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201*年鋼城區(qū)電化教學(xué)工作先進(jìn)單位里辛二中申報(bào)材料

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201*年鋼城區(qū)電化教學(xué)工作先進(jìn)單位里辛二中申報(bào)材料

201*年鋼城區(qū)電化教學(xué)工作先進(jìn)單位材料

里辛二中

201*.8.20

201*年鋼城區(qū)電化教學(xué)工作先進(jìn)單位里辛二中申報(bào)材料

鄧小平同志指出:教育要面向世界、面向未來(lái)、面向現(xiàn)代化。其中面向現(xiàn)代化,一方面是指教育要為現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),另一方面也包括要有現(xiàn)代化的教育思想、觀念,還包括現(xiàn)代化教育技術(shù)手段的應(yīng)用,面對(duì)瞬息萬(wàn)變的知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,面對(duì)信息高速公路被廣泛應(yīng)用的今天,啟動(dòng)現(xiàn)代教育工程顯得尤為重要,它是現(xiàn)代化教育的必然,是全面貫徹教育方針、全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面提高教育質(zhì)量的必然。

基于這些認(rèn)識(shí),我校在區(qū)教育局和鎮(zhèn)教辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下緊跟教育改革的步伐,為推進(jìn)素質(zhì)教育的全面實(shí)施,通過(guò)科研切入,電教開道,對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)在中小學(xué)教育教學(xué)的理論與實(shí)踐研究方面作出了有益的探索。我校為了以電教帶動(dòng)教科研向縱深發(fā)展,根據(jù)上級(jí)電教部門精神,確定了“應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)改革小學(xué)教育的理論與實(shí)踐研究”的總課題。第一階段課題是“實(shí)施素質(zhì)教育過(guò)程中,電化教育在基礎(chǔ)學(xué)科教學(xué)中的理論與實(shí)踐研究”。

第一階段子課題有:(1)運(yùn)用電教媒體,優(yōu)化基礎(chǔ)學(xué)科教學(xué)過(guò)程;(2)運(yùn)用電教媒體,消除低年級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)的心理屏障;(3)運(yùn)用電教媒體,優(yōu)化小語(yǔ)“注提”實(shí)驗(yàn);(4)運(yùn)用電教媒體,提高學(xué)生抽象思維能力;(5)巧用電教媒體,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān);(6)開發(fā)制作多媒體課件,應(yīng)用于基礎(chǔ)學(xué)科教學(xué)。

一是務(wù)實(shí)精神。搞電教、做學(xué)問(wèn)不只是停留在嘴邊的一句響亮的口號(hào),而要一點(diǎn)雨一點(diǎn)濕。在組織實(shí)施過(guò)程中,我們十分重視各室、各機(jī)構(gòu)的龍頭作用,不僅有詳細(xì)明確的實(shí)施方案、步驟和措施,同時(shí)有硬件的支撐和軟件的支持,形成一個(gè)完整的管理網(wǎng)絡(luò)、工作網(wǎng)絡(luò)、教研網(wǎng)絡(luò),使學(xué)校各個(gè)部門在各自的綱與目上協(xié)調(diào)動(dòng)作,均衡發(fā)展,形成完整、有序的有機(jī)整體。

二是敢闖的精神。為了電教工作的整體運(yùn)作,近年來(lái)不斷開辟一個(gè)新天地,一年來(lái),我們從改善辦學(xué)條件入手,力所能及地創(chuàng)造比較好的育人環(huán)境:在返清第一批購(gòu)機(jī)欠款近6萬(wàn)元的基礎(chǔ)上,再投入10余萬(wàn)元,新購(gòu)置了34臺(tái)筆記本電腦,基本實(shí)現(xiàn)了人手一機(jī),使教師辦公條件躍上了一個(gè)大臺(tái)階,也為電化教學(xué)提供了更加有力的資源保障。事實(shí)上這種敢闖、敢干、不怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)的精神,得到了豐厚的回報(bào)。首先是激勵(lì)我校電教工作必須上檔次、上質(zhì)量,其次是掀起了我校電教工作的熱潮,再次是開闊了全體教師的電教視野,大家都感受到各學(xué)科要想減負(fù)增效,使用電教手段是一條切實(shí)可行的途徑。

三是不怕失敗的精神。失敗是成功之母,沒(méi)有一次次失敗積累起來(lái)的經(jīng)驗(yàn),體會(huì)不出成功的滋味。我校在電教工作中,敢于大膽啟用新教師,大力扶持新舉措,以不怕失敗的精神來(lái)做電教事業(yè)。我校電教工作以系統(tǒng)工程來(lái)啟動(dòng)之時(shí),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人就定下了確保四個(gè)投入的基調(diào)。一是真感的投入,二是觀念的投入,三是力量的投入,四是獎(jiǎng)勵(lì)的投入。校長(zhǎng)李紅衛(wèi)說(shuō):“可用可不用的錢堅(jiān)決不用,但電教方面的經(jīng)費(fèi)投入要加點(diǎn)再加點(diǎn);可做可不做的事要做,但電教方面的工作堅(jiān)決要做好。情感投入:首先是作為一校之長(zhǎng)的主帥,李紅衛(wèi)校長(zhǎng)對(duì)電教工作是情有獨(dú)鐘,他那“逢會(huì)必講教科研,逢人必說(shuō)電化教育”的精神,所傾注的情感感染了校委會(huì)所有成員,也感染了全體教師,這是搞好電教工作的思想基礎(chǔ),動(dòng)了其感情,認(rèn)識(shí)就高,就能夠產(chǎn)生工作的動(dòng)力、壓力和合力,才能夠取得工作成績(jī)。幾年的電化教育的發(fā)展,首先是得力于有膽有識(shí)的情感投入。

觀念投入:認(rèn)識(shí)得到了統(tǒng)一,并不等于工作就能上臺(tái)階。在發(fā)展電化教育的

過(guò)程中,我們十分重視觀念的投入,即把新的教育觀、教學(xué)觀滲透到學(xué)校工作的各個(gè)角落,通過(guò)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)觀念,轉(zhuǎn)變教育觀念,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,轉(zhuǎn)變教研觀念,讓全體教師明確“電教”不是姓電,而是姓教,不是因“電”而“電”,而是因“教”而“電”,因“學(xué)”而“電”。充分發(fā)揮電教輔助的功能,沉下去進(jìn)行電化教育的研究,圍繞全面推進(jìn)素質(zhì)教育這個(gè)軸心,形成自己的新的“電教觀念”依托課題、借助媒體、全面滲透、科研興校。

力量投入:就是人力、物力、財(cái)力的投入。這是搞好一切工作不言而喻的基本保障。發(fā)展電化教育,更需要人、財(cái)、物的大量投入。我校電教工作的專職教研人員有四人,其中電教畢業(yè)的本科生3人,有5人具有?埔陨蠈W(xué)歷,七人具有中級(jí)職稱。近幾年來(lái),我校不僅有全套的常規(guī)電教設(shè)備,同時(shí)每個(gè)教室里都配備了電子白板室,極大的方便了各任課教師的授課,同時(shí)在不同學(xué)科、不同形式等方面不斷調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

獎(jiǎng)勵(lì)投入:我校電教工作到目前已自成體系,不僅有電教工作常規(guī)管理,有電教工作督導(dǎo)管理,有電教工作評(píng)價(jià)管理,而且有電教工作的獎(jiǎng)勵(lì)條例,并且把電教的理論學(xué)習(xí),電教的實(shí)踐應(yīng)用和電教工作成效作為評(píng)職、晉升、晉級(jí)、評(píng)優(yōu)、評(píng)先及年度考核的重要依據(jù),鼓勵(lì)全體教師應(yīng)用媒體輔助教學(xué),研究媒體在教學(xué)中的科學(xué)運(yùn)用,鼓勵(lì)教師在電教方面出成果,出經(jīng)驗(yàn)。啟示:注重四類活動(dòng),以電教工作豐富現(xiàn)代教育內(nèi)涵。

為了讓電教工作在學(xué)校立起來(lái),為了深化電教工作,普及電教工作,全面滲透電教工作和向全市輻射電教工作,我們十分注重以下四類活動(dòng)。

一是培訓(xùn)活動(dòng)。為了提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),普及電教知識(shí),我校組織了兩輪全體教師參與的電教基本功培訓(xùn)活動(dòng),培訓(xùn)內(nèi)容有:電腦常識(shí)、磁盤操作系統(tǒng)、視窗操作系統(tǒng)、圖文處理系統(tǒng)、多媒體投影機(jī),實(shí)物視頻展示臺(tái)等硬件的使用以及常規(guī)電教媒體的使用與保養(yǎng)等。

二是電教開放周活動(dòng)。每學(xué)期,我校均要組織一次電教開放周活動(dòng),通過(guò)活動(dòng),讓半數(shù)以上教師主講電教公開課,輻射市內(nèi)外的學(xué)校與團(tuán)體來(lái)參觀和研討。三是電教教研活動(dòng)。我校堅(jiān)持了一周一次的電教教研活動(dòng),每次活動(dòng)有主題,有中心發(fā)言人,有活動(dòng)目的,有活動(dòng)記載,并每次研究后,均定一節(jié)研究課,邀請(qǐng)學(xué)校大部分教師聽(tīng)課。做到理論聯(lián)系實(shí)際,理論指導(dǎo)實(shí)踐。

四是電教四優(yōu)比賽活動(dòng)。每學(xué)期,我們根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和工作實(shí)際。及時(shí)組織電教四優(yōu)比賽活動(dòng),并將前列的“四優(yōu)”送省參賽。近年來(lái),我校共有多篇論文獲省電教論文一等獎(jiǎng),一篇電教教學(xué)設(shè)計(jì)獲省一等獎(jiǎng),電教課堂實(shí)錄和課件獲省二等獎(jiǎng)。全科參與、全員參與、全面滲透,達(dá)到了以電教工作演化教育現(xiàn)代化的目的。

三、在贊譽(yù)與成績(jī)面前,我們規(guī)劃著里辛二中輝煌燦爛的明天,F(xiàn)代化的教育離不開教育現(xiàn)代化,教育的現(xiàn)代化勢(shì)必對(duì)辦學(xué)的硬件、軟件和潛件提出更新更高的要求,在大力推行素質(zhì)教育的世紀(jì)之交,我們里辛二中提出了“依托課題、借助媒體、全面滲透、科研興校,整體推進(jìn)我校素質(zhì)教育進(jìn)程”的戰(zhàn)略決策。目前,得益于各項(xiàng)工作的扎實(shí)開展,我校各項(xiàng)工作都取得了較好成績(jī),一是學(xué)生鞏固率百分之百,教學(xué)質(zhì)量有了明顯提高:上學(xué)期期末質(zhì)量檢測(cè)中,我校初中總評(píng)全區(qū)第一,小學(xué)進(jìn)步明顯;本學(xué)期,初四過(guò)萊蕪一中片外分?jǐn)?shù)線的有22人,超過(guò)了我校畢業(yè)生數(shù)的10%,其中700分以上的5人,初一至初三的優(yōu)勢(shì)依然明顯,小學(xué)五年級(jí)質(zhì)量總評(píng)列全鎮(zhèn)第一,我校先后被評(píng)為全區(qū)“工作實(shí)績(jī)突出單位”、“安全工作先進(jìn)單位”。二是我校未成年人思想道德建設(shè)工作取得

了新進(jìn)展,我們的以“愛(ài)護(hù)公物、傳承文明”為主題的教育活動(dòng)效果明顯,引起了各方面的關(guān)注,萊蕪電視臺(tái)多次來(lái)我校采訪,并做了實(shí)時(shí)報(bào)道。三是我校部分學(xué)生作品及學(xué)校綜合實(shí)踐活動(dòng)開展情況在省級(jí)正規(guī)刊物上發(fā)表及報(bào)道,這將是對(duì)我們各項(xiàng)工作的又一次促進(jìn)。四是在第六屆市區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人評(píng)選中,我校的李玉傳等4位老師被評(píng)為區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人,呂栓昌老師被評(píng)為市級(jí)學(xué)科帶頭人,從人數(shù)及層次看,這是歷史性的突破。五是在各種比賽中,我校師生表現(xiàn)頗佳:有63名教師、75名學(xué)生獲得市級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì),我校學(xué)生代表隊(duì)獲得區(qū)運(yùn)會(huì)第三、市運(yùn)會(huì)第十三的好成績(jī)。為此,我們將在以下三個(gè)方面作出努力。

一是硬件。我們將用五年時(shí)間,建成校園網(wǎng),使之辦公、教學(xué)、管理微機(jī)網(wǎng)絡(luò)化,并與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)和中國(guó)大眾網(wǎng)聯(lián)通。所謂校園網(wǎng):就是集電腦網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、電視網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、語(yǔ)言教學(xué)系統(tǒng)、閉路電視教學(xué)系統(tǒng)、微機(jī)管理系統(tǒng)、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、電信電話系統(tǒng)、電子備課系統(tǒng)等于一體,具有共享性(音、像、圖、影、文、庫(kù)資源),交互性(部門與部門,教師與學(xué)生等),開放性(資料的存取),高效、快速、優(yōu)質(zhì)的特點(diǎn),它是校園的信息高速公路,是減輕師生負(fù)擔(dān),提高教學(xué)效率,提高教育質(zhì)量的高科技技術(shù)。到那時(shí),學(xué)校管理人員在校內(nèi)任何一臺(tái)微機(jī)上可以看到全校各部門、各年級(jí)、各班級(jí)的情況,隨時(shí)在校園網(wǎng)上查每教師的備課、學(xué)生的作業(yè)、師生的各種信息,教師們?cè)诰W(wǎng)上可以交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、交流教案、相互提供參考資料、互相解答疑難,到那時(shí),我們?cè)倥c兄弟學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)互聯(lián),就可以做到資源共享,其信息傳遞就更快了。

二是軟件。首先規(guī)范學(xué)校管理。制訂一系列有利于教育現(xiàn)代化,有利于現(xiàn)代化教育,有利于優(yōu)化辦學(xué)水平的規(guī)章、制度、條例,出臺(tái)有利于設(shè)備的管理、使用、維護(hù)、更新、添置的政策。其次是建立學(xué)校軟件的庫(kù)矩陣。如教師信息庫(kù)、學(xué)生信息庫(kù)、教學(xué)參考資料庫(kù)、教學(xué)圖片庫(kù)、教學(xué)音像資料庫(kù)、教研活動(dòng)庫(kù)、教改信息庫(kù)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)庫(kù)、教學(xué)成果庫(kù)、教學(xué)軟件庫(kù)等等。通過(guò)庫(kù)矩陣的建立促校園網(wǎng)形成,通過(guò)校園網(wǎng)來(lái)發(fā)揮庫(kù)矩陣的作用。

三是潛件。教育現(xiàn)代化的硬件和軟件到位之前,潛件即思想、觀念和素質(zhì)必須先提高。首先是加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大教師的思想建設(shè),尤其是教育理論的學(xué)習(xí),要用科技來(lái)武裝我們的頭腦,更新教育觀念,強(qiáng)化現(xiàn)代教育意識(shí),形成合力。其次是要讓領(lǐng)導(dǎo)和老師弄清以下幾個(gè)關(guān)系:一是現(xiàn)代教育與教育現(xiàn)代化的關(guān)系;二是現(xiàn)代教育與素質(zhì)教育的關(guān)系;三是裝備與現(xiàn)代教育的關(guān)系;四是實(shí)驗(yàn)教學(xué)與現(xiàn)代教育的關(guān)系;五是教育手段與教育方法的關(guān)系;六是教育質(zhì)量與教育手段的關(guān)系;七是教育經(jīng)費(fèi)與教育現(xiàn)代化的關(guān)系。再次,我們將啟動(dòng)學(xué)校的“優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高整體素質(zhì)”的朝霞工程,一如既往地重視教師的繼續(xù)教育,重視教師觀念的更新、重視教師業(yè)務(wù)的培訓(xùn),讓教育現(xiàn)代化的思想、意念、地位、作用扎根教師心中,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)來(lái)從事我們的教育教學(xué)活動(dòng),來(lái)全面實(shí)施素質(zhì)教育,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,造就一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,為培養(yǎng)跨世紀(jì)接班人作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

擴(kuò)展閱讀:學(xué)校工作總結(jié)

201*年度學(xué)校工作總結(jié)

里辛二中

201*.1.16

一年來(lái),在各級(jí)黨委政府和教育主管部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,樹開拓求實(shí)之風(fēng),走精細(xì)管理之路,實(shí)干興校,德文并舉,保平安、抓質(zhì)量、創(chuàng)品牌、圖發(fā)展,取得了豐碩成果:

201*年度,學(xué)校獲得榮譽(yù)為歷年之最:我校被授予“鋼城區(qū)人民政府嘉獎(jiǎng)單位”、“區(qū)教學(xué)工作先進(jìn)單位”、“區(qū)教育管理工作先進(jìn)單位”、“區(qū)電化教學(xué)工作先進(jìn)單位”、“區(qū)文明學(xué)!、“區(qū)素質(zhì)教育示范學(xué)!、“區(qū)工作實(shí)績(jī)突出單位”、“街道辦辦學(xué)特色先進(jìn)單位”等8項(xiàng)殊榮;34人次獲市、區(qū)、街道級(jí)榮譽(yù)稱號(hào);中考高分上線率超過(guò)10,我校輸送的學(xué)生今年高考高考有20人考入重本,其中張群同學(xué)以全市裸分第一的成績(jī)考入北京大學(xué)。

這些成績(jī)的獲取得益于學(xué)校上下團(tuán)結(jié)一致,共同做了以下幾方面工作。一、建章立制,依法治校,取得了從“要我工作”“到我要工作”的轉(zhuǎn)變。

首先,學(xué)校依據(jù)學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,立足教學(xué)實(shí)際,制定和完善了學(xué)校規(guī)章制度。經(jīng)全體教師討論,教代會(huì)表決通過(guò),圍繞民主管理、行政服務(wù)、財(cái)務(wù)管理、學(xué)生管理、教師發(fā)展、教學(xué)管理、課程實(shí)施、質(zhì)量評(píng)價(jià)、師德建設(shè)、規(guī)范辦學(xué)等,制定了一套較為科學(xué)系統(tǒng)的的管理制度體系,使學(xué)校管理“有法可依”,“有章可循”,從“人治”邁向“法制”。

其次,學(xué)校有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),以身作則,維護(hù)學(xué)校的管理威信。在學(xué)校出勤管理制度的執(zhí)行過(guò)程中,從校長(zhǎng)室做起,無(wú)論公務(wù)開會(huì)還是私事離校,嚴(yán)格履行請(qǐng)銷假程序,尊重門衛(wèi)管理,其身正不令而行,全體教職工無(wú)論出勤,還是升旗集會(huì)無(wú)一曠課曠會(huì)。另外,業(yè)務(wù)考核嚴(yán)格推行量化管理,班子成員帶頭上課,超負(fù)荷工作,在制度引導(dǎo)和班子集體的影響下,不滿工作量的老師主動(dòng)要求增加工作量,原來(lái)印刷、科室管理、低年級(jí)學(xué)生護(hù)導(dǎo)等工作推來(lái)推去的現(xiàn)象悄然消失。

最后,制度管理與人性關(guān)懷并行,營(yíng)造溫馨工作氛圍。學(xué)校始終把師生的身心健康作為重要工作來(lái)抓,力所能及地為師生排憂解難,在投資建設(shè)了心理咨詢室、衛(wèi)生室之后,近期學(xué)校又購(gòu)置了餐飲設(shè)備、改造供暖設(shè)備,積極改善了師生生活條件,開展了師生籃球聯(lián)誼賽,元旦師生才藝展演,乒乓球、象棋比賽等,緩解師生疲勞,提高了工作學(xué)習(xí)效率,營(yíng)造了健康活潑的校園文化,讓老師們教得舒心,同學(xué)們學(xué)得愉快。

經(jīng)過(guò)一年來(lái)的科學(xué)管理,我校各項(xiàng)工作秩序井然,保證了課程設(shè)置的嚴(yán)格落實(shí)、學(xué)生作息時(shí)間的充分保障、學(xué)生課業(yè)的減負(fù)增效、教師違規(guī)行為的零事故。

二、知禮明理,立德樹人,形成了“一二三五”德育特色。

學(xué)校堅(jiān)定不移地推進(jìn)素質(zhì)教育,強(qiáng)化德育建設(shè),牢記“立德樹人”使命,不斷完善創(chuàng)新青少年思想道德建設(shè)工作,逐步形成了“一二三五”育人特色。

一個(gè)核心構(gòu)建學(xué)校核心價(jià)值觀,為未成年人思想道德建設(shè)確立正確的導(dǎo)向。學(xué)校在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀辦學(xué)傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步反思、提煉、總結(jié),逐步形成了學(xué)校辦學(xué)的核心價(jià)值觀辦學(xué)目標(biāo):培養(yǎng)知理明禮求實(shí)創(chuàng)新的未來(lái)人才。辦學(xué)理念:崇德尚文和諧發(fā)展。管理思想:重心向下眼光向內(nèi)細(xì)節(jié)做細(xì)點(diǎn)滴到位。教師觀:教師發(fā)展第一,教師健康第一。學(xué)生觀:學(xué)生有差異,校園無(wú)差生。

兩支隊(duì)伍一是打造學(xué)高身正的教師隊(duì)伍,為未成年人思想道德建設(shè)提供示范引領(lǐng);二是建設(shè)自律自強(qiáng)的學(xué)生管理團(tuán)隊(duì),為青少年思想道德建設(shè)提供榜樣激勵(lì)和自我管理的平臺(tái)。尤其在學(xué)生管理方面,成效斐然。近期,學(xué)校團(tuán)委開展的“讓團(tuán)徽閃光,讓紅領(lǐng)巾飄揚(yáng)”的團(tuán)隊(duì)主題教育活動(dòng),重塑了中小學(xué)生的人生觀和價(jià)值觀;學(xué)生會(huì)開展了“激揚(yáng)青春展我風(fēng)采”學(xué)生會(huì)干部競(jìng)選活動(dòng),使一批組織能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的學(xué)生干部脫穎而出;學(xué)生會(huì)自主設(shè)計(jì)的“國(guó)旗下的風(fēng)采”、“校園輪值主席”、各種節(jié)日慶典活動(dòng),都很有特色;學(xué)生會(huì)自主舉辦的“奮斗的青春最美麗”主題板報(bào)展覽、主題團(tuán)隊(duì)日等活動(dòng)有條不紊,有聲有色;我校的“紅領(lǐng)巾文明禮儀督察小組”,在規(guī)范同學(xué)“坐立行走”等習(xí)慣養(yǎng)成方面功不可沒(méi)。同學(xué)們從自我管理、服務(wù)他人中完成自我教育,使合格公民教育深深植根于學(xué)生生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

三類文化一是創(chuàng)新校園文化,為未成年人思想道德建設(shè)營(yíng)造良好的氛圍;二是開拓基地文化,為未成年人思想道德建設(shè)提供實(shí)踐育人的平臺(tái);三是挖掘節(jié)日文化,為未成年人思想道德建設(shè)培育民族情懷。特別是在關(guān)注學(xué)生內(nèi)涵品質(zhì)的培養(yǎng)方面,我們注重基地文化和節(jié)日文化開發(fā)建設(shè)。學(xué)校充分利用周邊社會(huì)資源,開拓里辛敬老院、山烈士紀(jì)念碑、中興汽車零部件公司等校外實(shí)踐基地;挖掘“我們的節(jié)日中秋”、“九九重陽(yáng)話敬老”等節(jié)日文化,彰顯民族魅力。除了這些傳統(tǒng)節(jié)日外,我校還有自己的“陽(yáng)光體育節(jié)”、“魅力校園文化藝術(shù)節(jié)”,這也很受孩子們的喜愛(ài)。這兩個(gè)節(jié)日,我們?cè)O(shè)計(jì)的周期長(zhǎng),基本貫穿了整個(gè)學(xué)期,既沒(méi)有沖擊正常教學(xué)秩序,又寓教于樂(lè),輕松活潑,成為培養(yǎng)“二中陽(yáng)光學(xué)子”的重要舉措。

五種課堂

1.溫文爾雅的誦讀課堂!俺宽炍缱x暮省”的朗朗書聲,讓校園的每一個(gè)角落都飄滿書香;稚氣未脫的小記者,在贏牟大地上留下串串采風(fēng)的足跡。新教育實(shí)驗(yàn)的落實(shí),為傳承中華民族優(yōu)秀文化架起了新的橋梁。

2.奇幻迷人的創(chuàng)新課堂。我們的校園科技館、電子科技制作室,都是孩子們最愿意去的地方?萍嘉幕难找呀(jīng)把科普創(chuàng)新的的種子,播撒在每位孩子的心中。目前我校已有12位同學(xué)獲國(guó)家專利,8人次在全省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)大賽中獲獎(jiǎng)。3.融融暖意的愛(ài)心課堂。學(xué)校搭建愛(ài)心平臺(tái),情系特殊群體對(duì)李勤等患有嚴(yán)重疾病的特殊學(xué)生,建立貧困生檔案,組織師生捐款捐物,同時(shí)積極向社會(huì)尋求幫助,努力解決這部分孩子的學(xué)習(xí)生活困難,我校目前無(wú)一人因貧因病輟學(xué)。

4.方圓有度的法制課堂。學(xué)校加強(qiáng)法制教育,為孩子筑起一道防火墻。每學(xué)期初聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)為師生們進(jìn)行法制知識(shí)講座。同時(shí),與教師、家長(zhǎng)簽訂“安全責(zé)任書”,實(shí)施每周一節(jié)安全教育課,定期舉行安全演練,嚴(yán)格執(zhí)行乘車護(hù)導(dǎo)制度,建立學(xué)校安全隱患臺(tái)帳制度,近期又拆除危房17間,通過(guò)以上努力,精心打造“平安校園”,保證了兒童的零犯罪率和零事故率。

5.親情洋溢的親子課堂。學(xué)校主動(dòng)取得家委會(huì)支持,努力形成教育合力。最近在我校的開放周當(dāng)中,“家長(zhǎng)進(jìn)課堂親子共讀”、“小手拉大手安全伴我行”等系列家校教育活動(dòng)取得了良好的教育效果。

三、求實(shí)創(chuàng)新,質(zhì)量立校,找準(zhǔn)三個(gè)支點(diǎn)撬動(dòng)高效課堂的跨越式發(fā)展。

素質(zhì)教育要有更高更好的質(zhì)量來(lái)彰顯,轟轟隆隆花里胡哨并不是真正的素質(zhì)教育,我們努力做到不跟風(fēng)、不折騰、不浮躁,,沒(méi)有了質(zhì)量,我們這所學(xué)校也就沒(méi)有了存在的必要。我們一直把教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)發(fā)展作為學(xué)校的核心工作來(lái)抓,在中考、學(xué)業(yè)水平測(cè)試等各項(xiàng)考核中均取得較好成績(jī),我們一直把課堂作為提升教學(xué)質(zhì)量的主陣地,而撬動(dòng)高效課堂的支點(diǎn)我們認(rèn)為有三個(gè):

第一個(gè)是教學(xué)管理。

首先,重心向下進(jìn)課堂。全體班子成員沉入一線,特別是級(jí)部分管領(lǐng)導(dǎo)全部在級(jí)部辦公,與老師們緊密聯(lián)系,隨時(shí)聽(tīng)取老師們的心聲,達(dá)到下情上曉,上情下通,讓全校教職員工思想一致,凝心聚力,共同推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。同時(shí),負(fù)責(zé)教學(xué)的班子成員隨時(shí)深入課堂,保證師生的教情學(xué)情了然于胸,以便及時(shí)指導(dǎo),最近我們提出的“情趣教學(xué)”課題研究,就源于課堂發(fā)現(xiàn),所以,我們的聽(tīng)課不僅僅是強(qiáng)調(diào)數(shù)量節(jié)數(shù),更重要的是基于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。

其次,眼光向內(nèi)抓反思。每節(jié)課的課后反思,老師聚焦教學(xué)活動(dòng)的升華提高;每位管理成員的例會(huì)反思,在交流中總結(jié)一周的得失,每位學(xué)生的錯(cuò)題記錄,邁出向錯(cuò)誤要成績(jī)的關(guān)鍵一步,我們?cè)谌招氯帐≈胁粩嗵岣咦约旱慕虒W(xué)成績(jī)。

再次,細(xì)節(jié)做細(xì)抓常規(guī)。千里之行始于足下,沒(méi)有高質(zhì)量的常規(guī)步驟就沒(méi)有高質(zhì)量的課堂教學(xué)。我們對(duì)備課常規(guī)、課堂常規(guī)、作業(yè)常規(guī)、檢測(cè)常規(guī)、輔導(dǎo)常規(guī)等等做到檢查常態(tài)化、評(píng)價(jià)科學(xué)化,真正用過(guò)程評(píng)價(jià)替代終結(jié)性評(píng)價(jià)。在逐漸淡化成績(jī)的評(píng)價(jià)模式中,加大對(duì)過(guò)程的監(jiān)督、評(píng)價(jià)。每次檢查都實(shí)行量化打分,公示存檔。年終合計(jì)起來(lái)即為教師素養(yǎng)的得分。督促了整個(gè)教學(xué)常規(guī)不留尾巴,不積“務(wù)”成疾。

最后,點(diǎn)滴到位抓效果。在平時(shí)常規(guī)教學(xué)工作中,對(duì)現(xiàn)實(shí)存在的突出矛盾和問(wèn)題,學(xué)校管理層積極主動(dòng)地去研究解決,有聽(tīng)課有評(píng)課,有檢查有反饋,不等靠不推諉,既敢于跟自己較真,又敢于跟別人較真,不當(dāng)“老好人”,取得了良好的管理效益。

第二個(gè)是隊(duì)伍建設(shè)。

教師是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。我們從“強(qiáng)師德、善管理、重激勵(lì)”三方面充分調(diào)動(dòng)教師教學(xué)積極性。

1、通過(guò)強(qiáng)化師德建設(shè),調(diào)動(dòng)教師的積極性。

里辛二中本身具有優(yōu)良的師德傳統(tǒng),加上多年來(lái)持之以恒的各類師德教育學(xué)習(xí)、考核,各級(jí)師德標(biāo)兵及先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選,各類師德演講比賽,校園師德模范的宣傳等,使我校教師繼往開來(lái),形成良好的師德風(fēng)貌,涌現(xiàn)出一大批德才兼?zhèn)涞哪7度宋,在他們的帶?dòng)影響下,我校教師遵守師德規(guī)范,保持良好的精神狀態(tài),出現(xiàn)了你追我趕、互不服輸?shù)目上簿置妗?/p>

2、通過(guò)工作量化管理,調(diào)動(dòng)教師的積極性。

學(xué)校執(zhí)行嚴(yán)格的教學(xué)工作量化管理,實(shí)行“每天一統(tǒng)計(jì)、每周一公布、每月一總結(jié)”,將其擴(kuò)大比重納入考核,將其作為評(píng)優(yōu)評(píng)先和今后實(shí)施績(jī)效工資的重要依據(jù),真正堅(jiān)持奉獻(xiàn)與回報(bào)相統(tǒng)一。

3、通過(guò)公平的激勵(lì)方案,調(diào)動(dòng)教師的積極性。

學(xué)校積極制定相應(yīng)的激勵(lì)方案,最近學(xué)校就對(duì)在“精彩課堂”比賽中獲獎(jiǎng)的老師進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)這些激勵(lì)措施,全校教師充分挖掘潛力,利用各種機(jī)會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)、提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

第三個(gè)是科研創(chuàng)新。首先,課題引領(lǐng),自我創(chuàng)新。

自上學(xué)期以來(lái),我們圍繞“如何把握教學(xué)重難點(diǎn),提高課堂教學(xué)有效性”這一議題,選擇富有前瞻性、能解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的課題“教學(xué)重難點(diǎn)三層突破法”進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究,真正實(shí)現(xiàn)了有效備課。以集體備課為平臺(tái),先由主講人拋出自己精心設(shè)計(jì)的預(yù)講教案,以達(dá)到引“玉”的目的讓教研組成員以預(yù)案為骨架、以重難點(diǎn)突破為核心集體點(diǎn)評(píng),告以取舍、給予補(bǔ)益。主講人采納吸收,集眾家之長(zhǎng),對(duì)預(yù)案進(jìn)行修改、整合,形成二次教案。然后,主講人運(yùn)用二次教案進(jìn)行授課實(shí)踐,根據(jù)具體學(xué)情,突出本節(jié)課教學(xué)重難點(diǎn)的把握與解決,教研成員隨堂聽(tīng)課、觀摩。最后,教研組對(duì)本節(jié)課進(jìn)行細(xì)致評(píng)價(jià),在此基礎(chǔ)上,對(duì)本節(jié)課的重難點(diǎn)把握與突破進(jìn)行第三次探究,并將教研成果存入教研組資料庫(kù),為下一次的課堂教學(xué)實(shí)踐服務(wù)。通過(guò)教研組教師的共同學(xué)習(xí)與研討,每一個(gè)成員都可以借助彼此的力量,融集體的智慧于一體,真正備出了能夠把握并突破教材重難點(diǎn)的“精品課”。經(jīng)過(guò)日積月累,集腋成裘,提高課堂效率,實(shí)現(xiàn)了有效教學(xué)。近期,我們?cè)谏弦徽n題的基礎(chǔ)上,為進(jìn)一步提高課堂樂(lè)教樂(lè)學(xué)水平,已經(jīng)開展實(shí)施“情趣課堂”研究,第一階段的分科試點(diǎn)正在進(jìn)行。課題研究、繼續(xù)教育,正逐步成為指導(dǎo)我校教師成長(zhǎng)的有效平臺(tái),同時(shí)作為教學(xué)生產(chǎn)力生長(zhǎng)點(diǎn)不斷促進(jìn)教育教學(xué)工作的發(fā)展創(chuàng)新。

其次,他山之石,取人之長(zhǎng)。近期,藺芳華老師的精彩課堂,衡水二中的高效管理,讓老師們?cè)谧约旱膶W(xué)校中親身體驗(yàn)了什么叫做“震撼”;一批批的教師走出校門學(xué)習(xí)專家名師的先進(jìn)理念。學(xué)校不斷支持老師們積極學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn),取他山之石,攻教科研之玉,最終把先進(jìn)的教學(xué)理念內(nèi)化為自己教學(xué)行為,不遺余力地為老師和學(xué)校的成長(zhǎng)創(chuàng)造條件。

四、改善辦學(xué)條件,創(chuàng)造舒心的育人環(huán)境。

首先,學(xué)校認(rèn)真落實(shí)國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn),開全課程、開足課時(shí),管好和用好實(shí)驗(yàn)室、圖書室等各功能教室的教育資源,實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)到百分之百,電子白板以及校園網(wǎng)站得到充分利用。發(fā)揮了教學(xué)設(shè)施應(yīng)有的教育作用。

其次,努力做好后勤服務(wù)和保障工作,創(chuàng)造學(xué)生喜歡的育人環(huán)境。我們把校園環(huán)境當(dāng)作學(xué)校的一塊隱形的課程來(lái)看待,努力建設(shè)具有豐富文化內(nèi)涵的花園式學(xué)校環(huán)境,讓校園環(huán)境每時(shí)每克都對(duì)師生進(jìn)行無(wú)聲的教育。

一是保持整潔,要讓學(xué)校成為當(dāng)?shù)刈罡蓛舻牡胤。二是注重綠化、美化,讓學(xué)校成為風(fēng)景最美的地方。為達(dá)到以上目的,我們不斷擴(kuò)大硬化和綠化面積,學(xué)生人均綠化面積已達(dá)14平米,遠(yuǎn)超國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。三是加強(qiáng)文化氛圍建設(shè),要讓學(xué)校成為當(dāng)?shù)貢銡庀⒆顫獾牡胤。我們不斷完善育人環(huán)境,讓學(xué)生在耳濡目染中感受思想熏陶。學(xué)校以“禮儀三字經(jīng)”宣傳牌、走廊過(guò)道的名言警句、學(xué)生設(shè)計(jì)的“校園文明禮儀用語(yǔ)”、班級(jí)文化建設(shè)、“校園之聲”廣播站等為主陣地,為孩子“知理明禮”奠基。最近,學(xué)校本著“讓墻壁說(shuō)話,以文化人”的教育目的,在新加固的教學(xué)樓墻壁上精心設(shè)計(jì)了33塊水晶板面,突出了“崇德”“尚文”兩大主題,哲理雋語(yǔ)讓學(xué)生體會(huì),凡人小語(yǔ)使學(xué)生共鳴,名人名言叫學(xué)生醒悟思索。

五、問(wèn)題與反思:

通過(guò)總結(jié)反思,我校在還存在有以下不足:

1、對(duì)新教育重視和研究不夠,很多東西只是淺嘗輒止。

2、真正研究教學(xué)的時(shí)候還是太少,疲于應(yīng)付的事情多,顧此失彼的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。下一步的打算:1、切實(shí)抓好畢業(yè)班及學(xué)業(yè)考年級(jí)教學(xué)工作

(1)校長(zhǎng)繼續(xù)帶頭下級(jí)部、進(jìn)課堂,真正了解教情學(xué)情。

(2)明確工作重點(diǎn):落實(shí)100+30計(jì)劃(即抓高分30人力爭(zhēng)130人能正常升入高中)。(3)落實(shí)好月考制度,以考促教,以考促學(xué),以考激情。

(4)發(fā)揮備課組作用,抓好備課關(guān);發(fā)揮教師主觀能動(dòng)作用,抓好上課關(guān);結(jié)合學(xué)生實(shí)際,重視方法研究,抓好學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)關(guān)。

(5)完善教學(xué)常規(guī)量化細(xì)則,嚴(yán)格“備講輔批考”五項(xiàng)流程管理,進(jìn)一步落實(shí)每天督察、每周量化、每月小結(jié)及每學(xué)期考核工作。

(6)研究制定切實(shí)可行的中考備考方案。

2、以構(gòu)建理想課堂為出發(fā)點(diǎn),研究課堂教學(xué)改革,推出適合本校的教學(xué)模式我校很多教師,至今不能擯棄“滿堂灌”的教學(xué)方式,總認(rèn)為老師在講臺(tái)上似乎講得越清楚、越透徹,學(xué)生就理解得越到位,而實(shí)際上老師越講自己越明白,學(xué)生卻是越聽(tīng)越糊涂。所以要想大面積提高教學(xué)質(zhì)量,必須改革現(xiàn)有教學(xué)模式,我校擬從激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、情感入手,構(gòu)建“情趣式”課堂教學(xué)模式。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)衡水二中經(jīng)驗(yàn),做好“陽(yáng)光體育激情跑操”工作,一是九年級(jí)在操場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行速度與耐力訓(xùn)練,二是四至八年級(jí)、二至三年級(jí)、一年級(jí)分別在不同地點(diǎn)進(jìn)行激情跑操。

4、真正樹立質(zhì)量意識(shí),要花大力氣宣傳,什么是真正的質(zhì)量,素質(zhì)教育要有更高更好的質(zhì)量來(lái)彰顯,轟轟隆隆花里胡哨并不是真正的素質(zhì)教育,我們要努力做到不跟風(fēng)、不折騰、不浮躁,要讓大家都知道:沒(méi)有了質(zhì)量,我們這所學(xué)校也就沒(méi)有了存在的必要。

5、新教育可做的工作很多,結(jié)合我校實(shí)際,我校主要做以下幾個(gè)方面的工作:一是繼續(xù)建設(shè)好書香校園;

二是以“情趣教育”為主要內(nèi)容,做好締造完美教室工作;三是開發(fā)一門或幾門真正的具有我校特色的“校本課程”;

總結(jié)過(guò)去的工作,讓我們找準(zhǔn)了差距,明確了方向,我們將繼續(xù)深化培養(yǎng)“知禮明理求實(shí)創(chuàng)新未來(lái)人才”的學(xué)生發(fā)展目標(biāo),不斷進(jìn)取,為促進(jìn)教師、學(xué)生和學(xué)校和諧發(fā)展,實(shí)現(xiàn)師生快樂(lè)學(xué)習(xí)、幸福工作,辦人民滿意的教育作出新的貢獻(xiàn)。

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