201*年生產(chǎn)運行部工作總結
201*年生產(chǎn)運行部工作總結
告別了201*年,迎來充滿生機的201*年,回顧過去的一年,是收獲的一年。在克服重重困難,我們生產(chǎn)運行部各項任務指標均有新的突破和進展,取得了令人可喜的成績。這些成績的取得是離不開各位領導的關心和支持,離不開全體職工的努力與奮斗,F(xiàn)就201*年的工作總結如下:一、生產(chǎn)運行情況
一年來,全體員工的積極地配合園林綠化,努力協(xié)調電廠用水工作:合理調配供水日程,特別是在用水量大,水源緊缺的情況下,合理調配,做到有水必供,用水足給,使得園林綠化和電廠用水充足。從為因缺水或人為事故影響供水。
一年來。總供水量3210583噸,其中電廠用水1433774噸,園林綠化用水1670494噸,園林水車106315噸,總用電量1201*40kwh。二、機械設備維護保養(yǎng)
一年來,對所有電機上潤滑油四次,是由水泵工協(xié)助完成。同時不定期對電機設備巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。經(jīng)常對配電設備進行衛(wèi)生清潔工作,做到及時維護妥善使用。三、新建技改工程情況
1、由于水質差不能滿足電廠的用水指標,電廠供水量100m3h
園林綠化冬季停止供水,使得公司生產(chǎn)水量不能全部供給。為減少損失,公司領導請示董事會各領導同意后。今年9月份在
生態(tài)園內投資約400萬元新建水處理設備一套,使得生產(chǎn)出得水能夠大量供出。
2、因管委會對人工湖進行改造,公司投資15萬元對管道進行改
造,使得再生水可以大量供給電廠。四、工作人員的管理
201*年對所有這門系統(tǒng)進行不定期的崗位督促檢查,加強值班人員的勞動紀律,督促員工崗位知識熟悉設備及各輸水管路走向流程,提高技術水平,加強現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生,提高文明生產(chǎn),完成公司下達的各項任務指標。五、存在問題
1、沉淀池至人工湖供水量小2、員工老齡化3、員工工資低
4、新建水處理設備,每小時出水量小,來水量大于出水量。
綜上所述,我們的工作還有不足之處,在今后的工作中還要不斷總結經(jīng)驗,揚長避短,爭取明年更好。
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201*年生產(chǎn)工作總結和201*年工作安排
201*年,裝備制造總公司在油田公司生產(chǎn)系統(tǒng)的帶領下,認真貫徹落實油田公司“33343”總體發(fā)展思路,全面落實“11356”生產(chǎn)組織體系,強化系統(tǒng)建設、延伸管理范圍、完善工作機制、是公司成立以來工作量最為飽滿的一年,生產(chǎn)運行部在公司的領導下,在基層單位的大力配合下,較好的完成了全年的生產(chǎn)經(jīng)營指標,更為明年的生產(chǎn)工作打下了堅實的基礎。一、201*年主要完成生產(chǎn)情況如下:海裝部分:
1、1#CP-300已成功下水并?勘P錦新港,已轉入后續(xù)工作,開始生活區(qū)內部舾裝;左、右舷甲板吊機安裝;直升機平臺安裝;各系統(tǒng)調試報驗;鉆井單元設備安裝調試;泥漿系統(tǒng)安裝調試。2、3600噸供油船1#于201*年12月上旬試航結束;
3、3600噸供油船2#成功下水,已拖航停泊盤錦新港碼頭,準備展開碼頭舾裝工程;
4、3600噸供油船3#成功下水,已拖航停泊盤錦新港碼頭,準備展開碼頭舾裝工程;
5、遼河一號風能發(fā)電安裝船:已完成28個分段制作、63個分段下料。
6、2#CP-300自升式鉆井平臺901分段大組裝配完成75%;902分段大組裝配完成75%;903分段大組裝配完成70%;301分段大組裝配完成75%;L101P分段底板焊接完成,結構裝配完成80%;
L101S分段底板焊接完成,結構裝配完成;L101C分段底板焊接完成,結構裝配完成70%;801分段大組裝配完成55%;101分段大組焊接完成20%;501分段大組裝配完成55%;904分段大組裝配完成65%;陸裝方面:
1、已出廠大型鉆機18部
70DB8、70DB9、70DB10、70DB11、70DB12、70DB13、50L1、50L2、50L3、50L4、50L5、50L6、50L7、50D4、50D5、50D6、50DB15、70D52、已出廠修井機3部
XJ450修井機、XJ650修井機、29米井架修井機3、正在施工的鉆機15部(預計年底前能出廠13部)
40DB10、40DB15、50DB16、50DB17、70D12、70D13、70D14、70D15、70DB14、70DB15、70DB16、70DB17、50D7、空氣鉆機2部4、正在施工的修井機17部
110修井機5部、90DB修井機4部、90修井機8部二、201*年生產(chǎn)工作主要做法和經(jīng)驗1、抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)
201*年“是十二五”開局之年,也是公司發(fā)展突飛猛進的一年,公司陸裝先后接到了30余部鉆機及海工接到了CP-300鉆井平臺、3600T加油船、風電安裝船等生產(chǎn)任務,這也是公司成立以來,工作量相對較大的一年,其中很多產(chǎn)品都是初次生產(chǎn),生產(chǎn)壓力相對較大,面臨著新產(chǎn)品的研發(fā),生產(chǎn)工期短的問題,生產(chǎn)運行部知難而進,首
先客觀的評估了自我優(yōu)勢,其次根據(jù)工作量的情況查找生產(chǎn)的難點提前攻破,提前研究部署,使難題在到來之時,能從容應對,例如:CP-300鉆井平臺、50L鉆機和40平臺修井機等是今年生產(chǎn)的難點,但也是公司生產(chǎn)的一個亮點,面臨著設計修改多、節(jié)點計劃編制難度大、材料及設備物資到貨不及時等等,使很多人認為完不成的美麗神話,都變?yōu)榱爽F(xiàn)實。2、科學組織、嚴密管理
公司全年無論在陸裝、還是海裝方面,工作量都是比較飽滿,在工期緊、任務重的情況下,生產(chǎn)運行部根據(jù)交貨期的先后順序,逐一編排好生產(chǎn)計劃,確定完工日期,并下發(fā)到各分廠,要求各分廠、基層單位嚴格按計劃運行,并編排好適合本廠的生產(chǎn)計劃,從而使各分廠、部門工作緊張有序進行,不僅如此,我們堅持每周一小節(jié),每月一總結,對完不成的單位進行分析,確定措施,使生產(chǎn)工作有序進行。3、增強管理力度,使生產(chǎn)運行有序進行
公司今年工作量較大,如果按常規(guī)生產(chǎn)肯定完成不了任務,必須打破常規(guī),按非常規(guī)方法進行組織,首先,陸裝方面,改變以往的每周“三會制”,堅持每天“一會制”,做到當天的問題,當天解決,做到問題不過夜,任務當天清的嚴厲要求,并且布置好第二天的工作任務,使各分廠、基層明白應該干什么,怎么干,干到什么狀態(tài)算是完成了任務;其次,海裝方面,面對著可在全球無限航區(qū)作業(yè)、適合300英尺水深以內各種海域環(huán)境條件下鉆井作業(yè)、最大鉆井作業(yè)深度可達9000米、國內第一艘擁有完全自主知識產(chǎn)權的300英尺水深三
角桁架式自升式鉆井平臺的首次建造,生產(chǎn)運行部深度剖析生產(chǎn)難點,每天堅持“二會制”即早晨開會布局當天的生產(chǎn)任務,晚會開當天遇到的情況及需要解決的問題,使各分廠、部門緊密圍繞在生產(chǎn)運行部的統(tǒng)一指揮下,做到緊張、有序生產(chǎn)。4、未雨綢繆,堅持生產(chǎn)準備工作“穩(wěn)、準、狠”。
生產(chǎn)準備工作是完成任務的必要條件,由于各方面的原因,公司在鉆機投產(chǎn)時,技術協(xié)議往往相對滯后,致使一些方案、圖紙往往定不下來,面臨著交貨期的問題,生產(chǎn)運行部及時和研究院、經(jīng)營部門協(xié)調,先給基層單位投一些常規(guī)無變化的部件、設備,并組織進料,當技術協(xié)議敲定后,再召集基層單位、研究院、經(jīng)營、供應站等相關部門召開技術交底會,使各施工單位做到界面清晰、明確接口、明確工作量,注意事項清楚,保證了施工順利進行。5、挖掘內部潛力,提高自身加工制造能力
公司進一步加大外采配件、外委加工管理力度,凡是公司內部能夠加工制造的,全部由內部來完成。努力提高產(chǎn)品部件的自制率,拉動內部工作量。陸裝生產(chǎn)單位都積極主動進入海裝船舶業(yè)務,海裝加工件、結構件、電氣設備安裝、船體裝修等項業(yè)務,凡是陸裝有能力施工的,全部由陸裝各單位承攬施工,盤活了公司內部加工制造能力。6、深入現(xiàn)場、靠前指揮
生產(chǎn)運行部人員相對較少,工作復雜,任務量極大,面臨著現(xiàn)有的困境,生產(chǎn)運行部積極調整,堅持每天現(xiàn)場靠前指揮,尤其是工作量相對較大的十一月份,面臨著CP300鉆井平臺要下水,40DB阿
塞拜疆平臺修井機要交貨等諸多問題,在大雪紛飛,寒風瑟瑟的現(xiàn)場,生產(chǎn)運行部更是一馬當先,與所有在場人員,經(jīng)歷了一個又一個的寒冷夜晚,圓滿完成了既定任務,保證了生產(chǎn)的有序進行。三、存在問題及分析
今年生產(chǎn)運行部雖然取得了一定的成績,但還是存在著諸多的不足,主要存在以下幾方面。
1、生產(chǎn)準備時間短,不充分,影響生產(chǎn)運行速度,往往甲方定的
工期相對較短,造成生產(chǎn)系統(tǒng)無法有序的理順,給前期準備工作造成了一定的壓力。
2、生產(chǎn)運行部人員相對較少,不能面面俱到照顧到所有的生產(chǎn)工
作,因此即使天天盯現(xiàn)場,可能也有照顧不到的地方。3、自身綜合素質不高,不能對所有業(yè)務上知識都能了解透徹,亟
需學習提高。四、201*年工作安排海工部分
1、自升式鉆井平臺
201*年,是海工基地更加繁忙的一年。不僅要按計劃完成CP-300-1#的交船任務,同時還要進行CP-300-2#、CP-300-3#、CP-400-1#和DSJ300-L系列多部鉆井平臺的建造。2、遼河1號風能發(fā)電安裝船
遼河1號風能發(fā)電安裝船實現(xiàn)201*年12月25日鋪底、201*年4月15日下水、201*年7月25日交船的任務。
3、3600噸供油船2#、3#
克服冬季施工和春節(jié)的影響,實現(xiàn)兩條船3月交付。陸裝部分
201*年陸裝工作量也是相對飽滿,除了要把201*年未完成的鉆機交貨外,還有如下工作任務:1、完成2部70模塊鉆機改造;2、完成50DB18、70DB18鉆機制造;3、完成70D8鉆機制造1部;4、完成70D16鉆機制造1部;5、完成液壓鉆機制造1部;
6、完成CP300-2#井架、絞車、天車各1部;7、完成修井機制造10臺;8、完成450游車3臺;9、完成375轉盤10臺;10、完成70D絞車3臺;11、完成450天車5臺;五、201*年生產(chǎn)組織管理重點工作1、強化生產(chǎn)準備工作,盤活內部資源;
2、強化生產(chǎn)組織每個項目,項目開始就嚴格執(zhí)行協(xié)議和節(jié)點計劃;3、細化、完善各系列平臺和船舶的工作界面劃分工作,合理利用各分廠的有效生產(chǎn)資源,實現(xiàn)專業(yè)化生產(chǎn),加快生產(chǎn)進度;
4、根據(jù)陸裝、海工基地的生產(chǎn)情況,編制好各項生產(chǎn)計劃,增強計
劃實施的有效性和權威性,依據(jù)計劃的完成情況對各生產(chǎn)單位進行考核、考核結果與獎懲掛鉤;
5、協(xié)調好各基層單位的生產(chǎn)聯(lián)系,鼓勵包括各外協(xié)隊伍之間的橫向聯(lián)系,盡快把生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題分解掉;
6、加強自身的綜合業(yè)務水平,積極學習,以提高自身的管理能力,以便于能更好的發(fā)揮本職工作;
7、在組織生產(chǎn)的同時做好為基層單位的服務工作,做好勞動力組織和平衡,有效協(xié)調有關生產(chǎn)要素,靠實生產(chǎn)設施準備,確保生產(chǎn)組織的科學性和連續(xù)性,促進生產(chǎn)效率的穩(wěn)步提升。
201*年是勝利的一年,也是考驗生產(chǎn)運行部的一年,在公司的領導下,在各分廠、部門的配合下,我們收獲了201*年的豐碩成果,我們會秉承著201*年的優(yōu)勢,乘風破浪,把201*年的生產(chǎn)工作再提升一個臺階,全身心的回報給公司。
生產(chǎn)運行部201*-12-
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