城市綜合執(zhí)法局精神文明建設(shè)工作總結(jié)

城市綜合執(zhí)法局精神文明建設(shè)工作總結(jié)

為有效提高我局廣大干部職工的文明素質(zhì)和文明程度，今年，我局切實(shí)把精神文明建設(shè)工作放在工作的重要位置抓緊抓好，并就如何開展精神文明建設(shè)工作召開了專題會(huì)議，根據(jù)市委、市政府201*年度精神文明建設(shè)的總體要求制定了精神文明建設(shè)工作實(shí)施方案。本著以江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，以“創(chuàng)建省級(jí)文明城市”為核心，以公民道德建設(shè)為主線，突出抓好“三德三做”活動(dòng)，為樹立我局執(zhí)法文明、作風(fēng)端正、服務(wù)熱情、業(yè)務(wù)過硬的良好形象打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)教育，努力提高執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)[找文章到大秘書-/10.120.75.5/fanwen-一站在手，寫作無憂！]

一是開展“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育。為將“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)教育活動(dòng)落在實(shí)處，局黨組下發(fā)了《認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想的通知》，制訂了認(rèn)真開展“三個(gè)代表”教育活動(dòng)的實(shí)施方案，在全局開展了“六個(gè)一”活動(dòng)，即：積極召開一次“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)動(dòng)員大會(huì)；重溫了一次入黨誓詞；舉行了一場(chǎng)“與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，努力做好新時(shí)期城市管理綜合執(zhí)法工作”的討論；上了以“三個(gè)代表”重要思想為主題的黨課；深入基層進(jìn)行一次調(diào)查研究活動(dòng)；開展了一次黨員民主評(píng)議。一次為黨員干部購(gòu)置了各類學(xué)習(xí)材料300余冊(cè)，副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部寫了學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”心得體會(huì)10余篇。二是突出“三愛”教育。在精神文明建設(shè)中，局黨組把愛祖國(guó)、愛行業(yè)、愛崗位作為干部職工思想教育的突出內(nèi)容，運(yùn)用文體比賽、參觀學(xué)習(xí)、觀看電教片等多種形式，教育干部職工樹立民族自豪感。在全局播放《都市城管人》宣傳教育片，以此教育廣大職工，引導(dǎo)職工正確認(rèn)識(shí)到做好本職工作是愛崗位、愛行業(yè)最直接的體現(xiàn)，自覺地以實(shí)際行動(dòng)為城市管理綜合執(zhí)法發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三是強(qiáng)化職業(yè)道德教育。我們把每周五定為法定集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)日，主要組織全體干部職工學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)、法律、法規(guī)知識(shí)和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，并要求每位干部職工讀熟、讀透公民基本道德規(guī)范，我們還在全局開展了“四五”普法活動(dòng)，按要求組織干部職工學(xué)法、用法、依法行政。今年，我們先后組織集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)58次，其中9次請(qǐng)公安局、司法局領(lǐng)導(dǎo)就法律知識(shí)和辦案程序進(jìn)行授課，兩次就執(zhí)法工作中的典型案例進(jìn)行座談?dòng)懻摵头治鲋v解，為檢驗(yàn)集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果，我們組織進(jìn)行了四次業(yè)務(wù)考試，考試成績(jī)均在80分以上。通過集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全局干部職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，都有了很大程度的提高。

四是開展了為期一個(gè)月的整體素質(zhì)教育。對(duì)此，我們制定了《**市城市管理綜合執(zhí)法局素質(zhì)教育大綱》，請(qǐng)市黨校、司法局和公安局的專家學(xué)者授課，并組織了任職資格考試，全局人員全部通過了任職資格考試；利用5--7三個(gè)月時(shí)間，每天早6:30－7:30組織開展了一系列軍事化訓(xùn)練；每周組織一次集中培訓(xùn)班，對(duì)執(zhí)法人員進(jìn)行思想政治和法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果，我們先后組織了次業(yè)務(wù)知識(shí)考試，考試采取閉卷形式，不及格者離崗進(jìn)修，有6名人員先后受到了離崗處理；為改善執(zhí)法隊(duì)伍的文化結(jié)構(gòu)，我們還鼓勵(lì)隊(duì)員進(jìn)行學(xué)歷進(jìn)修，分別有26名同志參加了大專班和本科班的學(xué)習(xí)。二、整頓行風(fēng)，塑造文明高效執(zhí)法形象

一是開展“學(xué)雷鋒、正行風(fēng)”活動(dòng)。今年是毛澤東同志“向雷鋒同志學(xué)習(xí)”題詞發(fā)表四十周年，為弘揚(yáng)雷鋒精神，將全心全意為群眾服務(wù)的實(shí)際行動(dòng)統(tǒng)一到工作中去，我局適時(shí)開展了“學(xué)雷鋒正行風(fēng)”活動(dòng)。印發(fā)了《關(guān)于開展“學(xué)雷鋒正行風(fēng)”活動(dòng)的通知》，召開了動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召每個(gè)執(zhí)法隊(duì)員轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，從點(diǎn)滴小事做起，遵守社會(huì)服務(wù)承諾，把服務(wù)融入到城市管理綜合執(zhí)法工作中去，讓群眾滿意。為將“學(xué)雷鋒、正行風(fēng)”活動(dòng)引向深入，我局團(tuán)支部組建了弘揚(yáng)雷鋒精神青年志愿服務(wù)隊(duì)，深入街區(qū)解答群眾疑難，幫助他們解決實(shí)際困難。

二是組織開展了為期一個(gè)月的“思想作風(fēng)整頓”。今年7月，我們開展了為期一個(gè)月的思想作風(fēng)整頓活動(dòng)，通過組織學(xué)習(xí)、查擺問題、落實(shí)整改措施、建章立制等措施，著力解決執(zhí)法隊(duì)伍中存在思想作風(fēng)和工作作風(fēng)問題。整頓期間，開展了“五查五看”活動(dòng)，即：一查在工作中按照“三個(gè)代表”重要思想要求有什么差距和不足，看自身在思想上是否把自己作為人民群眾的服務(wù)員，講規(guī)矩、講文明、守紀(jì)律的意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)，學(xué)習(xí)意識(shí)、宗旨觀念是否淡泊；二查在工作中堅(jiān)持按程序辦事不嚴(yán)格、不規(guī)范的問題，看自身是否有越權(quán)辦案，辦關(guān)系案、人情案的現(xiàn)象；三查個(gè)人在工作環(huán)節(jié)上有無不合規(guī)矩、不守紀(jì)律的問題，看自身是否有自律意識(shí)不強(qiáng)，作風(fēng)松散，辦事隨意，重大事項(xiàng)不請(qǐng)示、不匯報(bào)的現(xiàn)象；四查自身在執(zhí)法工作中是否廉潔自律，看有無吃、拿、卡、要和索賄、受賄的問題，有無紀(jì)律松散的問題；五查服務(wù)思想是否真正上位，是否做到文明執(zhí)法、熱情服務(wù)，看自身在執(zhí)法中有無存在冷、橫、硬、推的現(xiàn)象。全局執(zhí)法人員每人寫出了不少于5000字的學(xué)習(xí)筆記和1500字的自我剖析材料，通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、大家提、自己找的方法，共查擺出問題120多個(gè)，并多層次召開了民主生活會(huì)，動(dòng)員全局執(zhí)法人員認(rèn)真開展了批評(píng)與自我批評(píng)，落實(shí)了具體整改工作措施。

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