201*年春節(jié)工作總結(張強)

201*年春節(jié)工作總結

隨著春節(jié)后，公司各崗位員工陸續(xù)返回工作崗位，各部門均正常開始工作，我們一起送走了201*年，迎來了201*年。溫故而知新，對于201*年春節(jié)前各部門的工作，我在這里做一個簡單的回顧，以便我們從工作中發(fā)現(xiàn)問題，鞏固成功的經(jīng)驗，吸取工作中的教訓。

201*年的節(jié)前工作，公司總經(jīng)理早在201*年12月上旬便安排各部門做計劃書，生產(chǎn)任務計劃書，銷售計劃書等�？傮w來說，因為有201*年的一些對照數(shù)據(jù)，各部門在節(jié)前的突擊工作中，總體完成了生產(chǎn)和銷售任務，各部門工作均未出現(xiàn)大的問題；但在完成工作的同時，也出現(xiàn)了不少問題，現(xiàn)列舉如下，以供討論改進：

1、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計過遲，造成生產(chǎn)計劃制定延后，安排較緊張。

12月上旬做節(jié)前的生產(chǎn)任務計劃，至12月24日才最后確定生產(chǎn)量，而12月25日便開始加量生產(chǎn)。由于對銷售量的把握不是很準確，造成在人員的安排，計劃上較緊張。2、春節(jié)期間，門市人員變動過大，造成工作緊張。門市人員流動過大的原因，員工集中反應為以下幾點：一是銷售部門（凍貨門市）一直推行的輪休制度，基本無法執(zhí)行，員工入職時講的輪休下午半天的制度，基本無法實行；

門店管理者反應，員工新入職，工作不熟，人員補充夠后仍需兩個星期后才可能輪休，而兩星期后，試用的員工又離職了，造成循環(huán)不能輪休。

建議解決的辦法：建議門市人員設置上，在一開始便設置多余的崗位，比如門市實際需要2個司機，一個搬運，在招聘時就招聘5個人，設3個司機，2個搬運，或5個全是司機兼搬運。在試用期內(nèi)，由公司在這些人中來選取合適的，而不是招聘來的人來選我們；同時，新員工一來便可實行輪休，試用期離職人后，也不會影響輪休的運轉。

二是工作時間的隨機性，凍貨門市人員工作時間不定時，常規(guī)的說法，求職者應聘時，基本上都是說的早上6點上班至下午6點左右，但實際工作經(jīng)常至晚上8、9點；

這個問題主要集中在門市工作總體安排上，下午的轉庫，個別客戶的原因，成都調(diào)貨的原因等，應在統(tǒng)籌安排上進行改進。

三是員工管理方面的問題，個別員工偷懶，個別員工過于勞累，感覺不公平，造成離職。

針對這個問題，應加強門市的日常管理，對于不合格的員工應及時辭退，工作優(yōu)秀的員工應每月給予獎勵。3、線路上的工作情況，出現(xiàn)的問題如下：

一是每日的出發(fā)時間有問題，至每日返回時間過晚；配送不

管是鹽亭還是魏城，不管遠近，總是要到12點以后才能出發(fā)。東風廠裝貨用時過長。

建議配送車直接停東風廠，同時，配送人員直接住宿在東風廠，提前裝貨時間，以便在每天10點前準時出發(fā)。二是在配送過程中，配送員對帶貨意見較大，有時帶貨占送貨數(shù)量的4分之一多，這種情況下，配送員感覺帶貨的部分，他們是白付出的勞動，因為公司沒有銷售額，客戶帶貨的帶貨費又沒明確，有的客戶收，有的沒收，配送員對帶貨均較反感。

建議凡客戶帶貨均需收帶貨費用，且?guī)ж涃M用應在扣出公司應得的一部分外，另外給配送員按一定比例核算提成。4、春節(jié)期間所有管理干部到一線突擊，使得本人應負責的工作有所停頓，另干部在一線工作，全是不計報酬，恐有不妥。如果是在正常上班時間到一線不計報酬可能還說得過去，但持續(xù)達半個月以上的加班加點，甚至到晚上凌晨的2、3點仍不計報酬，星期天也一樣，恐有不妥。因為無論是干部還是員工，除了工作，他們都有自己的家庭，其它的業(yè)余生活。因為公司的節(jié)日工作，他們放棄了自己本應休息的時間來工作，反而還沒有任何加班費，只是被公司仍為是做為干部應盡的義務，可能不利于管理人員的長期穩(wěn)定。不能說因為員工沒有星期天，而管理人員平時星期天休息了，過節(jié)

時的星期天就應無償工作，如果是這樣，應在入職時加以明確，否則就應給予加班費或者是輪休。

201*年節(jié)前的工作，我只是想說真的很累，10號開始在板鴨房幫忙，15號左右身體有些不妥，感冒了，在廠內(nèi)支援解凍，17號因門市兩名司機一名離職，一名被董副總解聘，早上5點至板鴨門市幫忙，白天在凍貨門市送貨至忠新，晚上在板鴨門市協(xié)助廣告公司換廣告，晚上9點在門市下板鴨，至10點多回廠休息，晚上發(fā)燒，第二天7點左右跑鹽亭，至晚上2點半回廠休息，后至臘月28一直支援配送。值得高興的是感冒后，打針吃藥后，后面幾天有所緩解。我想說，從參加工作以來，真的還沒有這樣工作過，以至于自己生病發(fā)燒后都還要持續(xù)加班加點工作，而且是無薪的加班，雖然有人說我感冒的不是時候，我想說“我真的是盡力了”。

當然，這段時間的收獲還是不小，發(fā)現(xiàn)了以上一些問題，可能關于加班工作是義務還是應有薪水，董總對我的見解會有所不同，但我保留我的意見。當然，我相信董總是允許不同意見和聲音的人存在的，否則可能我也早沒在公司工作了當然也只有這樣才能看見個人的不足。

對于干部能否在春節(jié)不下一線，可能最主要的是改善生產(chǎn)的提前計劃性及設置足夠的崗位，讓一線員工保持充足，才是最終的解決辦法。

相信在整個團隊的持續(xù)改進下，公司的工作在201*年會有大的進步。

行政人事部張強201*年1月29日星期日

擴展閱讀：張強201*年度個人工作總結(1)

個人年終工作總結

單姓職日

位：湫頭鄉(xiāng)人民政府名：張強務：計劃生育專干期：二0一一年十二月

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個人年終工作總結

尊敬的各位領導，同志們:

時光荏苒！轉眼間，我從上班到現(xiàn)在已快近一年時間了。在各位領導的關心培育下，在同志們的關心、幫助和支持下，我經(jīng)歷了從“象牙塔”到政府機關、從大學生到政府工作人員這種環(huán)境和角色的雙重轉變與適應。歲末年終，現(xiàn)就一年來我的思想、工作、學習和生活情況作如下匯報：

一、嚴以律己，切實加強自身建設

工作期間，我始終把學習作為加強自身建設的重要途徑，持之以恒，常抓不懈，對鄧小平理論、“三個代表”重要思想，黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神，胡錦濤同志七一講話及黨在農(nóng)村的各項路線方針政策及相關理論文章進行了系統(tǒng)學習。同時，注重向實踐、經(jīng)驗、老同志和群眾學習，基本做到了在思想上警鐘長鳴，政治上堅定不移，行動上防微杜漸。一年來，共記學習筆記1.5萬字，寫心得體會2篇。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作點多面廣，較多的涉及群眾的利益，作為一名年輕的工作者，對待工作我不敢有絲毫的懈怠。嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，時刻嚴格要求自己，不等不靠，認真做好分內(nèi)工作。始終以飽滿的熱情和積極投的心態(tài)投入各項工作當中，并要求自己在工作中做到：手勤，勤記筆記，勤做記錄，詳細記錄工作中存在的問題，及時總結經(jīng)

驗教訓；腿勤，勤跑村組，勤入戶，發(fā)現(xiàn)問題，及時設法解決；口勤，遇到困難，虛心請教領導和有經(jīng)驗的同志；耳勤，多聽取同事們提出的好意見、好建議，及時改正。

二、認真履職，全力推進各項工作

一年來，在領導的精心指導下，順利地完成了各項工作任務：1、計劃生育工作：自8月底從事計劃生育工作以來，共入戶230戶，完成結扎6例，放環(huán)11例，環(huán)檢30例，進一步完善了各戶的內(nèi)務資料，全面掌握了所包村組的計生情況。

2.林權制度改革工作：共寫26個村組會議記錄26本，補修各類表冊3000多份，發(fā)放林權證3327本，整理3000多份林改合同，為缺失合同的100多戶復印填寫并發(fā)放了林改合同，并多次和何鄉(xiāng)長、魏主任收發(fā)各村資料，檢查各村組資料整改情況。協(xié)同魏主任多次迎接縣上領導檢查及相關數(shù)據(jù)、材料上報，圓滿完成了我鄉(xiāng)林改工作各項任務。

3、草原承包工作：根據(jù)組織安排，我負責全鄉(xiāng)草原承包資料上報及填寫新莊子村的承包資料，填寫表一到表五共1800多份。經(jīng)過2個月的努力，不僅完成了自己的工作，還協(xié)同魏主任整理相關承包數(shù)據(jù)及材料的上報。在此期間，一并參與了新能源建設調(diào)查資料收發(fā)和整理匯總。

4、其他工作：(1)張村成圓防雹網(wǎng)搭建:在王主任、樊書記的帶領下和魏成杰、曹曉鵬在張村成圓點經(jīng)過15天的工作搭建防雹網(wǎng)20多畝。（2）民政資料填寫:根據(jù)工作需要，共修改和填寫民政資料300

多份，在張副鄉(xiāng)長的帶領下和趙同文、袁龍龍去茍仁村、雙佛堂村、新莊子村懸掛橫幅和張貼噴繪。（3）黨委換屆資料整理：黨委換屆期間，參與了黨委換屆資料打寫及資料回收整理。（4）人大換屆資料整理：在人大換屆之際，我配合辦公室全程參與了人大換屆資料修改及整理工作。（5）協(xié)同王書記、樊書記整理精神文明建設資料；協(xié)同魏主任整理節(jié)能降耗資料；協(xié)同李鄉(xiāng)長補國土資源管理資料；在樊書記的安排下，和姚彥亮更換門前宣傳欄宣傳內(nèi)容。（6）征兵宣傳工作：在王部長的帶領下，在街道，茍仁村、雙佛堂村、新莊子村懸掛橫幅，張貼征兵宣傳資料。

三、目前自身存在的主要問題及今后努力的方向

一年來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，取得了一定成績，但同時也存在著工作經(jīng)驗尚淺、開展工作方式方法不夠靈活、政治理論水平有待提高等突出問題。針對自身存在的問題，今后我將努力做到以下幾點：

1、自覺加強業(yè)務理論、專業(yè)知識學習，進一步提高自身的理論水平和業(yè)務能力，全面提升自身的綜合素質(zhì)。

2、進一步增強工作主動性、掌握靈活多樣的工作方式方法，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中不斷完善自己。

3、繼續(xù)強化為人民服務的意識，努力使自己成為一名優(yōu)秀的政府工作人員。

以上是我今年參加工作以來思想、工作、學習情況的總結，不妥之處，敬請各位領導、同志們批評指正。最后，真誠地感謝各位領導和同事們對我工作的熱心支持與幫助，以及對我個人生活的貼心關照。

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