黨員干部素質(zhì)提升月活動總結(jié)
銅仁市萬山區(qū)交通運輸局
關(guān)于開展“黨員干部素質(zhì)提升培訓(xùn)月”
活動的工作總結(jié)
為為深入貫徹關(guān)于印發(fā)萬山區(qū)“黨員干部素質(zhì)提升培訓(xùn)月”活動方案的通知(萬基建辦發(fā)201*14號),進(jìn)一步提高黨員干部綜合素質(zhì),深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,從實際出發(fā),從工作需要出發(fā),我局緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的中心工作,結(jié)合實際,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,把學(xué)習(xí)理論和推進(jìn)工作相結(jié)合、理論實踐和理論創(chuàng)新相結(jié)合,努力提高黨員、干部的理論修養(yǎng)、思想層次、決策水平和業(yè)務(wù)能力,通過“黨員干部素質(zhì)提升培訓(xùn)月”活動,進(jìn)一步提高了干部隊伍的素質(zhì)和能力,F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、完善干部教育培訓(xùn)工作機(jī)制
(一)為加快交通建設(shè)步伐,充分發(fā)揮交通行業(yè)在全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的先行作用,全面提高交通隊伍的整體素質(zhì),通過打造法制交通、責(zé)任交通、高效交通、和諧交通,密切結(jié)合交通經(jīng)濟(jì)、行業(yè)管理、作風(fēng)建設(shè)、提高人員素質(zhì)等各方面的工作實際,轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,提高發(fā)展質(zhì)量,我局將教育培訓(xùn)工作放在日益重要的位置,組織全局黨員干部集中學(xué)習(xí),促使培訓(xùn)工作有序健康開展,保證了黨員干部教育培訓(xùn)各項工作的落實。
(二)建立和完善教育培訓(xùn)相關(guān)制度,根據(jù)全區(qū)黨員干
部教育培訓(xùn)的總體規(guī)劃要求,結(jié)合我局實際,制訂了黨員干部教育培訓(xùn)實施方案,并通過不斷探索和實踐,逐步建立和完善了相關(guān)制度,如單位集中學(xué)習(xí)制度、考勤制度、自學(xué)制度等,并且在操作實踐中不斷創(chuàng)新,保障黨員干部培訓(xùn)工作的順利開展。
二、抓好各類干部教育培訓(xùn)
(一)以交通系統(tǒng)“廉政文化日”為載體,繼續(xù)深入開展廉政文化警示教育活動,以豐富多彩的文化形式,積極倡導(dǎo)正確的價值觀、權(quán)力觀。注重警示教育的多樣化,組織預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座、觀看大案要案警示錄像,對重點崗位人員個別談心、個別提醒。及時總結(jié),樹立正面典型,大力宣傳交通行業(yè)三個文明的豐碩成果,大力宣傳交通行業(yè)的惠民政策和措施,大力宣傳執(zhí)法為民、秉公執(zhí)法的先進(jìn)典型,促進(jìn)交通廉政文化建設(shè)再上新臺階。
(二)緊緊圍繞交通又快又好發(fā)展的中心工作,明確各類崗位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。以突出崗位責(zé)任、提升崗位能力、強(qiáng)調(diào)崗位奉獻(xiàn)、創(chuàng)優(yōu)崗位形象為目標(biāo)定位,以崗分類、以崗定標(biāo)、以崗創(chuàng)優(yōu)、以崗評先,全力打造我區(qū)交通行業(yè)一流的政務(wù)環(huán)境、一流的辦事環(huán)境、一流的執(zhí)法環(huán)境、一流的服務(wù)環(huán)境,確保全系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)取得實效。
(二)我局堅持“三會一課”制度,經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策、時事政治和科學(xué)文化知識,不斷提高黨員的
政治覺悟和工作水平,從而適應(yīng)新形勢,更好地完成黨的各項工作任務(wù)。每月組織一次黨員干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),深入開展了“引領(lǐng)高雅情趣、提升工作水平”主題讀書活動,以讀書來引導(dǎo)和幫助廣大黨員干部堅持高尚的精神追求,培養(yǎng)高尚的道德情操,養(yǎng)成高雅的生活情趣,提高自身的素養(yǎng)和品位。在全局機(jī)關(guān)營造“人人都來讀書,個個都來爭先”的濃烈學(xué)習(xí)氛圍,并要求全局黨員干部做好讀書筆記。
(三)為了敲響全局黨員干部的警鐘,組織交通運輸系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入反腐倡廉警示教育基地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。通過正反兩方面典型教育,加強(qiáng)干部的理想信念、黨性黨風(fēng)教育,堅定共產(chǎn)主義信仰,堅定建設(shè)中國特色社會主義信念,確保思想純潔、作風(fēng)純潔、隊伍純潔、清正廉潔。
三、存在的問題和不足
當(dāng)前,我局黨員干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成效,但也存在一些問題和不足:一是部分黨員干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不足,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高,認(rèn)為只要現(xiàn)在工作踏踏實實干就行了,在思想上沒有進(jìn)一步開放,不愿接受新的東西。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來看,與改革、發(fā)展的新形勢、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與黨員干部的實際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對性不夠強(qiáng),缺乏吸引力和活力。
五、今后工作打算
今后,隨著各項改革的不斷深入,知識必將越來越重要,為適應(yīng)改革發(fā)展的需要,我們必將進(jìn)一步加大教育培訓(xùn)的工作力度,使黨員干部的教育培訓(xùn)工作持續(xù)不斷地開展下去。為此,我們下一步的工作打算為:
(一)進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)工作。結(jié)合工作實際制訂切實可行的培訓(xùn)規(guī)劃,對接下來的培訓(xùn)工作做整體打算,并保證落實到位。
(二)加大對培訓(xùn)工作力度,把培訓(xùn)工作當(dāng)成系統(tǒng)工程來抓。針對上級組織的培訓(xùn),不論是政策理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)、教育學(xué)習(xí),不論是部門還是個人,都制定考核措施,充分調(diào)動黨員干部職工參加教育培訓(xùn)的積極性。
(三)繼續(xù)創(chuàng)新培訓(xùn)方式和內(nèi)容。積極開展更新的培訓(xùn),豐富培訓(xùn)內(nèi)容和形式,進(jìn)一步提高我局干部培訓(xùn)效果。
二一二年八月三十日
擴(kuò)展閱讀:徐樓村黨員干部素質(zhì)提升工作計劃
徐樓村黨員干部素質(zhì)提升工作計劃
為推進(jìn)我村新農(nóng)村建設(shè),建立農(nóng)村基層工作機(jī)制,提升我村黨員干部綜合素質(zhì),根據(jù)上級要求,結(jié)合本村實際,特制定推進(jìn)我村黨員干部素質(zhì)提升工程計劃。一、指導(dǎo)思想:
以“三個代表”重要思想十七屆四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建社會主義和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主題,以提升文化層次、創(chuàng)業(yè)技能和服務(wù)本領(lǐng)為重點,全面提升我村黨員干部素質(zhì)。二、主要目標(biāo)
以提高黨員干部能力為根本,著力解決我村黨員干部綜合能力和整體素質(zhì)偏低的問題,培養(yǎng)一批有理想、有素質(zhì)、有知識、有能力的農(nóng)村黨員干部,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村服務(wù)。通過實施該計劃,使全村95%以上黨員干部綜合素質(zhì)有較明顯提高。三、計劃安排
為“提升文化層次、提升創(chuàng)業(yè)技能、提升服務(wù)本領(lǐng)”為內(nèi)容的素質(zhì)提升工程,計劃在引導(dǎo)和支持村干部參加大中專學(xué)歷教育,深化農(nóng)村黨員“雙培雙帶”工程、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動黨員“雙向帶動”、黨員承諾制、為民服務(wù)全程代理制、黨員議事會等方面為我村黨員干部發(fā)揮作用搭建平臺,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)創(chuàng)造良好的環(huán)境,為構(gòu)建和諧社會打下扎實的基礎(chǔ),具體計劃內(nèi)容如下。
1、培育新型的村干部。(1)實行我村干部任職培訓(xùn);(2)開展政策理論、業(yè)務(wù)和農(nóng)村實用科技知識培訓(xùn):利用每年“主題教育”活動集中開展系列政策理論活動;每月培訓(xùn)農(nóng)技、計生、黨建等業(yè)務(wù)知識1次;實行每季度農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)1-2次,除定期培訓(xùn)外,按遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)要求根據(jù)需要隨時開展。
2、強(qiáng)化“雙培雙帶”工作。以推進(jìn)黨員“雙培雙帶”工程為著力點,做好新時期農(nóng)村黨員發(fā)展工作,切實解決農(nóng)村黨員能力不強(qiáng)、作用發(fā)揮不夠等問題,確保把思想好、年齡輕、有文化、懂技術(shù)、能力強(qiáng)、影響大的農(nóng)村致富能人大戶、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、大中專畢業(yè)生等優(yōu)秀人才和工作骨干發(fā)展成黨員;為把黨員干部培養(yǎng)成為致富能手,加大對農(nóng)村黨員實用技術(shù)培訓(xùn)力度,以農(nóng)業(yè)服務(wù)等技術(shù)職能為主,對黨員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。黨內(nèi)采取“一幫一”結(jié)對幫扶,提高黨員和群眾學(xué)用科技、帶頭致富的能力,從而提升黨員群眾的整體素質(zhì),為社會主義新農(nóng)村建設(shè)培養(yǎng)新型的農(nóng)民。
3、優(yōu)化無職黨員設(shè)崗定責(zé)。為了充分發(fā)揮黨員作用,調(diào)動黨員工作的積極性,根據(jù)無職黨員的素質(zhì)、特長、意愿,以及村工作需要,按事定崗、定人上崗、以崗定責(zé)、責(zé)任到人,要求無職黨員自薦申報崗位,在黨員個人自選申報的基礎(chǔ)上,村黨總支應(yīng)本著尊重個人意見和因人制宜、總體平衡的原則,申報和選定無職黨村員政策法規(guī)宣傳、計劃生育服務(wù)、社會矛盾糾紛調(diào)處等崗位。四、加強(qiáng)流動黨員管理。
根據(jù)本地流動黨員自身的實際情況,對在外地外出流動的黨員實行黨員干部聯(lián)系制,建章立制,開展活動。對流出黨員全部頒發(fā)《流動黨員證》,積極鼓勵他們參加流入地黨組織生活,并認(rèn)真做好流動黨員的信息更新和村信息庫建設(shè),深入開展流動黨員“雙向帶動”和“為加快家鄉(xiāng)發(fā)展做貢獻(xiàn),為促進(jìn)當(dāng)?shù)胤睒s當(dāng)先鋒”活動。對流入黨員加強(qiáng)管理,掛靠所在地黨組織參加生活。五、深化黨員承諾制。
為監(jiān)督黨員履行職責(zé)的能力,加強(qiáng)對黨員的管理,黨總支每年開展一次黨員對群眾的承諾,將承諾內(nèi)容用書面表格形式填寫在表格上,并在年中踐諾,在年底對照承諾事項進(jìn)行檢查驗收和集中評諾。推行黨員承諾制的公開制度,接受群眾和社會監(jiān)督,通過承諾制的制定,使每個黨員都能發(fā)揮作用,為群眾辦些力所能及的實事。六、健全為民服務(wù)全程代理制。
村設(shè)立“為民服務(wù)全程代理室”,要實行村干部輪流值班,統(tǒng)一受理、分類辦理,專人承辦、限時辦結(jié),確保為民辦事全程代理工作有序進(jìn)行。
友情提示:本文中關(guān)于《黨員干部素質(zhì)提升月活動總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,黨員干部素質(zhì)提升月活動總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。