文馨記者站社團評星活動總結報告

文馨記者站社團評星活動總結報告

文馨記者站以院記者站“宣傳學院風采，提高綜合素質(zhì)，展現(xiàn)個人才華，豐富學院文化”的原則為宗旨，充分發(fā)揮同學們的寫作特長，提高欣賞能力及文學修養(yǎng)。本著發(fā)展文學，提高同學們寫作水平和閱讀能力的原則，藝術設計系文馨記者站組織了文藝宣傳晚會，不僅提高了同學們對文學的熱愛，而且鍛煉了同學們的演講辯論能力。

該次活動以參加院社團評星活動為背景，藝術設計系文馨記者組織了該項活動，該活動主要包括；

1、“青春飛揚，激情辯駁你我他”辯論賽；2、“青春無極限，文馨記者站”第一屆演講比賽。一、活動概況（一）辯論賽活動

辯論賽活動主要是為了鍛煉同學們的邏輯思維能力以及反應速度，讓同學們在極其激烈的情況下學會更加自信，是一個緊張而有趣的學習交流過程。

這個活動在201*年10月13日晚上舉辦，由文馨記者站負責人主持，評委有藝術設計系學生會副主席趙焱、藝術設計系學習部部長蘇婕、院報記者站芳草地負責人耿發(fā)山、院報記者站策劃部部長蔣太強四位同學，同時出場的觀眾是10級記者站成員、11級記者站成員和藝術設計系熱愛文學的同學們。

該項辯論賽的辯題是網(wǎng)絡對大學生的影響是利大于弊還是弊大于利。正反雙方辯手對此展開了激烈的辯論。雙方各持有力觀點，展開將近半個小時的辯論。最后經(jīng)評委選舉出當晚的最佳辯手。

辯論賽活動可以說是圓滿落幕，不僅讓觀眾們同學們了解了辯論賽的流程，也讓觀眾們享受到了激情熱烈的辯論現(xiàn)場；同時也為同學們搭建了一個平臺，以便同學們相互學習和交流；文馨記者站也在這次活動中得到了鍛煉，雖然在細節(jié)方面還存在美中不足的地方，但也給了我們提高和進步的空間。

（二）演講比賽活動

當晚辯論賽結束后相繼舉辦的事演講比賽，演講比賽相對于辯論賽是比較成功的，當晚有六位選手參加演講，都是11級新生，當場選手不僅沒有表現(xiàn)出緊張狀態(tài)，反而是聲情并茂的表達出了內(nèi)心感受。

演講比賽結束后是評委點評階段，評委耿發(fā)山同學逐一對同學們的表現(xiàn)進行了詳細的點評，首先肯定了新生們的良好狀態(tài)，也講解出了其中的不足。

二取得的成績

回望本次活動，收獲頗豐，兩次比賽的成功舉辦不僅鍛煉了各位同學的能力，并且提升了整個記者站的協(xié)作能力和凝聚力。同時，也為下一次舉辦活動提供了經(jīng)驗。能夠讓活動越辦越好，成員之間的凝聚力越來越大，記者站也越來越輝煌。我們離實現(xiàn)“建立一個溫馨而富有生命力的記者站大家庭”的目標越來越近。

三、工作的不足

雖然我們這學期取得了可喜得成績，但還存在一些不足，需改進。1.辯論賽現(xiàn)場辯手們出現(xiàn)過于緊張現(xiàn)象；2.時間倉促，活動前未做好充足的準備；3.分工不太明確，大家不明白自己的職責四、今后措施

1.加強同學們之間的交流，提高自身修養(yǎng)與素質(zhì)。

2.多組織一些能夠讓記者站成員參與的活動，提高成員的積極性。

3.加強記者站制度建設，努力做到分工明確。注重站內(nèi)部建設。制定和完善記者站的制度，比如：例會制度、成員管理制度等，并對個人和部門要獎罰分明，并對負責人定期的進行一些關于記者站發(fā)展的交流，有利于我們思想一致，共同努力為社團貢獻自己的力量。

4.活動后要有總結，對活動要反思。找出活動中存在的一些不足之處，力爭在下次活動中改進。對于一些好的方面，要繼續(xù)保持。

五、未來展望

記者站活動既有成功，也同樣存在著不足，面臨問題，我們不會氣餒，而會腳踏實地，迎難而上，在保證在院報宗旨的前提下，大家自由發(fā)揮創(chuàng)造力，努力使我們社團能為一個知行合一的學習型社團，風雨過后見彩虹。我相信大家攜手共進，會有新的突破和發(fā)展，為建立一個溫馨而又富有生命力的記者站。

201*年10月18日

文馨記者站

擴展閱讀：旅程報社星級社團自評報告

旅程報社

201*-201*學年

年度工作總結

目錄

一、二、三、四、五、六、七、八、

旅程報社簡介報社思想建設報社組織建設

旅程報社201*-201*學年各項工作開展情況社團宣傳工作成果豐碩社團發(fā)展中存在的問題

旅程報社的定位及未來發(fā)展初步規(guī)劃附錄：旅程報社通訊錄

一、旅程報社簡介

淮北師范大學信息學院旅程報社正式成立于201*年，掛靠單位為信息學院學生工作部，指導老師為滕井通老師。是由眾多的新聞、文學愛好者組成的學生團體，是學生自主的校園媒體。

“旅程”由原淮北煤炭師范學院信息學院潘杰院長題寫。報社接受院團委的領導和學生社團聯(lián)合會的指導。旅程本著“我用第一人稱，報道校園新聞”為宗旨，豐富校園文化，向廣大師生提供新鮮資訊。

二、報社思想建設

旅程報社嚴格遵守院團委、院社聯(lián)的指導方針，積極參加信息學院組織的各種座談會等活動。旅程報社堅持加強校園精神文明建設，在報社內(nèi)部培訓中也加強思想道德建設，社團人員精神風貌良好；認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。

作為學生社團，報社積極引導社團成員學習校內(nèi)的規(guī)章制度，一切活動均按照《學生手冊》中的要求來進行。另外，報社定期開展內(nèi)部會議，加強社團成員的作風建設、文化建設，通過一些方式來激勵社團成員，提高社團成員的積極性。

三、報社組織建設（一）、社團職能機構設置

1.通過201*年9月10日的社團整改大會，對本社團的內(nèi)部體制建設進行了一系列的改革，重新修訂了社團的章程、宗旨以及管理條例。社團現(xiàn)設辦公室、編輯部、宣傳部、外聯(lián)部四個職能部門，并設立了3名常任理事，以便于更好地管理社團，服務社團。

2.在社團常任理事的帶領下，社團新學期的招新和培訓工作已經(jīng)完成，報社現(xiàn)有成員70余人。（二）、社團媒體運作情況

1.旅程報社與淮北市相山印刷廠建立了長期合作關系，定期刊發(fā)《旅程報》，并由旅程報社各部成員將報紙發(fā)送到信息學院團委和各處室、行政樓各機關辦公室、校學生委員會、校學生社團聯(lián)合會等辦公室及學生宿舍1#、2#、3#、4#、5#；截至201*年12月份，《旅程報》已成功發(fā)行44期,預計201*年4月將會發(fā)行第45期《旅程報》。旅程共有讀者三千人左右，現(xiàn)已成為淮北師范大學信息學院學生所熱愛的主流媒體。

2.旅程報社自201*年11月1號起每周四在學校食堂門口展出一期《旅程一周展》，截至12月已順利展出6期；并在重大節(jié)日、重大事件發(fā)生時展出特別報道；對旅程社團所辦理的一切活動進行活動總結報告展出。

四、旅程報社201*-201*學年工作開展情況（一）、旅程報社社團第一次例會

為了使社團新成員更加充分的投入并帶動工作的發(fā)展，我們于4月20日下午7點在主樓601教室召開了旅程報社第一次全體會議，會議由理事周浩、丁曉強、賈偉、宋豐羊、李寶林主持，由他們介紹旅程報社的招新情況。

會議主要是由各部長介紹各個部門的具體工作情況，使他們明確自己的工作任務，并提出了工作要求以及工作中的注意事項。各部門介紹持續(xù)了半個多小時。歷史根據(jù)各部門情況作了工作總結，并安排了第一階段的各項工作，各部門應著重的工作點。另外強調(diào)了積極性問題以及工作中的制度問題，各部門依據(jù)情況作出相應調(diào)整，對于一些問題提前預見并指出解決辦法，各項工作安排井然有序。

最后個部門分別召開部門會議，安排了第一階段考核的主要工作以及標準，會議之后的工作按計劃相繼開展了。（二）、旅程報社第二次全體會議

隨著社團工作的進一步落實，也為了即將到來的淮北師范大學信息學院第七屆社團文化節(jié)以及學雷鋒活動，社團于5月11日晚7點在主樓615召開了第二次全體會議。

會議內(nèi)容主要由常任理事向社團成員介紹即將開展的活動進行介紹，并向社團成員收集一些好的活動創(chuàng)意。

通過社團成員的積極參與，會議決定為了配合本屆社團文化節(jié)以及學雷鋒活動的主題，最后決定開展“表情符號征集活動”和“學雷鋒，天象敬老院之行”兩個活動。（三）、社團文化節(jié)之表情符號征集活動

為了迎接淮師大信息學院第七屆社團文化節(jié)，旅程報社于5月11日在二食堂門口舉辦了表情符號征集活動。

這次活動既體現(xiàn)了社團文化節(jié)的主題“個性青春，百社齊鳴”，又讓我們了解到了同學們心中最喜愛的表情符號，同時也加強了社團成員之間的團隊合作意識，取得了良好的成果。（四）、學雷鋒走進敬老院

為了迎接雷鋒月的到來，更好的貫徹雷鋒精神。旅程報社于全體成員5月27日走進壽山福海老年公寓，參加學雷鋒服務勞動，為養(yǎng)老院的爺爺奶奶打掃衛(wèi)生、和他們談心聊天，還送去了慰問品并表演了精彩的節(jié)目。

這次學雷鋒活動增加了我們對于中國尊老的傳統(tǒng)美德的理解，走近老人為他們送去力所能及的幫助。雷鋒精神事中華民族一份珍貴的精神財富，我們不僅要在“學雷鋒”活動中發(fā)揚這種高尚精神，也要在日常生活、一點一滴、方方面面這樣的優(yōu)良傳統(tǒng)，讓雷鋒精神永遠流傳下去。（五）、新學期的社團換屆、注冊工作

9月10日，在學生社團聯(lián)合會召開社團注冊工作部署會議之后，本社團內(nèi)部臨時召開了社團整改大會，商討社團的體制改革問題。通過會議對本社團的章程、宗旨以及特色活動進行了一定的整改，并在9月18日對本社團成員進行了換屆。（六）、招新工作順利完成

10月10日，在學生社團聯(lián)合會召開了學生社團201*年招新部署大會之后，本社團召開了招新動員大會，會議商討了招新時相應的工作部署以及人員安排。

10月12日下午5：30，社團招新正式開始，宣傳部的人員抬出他們精心制作的招新宣傳展板，社團所有人員輪流值班，負責社團的招新，截至14日晚7:00共招新社團新成員57人。（七）、旅程報社第一次全體例會暨社員面試會議

招新工作畫上了句號，為了使這些新成員更加充分的投入并帶動工作的發(fā)展，我們于10月16日晚7點在A#112教室召開了旅程報社第一次全體會議暨社員面試會議，會議由周浩、丁曉強、賈偉主持，會議上周浩向全體新成員致歡迎詞并向所有人介紹了旅程報社的概況以及招新情況。

會議中由各部長向新成員介紹各個部門的具體職能以及工作情況，使他們明確工作任務，并提出了工作要求以及工作中的注意事項。隨后社團骨干對所有新成員進行了面試，并于當晚確定新成員的部門分配。

會議結束后各部門分別召開部門會議，安排了第一階段各項培訓工作以及考核的主要工作和標準，會議之后的工作按計劃相繼開展了。（八）、獻禮十八大活動

隨著十八大的到來，社團在相應的時間段分別展出了各種以十八大為主題的展板，直至十八大勝利閉幕。（九）、《旅程一周展》順利進行

經(jīng)過社團成員的努力，《旅程一周展》已成功開展到第6期，每個星期四都在食堂門口向大家展示。（十）、成功發(fā)行第43、44期《旅程報》經(jīng)過社團各部門的努力，第43、44期《旅程報》在不動用任何會費的情況下分別于201*年11月19日、12月22日成功發(fā)行，社團成員都積極的參與隨后的報紙發(fā)放，使各位同學都能夠看到我們的報紙。并在報紙發(fā)放后一星期內(nèi)，發(fā)放“旅程報讀者反饋表”，對上期報紙進行讀者調(diào)查，以便報對報紙進行改良。（十一）、旅程報社第二次全體例會

為了使社團工作進一步落實，社團于11月23日晚6點在C#204召開了旅程報社第二次全體例會。會議中由副社長向社團成員宣讀社團近期的工作情況和后期的工作安排，由社長對各部門的工作進行表揚、批評。

會議最后，各部門成員積極發(fā)言，提出自己近期工作的感想，并提出了很多有利于社團的寶貴建議。

五、社團宣傳工作成果豐碩

（一）、在宣傳工作方面，本社團采用展板宣傳為主，每次的展板我們都努力做到一下三點：

1．使主要內(nèi)容、活動時間、地點、舉辦單位等活動信息醒目清晰。

2．版面設計別出心裁，采用趣味性的語句、標志性圖案，來增強宣傳海報的宣傳效果，使廣大同學能更深刻的了解協(xié)會社團的活動內(nèi)容。

3.注意每次海報張貼的規(guī)范性和展板擺放的及時性，并進行及時的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的

同時維護好協(xié)會的良好形象。（二）、通過宣傳，社團與各商家也建立了良好的合作關系，商家也為社團提供了許多優(yōu)惠政策。在社團最后的座談會上，送與本社團一個蛋糕，以示慶祝。

六、社團發(fā)展中存在的問題

1.指導力度不夠，會長、副會長對各部門的各項工作的指導力度不夠，很多部門的工作活動沒有得到更好的實施，各部長、副部長也沒有更好的對部門干事進行相應的指導和監(jiān)督，造成社團所提出的許多方針戰(zhàn)略沒有得到應有的實施效果。

2.干事的主人翁意識不夠，成員的積極性不高，社團的干事對自己的定位還不夠清晰，對社團的發(fā)展方向和總體規(guī)劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽部長、會長的話，只知道做事而沒有更好的思考為什么要這么做，怎么做得更好等，還過多的依賴于自己的部長，沒有一種以社團主人翁的態(tài)度和思想去做社團的各項工作。

3.工作分配不合理，導致有的部門忙的要死，有的部門閑的沒事干，分工的不明確導致有的人忙，有的人閑，會讓忙的人沒有時間去干其他的事，會讓閑的人失去激情和工作的興趣。

4.溝通交流不夠，社團中的各成員間的溝通交流不夠，導致社團沒有達到最好的凝聚力。其中主要包括會長、副會長與部長間的溝通交流不夠，部長與部長間的溝通交流不夠，社團成員和會員間的溝通交流不夠等。

七、旅程報社的定位及未來發(fā)展初步規(guī)劃

1.落實學院的工作部署，服務學院，積極宣傳旅程報社，擴大信息學院學生社團在全校的影響力。2.在院團委和學生社團聯(lián)合會的領導下，繼續(xù)做好201*級新成員培訓工作，穩(wěn)定會員情緒，為維護我院和諧的校園環(huán)境做好輿論引導，積極開展活動繁榮校園文化。

3.密切聯(lián)系指導老師，堅持定期向指導老師匯報，認真采納指導老師意見改進旅程報社各項工作，提升《旅程報》質(zhì)量。

4.積極和其他社團進行溝通交流和學習。

5.定期刊發(fā)《旅程報》，努力做好《旅程一周展》。6.加強旅程報社各項規(guī)章制度建設，圍繞社團宗旨，摸清社團定位，打造過硬的學生社團，不斷向其他社團學習，使社團各項工作步入正軌。八、附錄：旅程報社通訊錄

姓名職務社長副社長副社長常任理事常任理事常任理事編輯部部長外聯(lián)部部長宣傳部部長辦公室主任聯(lián)系方式18726848025189196020881835615166413345610147183561568051510561216218256124564183561551211520561537218956167422專業(yè)11電科11電科11英語11電科11電科11英語11電科11英語11電科11電科周浩丁曉強賈偉宋豐羊

李寶林

陳紅倩肖靜曹賽男孫丹丹

郭順

淮北師范大學信息學院旅程報社

201*年3月7日

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