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安康杯活動總結[201*]

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-28 23:35:25 | 移動端:安康杯活動總結[201*]

安康杯活動總結[201*]

運輸一隊上半年安康杯活動總結

根據事務部工作安排組織員工學習了《關于開展塔里木油201*年度安康杯勞動競賽的通知》,對安康杯活動廣泛宣傳,專題板報一塊開展全員簽名活動。員工在事務部網頁發(fā)表安康杯活動稿件31封,通過上述活動,使員工了解勞動競賽的意義和內容。組織召開專題會議,成立了“安康杯”勞動競賽領導小組,明確了領導小組職責,討論制定了以“做健康人、開安全車”為主題的安康杯勞動競賽活動的活動方案。確立了:一般B級及以上生產安全事故起數=0。違章處理率100%;對等以上責任交通事故起數為0;環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故起數為0;員工無職業(yè)病發(fā)生,健康體檢率達到100%;無觸犯違反六條禁令及HSE九項原則行為的活動目標。現對上半年工作總結如下:

一、強化安全管理

(1)開展《道路交通安全法》、“交通安全六大禁令”、防御性安全駕駛和駕駛技術等相關知識培訓,上半年組織培訓12次,促進全員對安全法規(guī)、管理制度的掌握,不斷提高員工安全生產意識與技能水平。

(2)開展安全觀察與溝通活動,培養(yǎng)“有感領導”氛圍。在開展隊領導安全觀察與溝通的基礎上,做好員工間安全觀察與溝通,對員工進行行為安全審核技巧培訓,采取有效激勵措施,提高員工之間的安全觀察與溝通積極性。上半年安全觀察與溝通60次。通過員工間的安全觀察與溝通,發(fā)現并改正不良安全駕駛習慣。

(3)結合工作實際堅持開展安全經驗分享活動,突出工作內外的事故警示和經驗教訓,注重安全經驗分享活動效果,采取集中、自學、技能演示性的培訓方式,共組織96次,增強安全培訓效果,使杜絕違章成為員工的自覺行為。

二.關注員工健康

(1)積極開展愛耳日活動。在全國愛耳日(3月3日)搜集有關保護耳朵的知識,用電話及短信進行宣傳,同時,制作愛耳日宣傳板報。

(2)積極開展愛眼日活動。在世界視力日(6月6日)用電話及短信進行宣傳,讓廣大員工知道怎樣保護好自己的眼睛,并在愛眼日發(fā)放保護眼睛的小知識宣傳單。

(3)開展了員工心理健康教育和咨詢活動。為提高員工心理健康水平,培養(yǎng)重視身心健康的理念,舉辦心理健康咨詢講座,傳授如何保持陽光心態(tài),如何調整心態(tài)的知識和方法。(4)執(zhí)行油田公司員工帶薪休假制度,保障員工合法權益。落實事務部駕駛員疲勞度評估及監(jiān)控措施,合理安排生產,杜絕駕駛員疲勞駕駛。

(5)按照運輸事務部統(tǒng)一部署,認真向員工宣傳每年定期體健的重要性和必要性,在規(guī)定時間內積極組織員工開展體檢工作,體檢覆蓋率達100%。

三、十個一開展情況

一、讀一本安全生產知識的書

為深入強化生產人員崗位專業(yè)知識和技能培訓,提高生產人員的專業(yè)水平和實際工作能力,針對駕駛員流動性強,給員工下發(fā)防御性安全駕駛手冊和應知應會手冊,為職工學習安全生產知識提供了第一手的資料。真正做到“干什么、學什么”、“缺什么、補什么”。二、提一條安全生產建議

“安康杯”活動中,本隊創(chuàng)新工作思路,開展了合理化建議征集活動,要求職工參與制定獎勵措施,充分調動職工參與安全生產的積極性;顒又,全隊員工結合自身崗位實際情況,從安全生產、優(yōu)質服務、隊伍管理等方面紛紛提出了自己的意見,征集建議90余條三、查一起事故隱患

為加強安全管理,消除各類安全隱患,今年,本隊結合安全生產形式,開展了“崗位責任履行不打折扣,安全措施落實不找借口”活動。全隊職工積極參與隱患查找,對隱患排查治理進行閉合式管理,使隱患排查整改取得了實效。此項工作在運行中。四、寫一條安全生產體會

為增強職工安全意識,營造濃厚的安全文化氛圍,開展安全文化活動以來,廣大職工積極參與,緊扣“安全”主題,結合自身崗位實際,將自己對安全生產體會歸納提煉成短小精悍、通俗易懂、知識性強的安全文章。隊上通過事務部網頁、板報等平臺進行公示并組織大家學習為安全生產提供安全思想保障。五、做一件預防事故的實事

為提高職工應對事務部各種突發(fā)事件和風險的能力,加強職工的防范意識,落實應急預案的培訓學習和演練體制!鞍部当被顒悠陂g,先后開展了事務部級生產應急演習1次,站隊級開展消防演習1次。同時我隊還成立了以對領導班子為負責人班組安全員為成員的應急預案學習考核小組,對應急預案演練進行評估。此項工作在運行中。六、觀看一場安全生產錄像或電影

為強化安全教育,本隊堅持以觀看電教、ppt等多種形式開展職工安全教育培訓,將安全生產概念灌輸進每位職工的心中,“安康杯”活動期間,先后組織職工觀看了《遵守交通安全共建和諧社會》、《摒棄習慣性違章掌握規(guī)范性操作安全意識從習以為常的小事做起》等安全教育光盤,增強職工做好安全工作的責任感和緊迫感,以推動各項安全防范措施的落實。此項工作在運行中。

七、接受一次安全生產知識培訓

為更好保障安全生產,本隊按照培訓計劃開展培訓次,內容涵蓋交通安全、居家安全、通用安全。通過培訓增強職工了的安全意識和安全素養(yǎng)的同時,也提高了大家駕馭安全、辨別危險的能力。此項工作在運行中。八、憶一次事故教訓

安康杯活動期間,我隊開展了形式安全經驗分享活動。將涉及交通事故、居家安全等多方面內容的真實案例制作成安全經驗分享內容,組織職工進行學習。此次安全活動得到了職工積極參與。通過互動,職工進一步了解違章作業(yè)會造成的事故和帶來的危害,使職工在輕松的氛圍中學習鞏固安全知識,收到事半功倍的效果,此項工作在運行中。九、當一天安全檢查員

為進一步激發(fā)調動全員參與安全管理的積極性,營造安全工作人人抓、人人管的良好氛圍,徹底消除安全隱患,減少安全事故的發(fā)生,本隊開展了“我當一天安全員”的活動。由在家待命駕駛員利用GPS監(jiān)控車輛運行動態(tài),體味安全工作的重要性。此項工作貫穿全年十、開展一次安全生產簽名活動

安全生產,責任先行。本隊員工在“安康杯”競賽活動動員大會召開后,組織開展了一次安全生產簽名活動。所有參會人員莊重地在書寫著“安全聯(lián)系你我他做好安全靠大家”的競賽主題條幅上簽下了自己的名字,表達了各自做好安全生產工作的信心與決心。已完成。四、開展自創(chuàng)活動

運輸一隊在分隊之間開展以“我健康我快樂我安全我幸福”為主題的安康杯勞動競賽自創(chuàng)活動。

(一)開展“我安全我幸福”活動。一是開展員工相互安全行為審核和安全經驗分享活動,提高全員安全意識;二是開展人人都是安全員活動,認真執(zhí)行油田保命條款和交通安全三項準則,全面落實事務部交通安全六大禁令和三個習慣的培養(yǎng),加大監(jiān)督檢查力度。此項工作運行中。

(二)健康生活、快樂工作。開展“我健康、我快樂”活動,一是關注員工身心健康,落實駕駛員疲勞度評估及監(jiān)控措施,合理安排生產,杜絕駕駛員疲勞駕駛。(此項工作實施中)二是改善改善駕駛員待命室環(huán)境和鍛煉環(huán)境,落實周三、周五的員工健康活動。(環(huán)境以改善)三是安裝凈化水裝置和開水器,確保員工飲用水安全健康。(已完成)活動體會:

“安康杯”勞動競賽的開展,有力地推動了運輸一隊各項工作,使HSE管理工作躍上了一個新的臺階。在今后的工作中,我們將繼續(xù)落實“安康杯”競賽競賽的各項要求,鞏固既有成果,始終把“安全”、“健康”作為管理工作最重要的內容,持續(xù)推進,穩(wěn)步提高,爭取更大的工作成績。下步工作:

1、在開展自創(chuàng)活動中規(guī)章制度要具體細化,尤其是體現在獎懲規(guī)則方面,能夠量化標準,使考核工作突出成效;

2、通過特色活動的開展和安全文化建設推進相接軌,不斷提高員工團隊安全意識,保證安全生產。3、“安康杯”勞動競賽活動不是孤立的一項工作,要結合其他工作密切,相互促進。

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201*年安康杯活動工作總結

一年來,我部根據平化工[201*]1號文件精神要求,按照公司工會指示精神,結合東部實際情況,在隊范圍內開展起以“遵章守紀,珍惜生命”為主題,以安全生產活動和十個一活動為重點的“安康杯”競賽活動。本次活動結合生產實際認真開展各項活動,對活動周密部署,并明確各崗位人員安全責任制,以加強員工安全教育為主線,不斷加強對設備和施工作業(yè)區(qū)的安全檢查加強規(guī)范化管理制度,搭理開展安全生產月和十個一活動隊安全生產疑難問題克難攻堅,做好查漏補缺工作取得了顯著效果,確保了競賽和工作中安全生產無事故截止10月底。我部今年安全生產綜合治理方面實現了“零事故”為我部年度安全的生產目標的實現提供了堅強的保障,下面就我部開展“安康杯”競賽活動的主要工作做簡要總結:

一、領導重視、機構健全、措施到位。

為確保競賽活動的順利進行,我部領導高度重視,成立了由書記、主任為組長,主任助理、安監(jiān)員為副組長的“安康杯”競賽活動小組,在公司競賽活動組織機構的指導下開展競賽的組織和實施工作,做到競賽活動有部署、有組織、有措施、有專人負責,為“安康杯”競賽活動的順利開展奠定了堅實的基礎。

二、結合“安全生產月”積極開展“安康杯”活動。

在“安全生產月”活動中,我們按照公司黨委工會的部署,組織早起步、早動員、早準備,以“安全生產月”活動為載體,組織了“拉網式”安全排查,全員參加了安全生產月的啟動儀式和安全生產簽名活動,充分利用班前真滴學習《安全生產法》、《安全生產管理辦法》、《員工安全知識手冊》、《五天煤礦安全作業(yè)規(guī)程》和《內蒙古自治區(qū)安全生產條例》等法律法規(guī),以及本公司的《安全生產工作手冊》內容。全隊員工踴躍參加,積極接受安全教育。通過不斷的學習,使廣大員工真正掌握安全生產科學知識,提高了安全生產意識。通過豐富多彩的安全活動,弘揚了企業(yè)安全文化,增加了員工安全意識,提高了安全生產的工作水平,有力地把“安康杯”活動的廣泛開展推向了高潮,更促進了我部創(chuàng)優(yōu)工作的開展與企業(yè)安全文化建設,積極開展“安康杯”競賽活動,一創(chuàng)建安全班組,爭當安全職工,不斷提高廣大職工的安全生產意識和自我保安能力,發(fā)揮了群監(jiān)組織的作用,形成了齊抓共管、協(xié)同配合的良好局面,構筑群眾安全工作長效機制,努力開創(chuàng)群眾安全生產工作新局面,為實現公司安全生產年作出新的貢獻。

三、鞏固和提高“安康杯”活動成果

為切實開展好此項活動。我部做了專門的布置和詳細的安排,并視其為我部年內安全工作指導內容的重點,下大決心花大力氣。加大投入,高出成效。我部以“安康杯”活動為主線,每月開展有針對性安全生產檢排查活動。查事故隱患,查事故危險源,查重點安全部位和安全控制點,查三違和安全現場環(huán)境狀況及設備安全狀況,查人的不安全因素,做到止之于始萌,絕之于未形。達到了預先控制的措施,杜絕事故的發(fā)生。四,注重實放,執(zhí)行力,實現安全生產年度目標

我部經常對“安康杯”競賽活動的班組的開展情況進行檢查指導,做到有問題早發(fā)現早解決,早糾正。并對班組活動中存在的問題,以大會通報,或限期整改,使存在的問題的班組得到及時解決提升了班組群體安全素質,增強班組群體保護能力,“安康杯”活動的開展,特別是通過輪換全隊員工每人當一天安檢員的親身體驗嘗試感同身受、換位思考從不同視點發(fā)現本人在安全上的一些毛病!鞍部当备傎惢顒拥拈_展,讓廣大員工學習到生產過程中安全重要性,不斷掌握豐厚的安全生產知識,逐步才不懂安全到我懂安全、我管安全、由要我安全轉變成我要安全,我會安全、我保安全,提高了安全意識。在竟賽活動期間,加強了各班組的安全管理、加強了群眾監(jiān)督、加強了安全工作生產知識培訓。提高了班組管理者的安全技術和安全管理水平,提高了員工的安全知識水平自我保護保護意識,正是我部上下一致的共同努力,確保了安全生產年度目標的實現,員工安全教育培訓率,就上崗人員教育率、安全隱患整改率均達到100%.

總之,我們在“安康杯”競賽活動中緊扣主題、狠抓落實到位,取得了顯著成效,構筑起一道牢固的安全產生大堤,維護了員工安全健康合法權益,保證了我部快速、穩(wěn)定健康發(fā)展。今后,我們將在上級的領導下不斷加強自身建設,創(chuàng)新工作思維,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去,使我部安全生產工作邁上更高一層。

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