)生“來之能戰(zhàn)”的目標(biāo)。

(3)有助于轉(zhuǎn)變觀念,提升專業(yè)教學(xué)。專業(yè)教師通過在企業(yè)實(shí)踐鍛煉,更新了知識結(jié)構(gòu),提高了實(shí)踐技能。教學(xué)中能結(jié)合企業(yè)的實(shí)際需要,不斷向?qū)W生滲透企業(yè)新的用人標(biāo)準(zhǔn),新的規(guī)章制度等,能避免空洞的說教。專業(yè)課教師需要傳授給學(xué)生真正實(shí)用的技能,而這些技能恰恰是書本和學(xué)校里最欠缺的,也是教師本身所欠缺的。專業(yè)教師通過實(shí)踐觀摩,實(shí)際參與,親身體會和了解企業(yè)對中職學(xué)生的技能和素質(zhì)要求,體驗(yàn)了企業(yè)的經(jīng)營管理,有助于轉(zhuǎn)變觀念,不照本宣科,不講授已過時的教學(xué)內(nèi)容,而是結(jié)合行業(yè)、企業(yè)實(shí)際,按最新標(biāo)準(zhǔn)傳授給學(xué)生,這樣,使教學(xué)真正貼近企業(yè)實(shí)際。

(4)有助于教師間的交流和相互學(xué)習(xí)。我們培訓(xùn)班的學(xué)員來自廣東省各地市,他們都很優(yōu)秀。六個月共同的學(xué)習(xí)生活,使我們之間建立了深厚的友誼。這次培訓(xùn)不但為我們提供了好的學(xué)習(xí)環(huán)境,也為我們學(xué)員之間交流討論提供了很多寶貴的機(jī)會。通過交流和討論活動,我們了解了各個兄弟學(xué)校發(fā)展的狀況,也獲得了很多很好的成功經(jīng)驗(yàn),六個月建立起來的深厚友誼已經(jīng)沖破了地域和年齡的限制,這里就像一個其樂融融的大家庭,每個人會毫不保留地一起分享經(jīng)驗(yàn)和心得,學(xué)習(xí)中互相鼓勵和幫助,并且已經(jīng)建立了長久的聯(lián)系,便于日后的交流和相互學(xué)習(xí),今天的結(jié)束只是一個全新的開始,這必將成為我們的取之不盡的寶貴財富。

教師是否應(yīng)該到企業(yè)實(shí)踐已不再是討論的話題,但也存在一定的困難,如缺乏基于校企合作的企業(yè)依托平臺,教師不知道如何聯(lián)系企業(yè),學(xué)不到專業(yè)技能等。另外,企業(yè)為了自身利益,禁止教師參加與核心利益相關(guān)的工作,很難深入到企業(yè)一線,導(dǎo)致教師到企業(yè)實(shí)踐鍛

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告煉效果大打折扣。在此,我要感謝廣東技術(shù)師范學(xué)院師資培訓(xùn)中心主任鄧蘭蘭教授和班主任何瑞慶老師對我們此次實(shí)踐培訓(xùn)周到詳盡的安排,讓我們有此良機(jī)并大有獲益;感謝陽光雨露公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我們的悉心指導(dǎo),讓我們?nèi)谌肫髽I(yè)的同時也提升自己,彰顯了企業(yè)的社會責(zé)任。

2.從企業(yè)要求看學(xué)生培養(yǎng)

中等職業(yè)教育的目標(biāo)是為社會培養(yǎng)具有全面素質(zhì)和綜合職業(yè)能力的生產(chǎn)應(yīng)用型人才。在企業(yè)實(shí)踐期間我們也推薦了學(xué)生到企業(yè)應(yīng)聘,其中有幾個學(xué)生成功入職。以下是IT熱線崗位面試的主要內(nèi)容:①工作、實(shí)習(xí)經(jīng)歷(考察本份工作的工薪待遇滿意度);②職業(yè)規(guī)劃(考察長期發(fā)展穩(wěn)定度);③該員工身體體質(zhì)怎么樣,是否有咽炎,性格類型例如可詢問前份工作的主要收獲和以后人生規(guī)劃(回答內(nèi)容不重要,主要是判斷能否接受長時間與別人溝通說話,是否有表現(xiàn)欲望)。企業(yè)HR經(jīng)理王小姐在談到人員招聘時提到,面試的側(cè)重點(diǎn)一是溝通能力,二是穩(wěn)定性,三是專業(yè)技能。對于中職學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng),我的感受是:

(1)重視文化課的教學(xué),提高學(xué)生溝通表達(dá)能力。企業(yè)HR經(jīng)理王小姐談到,在電話面試個別學(xué)生時出現(xiàn)的情況:你學(xué)過哪些課程?你將來有什么規(guī)劃?你們學(xué)過《就業(yè)指導(dǎo)》嗎?不知道或不出聲!感覺就是“你問吧,我聽著呢”。我想在以服務(wù)為主的陽光雨露,此類學(xué)生就是技能再強(qiáng)也不會就業(yè)的機(jī)會,溝通在企業(yè)工作中顯得極其重要。鬼谷子說:捭闔(bǎihé)為先乃縱橫天下,故大可救國,中可救家,小可救人。提高學(xué)生溝通能力,應(yīng)重視和改革文化課的教學(xué)。

①編輯文化課校本教材?筛鶕(jù)專業(yè)開設(shè)和學(xué)生實(shí)際情況,編寫適用的校本教材,有針對性地提高學(xué)生的表達(dá)能力,基本素質(zhì)方面如接電話的禮儀、文明用語等,專業(yè)文化方面如網(wǎng)店產(chǎn)品介紹、廣告作品設(shè)計(jì)思想、FLASH動畫腳本編寫等。在IT熱線崗位中提升基本服務(wù)技能的要點(diǎn)就有:傾聽、發(fā)問、表達(dá)、語音語調(diào)、建立親和力、停頓、總結(jié)、話述,學(xué)生的這些素質(zhì)需要通過文化課來培養(yǎng)。此外,還需轉(zhuǎn)改變思想,改革文化課考試形式,將重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到學(xué)生性格,興趣,做人等方面的培養(yǎng)和控制。

②教學(xué)方式多樣化。以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、好奇心求知欲以及學(xué)習(xí)興趣為目標(biāo),根據(jù)學(xué)生個體差異,方式多樣開展教學(xué),突出與技能對應(yīng)的知識,在解決具體問題中,教會學(xué)生學(xué)會技能和運(yùn)用知識,突出引導(dǎo)學(xué)生參與實(shí)踐活動的方法與形式。為學(xué)生終身學(xué)習(xí)與發(fā)展奠定基礎(chǔ)。以下就是很好的實(shí)踐教學(xué)案例。

③改變文化課教師知識結(jié)構(gòu)。文化課老師應(yīng)結(jié)合學(xué)生專業(yè)的特點(diǎn),選擇適合的教學(xué)內(nèi)容和設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方案,進(jìn)而提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,在教學(xué)過程中突出文化課在做人做事方

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告面的優(yōu)勢教育功能,充分發(fā)揮其作用,體現(xiàn)文化課為專業(yè)課服務(wù)思想。因此,需要讓文化課教師了解專業(yè)、熟悉專業(yè),結(jié)合專業(yè)需要開展文化課教學(xué)。要改變文化課教師知識結(jié)構(gòu)單一的問題,企業(yè)實(shí)踐不失為一種有效途徑。

(2)搞好中職學(xué)生的職業(yè)生涯指導(dǎo),提高學(xué)生穩(wěn)定性。

抓好職業(yè)生涯指導(dǎo)工作,把企業(yè)文化引入學(xué)生德育教育,灌輸按勞取酬,多勞多得,不勞不得的思想。要教導(dǎo)他們無論在什么地方都要遵守紀(jì)律,遵守時間,遵守規(guī)章制度。培養(yǎng)他們學(xué)好專業(yè)技能、樹立刻苦鉆研精神、在社會上和企業(yè)里要有務(wù)實(shí)精神和創(chuàng)新精神。以企業(yè)員工標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)教育:①誠信。為人誠實(shí),不投機(jī)取巧,腳踏實(shí)地,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;②拼搏。對自己的工作具有很高的興趣,并能夠持之以恒的進(jìn)行全身心投入,熱愛工作,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)。③修養(yǎng)。具有自知之明,謙虛、好學(xué),努力進(jìn)取,具有團(tuán)隊(duì)精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的作用,并能夠影響其他成員,樹立標(biāo)桿模范作用。④身心。身體健康,能保持優(yōu)良、健康體魄;能自我調(diào)節(jié)心態(tài),敢選擇,能舍得,自信但不驕狂,自重但不浮躁。

把簡單的事情做好,就是一個不簡單的人。個人價值的體現(xiàn)需要由真正的實(shí)踐來服務(wù)于社會,這六個月的實(shí)踐也讓我深深感受到了陽光雨露工程師“簡單的事情重復(fù)做,重復(fù)的事情用心做,用心的事情堅(jiān)持做”的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

(3)專業(yè)技能的培養(yǎng)

“一技之長是就業(yè)之本”。改革理論教學(xué)內(nèi)容,制定具有中職特色的教學(xué)計(jì)劃。一方面教學(xué)內(nèi)容應(yīng)講究“實(shí)用”,對所開設(shè)的課程應(yīng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際刪繁就簡,削枝強(qiáng)干,重點(diǎn)放在與實(shí)踐有緊密聯(lián)系的知識點(diǎn)上。另一方面實(shí)行技能證書與畢業(yè)證書結(jié)合的雙證書或多證書教育,課程教學(xué)與職業(yè)技能培訓(xùn)相結(jié)合,使學(xué)生獲得國家勞動部門頒發(fā)的計(jì)算機(jī)類技能等級證書。加大實(shí)踐環(huán)節(jié)在教學(xué)計(jì)劃中的比重,培養(yǎng)學(xué)生如何去動手,突出實(shí)踐技能的特點(diǎn),使中職生突出技能型的競爭優(yōu)勢。從目前來看,企業(yè)對高學(xué)歷及資深人才的用人成本和風(fēng)險都很大,在今年“史上最難就業(yè)季”很多企業(yè)就青睞具有高綜合素質(zhì)的中職畢業(yè)生。

但僅有一技之長遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的需要,許多中職生步入社會后暴露出專業(yè)知識技能淺窄,實(shí)踐能力不強(qiáng),不能適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)與職業(yè)發(fā)展的要求等缺點(diǎn)。隨著計(jì)算機(jī)云時代的到來,生產(chǎn)的自動化、智能化、綜合化程度越來越高,就業(yè)學(xué)生轉(zhuǎn)換崗位和職業(yè)的頻率也越來越大。因此,教學(xué)中除培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能外,更需關(guān)注中職學(xué)生崗位能力也就是自主管理、就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、團(tuán)結(jié)合作精神和終身學(xué)習(xí)等綜合能力的培養(yǎng),更需關(guān)注學(xué)生自我發(fā)展能力的培養(yǎng)。

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佛山市順德區(qū)勒流職業(yè)技術(shù)學(xué)校青年教師企業(yè)實(shí)踐報告結(jié)語

教師到企業(yè)實(shí)踐鍛煉,是適應(yīng)職業(yè)教育發(fā)展的需要,是提高教師技能和教學(xué)能力的重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)走上講臺能教學(xué),下到崗位能干活的“雙師型”教師的有效途徑。在從“給學(xué)生一杯水”到“帶學(xué)生去找水”的教學(xué)改革中,在計(jì)算機(jī)機(jī)云發(fā)展時代,專業(yè)課教師必須具有過硬的實(shí)際操作技能,才知道如何能找到水,才能化云為水,更好地實(shí)現(xiàn)學(xué)生的零距離就業(yè)。我衷心感謝學(xué)校能讓我到企業(yè)實(shí)踐,感謝陽光雨露、感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師、感謝一同培訓(xùn)學(xué)員的關(guān)心和幫助!今后,我會把在企業(yè)的所見、所學(xué)、所想應(yīng)用到以后的教學(xué)工作中,為向更高目標(biāo)進(jìn)發(fā)而努力。

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友情提示:本文中關(guān)于《教師到企業(yè)實(shí)踐報告》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,教師到企業(yè)實(shí)踐報告:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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