水暖分公司電工隊201*年度工作情況總結
水暖分公司電工隊201*年度工作情況總結
水暖分公司電工隊在201*年度工作中,認真按照分公司每月度下達的各項工作安排,全力抓好安全生產(chǎn)管理和電氣設備維修及政工、工會各項工作,通過實施精細化管理,取得了安全生產(chǎn)無事故,政工、工會工作達標的良好效果,圓滿完成了分公司交辦的各項工作任務,現(xiàn)將電工隊在本年度工作情況總結如下:
一、精細化安全管理工作實現(xiàn)無事故年度目標
今年以來,電工隊以“細化管理,落實制度,務實教育,工作到位”的安全管理工作思路,注重抓好工作現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理和班組安全達標工作,收到了明顯效果。務實安全教育,提高職工“我要安全”的自覺意識,為此,隊里全力抓好班組日常上崗前的安全教育,各班組每天上午班前召開安全會,組織職工學習本工種安全操作規(guī)程和各類事故案例,通過相關安全知識的學習,提高了全員職工安全生產(chǎn)的自覺意識,強化了隊和班組的“兩級”安全教育管理工作。在“安全生產(chǎn)月”、“質量月”、“119消防宣傳”等各項活動中,隊里專門成立了活動領導小組,對各項工作做到專抓專管,力求收到實效。同時,充分利用黑板報宣傳陣地,大力宣傳相關安全知識,使全員職工知曉安全生產(chǎn)的重要性,從而起到了潛移默化宣傳教育的積極作用。嚴格安全操作規(guī)程,抓好現(xiàn)場安全生產(chǎn),工作現(xiàn)場是安全的第一道防線,只有落實規(guī)章制度,才能確保人身安全。為此,隊里每天上午上班前專門召開班組長會,在部署生產(chǎn)任務前,首先強調現(xiàn)場的安全管理工作,各班組職工在生產(chǎn)現(xiàn)場維修電氣設備前實施“安全操作法”,嚴格執(zhí)行拉閘斷電后檢測設備是否帶點等有關安全規(guī)定,從而形成一級管一級,隊對班組負責,班組對上崗操作職工負責的安全管理模式。與此同時,隊長經(jīng)常深入到維修現(xiàn)場解決生產(chǎn)和安全問題,隊和班組形成合力,抓好“源頭”上的安全管理工作。
通過全隊務實抓好對職工安全教育和現(xiàn)場第一道防線的安全工作及整改各種不安全隱患具體管理工作,實現(xiàn)了今年安全生產(chǎn)無事故的目標。
二、強化設備維修管理為公司生產(chǎn)“保駕護航”
強化對電氣設備維修管理,確保搶修任務完成,為全公司供暖供浴和中水生產(chǎn)電氣設備運行,提供及時的維修工作,已成為全隊職工們的共識,電工隊領導們不僅具有超前意識,而且根據(jù)不同季節(jié)提前做好檢修工作,為全公司生產(chǎn)經(jīng)營提供著快捷的維修服務。今年設備維修工作有以下幾個特點:一是認真做好海景鍋爐房四號爐的電氣設備安裝改造工作,為了減少安裝改造工作的成本支出,有的鍋爐附屬設備是廢舊利用的,從而給電氣設備安裝帶來諸多不便,電工隊職工們克服各種困難,用苦干實干的拼搏精神,做好安裝改造各項工作任務;二是做好今年雨季季節(jié)到來前的避雷遙測檢修工作。今年5月中旬,電工隊組成專門維修檢測小組,對全公司避雷遙測檢驗,對破損的設施及時更換維修,從而確保全公司避雷設施有效安全使用;三是超前介入做好入冬前全公司各鍋爐房和換熱站電機和其它電氣設備的檢修,為今冬明春供暖工作順利進行提供了堅強有力保證。今年9月初,電工隊組織精干專門維修人員,他們往返到全公司各個鍋爐房和換熱站,對所轄循環(huán)泵、補水泵的電機和其它電氣設備逐臺進行認真檢測維修,僅用一個月時間優(yōu)質安全高效完成了入冬前專項檢修任務;四是發(fā)揮職工聰明才智,完成三項小改小革成果,收到“保安全,要質量,提功效”的明顯成果。電工隊針對供汽隊集中換熱站投產(chǎn)使用后,時常突發(fā)停電現(xiàn)象,造成儀表柜各類數(shù)據(jù)無法顯示和易發(fā)對供熱管道構成危險的兩項問題,成立了由隊領導和職工們組成公關克難小組,他們主動到生產(chǎn)現(xiàn)場進行調研,群策群力,發(fā)揮自身聰明才智,共同研究對策后,決定加裝一臺SKVAUPS應急電源,通過加裝后的生產(chǎn)實際應用表明,達到了突發(fā)停電馬上啟用應急電源作用。同時,電工隊攻關組加裝了一臺PID智能控制儀表,用電動控制閥門去調節(jié)由市熱電廠供汽汽源衡定量,從而為安全供汽運行提供了可靠保障。電工隊技改攻關小組針對對中水廠湯河泵站控制電纜經(jīng)常發(fā)生被加水車輛壓斷,造成停機等故障,經(jīng)過技改攻關小組成員反復論證后,相應制定整改方案,實施采用短信遙控裝置,從而減少了水泵運行的故障,提高了供水效率。
三、做好政工、工會工作加強精神文明建設
今年以來,電工隊黨支部和工會按照分公司黨總支和工會下達的各項工作任務,緊緊圍繞著生產(chǎn)實際,有的放矢開展工作,使職工精神面貌煥然一新,取得了較好精神文明建設成果。
在黨建工作中,黨支部組織黨員干部參加開展學習實踐科學發(fā)展活動中去。在學習調研第一階段中,黨員們在參加黨支部政治理論學習和自學科學發(fā)展觀論斷后,主動記寫學習筆記和體會文章,通過政治理論學習,加深了對科學發(fā)展觀人是理解,提高了自身政治素養(yǎng)。與此同時,組織好黨員干部撰寫出有價值的調研報告,取得了學習調研中的成果;在分析檢查第二階段中,隊黨支部召開了專題支委會和黨員大會及民主生活會,通過開展批評與自我批評,結合科學發(fā)展觀“以人為本”的內涵,認真查找自我不足之處,經(jīng)過梳理歸納后形成《電工隊黨支部分析檢查報告》,同時按照有關要求征求職工群眾意見要求后,上報分公司黨支部;在整改落實第三階段中,按照分析檢查查出的問題認真進行整改,確保開展學習實踐活動中取得成效。
在黨建工作中,隊黨支部抓好自身建設落實好“三會一課”制定,組織好黨員和要求入黨積極分子上黨課,對黨的任務、宗旨和黨員條件進行學習,時刻牢記全心全意為人民服務宗旨,進而使黨員在各項工作中發(fā)揮自身先鋒模范作用。同時,做好對一名預備黨員考察,確保新黨員質量。對黨支部在開展的“警示教育月”活動中,組織全體黨員干部觀看了《李培英貪污受賄警示錄》,警示教育中,全體黨員受到了一次防腐倡廉自我教育,使他們頭腦中樹立起“廉潔從業(yè),拒腐不沾”的自覺意識。
在工會工作中,隊工會緊緊圍繞“當時代先鋒,做崗位標兵,建和諧秦港”工作方針,扎實開展好學習“秦港十大標兵”和“創(chuàng)、爭”、開展崗位練兵活動,取得顯著成效。今年三月初,電工隊召開了技
術培訓動員會,進行了由隊到班組的層層發(fā)動,動員職工主動參與到崗位練兵活動中去,形成職工們自覺學技術理論,專研實操,提高技能的良好氛圍,從而為全年技術培訓工作開好頭,起好步,收效果奠定了良好的基礎。與此同時,電工隊緊緊圍繞著工作實際,相應制定了年度培訓計劃安排,實施了集中三次對全員電工脫崗技術培訓。今年三月下旬,隊里舉辦了由電工參加的為期九天的技術理論培訓,由工人技師董樹生為授課教員,培訓講課內容是“初級電工知識及控制線路”,目的是讓職工重點掌握應用電工專業(yè)基本理論及拖動控制原理;七月中旬,隊里采用“走出去”的方法,組織18名電工參加了電工脫產(chǎn)20天的技術培訓,由局職工教育中心專職教員進行授課,授課內容為“PLC、軟啟動、變頻器原理”等,讓電工們了解電氣設備工作原理掌握好維修方法;八月中旬,隊里舉辦了為期三天的第三次技術培訓,隊領導和技師董樹生為授課教員,以突出實操培訓為重點,對全員電工進行了實操維修電氣的培訓,培訓現(xiàn)場在中水廠和各鍋爐房,對各種電氣設備控制維修進行傳授維修技能,通過上崗實操維修授課,使電工們提高了識別和排除電氣設備故障的能力.為了檢驗本年度對職工技術培訓的效果,隊里舉行了技術理論和實操比賽的考試,由此達到了崗位練兵提高職工技能素質的目的。
學技術為我所用,提高維修技能,收到學用結合效果。電工隊通過務實做好今年對職工技術培訓工作,極大提高了上崗維修操作的技術水平,一方面隊里選派三名電工參加了集團公司工會舉辦的技能大賽,并在比賽中取得較好成績,受到了獎勵和表彰;另一方面,職工們在技術培訓和崗位練兵活動中所學到的技術理論和實操維修技能,應用到日常工作中去,及時為全公司供暖供浴和中水生產(chǎn)的電氣設備維修,為生產(chǎn)經(jīng)營起到了“保駕護航”作用。
總之,電工隊在201*年度各項工作中,上下齊心協(xié)力,真抓實干圓滿完成了生產(chǎn)維修、安全管理和政工、工會工作任務,結出了物質文明和精神文明建設豐碩成果,取得了可喜成績。
201*、10、30
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水暖分公司電工隊在201*年度工作中,認真按照分公司每月度下達的各項工作安排,全力抓好安全生產(chǎn)管理和電氣設備維修及政工、工會各項工作,通過實施精細化管理,取得了安全生產(chǎn)無事故,政工、工會工作達標的良好效果,圓滿完成了分公司交辦的各項工作任務,現(xiàn)將電工隊在本年度工作情況總結如下:
一、精細化安全管理工作實現(xiàn)無事故年度目標
今年以來,電工隊以“細化管理,落實制度,務實教育,工作到位”的安全管理工作思路,注重抓好工作現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理和班組安全達標工作,收到了明顯效果。務實安全教育,提高職工“我要安全”的自覺意識,為此,隊里全力抓好班組日常上崗前的安全教育,各班組每天上午班前召開安全會,組織職工學習本工種安全操作規(guī)程和各類事故案例,通過相關安全知識的學習,提高了全員職工安全生產(chǎn)的自覺意識,強化了隊和班組的“兩級”安全教育管理工作。在“安全生產(chǎn)月”、“質量月”、“119消防宣傳”等各項活動中,隊里專門成立了活動領導小組,對各項工作做到專抓專管,力求收到實效。同時,充分利用黑板報宣傳陣地,大力宣傳相關安全知識,使全員職工知曉安全生產(chǎn)的重要性,從而起到了潛移默化宣傳教育的積極作用。嚴格安全操作規(guī)程,抓好現(xiàn)場安全生產(chǎn),工作現(xiàn)場是安全的第一道防線,只有落實規(guī)章制度,才能確保人身安全。為此,隊里每天上午上班前專門召開班組長會,在部署生產(chǎn)任務前,首先強調現(xiàn)場的安全管理工作,各班組職工在生產(chǎn)現(xiàn)場維修電氣設備前實施“安全操作法”,嚴
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格執(zhí)行拉閘斷電后檢測設備是否帶點等有關安全規(guī)定,從而形成一級管一級,隊對班組負責,班組對上崗操作職工負責的安全管理模式。與此同時,隊長經(jīng)常深入到維修現(xiàn)場解決生產(chǎn)和安全問題,隊和班組形成合力,抓好“源頭”上的安全管理工作。
通過全隊務實抓好對職工安全教育和現(xiàn)場第一道防線的安全工作及整改各種不安全隱患具體管理工作,實現(xiàn)了今年安全生產(chǎn)無事故的目標。
二、強化設備維修管理為公司生產(chǎn)“保駕護航”
強化對電氣設備維修管理,確保搶修任務完成,為全公司供暖供浴和中水生產(chǎn)電氣設備運行,提供及時的維修工作,已成為全隊職工們的共識,電工隊領導們不僅具有超前意識,而且根據(jù)不同季節(jié)提前做好檢修工作,為全公司生產(chǎn)經(jīng)營提供著快捷的維修服務。今年設備維修工作有以下幾個特點:一是認真做好海景鍋爐房四號爐的電氣設備安裝改造工作,為了減少安裝改造工作的成本支出,有的鍋爐附屬設備是廢舊利用的,從而給電氣設備安裝帶來諸多不便,電工隊職工們克服各種困難,用苦干實干的拼搏精神,做好安裝改造各項工作任務;二是做好今年雨季季節(jié)到來前的避雷遙測檢修工作。今年5月中旬,電工隊組成專門維修檢測小組,對全公司避雷遙測檢驗,對破損的設施及時更換維修,從而確保全公司避雷設施有效安全使用;三是超前介入做好入冬前全公司各鍋爐房和換熱站電機和其它電氣設備的檢修,為今冬明春供暖工作順利進行提供了堅強有力保證。今年9月初,電工隊組織精干專門維修人員,他們往返到全公司各個鍋爐房
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和換熱站,對所轄循環(huán)泵、補水泵的電機和其它電氣設備逐臺進行認真檢測維修,僅用一個月時間優(yōu)質安全高效完成了入冬前專項檢修任務;四是發(fā)揮職工聰明才智,完成三項小改小革成果,收到“保安全,要質量,提功效”的明顯成果。電工隊針對供汽隊集中換熱站投產(chǎn)使用后,時常突發(fā)停電現(xiàn)象,造成儀表柜各類數(shù)據(jù)無法顯示和易發(fā)對供熱管道構成危險的兩項問題,成立了由隊領導和職工們組成公關克難小組,他們主動到生產(chǎn)現(xiàn)場進行調研,群策群力,發(fā)揮自身聰明才智,共同研究對策后,決定加裝一臺SKVAUPS應急電源,通過加裝后的生產(chǎn)實際應用表明,達到了突發(fā)停電馬上啟用應急電源作用。同時,電工隊攻關組加裝了一臺PID智能控制儀表,用電動控制閥門去調節(jié)由市熱電廠供汽汽源衡定量,從而為安全供汽運行提供了可靠保障。電工隊技改攻關小組針對對中水廠湯河泵站控制電纜經(jīng)常發(fā)生被加水車輛壓斷,造成停機等故障,經(jīng)過技改攻關小組成員反復論證后,相應制定整改方案,實施采用短信遙控裝置,從而減少了水泵運行的故障,提高了供水效率。
三、做好政工、工會工作加強精神文明建設
今年以來,電工隊黨支部和工會按照分公司黨總支和工會下達的各項工作任務,緊緊圍繞著生產(chǎn)實際,有的放矢開展工作,使職工精神面貌煥然一新,取得了較好精神文明建設成果。
在黨建工作中,黨支部組織黨員干部參加開展學習實踐科學發(fā)展活動中去。在學習調研第一階段中,黨員們在參加黨支部政治理論學習和自學科學發(fā)展觀論斷后,主動記寫學習筆記和體會文章,通過政
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在黨建工作中,隊黨支部抓好自身建設落實好“三會一課”制定,組織好黨員和要求入黨積極分子上黨課,對黨的任務、宗旨和黨員條件進行學習,時刻牢記全心全意為人民服務宗旨,進而使黨員在各項工作中發(fā)揮自身先鋒模范作用。同時,做好對一名預備黨員考察,確保新黨員質量。對黨支部在開展的“警示教育月”活動中,組織全體黨員干部觀看了《李培英貪污受賄警示錄》,警示教育中,全體黨員受到了一次防腐倡廉自我教育,使他們頭腦中樹立起“廉潔從業(yè),拒腐不沾”的自覺意識。
在工會工作中,隊工會緊緊圍繞“當時代先鋒,做崗位標兵,建和諧秦港”工作方針,扎實開展好學習“秦港十大標兵”和“創(chuàng)、爭”、開展崗位練兵活動,取得顯著成效。今年三月初,電工隊召開了技
術培訓動員會,進行了由隊到班組的層層發(fā)動,動員職工主動參與到崗位練兵活動中去,形成職工們自覺學技術理論,專研實操,提高技能的良好氛圍,從而為全年技術培訓工作開好頭,起好步,
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收效果奠定了良好的基礎。與此同時,電工隊緊緊圍繞著工作實際,相應制定了年度培訓計劃安排,實施了集中三次對全員電工脫崗技術培訓。今年三月下旬,隊里舉辦了由電工參加的為期九天的技術理論培訓,由工人技師董樹生為授課教員,培訓講課內容是“初級電工知識及控制線路”,目的是讓職工重點掌握應用電工專業(yè)基本理論及拖動控制原理;七月中旬,隊里采用“走出去”的方法,組織18名電工參加了電工脫產(chǎn)20天的技術培訓,由局職工教育中心專職教員進行授課,授課內容為“PLC、軟啟動、變頻器原理”等,讓電工們了解電氣設備工作原理掌握好維修方法;八月中旬,隊里舉辦了為期三天的第三次技術培訓,隊領導和技師董樹生為授課教員,以突出實操培訓為重點,對全員電工進行了實操維修電氣的培訓,培訓現(xiàn)場在中水廠和各鍋爐房,對各種電氣設備控制維修進行傳授維修技能,通過上崗實操維修授課,使電工們提高了識別和排除電氣設備故障的能力.為了檢驗本年度對職工技術培訓的效果,隊里舉行了技術理論和實操比賽的考試,由此達到了崗位練兵提高職工技能素質的目的。
學技術為我所用,提高維修技能,收到學用結合效果。電工隊通過務實做好今年對職工技術培訓工作,極大提高了上崗維修操作的技術水平,一方面隊里選派三名電工參加了集團公司工會舉辦的技能大賽,并在比賽中取得較好成績,受到了獎勵和表彰;另一方面,職工們在技術培訓和崗位練兵活動中所學到的技術理論和實操維修技能,應用到日常工作中去,及時為全公司供暖供
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