五年級后進生輔導總結
五年級后進生輔導總結
本班后進生的種類:
1、父母外出,隨著改革開放搞活經濟,人們的頭腦活絡了許多,稍有頭腦的人都想著怎么樣賺更多的錢,造成一大批的農村勞動力涌進城或者到外地打工做生意,而他們的子女就留在家里由老人照看,老人一般沒有輔導功課的能力,而且有的根本無法督促孩子完成作業(yè),長此以往就成了后進生。不像城市,晚上父母陪讀,檢查背書,報聽寫,把課堂上要求鞏固的知識點一點點地落實了。如:鄭志翔
2、父母不重視。任教這么多年,常有家長這么說:“我的孩子是讀不好書的,算了。就讓他初中畢業(yè)算了!庇械臉泛呛堑卦诤⒆用媲罢f:“當年我成績比他還差,生就了的。我讀不好,孩子也讀不好的,現在這樣已經比我以前好了!边@樣的家長,一般對子女的學業(yè)都不太關心,成績好差,能力高低他都無所謂。受這樣的影響,孩子的學習積極性或多或少的受到影響。這樣的家長,讓他配合學校的工作是幾乎沒希望的。更有甚者,因為老師留他孩子個別輔導耽誤回家而跑來和老師吵。如:萬明劉濤張志梅何芙蓉閆偉軍
3、看起來智力似乎低下的。這樣的學生不多,有一個智力似乎低下的學生,這類學生由于反應慢,接受能力差,成績一般好不了。張濤
4、生性貪玩。貪玩是孩子的天性,不出去玩的孩子當然不是好孩子,天天悶在家里的也不是我所期望的。只是凡事有個度,有些孩子就因為過分貪玩而影響了學業(yè),正所謂“業(yè)精于勤而荒于嬉”。有些孩子是因為“嬉”而忘了完成作業(yè),忘記了課外的拓展。如:吳亮
5、動手能力差。這類學生的形成和家庭也有關系,在家過于寵愛。凡事都不需要他親自動手。課堂作業(yè)往往是其他同學差不多做好了,他還才開始寫。書包里的東西也是亂七八糟,想用的東西老是找不著,因此作業(yè)沒有完成也是常有的事。如:崔韞瑞何芙蓉楊興剛
治病講究對癥下藥,找到了原因才能制定更恰當的輔導對策,形成后進生的原因是多方面的,一個學生可能兼有上面的好多種原因,我在輔導的時候更注意因材施教,做到了一把鑰匙開一把鎖。
本人采取的措施:
1、平時表揚學生,我們常常用甲學生之長去比乙學生之短,即所謂橫向比較。對于后進生,則宜采用縱向比較,用他的今天同他的昨天比。學生一旦有進步,抓住機會,及時表揚其“進步點”。一次小小的鼓勵,可以成為后進生轉變成長的契機。抓住時機進行表揚,會讓孩子用及時的甘露在心底寫下一份自信!
2、對于性格內向、自卑感強的后進生,我一直堅信:他內心要求進步的愿望沒有也不會改變,所以更需要我的賞識。平時,我注意表揚場合的公開性,讓學生在眾人面前品嘗到幸運的甘甜,自豪地抬起頭來走路。
可見,學生猶如一條船,他的求知欲就是船上那揚起的帆,應不斷給學生送去幸運的東風,讓學生乘著東風體驗成功的愉悅。3、轉變后進生,還要善于發(fā)現他們身上的閃光點,充分尊重其愛好,因勢利導。轉化后進生,需要在工作中多一份寬容,少一份責備,把愛的甘露灑進每一個后進生的心田。
缺點與不足:“信心、愛心、關心、耐心、細心”這“五心”的落實,后進生的輔導工作才有得以順利進行的可能,而本人在耐心、細心、關心上感覺不足,嚴重制約了后進生工作的開展,今后要努力改正。
五年級后進生輔導總結
河口小學葛永強201*年12月30日
擴展閱讀:五年級后進生轉化工作總結
201*-201*五年級二班轉化后進生工作總結
蘇北路小學韓利紅
做好后進生的轉化教育工作,是班主任的一項重要工作,也是
抓好班級管理的一項永恒主題,是教師師德的深層體現。然而如何及時而有效促進后進生的轉化,也是班主任工作的一個難題。本人針對本班實際情況,從以下幾個方面轉化后進生。
一、分析后進生的心理特征
班主任要轉化后進生,首先應分析研究后進生的心理狀態(tài),掌握他們心理上的特殊矛盾,堅持正面教育、堅持抓反復,堅持以表揚、鼓勵為主,用愛心、用恒心對他們進行轉化,“沒有愛就沒有教育”,班主任應相信后進生的暫時落后不等于永遠的落后,因此要做到一無偏見,二要細心,三要善于因勢利導,進行有針對性的教育,這樣才能收到良好的教育效果。
二、解決后進生矛盾心理的對策(一)深入了解,真誠理解
俗話說“一把鑰匙開一把鎖”。要做好后進生的轉化工作,就必須了解后進生。
首先,我深入了解造成這些學生落后的原因。學生與學生之間的智力水平是相差不大的,部分學生“雙差”的原因往往與家庭因素密切相關。對于后進生,我經常家訪,了解這些學生的家庭情況,在轉化工作中更有針對性地教育學生。
其次,學生不同的志趣、愛好、才能、稟賦、思維、傾向造成了學生不同的發(fā)展程度和發(fā)展特點。我對學生的這些特點加以全面了解,發(fā)揮長處,改正短處,以長補短。
再次,我在深入了解的基礎上,真誠理解學生,真誠對待學生。對他們從嚴要求,指出他們的不足,提出明確的要求;同時關心他們,寬容他們所犯錯誤,表揚他們所取得的每一點小進步,循循善誘,讓他們在曲折前進中將“差生”的帽子與心理拋在腳下。
(二)充分信任,循循善誘
我在做轉化工作中,對他們充分信任,捕捉他們身上的閃光點,給予肯定,并及時給予鼓勵,使他們心理上得到滿足。在工作中我多與他們接觸,多參與他們的討論,在討論、接觸中將思想教育的著眼點由結論灌輸轉向正確思想方法的形成,并使他們感受到教師的關心和幫助,感受到自己在班集體的重要地位,從而加強他們的自律意識,促使他們良好的心理狀態(tài)和行為習慣的養(yǎng)成。使他們樹立起“我能行”、“我也行”的觀念,實現身心如一的轉化。
(三)密切配合,落實措施
“十年樹木,百年樹人”,實現“后進生”的轉化必然是一個漸進的過程,在這個過程中除了內因外,還需要外因的作用。
首先,發(fā)揮師生的幫教力量。除了自己直接教育外,還要培養(yǎng)學生骨干,采取“人盯人戰(zhàn)術”并經常了解情況,安排內容,指導方法,及時總結表彰。
其次,充分挖掘家教的潛力!昂筮M生”家長怕進校門,怕見教師。因此我主動與家長聯系,共同研究制訂轉化方案,互相聯系,互相督促。并及時向家長通報其子女取得的每一點成績,使“后進生”轉化得到家長的進一步支持和配合,達到轉化的目的。
(四)多加激勵,促其轉化
對于許多學生,特別是“雙差生”,批評漫罵是無效的錘打,和風細雨卻能潤入心田。在后進生的轉化工作中,更能體現這個原則。我及時發(fā)現他們的優(yōu)點,并對他們的特長及時給予肯定、獎勵,以激勵他們的自尊心和自信心,同時向他們提出希望。他們逐漸會在學習上也能像發(fā)揮特長一樣,要求上進,堅定地邁出前進的步伐。
總之,轉化后進生是一個長期的過程。而作為班主任,我深感本班后進生的轉化工作還有很長的路要走。
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