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骨科護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃

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骨科護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃

骨一科護(hù)理人員培訓(xùn)方案

為了進(jìn)一步提高我科醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量,配合201*年醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作的實(shí)施,有計(jì)劃的提高我科醫(yī)療護(hù)理人員專業(yè)技術(shù)水平,規(guī)范我科護(hù)理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定本科室培訓(xùn)方案。

(一)、培訓(xùn)目的

規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程,強(qiáng)化臨床基本操作技能,提高骨科?漆t(yī)療護(hù)理的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí),并掌握多項(xiàng)具有?铺厣膶(shí)踐技能;掌握院內(nèi)感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急流程。

(二)、培訓(xùn)目標(biāo)

1、全科護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核參與率≥90%

2、全科護(hù)理人員基本理論和基本技能考核合格率達(dá)到100%

(三)、培訓(xùn)對(duì)象:

骨一科全科的護(hù)理人員。

(四)、培訓(xùn)方式

1、科室每周組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn),采用科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教學(xué)查房、科室小講課等方式進(jìn)行;

2、基本技能操作培訓(xùn)由護(hù)士長(zhǎng)及教學(xué)組長(zhǎng)組織本科護(hù)理人員集中培訓(xùn)。

(五)、培訓(xùn)內(nèi)容

1、護(hù)理理論及操作培訓(xùn),重點(diǎn)為對(duì)骨科?葡嚓P(guān)護(hù)理理論及操作的學(xué)習(xí);

2、學(xué)習(xí)具有骨科特色的實(shí)踐操作技能;

3、學(xué)習(xí)突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、院內(nèi)感染相關(guān)規(guī)定,要求掌握基本知識(shí)。

(六)、考核方式

1、每月對(duì)全科護(hù)理人員的基礎(chǔ)理論進(jìn)行一次考核2、每月對(duì)全科護(hù)理人員的基礎(chǔ)操作進(jìn)行一次考核

骨一科

201*年6月1日

擴(kuò)展閱讀:201*年骨科護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃

201*年骨科護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃

為了進(jìn)一步提高我科醫(yī)療護(hù)理治療及我科醫(yī)療護(hù)理人員專業(yè)技術(shù)水平,規(guī)范我科護(hù)理人員的醫(yī)療行為,保障醫(yī)療安全,營(yíng)造一個(gè)學(xué)習(xí)氛圍濃度的科室醫(yī)療環(huán)境,現(xiàn)制定201*年科室學(xué)習(xí)工作計(jì)劃:(一)培訓(xùn)目的

規(guī)范臨床基本操作規(guī)程,強(qiáng)化臨床基本操作技能,提高骨科專科醫(yī)療護(hù)理的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí),并掌握多項(xiàng)具有專科特色的技能,掌握院內(nèi)感染控制,突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急等的基本知識(shí)。

(二)培訓(xùn)目標(biāo)

1、全科護(hù)理人員集體參與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核。

2、全科護(hù)理人員基本理論和基本技能考核合格率達(dá)到100%。(三)培訓(xùn)對(duì)象骨科全體護(hù)理人員(四)培訓(xùn)方式

1、科室每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn),采用科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、查房,科室小講課等方式進(jìn)行。2、基本技能操作培訓(xùn)由護(hù)士長(zhǎng)組織本科護(hù)理人員集中培訓(xùn)。

(五)培訓(xùn)內(nèi)容

1、護(hù)理理論及操作培訓(xùn),重點(diǎn)為對(duì)骨科?葡嚓P(guān)護(hù)理理論及操作的學(xué)習(xí)。2、學(xué)習(xí)突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,院內(nèi)感染護(hù)理相關(guān)規(guī)定、要求,掌握基本知識(shí)。(六)考核方式

1、每季度對(duì)全科護(hù)理人員的基礎(chǔ)理論進(jìn)行一次考核。2、每季度對(duì)全科護(hù)理人員的基礎(chǔ)操作進(jìn)行一次考核。

友情提示:本文中關(guān)于《骨科護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,骨科護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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