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規(guī)劃局用地科自查自糾報告

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規(guī)劃局用地科自查自糾報告

規(guī)劃局用地科自查自糾報告

根據(jù)市局“提高干部素質(zhì)著力為民服務(wù)”教育活動的要求和部署,用地科圍繞我市當(dāng)前中心工作,從提高服務(wù)質(zhì)量,改進工作作風(fēng),提高工作效率等方面,認(rèn)真對照實際工作和思想動態(tài),采取請進來、走出去的辦法,公布欄征求意見電話和電子郵箱,召開不同階層的征求意見會,為找準(zhǔn)存在的問題奠定了良好的基礎(chǔ)。通過公開征求意見和認(rèn)真查擺,征求到一下幾個方面的意見。

一、征求到的主要意見

1、工作上求穩(wěn)怕亂,創(chuàng)新意識不強。存在這種情況的主要原因,是主觀上爭創(chuàng)一流的思想不強,有應(yīng)付思想,客觀上是對科室總體工作缺乏系統(tǒng)研究,對規(guī)劃工作的動態(tài)把握不夠全面。

2、求真務(wù)實的精神不夠。在一定程度上存在著走形式走過場的問題,沒有很好地結(jié)合科室工作實際,把工作具體化,做事處理方法簡單。

3、工作不深入,抓落實不到位。一是調(diào)查研究不夠。在工作中,深入一線調(diào)查研究力度不夠;二是存在“走馬觀花”的現(xiàn)象,對一些問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和真正解決。

4、思想政治學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。由于工作頭緒較多,人員較少,行政事務(wù)性工作一多,影響力思想政治學(xué)習(xí)工作的政策開展。

5、對職能轉(zhuǎn)換后的工作研究不夠,在許多審批環(huán)節(jié)上銜接的不夠,給個別建設(shè)項目帶來了不便。

6、由于目前人手較少,為建設(shè)單位提供上門服務(wù)力度不夠,主動服務(wù)的力度不強。

7、適應(yīng)工作的主動性不夠深入,與其它業(yè)務(wù)處室的綜合協(xié)調(diào)需進一步加強。

二、整改方向和改進措施

1、積極加強思想政治建設(shè),強化政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。2、積極樹立大局觀念,認(rèn)真履行法定職責(zé),積極貫徹執(zhí)行市委、市政府的重大決策部署,做到應(yīng)辦、可辦事項在上級交辦和承諾期限內(nèi)速辦快通。堅決杜絕中梗阻等不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。

3、積極研究職能轉(zhuǎn)換后用地科工作的新情況、新問題,努力在最短時間內(nèi)完成理順于各分局、各科室溝通銜接機制,為高效、便捷的審批許可奠定基礎(chǔ)。

4、設(shè)身處地為服務(wù)對象考慮,積極為建設(shè)單位提供上門服務(wù),急企業(yè)所急,想基層、群眾所想,全力優(yōu)化工作流程、簡化辦事程序、提高工作效率,嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)、一次性告知、限期辦結(jié)等各項服務(wù)承諾制度,真正做到服務(wù)高效、辦事便捷。確保不發(fā)生推諉扯皮、辦事拖拉、效率低下、拖延不辦或自設(shè)門檻,故意為難、刁難服務(wù)對象等現(xiàn)象。

5、依法公開公正、透明規(guī)范行使職權(quán)。堅決杜絕暗箱操作、濫用自由裁量權(quán)、亂收費等隨意行政、越權(quán)行政現(xiàn)象。

6、嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,堅決杜絕在工作中“吃拿卡要”或“不給好處不辦事”、“給了好處亂辦事”等利用職權(quán)謀私現(xiàn)象。

7、積極加強窗口建設(shè),堅持文明辦公,耐心熱情待人,文明規(guī)范辦事。堅決杜絕態(tài)度生、冷、硬、推等門難進、臉難看、話難聽現(xiàn)象。

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201*年建設(shè)(規(guī)劃)局民主評議政風(fēng)行風(fēng)自

查自糾報告

根據(jù)《上饒市建設(shè)局民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》和《全市規(guī)劃系統(tǒng)201*年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》的要求,我局圍繞優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境,強化城市建設(shè)和規(guī)劃行政執(zhí)法,大力推行文明服務(wù),著力推進隊伍規(guī)范化建設(shè),提高工作效率和工作質(zhì)量等方面進行了認(rèn)真地自查自糾,現(xiàn)報告如下:

一、開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的基本情況在市建設(shè)(規(guī)劃)局、縣評議辦的指導(dǎo)下,我局結(jié)合政風(fēng)行風(fēng)評議的具體部署,不折不扣地開展了民主評議工作。(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,落實機構(gòu)人員

按照上級對評議工作的要求,我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,行動迅速,把評議工作放到了重要位置,納入了議事日程,作為當(dāng)前的一項主要工作來抓。一是及時召開了局長辦公會,專題研究了政風(fēng)行風(fēng)評議工作;二是成立了由局長任組長,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,機關(guān)各股室負(fù)責(zé)人任成員的行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)評議的日常工作;三是結(jié)合工作實際,制定下發(fā)了政風(fēng)行風(fēng)評議的實施意見,并將評議內(nèi)容細化分解,落實到各股室、單位。由于組織健全,責(zé)任分明,主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各部門認(rèn)真履行職能,形成了一級抓一級,層層抓落實的局面,從而使我局的行風(fēng)評議活動開展的扎扎實實,有條不紊。

(二)深入宣傳發(fā)動,整體推進評議

1、動員部署。局召開了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作動員大會,對評議工作進行了動員和部署,要求把政風(fēng)行風(fēng)工作納入實踐“三個代表”的重要內(nèi)容,把政風(fēng)行風(fēng)評議工作與保持共產(chǎn)黨員先進性教育結(jié)合起來,作為系統(tǒng)工程來抓;納入廉政建設(shè)的整體安排,作為長期工作抓;納入領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,作為目標(biāo)任務(wù)抓。

2、組織學(xué)習(xí)討論。通過學(xué)習(xí)討論,廣大干部職工認(rèn)為開展評議工作,是對建設(shè)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的全面考評,可以及時找到工作中存在的不足并進行整改提高,以更好服務(wù)于社會、服務(wù)于經(jīng)濟,提高建設(shè)工作的公信力和知名度。

3、進行廣泛宣傳。充分利用報紙、簡報、宣傳欄等形式進行宣傳發(fā)動,營造良好輿論氛圍。我們把宣傳工作貫徹于評議工作的全過程,與電視臺、橫峰日報等多種宣傳媒體聯(lián)合和利用內(nèi)部宣傳欄宣傳了我局的工作機制、辦事程序和印發(fā)了辦事指南。局機關(guān)大院設(shè)置了政務(wù)公示欄,局大門顯著位置設(shè)置了征求意見箱,便于接受人民群眾的監(jiān)督。(三)廣泛征求意見,暢通評議渠道

1、印發(fā)《建設(shè)局民主評議政風(fēng)行風(fēng)征求意見函》100份,分發(fā)給縣直機關(guān)各單位、服務(wù)企、事業(yè)單位和廣大干部群眾,誠懇征求意見。

2、印發(fā)了《機關(guān)干部職工政風(fēng)行風(fēng)評議自查表》,要求每個干部職工結(jié)合自己的工作職責(zé),查找在工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、工作紀(jì)律、勤政廉政等方面存在的問題,并寫出自查自糾報告。

3、召開政風(fēng)行風(fēng)征求意見座談會。召集服務(wù)企事業(yè)單位的負(fù)責(zé)同志以及群眾代表參加了會議,會上大家對今后進一步加強建設(shè)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和做好城市建設(shè)和規(guī)劃管理工作提出了很多寶貴意見和合理化建議。

4、“上街頭、進社區(qū)”找差距、尋意見。局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)機關(guān)股室的負(fù)責(zé)同志利用休息日,在主要街道設(shè)置“民主評議政風(fēng)行風(fēng)便民服務(wù)咨詢臺”,接受社會各界的業(yè)務(wù)咨詢和宣傳城市建設(shè)、規(guī)劃管理等方面的法律法規(guī)同時傾聽廣大群眾對建設(shè)(規(guī)劃)部門的意見、建議和批評。

5、完善便民服務(wù)措施,提升服務(wù)質(zhì)量。一是在辦公大廳設(shè)立了便民服務(wù)臺,接受來局辦事對象的咨詢;二是編印了1000份《建設(shè)項目服務(wù)指南》和《建設(shè)項目服務(wù)流程圖》,把建設(shè)項目審批的各個審批環(huán)節(jié)、辦理部門以及提交的資料和辦理時限都明白地列在其中,極大地方便了服務(wù)對象。

二、自查政風(fēng)行風(fēng)方面存在的主要問題政風(fēng)行風(fēng)評議的目的,就是要促進政風(fēng)行風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變,更好的服務(wù)橫峰的經(jīng)濟建設(shè)、服務(wù)人民群眾。盡管我局近年以來圓滿完成了縣委、縣政府交辦的各項工作任務(wù),取得了很好的成績,但通過民主評議,也查找到了存在的問題。這些問題有客觀方面的,也有主觀方面的。

(一)規(guī)章制度的落實還有差距。我們制定了一系列的規(guī)章制度,但是在貫徹執(zhí)行上還有差距,違反規(guī)章制度的人和事有時會發(fā)生。

(二)工作質(zhì)量和服務(wù)水平與我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的需要相比還有差距。一是由于平時忙于具體業(yè)務(wù)工作,政策法規(guī)、理論知識、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)更新還有待加強;二是政務(wù)公開透明度不高,職能職責(zé)、方針政策、工作效果宣傳覆蓋面有待提高。

(三)少數(shù)機關(guān)干部思想工作作風(fēng)存在一些薄弱問題。個別工作主動性、責(zé)任心不強、個別工作拖拉,辦事效率不高;個別作風(fēng)飄浮,深入基層調(diào)查研究不夠,服務(wù)意識不強;個別說的多,干的少,對己寬,對別人嚴(yán);個別缺乏扎實認(rèn)真、雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度。

三、存在問題的主要原因

對照自查自糾出來的問題,經(jīng)過深入剖析,找出問題存在的根源。歸納起來,主要有以下三個方面:

(一)有針對性地教育工作開展不夠一般性學(xué)習(xí)教育多、專題教育少、道理講的多、有針對性地解決深層次的問題少。由于思想教育的針對性不強,在業(yè)務(wù)工作中,職能不能夠得到充分發(fā)揮。

(二)創(chuàng)新意識不強。認(rèn)為近年來工作成績不錯,多次被評為市、縣優(yōu)秀單位、文明單位和先進單位,部分干部職工中存在盲目樂觀思想。

(三)服務(wù)手段和服務(wù)功能有待進一步提高。目前我局雖然建立了局域網(wǎng)和聯(lián)通了政務(wù)網(wǎng)站,但網(wǎng)站的宣傳力度不夠,網(wǎng)上利用率還不高。

四、下步工作打算

(一)研究探索,創(chuàng)造性地開展工作。

在今后工作中,我們將持科學(xué)發(fā)展觀的思想,充分發(fā)揮主觀能動性,以改革創(chuàng)新的精神,不斷探索先進的城市建設(shè)和規(guī)劃管理模式,完善城市建設(shè)和規(guī)劃管理長效機制,不斷提高工作的質(zhì)量和效率。

(二)堅持不懈,抓好隊伍建設(shè)

我們將全面推進思想政治建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部隊伍建設(shè),加強黨風(fēng)廉政建設(shè),深入開展行風(fēng)評議活動,加大對執(zhí)法活動的監(jiān)督檢查,及時糾正工作中存在的不文明行為,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)現(xiàn)象。

(三)積極協(xié)調(diào),爭取良好的工作效果

今后,我們將進一步加大協(xié)調(diào)力度,在工作中積極主動地與有關(guān)部門進行對接,使各項工作規(guī)范化、制度化、模式化。細化職責(zé)與分工,將每一項具體任務(wù)落實到人,明確標(biāo)準(zhǔn)和完成時限,使每一項工作有部署、有落實、有檢查、有考核,各項工作達到更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的效果

(四)嚴(yán)格執(zhí)行局制定的各項規(guī)章制度。

認(rèn)真執(zhí)行工作首問負(fù)責(zé)制度和開展“五個一”工作規(guī)范活動。按照“一張笑臉相迎、一聲您好問候、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片誠心辦事”的工作規(guī)范要求,認(rèn)真接待來局辦理公務(wù)、政策咨詢等事宜的服務(wù)對象,堅決克服“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象,樹立“務(wù)實、高效、勤政、廉潔”的良好服務(wù)機關(guān)形象。我們將按照市、縣評議辦的統(tǒng)一部署,繼續(xù)認(rèn)真查找我局在政風(fēng)行風(fēng)上存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),按照邊評邊改的原則,采取切實有力的措施,實實在在地解決群眾反映強烈的熱點問題和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中帶有普遍性、傾向性的問題。加大對不依法履行職責(zé)、玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊等違法違紀(jì)問題的監(jiān)管力度,促進建設(shè)和規(guī)劃管理工作的全面提高,以實際行動迎接黨的十七大的勝利召開。

二OO七年七月二十八日

主題詞:城建政風(fēng)行風(fēng)自查自糾報告抄報:市建設(shè)局、市規(guī)劃局行風(fēng)評議辦、縣行風(fēng)評議辦

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