機關(guān)建設(shè)自查報告

區(qū)人大辦公室機關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報告

為切實加強機關(guān)自身建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，按照區(qū)直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)考核要求，區(qū)人大機關(guān)精心組織、全面發(fā)動，認(rèn)真開展自查自評，廣泛征求意見和建議,認(rèn)真排查本單位機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，在自查自評階段中取得了一定成效�，F(xiàn)將自查情況報告如下：

一、主要工作做法

（一）切實加強領(lǐng)導(dǎo)，提高對機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)重要性的認(rèn)識。一是認(rèn)真貫徹傳達(dá)精神。機關(guān)多次召開會議，對活動進(jìn)行貫徹傳達(dá)，通過學(xué)習(xí)文件，傳達(dá)精神，提高對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作重要性和必要性的認(rèn)識，明確開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重大意義。二是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為了加強領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)成立了由支部書記任組長，其它支部成員任副組長的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)日常工作，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體直接抓、工作專班抓的格局，層層落實工作責(zé)任制，為活動正常開展提供強大的組織保證。三是研究制定了《區(qū)人大機關(guān)201*年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作實施方案》。方案進(jìn)一步明確了指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、基本原則，確保活動有組織、有方法、有步驟地進(jìn)行。

（二）強化學(xué)習(xí)，增強干部職工開展機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的自覺性。為進(jìn)一步推動機關(guān)效能建設(shè)，機關(guān)印發(fā)了《關(guān)于開展機關(guān)建設(shè)學(xué)習(xí)年活動的通知》，將201*年定為機關(guān)效能建設(shè)學(xué)習(xí)年，并制定了學(xué)習(xí)計劃，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和研究課

題，并提出了具體的要求，每位工作人員中要寫不少于10000字的自學(xué)筆記、201*字的學(xué)習(xí)體會和1篇理論文章。截止目前，全體黨員干部均按要求書寫了自學(xué)筆記，撰寫理論文章5篇。機關(guān)還結(jié)合全區(qū)開展的“書香牟平”學(xué)習(xí)教育活動，組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章和社會主義榮辱觀、落實科學(xué)發(fā)展觀等系列文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，觀看了反腐倡廉電教片。通過廣泛開展學(xué)習(xí)宣傳活動，為機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的開展?fàn)I造了良好的氛圍，也進(jìn)一步增強了廣大干部職工開展機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的自覺性。

（三）認(rèn)真查擺，深挖機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的問題。召開了專門會議，就工作作風(fēng)、理論水平、機關(guān)建設(shè)等方面存在的問題進(jìn)行了深入查擺，同時,廣泛征求意見和建議，并認(rèn)真開展自查、互查。一是征求了各級人大代表的意見和建議。代表們對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面存在的問題及原因進(jìn)行了認(rèn)真分析，提出了具體整改措施。二是組織全體干部職工按崗位職責(zé)廣泛開展自查、互查活動，切實找準(zhǔn)服務(wù)質(zhì)量、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、辦事效率、依法行政方面存在的突出問題。三是廣泛在廣大干部職工中開展談心活動，查找問題，溝通思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。對征求到的意見和建議，認(rèn)真進(jìn)行梳理，歸納出在工作作風(fēng)、工作效率、服務(wù)水平、工作能力和廉潔自律方面存在的3個方面12個問題。針對查擺的問題和征求的意見建議，機關(guān)黨支部高度重視，專題研究落實整改措施，明確了整改責(zé)任人和整改時限，建立了整改臺帳和盤點銷號制度，推動了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的深入開展。

（四）深入“回頭看”，著力鞏固機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的的

成果。召開機關(guān)作風(fēng)建設(shè)匯報暨經(jīng)驗交流會，3個科室的負(fù)責(zé)人分別匯報了效能建設(shè)開展以來主要工作、取得成效、存在的問題和不足，下一步打算等。在聽取匯報后，錢君主任充分肯定了機關(guān)效能建設(shè)過程中所做的工作和取得的明顯成效，客觀指出存在問題和不足，對下一步工作提出了四點要求。一是堅決克服松懈厭戰(zhàn)情緒。二是認(rèn)真開展自查自糾和“回頭看”。三是進(jìn)一步加強制度建設(shè)，建立長效機制。四是強化監(jiān)督檢查。他最后強調(diào)、效能建設(shè)一定要強化“五種意識”，即大局意識、責(zé)任意識、效率意識、服務(wù)意識、紀(jì)律意識。要按照區(qū)委、區(qū)政府的部署和要求，進(jìn)一步提高認(rèn)識，加大力度，解決問題，健全制度，建立長效機制，鞏固已取得的成果，確保效能建設(shè)在辦公室取得實實在在的成效。

（五）扎實推進(jìn)，積極提升機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的成效。為確保機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)取得成效，機關(guān)緊密結(jié)合工作實際，實現(xiàn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與政風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、學(xué)教活動以及機關(guān)工作緊密結(jié)合，著力提升機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的成效。一是與政風(fēng)轉(zhuǎn)變緊密結(jié)合。定期組織干部職工對照自己的崗位職責(zé)，檢查自己的工作現(xiàn)狀，總結(jié)工作經(jīng)驗，查找存在不足，提出具體的整改措施。結(jié)合自查，開展互查互學(xué)，爭創(chuàng)滿意科室活動，進(jìn)一步促進(jìn)了機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。二是與“創(chuàng)先爭優(yōu)，爭做時代先鋒”活動緊密結(jié)合。利用創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強對全體干部職工的學(xué)習(xí)教育，按照黨員先進(jìn)性的具體要求，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)和理論水平。三是與機關(guān)工作緊密結(jié)合。重點圍繞機關(guān)作風(fēng)、工作效率、辦事程序等方面，加強作風(fēng)效能建設(shè)，努力把人大機關(guān)建成“規(guī)范、務(wù)實、

高效、勤政、廉潔”的機關(guān)。為進(jìn)一步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，機關(guān)專門制作機關(guān)作風(fēng)建設(shè)政務(wù)公開服務(wù)承諾公告欄，主動接受社會各界和人民群眾對我辦的監(jiān)督。

二、存在的不足及下步工作打算

機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是機關(guān)建設(shè)的一項長期性工作，我們雖然在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面做了些工作，也取得了一些明顯的成效，但離區(qū)委要求和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要還有一定的差距。主要表現(xiàn)在：個別人對效能建設(shè)重要性、緊迫性和長期性認(rèn)識不夠；積極主動謀劃工作、開拓創(chuàng)新上有差距；刻苦學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)上需強化；遵守紀(jì)律、規(guī)范行為上需進(jìn)一步加強。下一步，我們將繼續(xù)按照全區(qū)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作要求，把已取得的成績作為新的起點，加大力度，完善措施，建立推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

(一)切實提高學(xué)習(xí)能力。為適應(yīng)人大工作面臨的新形勢，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型機關(guān)為目標(biāo)，深入推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)年活動，著力提高機關(guān)工作人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力；圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合，加強政治理論和法律業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高認(rèn)識，端正態(tài)度，擺正位置，自覺投入，增強學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想和社會主義榮辱觀的自覺性和堅定性；通過學(xué)習(xí)，提高工作能力，使本辦工作再上新臺階。同時，要嚴(yán)格督查，將讀書學(xué)習(xí)、個人學(xué)習(xí)能力的提高作為年度考評的重要內(nèi)容之一，作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。

(二)認(rèn)真解決突出問題。首先，切實落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要

針對查擺出來的問題認(rèn)真進(jìn)行整改。機關(guān)支部成員要帶頭執(zhí)行機關(guān)工作人員行為規(guī)范等各項制度,在機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)中充分發(fā)揮表率作用，自覺接受群眾監(jiān)督。同時，認(rèn)真落實一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的整改機制，確保各項整改措施落實到位，整改提高工作取得實效。其次，要切實增強工作責(zé)任感。全辦黨員干部要牢記宗旨，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，推動工作不斷取得新進(jìn)步和新發(fā)展。第三，要切實端正機關(guān)作風(fēng)，提高行政效率。要深入實際，注重調(diào)查研究，認(rèn)真聽取基層和群眾的意見，切實解決人民群眾關(guān)心的熱點難點問題。

(三)加強機關(guān)精細(xì)化管理。認(rèn)真執(zhí)行機關(guān)各項規(guī)章制度，堅決克服官僚主義、形式主義。要建立健全作風(fēng)效能建設(shè)長效機制。要堅決克服管理中好人主義現(xiàn)象，把區(qū)人大機關(guān)建設(shè)成為一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強，工作作風(fēng)硬、紀(jì)律要求嚴(yán)的干部隊伍。

201*年是實施“十二五”規(guī)劃的第一年，區(qū)人大辦公室將認(rèn)真貫徹落實十七屆五中全會精神，緊緊圍繞“振奮精神、凝心聚力、搶抓機遇、跨越趕超、奮力崛起”的主題，按照依法、高效、廉潔、勤政的總體要求，總結(jié)實踐中的新方法、新經(jīng)驗，不斷開創(chuàng)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的新局面，為全面推進(jìn)依法治區(qū)，加速實現(xiàn)煙臺東部崛起做出新貢獻(xiàn)。

區(qū)人大辦公室201*年1月4日

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機關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報告及整改措施

自201*年5月16日，全局召開貫徹落實機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)會議以來,我局按縣委、縣政府要求深入開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動。進(jìn)入“查找問題”階段以后，全局職工緊緊圍繞“機關(guān)作風(fēng)建設(shè)”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí)，認(rèn)真對照自己平時的思想動態(tài)及實際工作，查擺了在思想認(rèn)識、組織紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作效率等方面存在的問題，并進(jìn)行了認(rèn)真剖析，查找了問題產(chǎn)生的原因，明確了今后的整改方向，以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題:

1、政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在：對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執(zhí)行不夠堅定，不能做到與時俱進(jìn)，及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足，不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，透過事物表象把握事物本質(zhì)的能力不足，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

2、為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在：對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，當(dāng)手頭工作稍多時，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時過多考慮個人得失，存有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想。3、工作作風(fēng)不夠扎實。表現(xiàn)在：對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時因此產(chǎn)生工作效率低的問題。

4、存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時的原則性有待加強，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。有時有只求形式，不求落實的問題，具體制度的落實不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作時只求是否做了，不求做得好壞。

5、工作紀(jì)律的自我約束方面有待加強。表現(xiàn)在：有時有遲到早退的問題，著裝有時不規(guī)范，有時在工作時間處理一些私人事務(wù)。

二、存在問題的主要原因：

一是思想上對政治學(xué)習(xí)缺乏正確的認(rèn)識。學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，流于形式，理論與實踐相脫節(jié)，思想意識的更新與黨的政策、方針脫節(jié)。

二是為人民服務(wù)的意識不足。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識不強。在個人利益與集體利益相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽略了大局，這是工作中缺乏耐心的根本原因。

三是業(yè)務(wù)水平有待提高。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識有不足，一方面，理論與實踐相結(jié)合做的不夠。另一方面知識結(jié)構(gòu)滯后,對專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的更新不能跟上時代的步伐。

四是工作方法簡單。對問題的認(rèn)識不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風(fēng)還不夠扎實。不能從講政治的高度認(rèn)識問題，處理問題。三、整改措施：

擬在認(rèn)真整改階段對全局職工存在的問題進(jìn)行逐項整改，逐條落實。

一是進(jìn)一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自己的思想覺悟。首先，要加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷用先進(jìn)理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)；其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

二是加強自我改造，提高綜合素質(zhì)。首先，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。其次，注重法律實務(wù)，將法律理論與實務(wù)相結(jié)合，提高工作的規(guī)范性、科學(xué)性。以高度工作責(zé)任感和踏實工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、文明地執(zhí)法，真正做到全心全意為人民服務(wù)。

三是以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成各項工作任務(wù)，提高工作效率。工作中多動腦子想辦法，做到既堅持原則又靈活主動，不做“老好人”。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，努力開拓工作新局面。

四是要嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項工作。

五是要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度的政治責(zé)任感和踏實的工作作風(fēng)，堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持實事求是的路線、方針、政策，做一名合格的機關(guān)工作者。

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