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地鐵安檢員職責及其他崗位須知

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 17:33:46 | 移動端:地鐵安檢員職責及其他崗位須知

地鐵安檢員職責及其他崗位須知

執(zhí)機員職責:

1.在指揮員的領導下開展安檢工作。2.負責填寫《違禁品登記簿》。

3.熟練掌握圖像識別、易燃、易爆等危險品的外部特征,及時準確觀察、識別可疑物。4.發(fā)現(xiàn)可疑物品,及時向指揮員報告并進行妥善處理。5.負責x光機、顯示器、鍵盤的保管。

引導員職責:

1.在指揮員的領導下開展案安檢工作。

2.對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體積大于x光機檢測通道);易碎物品(例如:玻璃器皿、工藝品);

易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類等不宜機檢的物品,要及時提醒乘客及手檢員進行手檢。

3.宣傳《通告》精神,引導乘客配合安檢。

4.遇特殊群體,包括殘障人士、孕婦以及不良于行的乘客提醒手檢員進行手檢。5.及時、準確的發(fā)現(xiàn)可疑人、可疑物。

手檢員職責:

1.在指揮員的領導下開展工作。

2.對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體積大于x光機檢測通道);易碎物品(例如:玻璃器皿、工藝品);

易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類等不宜機檢的物品,及時進行手檢。3.遇特殊群體,包括殘障人士、孕婦以及不良于行的乘客主動進行手檢。4.發(fā)現(xiàn)可疑物及時向指揮員報告。

5.負責各類安檢設備的擺放及保管(手檢設備選擇安檢桌的空白位置擺放整齊,防爆毯選擇安檢機周圍不阻礙乘客的地方擺放,防塵罩疊好放入安檢亭或放入安檢機底部的適當位置)。

安檢員職責:

1.遵守各項法律法規(guī)和地鐵各項規(guī)章制度,服從地鐵各級領導管理,對違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應與拒絕并及時向上級報告.

2.嚴格遵守勞動紀律,不遲到,不早退,不擅離職守,不做與工作無關的事情.3.按規(guī)定著裝上崗,佩戴標示要規(guī)范,自覺維護安檢人員崗位形象.4.認真履行崗位職責,行宮其他安檢員做好安檢工作.5.熟練掌握各種安檢設備的操作及識別方法.

6.按照“逢包必檢”的安檢要求,負責宣傳引導乘客進入安檢區(qū)域.

7.對可疑物品驚醒針對性探測,確定可以物性質,及時移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄.8.對無異常的行李包過,疏導乘客盡快離開安檢點,以便乘客通行.9.文明值崗,態(tài)度和藹,遇事講究方式方法,做到以理服人.

10.上下班途中或在站等車時,不應互相嬉笑打鬧,在站內休息期間不應在座椅上躺臥,著安檢服乘車時應主動禮讓乘客,自覺維護地鐵安檢形象.

形象儀表:1、上崗時,精神飽滿,服裝整齊,談吐得體,舉止大方。

2、工作時間內統(tǒng)一著應季工作服,黑色、棕色皮鞋,衣著整潔,正確佩戴胸牌。3、保持個人衛(wèi)生情結,口腔清新。(女士需束發(fā),只可佩戴一枚戒指,耳環(huán)以耳釘為宜,項鏈不應外露,此外不應佩戴其他事物;男士不應留怪發(fā),長度不應過眉,過耳,不應戴首飾,不應留胡須)。

4、不應染指甲和留長指甲(指甲長度在12毫米以內),女士應淡妝上崗。

5、站姿要求:上身整支頭正目平,下額微收、挺胸收腹、腰直肩平;不應雙手抱胸、插兜、倚靠、不應在乘客面前背手、瘙癢、勾肩搭背等。

6、指向要求:掌心向上,五指并攏,拇指自然張開;以肘為軸,前臂自然上抬伸直;視線移向指示方向、

做到“四”到位(即手到、眼到、話到、表情到)。

7、在車站擁擠處通過時:應說“對不起、請讓一下”等禮貌用語;不應應硬擠硬撞或扒拉乘客強行通過。

8、用語要求:使用普通話,語言表達規(guī)范準確,口齒清晰;對乘客的稱呼應禮貌得體;做到“四不說”,即:不說有傷乘客自尊心的話,不說有傷乘客人格的話,不說教訓、埋怨、挖苦乘客的話,不說粗話、臟話和無理的話。

213號令

第三十二條:

禁止攜帶槍支彈藥,管制器具以及爆炸性、易燃性、放射性、放射性、腐蝕性等可能影響公共安全的物品進入城市軌道交通設施,對進入城市軌道交通車站人員的攜帶物品可以實施必要的安全檢查措施。

實施安全檻車措施期間,不接受安全檢查的,車站工作人員有權拒絕其進入城市軌道交通車站;拒不接受安全檢查行為進入城市軌道交通車站或者擾亂安全檢查現(xiàn)場秩序,構成違反治安管理行為的,由公安機關依法處理。

公安機關應當制定城市軌道交通安全檢查操作規(guī)范,對城市軌道交通安全檢查工作進行知道,檢查和監(jiān)督,并依法處理安全檢查中發(fā)現(xiàn)的違法犯罪行為。

第三十三條:安全檢查人員實施安全檢查時,應當遵守下列規(guī)定。(一)佩戴工作證件;

(二)文明禮貌,尊重收檢查人:(三)嚴格執(zhí)行安全檢查操作規(guī)范;

(四)不得損壞受檢查人攜帶的合法物品;

(五)發(fā)現(xiàn)禁止攜帶的物品和違法犯罪行為時,立即向公安機關報告。

第三十四條:進入城市軌道交通車站的人員應當遵守有關法律、法規(guī)、規(guī)章和城市軌道交通的相關管理制度、遵守公公秩序和社會公德,應當遵守下列規(guī)定。(一)接受、配合安全檢查;

(二)遵守安全指示標志,聽從工作人員指揮;(三)候車時站在安全線內側,乘車時先下后上;

(四)不得實施阻擋車門、屏蔽門的正常開啟、關閉和其他影響列車正點?、駛離的行為;(五)不得從事兜售物品、散發(fā)廣告或者反復糾纏、強行討要以及其他滋擾他人的方式乞討等影響乘車時序的行為。

運營單位應當明示城市軌道交通的相關管理制度,發(fā)現(xiàn)第一款第(五)項行為的,應當及時予以勸阻;構成違反治安管理行為的,提請公安機關依法處理。

三知三會:

知本崗位火災的危險性會組織人員疏散知消防安全措施會正確報火警知滅火方法會撲滅初期火災

四個能力:

識別各種消防隱患的能力撲滅初期火災的能力組織人員疏散的能力

組織人員進行消防安全培訓的能力三個認真:

認真開展手檢工作認真開展液體檢查認真執(zhí)機執(zhí)崗三個杜絕:

杜絕無證上崗杜絕平峰期漏檢杜絕剛上不履職十六字方針:

加強教育文明執(zhí)勤注重形象杜絕漏檢三查:

查思想查行動查制度

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地鐵安檢員管理制度

《安檢隊員職責要求》

1、遵守各項法律法規(guī)和地鐵運營公司各項規(guī)章制度,服從地鐵公司各級領導管理,對違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應予以拒絕并及時向上級報告。

2、嚴格遵守勞動紀律,不遲到、不早退、不擅離職守、不做與工作無關得事情。

3、按規(guī)定著裝上崗,佩帶標示要規(guī)范,自覺維護安檢員崗位形象。

4、認真履行崗位要求,負責宣傳引導乘客進入安檢區(qū)域。5、熟練掌握各種安檢設備的操作方法。

6、按照“逢包必檢、逢液必查、逢疑必問、杜絕漏檢”的安檢原則,確保安檢率100%。執(zhí)崗過程中注意觀察可疑人、可疑物,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

7、對可疑物品進行針對性探測,確定可疑物性質,及時移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。

8、對無異常的行李包裹,疏導乘客盡快離開安檢點,以便乘客通行。

9、文明執(zhí)崗,禮貌待人,“請”字開頭,“謝”字結束。遇事講究方法,做到以理服人,充分展示首都安檢品牌形象。

10、上下班途中或在站等車時,不應相互嬉笑打鬧,在站內休息期間不在座位上躺臥,著安檢服乘車時應主動禮讓乘客,自覺維護地鐵安檢形象。

《安檢交接班制度》

1、安檢員列隊上崗,由指揮員(組長)帶隊分別到各安檢點指導交接,上崗時禁止攜帶與工作無關的物品。

2、行進中步伐整齊,精神飽滿。

3、到達接班地點接班的安檢員向當班安檢員了解、掌握接班的崗位情況,并對安檢設備進行檢查,交接如有異常,當班指揮員要說明原因。

4、交接班雙方人員對現(xiàn)場設備、設施、現(xiàn)場記錄等情況,做到對口交接,交班人員方可離崗。

《例會制度》

(一)例會形式

安檢隊長例會分為:安檢員例會、指揮員例會。

1)安檢員例會:每月進行一次安檢員例會,由安檢隊長負責召集,在站區(qū)內安檢員參加,例會具體時間由安檢隊長決定。

2)指揮員例會:每周進行一次指揮員例會,由安檢隊長負責召集,本站區(qū)內指揮員參加,例會具體時間由安檢隊長決定。(二)參加人員

安檢隊長所轄站區(qū)內指揮員和安檢員參加。(三)例會內容1、安檢員例會

(1)總結上月安檢員工作情況并及時通報核實。

(2)學習各項規(guī)章制度及要求,加強安檢員的服務意識,增強安檢員綜合素質。

(3)推廣先進事跡,對存在的問題制定整改措施。(4)布置下階段工作重點和工作要求。(5)其它需要相互溝通的事宜。2、指揮員例會

(1)總結各安檢點一周的工作情況。

(2)根據(jù)各安檢點的實際情況,對指揮員進行相關的教育,提高指

揮員對安檢現(xiàn)場的管理能力。(3)布置下周工作重點和工作要求。(4)其它需要相互溝通的事宜。(四)例會要求

1、凡安檢隊長例會涉及的人應準時到會。2、由安檢隊長通報相關情況并組織討論。

3、凡安檢隊長例會做出放入各項決定,各安檢點指揮員應在會后立即布置,抓緊辦理,并盡快完成,并將執(zhí)行情況及時反饋安檢隊長。

4、各安檢點指揮員根據(jù)現(xiàn)場工作需要,召集所轄安檢員召開臨時會議

《信息上報制度》

1、為確保各類信息及時傳遞,避免因此影響安檢工作的有效進行,給地鐵安檢工作造成隱患,特制定該制度。

2、安檢人員應對安檢現(xiàn)場安全事宜全面檢查處理,排除各類安全隱患,不能處理的安全隱患需詳細記錄,及時報送相關部門和領導。

3、重大隱患信息,即管理人員在當日內進行隱患排查時,發(fā)現(xiàn)的重大隱患,不能在當日內處理消除的必須上報,遏制事故發(fā)生。

4、安全事故信息,按照事故發(fā)生后報告程序的相關規(guī)定上報。5、上報信息中說明或反映的內容一定要真實準確,杜絕使用模糊詞語,以便接受部門根據(jù)上報的情況進行追蹤督查。

6、信息報送情況將與年度安全生產目標考核辦法掛鉤,對不及時上報的將在年終考核中進行相應扣分。

7、因信息上報不及時或不真實、不完整等其他情況造成不良影響和后果的,所在單位將承擔其全部責任并受到重罰。

《安檢器械使用管理規(guī)定》

1、安檢人員必須掌握設備的技術知識、性能及使用規(guī)定,做到會使用、會操作。

2、X射線安全檢查儀必須由經過培訓、達到崗位標準、持有上崗證書的熟練安檢員負責操作,無關人員不得隨意擺弄。

3、手持金屬探測器、無線對講機、計算機等應由專人保管,使用設備時,應嚴格遵守操作規(guī)程,禁止違章操作。需充電后使用的設備,注意充電要求,保證使用時有足夠電量。

4、使用設備時出現(xiàn)故障,不得隨意拆卸,應迅速報告,由專業(yè)維修人員排除。

5、加強設備的管理,教育安檢人員愛護設備,并建立安檢設備使用和管理責任制,保證設備處于最佳工作狀態(tài)。

6、各種設備及維修儀器都應建立臺帳,嚴格保管,嚴格領取使用登記制度。

7、X射線安全檢查儀、電視監(jiān)控器、電子計算機等貴重設備要建立詳細的技術檔案。

8、維修人員應堅持設備維修日檢、月檢、年檢維修制度,對設備進行維修保養(yǎng)。

9、維修人員對設備應堅持勤巡視、勤檢查、勤維護。做到小故障不過日,大故障及時維修。

10、X射線安全檢查儀操作人員每日上班前、下班后,應對設備擦拭一次,并要隨時保持設備周圍環(huán)境清潔!渡蠉張(zhí)勤制度》

1、上崗執(zhí)勤時要衣冠整潔、儀容端莊、精神振作、提高警惕、嚴肅認真,嚴格按照規(guī)范要求進行安全檢查工作。

注意崗位周圍的情況與進出校人員動態(tài)。

2、上崗執(zhí)勤時不得在崗位上打瞌睡、做私活、聊天或長時間接聽私人電話等,不準擅自離開崗位。

3、上崗執(zhí)勤時要注意一切可以物品和可以人員,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,注意保護現(xiàn)場并積極提供情況。

4、上崗執(zhí)勤時有效引導乘客安檢、進站,處理事件及時準確,避免造成人為擁堵現(xiàn)象發(fā)生。

5、安檢執(zhí)勤人員需利用專業(yè)知識通過設備和目光發(fā)現(xiàn)安全隱患,杜絕一切安全事故的發(fā)生。。

6、安檢人員需做好安檢事件和交接班記錄,并對各類設備及時查看校隊,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

《安檢人員語言舉止行為規(guī)范》

1、安檢時安檢員要面帶微笑、親切大方,切忌冷面呆板和木納等;2、安檢時要講究說話語氣、語速和語調,語氣平和、語速稍慢、語調平靜;

3、安檢時必須使用“您好請接受安檢”“謝謝您的合作”“謝謝您的配合”等文明用語;

4、安檢要與服務相結合,對行動不便的乘客要主動為他們取放行李包裹,,對肢體殘障人士要實行“平行服務”,尊重殘障人,注意保護他們的隱私。

《安檢勤務規(guī)范》

1、公司在安排各項工作中,以勤務為中心,兼顧教育、培訓、學習,完成以執(zhí)勤為中心的各項安檢任務。

2、在勤務的組織和實施中,以中隊、班等建制單位安排。采取分級指揮、分級負責的方法,使各級職、責、權分明。

3、組織勤務時合理使用執(zhí)勤人員,安排組織好勤務交接,保持勤務的連續(xù)性。

4、在擔負擔負項目常規(guī)任務同時,制定一般情況、特殊情況處置方案和突發(fā)事件處置預案三個等級的勤務方案,作為實施勤務和處置情況的依據(jù)。

5、加強與軌道交通有關單位以及公安等單位的聯(lián)系配合,互相支持,確保檢查、監(jiān)護等各項勤務的順利進行。

6、在勤務實施過程中,做好檢查儀器、通訊器材、勤務用品、機動車輛的保障工作。

《安檢人員考評標準及匹配細則》1、人員出勤

1)缺勤人員包括遲到、早退、病假、事假、零星假等;2)安檢人員上崗時未持有有效證件上崗、或持有上崗證件,但派遣單位未經過用人單位職能部門確認,擅自調整班次或補充更換新安檢人員,未在用人單位職能部門備案不得上崗,已經上崗的均視為缺勤,同時追究相關單位領導的責任;

3)由于崗位缺員影響到既有線路三個安檢點以上(含三點)正常安檢工作的,除考核安檢員本人外并扣除安檢公司相應的服務費;

2、違章違紀

1)安檢員在崗前聊天一人次績效50元,竄崗聊天一人次績效100元;

2)安檢員當班睡覺發(fā)現(xiàn)一人次績效100元;

3)安檢員查收乘客物品未按規(guī)定時間及要求上交民警,一人次績效50元,占為己有一人次200元;

4)安檢員有毆打、恐嚇、危害乘客和工作人員行為,一人次績效1000元,做開除處理,給公司造成負面影響和經濟損失的追究當事人和主管領導責任;

5)安檢員夜間留宿時擅自離站30分鐘以內,一人次績效100元,30分鐘以上,除責任自負外,一人次績效500元,做開除處理,給公司造成負面影響和經濟損失的追究當事人和主管領導責任;6)安檢員在工作時間內儀表不整齊,佩戴飾品夸張,行、站、坐姿不端正或未按規(guī)定著裝、佩戴標示不規(guī)范、有損地鐵形象等一人次績效50元;

7)未達到三站立的要求(客流高峰時站立、乘客詢問時站立、上崗檢查時站立)一人次績效50元;

8)安檢員執(zhí)崗時有隨地吐痰、亂扔廢棄物等不文明行為,一人次績效50元;

9)安檢員執(zhí)崗時(包括班前點名)有聊天、吃零食、看書報、玩手機、游戲機及其它與本質工作無關的事宜,一人次績效50元;10)安檢現(xiàn)場衛(wèi)生不達標,物品備品擺放不整齊,考核責任人一人次績效50元;

3、現(xiàn)場管理

1、工作時間內,因傳閑話影響團結和正常工作者,一人次績效100元;

2、當有身體接觸構成打架事件,除對當事人一次分別績效5001000元外,將肇事者做開除處理,給公司造成負面影響和經濟損失的追究當事人和主管領導責任;

3、安檢員在值崗時有趴桌、托腮、假睡現(xiàn)像或嬉笑打鬧、大聲喧嘩等行為影響安檢工作,一人次績效50元;

4、在安檢過程中未按照操作流程和站位要求進行作業(yè),一人次績效50元;

5、未按要求填寫安檢臺帳,在臺帳上亂寫亂畫,一人次績效50元,丟失臺帳,一人次績效100元;

6、交接班不清(含用餐及間休交接)已影響正常安檢工作做進行,每人次一次績效100元;7、不服從值班班長的現(xiàn)場管理和正常的安檢工作調動,一人次績效100元;

8、安檢員未按要求使用、交接、保管安檢設備、設施,導致安檢設施損壞或丟失,一次績效1000元;

9、由于安檢員工作失誤導致安全事故發(fā)生,在調查取證過程中隱瞞事件真相、改變事件性質、不及時積極處理、推托責任,一次績效1000元,并將當事人做開除處理,給公司造成負面影響和經濟損失的追究當事人和主管領導責任;

10、在車站利用電源給個人電器充電或未按要求使用電器設施,一人次績效100元。

4、崗位形象著裝規(guī)定

必須嚴格按照公司著裝規(guī)定,穿著安檢制服,佩戴安檢標志、領帶、帽徽、肩章、臂章等。冬、夏季安檢制服不得混穿,不準與便服混穿;

1)上崗執(zhí)勤時,必須著裝安檢服裝。非因公出處應當穿著便裝;2)在駐勤單位除執(zhí)勤、訓練外?梢圆粠Т笱孛,不穿制式上衣,但不得赤背或只穿背心;

3)著裝安檢服裝干凈整潔,不準披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子、穿拖鞋和赤足,不準在安檢制服外套穿便服、戴圍巾;4)安檢員要愛護和妥善保管安檢制服和安檢標志,嚴禁將安檢制服和安檢標志變賣、贈送或借給他人;5)安檢員服裝只準佩戴國家和公司統(tǒng)一頒發(fā)的勛章、獎章和證書,不準佩戴其它徽章。

語言舉止行為規(guī)范

1、安檢時安檢員要面帶微笑、親切大方,切忌冷面呆板和木納等;2、安檢時要講究說話語氣、語速和語調,語氣平和、語速稍慢、語調平靜;

3、安檢時必須使用“您好請接受安檢”“謝謝您的合作”“謝謝您的配合”等文明用語;

4、安檢要與服務相結合,對行動不便的乘客要主動為他們取放行李包裹,,對肢體殘障人士要實行“平行服務”,尊重殘障人,注意保護他們的隱私。形象儀表

1、上崗時,精神飽滿,服飾整齊,談雅得體,舉止大方。2、工作時間內統(tǒng)一著應季工作服,衣著整潔,正確佩戴標志。3、保持個人衛(wèi)生清潔,口腔清新,頭發(fā)整齊(女士不得披肩散發(fā);男士不得留怪發(fā),長度不能過眉,過耳),不得戴首飾,不得留胡須。

4、不得染指甲和留長指甲(指甲長度在12毫米以內),女士應淡妝上崗。

5、站姿要求:上身正直,頭正目平,下頜微收;挺胸收腹,腰直肩平;不可雙手抱胸、叉腰、插兜、倚靠,不可在乘客面前背手、搔癢、勾肩搭背等。6、指向要求:掌心向上,五指并攏,拇指自然張開;以肘為軸,前臂自然上抬伸直;視線移向指示方向、做到“四”到位即(手到、眼到、話到、表情到)。

7、在受檢人員擁擠處通過時:要說“對不起、請讓一下”等禮貌用語;不得硬擠硬撞或扒拉受檢人員強行通過。

8、用語要求:使用普通話,語言表達規(guī)范準確,口齒清晰;對受檢人員的稱呼應禮貌得體;做到“四不說”,即:不說有傷受檢人員自尊心和人格的話,不說教訓、埋怨、挖苦受檢人員的話,不說粗話、臟話和無理的話。

《處理禁限帶物品的程序及規(guī)定》

1、安檢員在安檢過程中查獲禁帶物品后,應當立即勸阻乘客并向攜帶者講明原因,勸其改用其它交通工具或者勸其遺棄,否則將其攜帶的禁帶物品進行登記保存。

2、發(fā)現(xiàn)限帶物品后,應當對攜帶者說明此物品禁限帶物品因其數(shù)量超出限定數(shù)量,勸其遺棄或進行登記保存。

《X光機操作規(guī)程》1)X光機的操作規(guī)程

(1)打開開關后啟動電源使傳輸帶正常運行。

(2)以顯示屏為主體,觀察物品的形狀、顏色以及大小,能夠準確的識別違禁品。例如:槍支、爆炸物、管制刀具、毒害品、放射性物品。

手探操作規(guī)程

(1)打開開關后確認電流量是否充足。

(2)紅黃兩燈的正常開啟下可以對人身體進行全方位掃描。(3)在掃描過程中如有探測儀報警證明有攜帶管制物品

《炸藥探測器操作規(guī)程》

《液體檢查儀操作規(guī)程》

(1)啟動電源后調至液檢的正常使用范圍。

(2)使用過程中如有出現(xiàn)“X”號,證明液體不純凈,請重新使用。(3)在重新操作的過程中如檢驗的結果是“O”,證明液體無異常。

《防爆毯、防爆灌操作規(guī)程》

1、防爆工具是一種安全保護用品,所以用戶一定要購買經國家認可防爆性能試驗檢測鑒定合格的產品.購買時要認真了解其說明書所規(guī)定的適用范圍、性能、特點、使用方法及注意事項。

2、防爆工具在使用前應識別氣體場所,確定所用工具是否達到其防爆性能。

3、防爆工具不應在非危險場所當作普通工具任意使用,以免失去它應有的性能。

4、在干燥環(huán)境中使用,如不可能避免在潮濕環(huán)境中使用時,就盡量加快操作速度,減少工作時間防止造成較大腐蝕而發(fā)生危險。在使用后隨時擦拭干凈,并嚴禁與有腐蝕性物質同裝一個箱內。

《安檢工作流程》

地鐵安檢儀器包括一臺X光檢測儀和一個電腦監(jiān)視屏,各站還在醒目位置張貼嚴禁攜帶物品說明,說明規(guī)定,攜帶槍支彈藥、爆炸物品類、管制刀具、易燃易爆物品、毒害品、腐蝕物品、放射性物品等八大類可能影響公共安全的物品為被檢查對象,嚴禁被帶入地鐵。

安檢工作人員引導進站乘車來到進站口的安檢儀器處,把其攜帶的行李、箱包放在儀器上接受安檢。經過掃描確認,未攜帶違禁物品的行李箱可以通過。

安檢人員已完成專業(yè)技能、操作規(guī)范、工作流程、隱患物品安全處理和文明值崗培訓,全部具有持證上崗條件。另據(jù)了解,經檢查發(fā)現(xiàn)可疑物品的,乘客應自動取出并接受進一步檢查,對拒絕接受安全檢查或堅持攜帶危害公共安全物品的乘客,安全檢查人員有權禁止其進站乘車或出站。對法律法規(guī)明令禁止攜帶的物品、攜帶不能排除疑點的物品或拒不接受安全檢查及其他擾亂安全檢查秩序的行為,由公安機關依法進行處理

《安檢通道擁堵應急預案》

指導思想:

領導小組:

緩解措施:

《處理可疑物品預案》

可疑物品是指:物品外表、重量、氣味可疑,也從未看到過此種物品,不知此物品有何用途。

本應急預案的要點是:迅速采取措施,控制可疑人物,轉移可疑物品,確保站區(qū)安全。

1、發(fā)現(xiàn)或收到可疑物品,在場安檢員或當事人在第一時間都應當立即向站區(qū)應急指揮部報告。

2、應急指揮部立即啟動預案,投入事故處置。

3、應急指揮部迅速組織力量對可疑人物進行詢問,限制可疑人物的行動;封鎖可疑物品,指定有專業(yè)知識和經驗的人員進行初步鑒別,判斷是不是危險物品,避免任何人物接觸。

4、若不能排除危險物品,須迅速向公安、消防、衛(wèi)生檢疫防疫等部門報告、求援,組織專業(yè)力量,檢驗鑒別危險物品,妥善處置。5、若可疑物品被警方等專業(yè)部門確定為危險物品,立即在其周圍設置警戒線,無關人員應當立即撤離,并采取嚴密的防范措施。安檢人員應當配合警方組織應急人員在中心內其它區(qū)域搜尋檢查,確定在站區(qū)內是否還有其它可疑物品。

6、在整個過程中,安檢人員應當采取切實有效的措施,防范可疑人物使用暴力和危險物品,要確保周圍人員的安全。7、安檢員應當把事件情況及時向站區(qū)報告

《處理違禁物品預案》

指導思想:

領導小組:

緩解措施:

《發(fā)生公共衛(wèi)生事件安檢應急預案》

指導思想:

領導小組:

緩解措施:

《臨時限流方案》

指導思想:

領導小組:

緩解措施:

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