西寨防艾工作總結(jié)

工作總結(jié)

201*年，在縣衛(wèi)生局、防艾辦的支持指導(dǎo)下，西寨鎮(zhèn)按照年初艾滋病防治工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，持續(xù)抓好宣傳培訓(xùn)工作，加強(qiáng)重點(diǎn)位置、重點(diǎn)人群的監(jiān)測和行為干預(yù)措施，確保全鎮(zhèn)防治艾滋病工作正常開展�，F(xiàn)將我真開展的防治艾滋病工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高基層干部的防治意識(shí)

鎮(zhèn)人民政府按照“一把手負(fù)責(zé)制”和“責(zé)任追究制”的要求，層層落實(shí)責(zé)任，同成員部門和11個(gè)村委會(huì)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，齊抓共管的工作局面。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《艾滋病防治條例》，加強(qiáng)對(duì)防治艾滋病工作的領(lǐng)導(dǎo)。各村委會(huì)統(tǒng)一設(shè)置村計(jì)生宣傳員兼職防艾宣傳員，開展防艾宣傳教育。鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院落實(shí)下屬的村級(jí)衛(wèi)生所人員防艾工作目標(biāo)任務(wù)。

二、廣泛開展防艾宣傳教育活動(dòng)，擴(kuò)大參與面

堅(jiān)持“宣教為主，預(yù)防為先”的原則，結(jié)合農(nóng)村實(shí)際廣泛開展宣傳教育活動(dòng)。積極開展世界艾滋病日、防艾宣傳周活動(dòng)。鎮(zhèn)防艾工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員部門聯(lián)合組織開展了以禁毒防艾為主題的街天宣傳、義務(wù)咨詢活動(dòng)。各村委會(huì)張貼標(biāo)語、宣傳圖畫，展開入戶宣傳，召開戶長會(huì)進(jìn)行宣傳教育。中心學(xué)校組織中小學(xué)開展健康教育進(jìn)課堂活動(dòng)，進(jìn)行防艾知識(shí)講座。開展“小手拉大手”活動(dòng)，走上街道為集鎮(zhèn)

個(gè)體工商戶提供防艾知識(shí)學(xué)習(xí)資料，組織學(xué)生把宣傳資料帶回家給家長學(xué)習(xí)。同時(shí)，把《艾滋病防治條例》納入全鎮(zhèn)法制宣傳教育重要內(nèi)容，結(jié)合“五.五”普法工作開展了一系列宣傳教育活動(dòng)。在全年的主題宣傳活動(dòng)中，共發(fā)放宣傳資料3000多份，展出墻報(bào)、圖片、櫥窗50多個(gè)版面，為400多名群眾提供義務(wù)咨詢。

1、為育齡群眾提供生殖健康服務(wù)。鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)所把預(yù)防與控制艾滋病工作作為生殖道感染干預(yù)工程的重要內(nèi)容，積極做好調(diào)查、預(yù)查、篩查和干預(yù)工作的同時(shí)。結(jié)合開展避孕方法的知情選擇，宣傳安全套避孕和預(yù)防艾滋病的雙重作用，積極推廣安全套的使用，免費(fèi)發(fā)放避孕藥具、安全套。同時(shí)，大力推進(jìn)以技術(shù)服務(wù)為重點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)生殖健康服務(wù)。積極開展育齡婦女的“三查一服務(wù)”。根據(jù)育齡人群各段時(shí)期的不同情況，定期組織生殖健康檢查，為所有已婚育齡婦女建立生殖保健檔案，定期組織專業(yè)技術(shù)人員“送醫(yī)進(jìn)村入戶”，為已婚育齡婦女提供生殖保健咨詢和婦女常見病普查普治服務(wù)600多人次。

2、認(rèn)真按照市衛(wèi)生局、勞動(dòng)社會(huì)保障局、市總工會(huì)《關(guān)于在公共場所開展預(yù)防艾滋病宣傳教育和維護(hù)艾滋病感染者勞動(dòng)保障權(quán)益的通知》精神，引導(dǎo)用人單位充分認(rèn)識(shí)艾滋病防治工作的重要性和緊迫性。

3、做好安全套推廣使用。在旅館內(nèi)部明顯位置設(shè)置防艾專用安全套發(fā)放點(diǎn)，明確旅店業(yè)主作為義務(wù)防艾宣傳員，在明顯位置張貼防艾圖片。重點(diǎn)對(duì)流動(dòng)人群體、鎮(zhèn)轄區(qū)企業(yè)和個(gè)體私營業(yè)主積極推

廣使用安全套，控制艾滋病性接觸傳播。三、存在的問題、困難和下步打算(一)存在的問題和困難

1、對(duì)艾滋病防治的整體認(rèn)識(shí)還有待提高，部分干部群眾仍缺乏危機(jī)感和防范意識(shí)。

2、市級(jí)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級(jí)兼職防艾宣傳工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作還應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)，農(nóng)村防艾工作記錄臺(tái)帳應(yīng)規(guī)范統(tǒng)一。

3、農(nóng)村防艾工作經(jīng)費(fèi)沒有著落，鎮(zhèn)財(cái)政壓力巨大，難以保證正常的工作經(jīng)費(fèi)支出。

4、安全套使用率低。安全套在男性人群中的使用意識(shí)不強(qiáng)，青年人群、流動(dòng)人口等重點(diǎn)人群的安全套使用率亟待提高。(二)下步工作打算

1、繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)村防艾工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好宣傳教育工作、努力完善艾滋病預(yù)防與衛(wèi)生工作、計(jì)劃生育日常工作結(jié)合的長效機(jī)制、提高工作人員業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力、完善和加強(qiáng)多部門協(xié)調(diào)機(jī)制。努力探索和實(shí)踐農(nóng)村防治艾滋病工作的有效途徑，加強(qiáng)協(xié)調(diào)、培訓(xùn)工作，汲取經(jīng)驗(yàn)，不斷總結(jié)完善。

2、整合農(nóng)村健康衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育資源，加強(qiáng)多部門合作與聯(lián)合行動(dòng)，開展好集中宣傳教育活動(dòng)。同時(shí)要積極支持幫助各村委會(huì)建設(shè)衛(wèi)生健康知識(shí)宣傳陣地，利用好宣傳欄、文化室，動(dòng)員農(nóng)村業(yè)余文藝隊(duì)參與到防艾宣傳活動(dòng)中來，形成全民動(dòng)員的防治環(huán)境。

201*年艾滋病防治

工作總結(jié)

西寨鎮(zhèn)計(jì)生辦

201*.12.01

擴(kuò)展閱讀：財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德

201*財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德案例分析復(fù)習(xí)要點(diǎn)

1、一般會(huì)計(jì)人員的資格：從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

2、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的資格：擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，除取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書外，還應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或從事會(huì)計(jì)工作3年以上經(jīng)歷。3、總會(huì)計(jì)師：（1）總會(huì)計(jì)師資格：取得會(huì)計(jì)師任職資格后，主管會(huì)計(jì)工作時(shí)間不少于3年。（2）必須設(shè)置單位：國有的和國有資產(chǎn)占控股地位或主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師。

（3）地位：總會(huì)計(jì)師是單位主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人，是一種行政職務(wù)，凡是設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位，不應(yīng)當(dāng)再設(shè)置與總會(huì)計(jì)師職責(zé)重疊的行政副職。

（4）任免程序：由單位負(fù)責(zé)人提名，政府主管部門任命或聘任。（免職程序相同）4、會(huì)計(jì)人員的工作崗位應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃輪換。

5、出納員不得兼管稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。6、會(huì)計(jì)人員回避制度：

（1）國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。

（2）單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員），會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的直系親屬不得擔(dān)任本單位的出納。7、會(huì)計(jì)人員的工作交接：

（1）范圍：會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作、離職或臨時(shí)離職，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。（2）移交：編制移交清冊(cè)，琢項(xiàng)移交。

（3）監(jiān)交：一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)，由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）監(jiān)交；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）辦理交接手續(xù)，由單位負(fù)責(zé)人監(jiān)交，必要時(shí)主管單位可以派人會(huì)同監(jiān)交。

（4）移交后的職任：移交人員對(duì)移交的會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。8、縣級(jí)以上財(cái)政部門有權(quán)對(duì)各單位的會(huì)計(jì)工作監(jiān)督檢查。

9、稽核與內(nèi)部審計(jì)的區(qū)別：稽核是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行自我檢查，內(nèi)部審計(jì)是單位的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)本單位會(huì)計(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，不能把兩者混為一談。10、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的管理：會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書實(shí)行注冊(cè)登記制度。

（1）上崗注冊(cè)登記：持證人員從事會(huì)計(jì)工作，應(yīng)當(dāng)自從事會(huì)計(jì)工作之日起90日內(nèi)，填寫注冊(cè)登記表，并持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和單位證明辦理注冊(cè)登記手續(xù)。

（2）離崗備案：持證人員離開會(huì)計(jì)工作崗位超過6個(gè)月的，應(yīng)當(dāng)填寫注冊(cè)登記表，并持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，向原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格的管理機(jī)構(gòu)備案。

（3）調(diào)轉(zhuǎn)登記：同一管轄范圍的，持證人員應(yīng)當(dāng)自離開原工作單位之日起90日內(nèi)，填寫調(diào)轉(zhuǎn)登記表，持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和調(diào)入單位證明辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。不同管轄范圍的：持證人員應(yīng)當(dāng)向原注冊(cè)登記的會(huì)計(jì)從業(yè)資格的管理機(jī)構(gòu)辦理調(diào)出手續(xù)，并于辦理調(diào)出手續(xù)之日起90日內(nèi)，持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書和單位證明，向調(diào)入單位所在地的會(huì)計(jì)從業(yè)資格的管理機(jī)構(gòu)辦理調(diào)入手續(xù)。（4）變更登記：11、會(huì)計(jì)憑證

（1）原始憑證審核：對(duì)于不真實(shí)、不合法的原始憑證有權(quán)不予受理，并向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。對(duì)于不完整、不準(zhǔn)確的原始憑證予以退回，要求依法更正或補(bǔ)充。

（2）原始憑證更正：原始憑證金額錯(cuò)誤，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開，原始憑證非金額錯(cuò)誤可由

出具單位重開或出具單位在原始憑證上更正蓋章。

（3）原始憑證的保管：原始憑證不得外借，經(jīng)本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）批準(zhǔn)，可以復(fù)制。

（4）銷貨退回：發(fā)生銷貨退回的，除填制退貨發(fā)票外，還必須有退貨驗(yàn)收證明；退款時(shí)，必須取得對(duì)方的收款收據(jù)或者匯款銀行的任證，不得以退貨發(fā)票代替收據(jù)。

（5）公出借款：職工公出借款憑據(jù)，必須附在記賬憑證之后。收回借款時(shí)，應(yīng)當(dāng)另開收據(jù)或退還借款收據(jù)副本，不得退還原借款收據(jù)。

（6）分割單：一張?jiān)�始憑證所列支出需要由兩個(gè)以上單位共同負(fù)擔(dān)時(shí)，應(yīng)當(dāng)由保存該原始憑證的單位開給其他應(yīng)負(fù)擔(dān)單位原始憑證分割單。12、會(huì)計(jì)賬簿

（1）現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬必須訂本式，應(yīng)逐日逐筆連續(xù)登記，必須每天結(jié)出余額。（2）登記會(huì)計(jì)賬簿要用藍(lán)黑墨水或者碳素墨水書寫，不得使用圓珠筆或鉛筆書寫。

（3）登記會(huì)計(jì)賬簿應(yīng)按頁次順序連續(xù)登記，不得跳行、隔業(yè)。如果發(fā)生跳行、隔業(yè)應(yīng)當(dāng)將空行、空頁用紅筆劃銷。

（4）年度終了，有余額的賬戶直接將余額轉(zhuǎn)入下一年度，在摘要欄注明“結(jié)轉(zhuǎn)下年”，不需另行編制轉(zhuǎn)賬記賬憑證。13、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告

（1）簽名蓋章制度：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由單位負(fù)責(zé)人、主管會(huì)計(jì)工作負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）簽名并蓋章，設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位還須由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。（2）對(duì)外報(bào)送的期限：月報(bào)：月份終了后6天，季報(bào)：季度終了后15天，半年度報(bào)告：半年度終了后60天，年度報(bào)告：年度終了后四個(gè)月。

（3）注冊(cè)審計(jì)要求：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告須經(jīng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)的，應(yīng)當(dāng)將注冊(cè)會(huì)計(jì)師及其會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的審計(jì)報(bào)篝隨同財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告一并對(duì)外提供。（如上市公司，外商投資企業(yè)等）（4）會(huì)計(jì)責(zé)任：單位負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。14、會(huì)計(jì)檔案（1）不得銷毀的會(huì)計(jì)檔案：對(duì)于保管期滿但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)的原始憑證及涉及其他未了事項(xiàng)的原始憑證，不得銷毀，正在項(xiàng)目建設(shè)期間的建設(shè)單位，其保管期滿的會(huì)計(jì)檔案不得銷毀。

（2）銷毀程序：保管期滿的會(huì)計(jì)檔案，應(yīng)由單位檔案機(jī)構(gòu)會(huì)同會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)提出銷毀意見，編制銷毀清冊(cè)，報(bào)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，雙方共同派人監(jiān)銷。

（3）保管：會(huì)計(jì)檔案原件不外借，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可以復(fù)制或查閱，但應(yīng)當(dāng)辦理登記手續(xù)。

15、不相容職和的分離，例：銷售貨物貨款由銷售部負(fù)責(zé)回籠，這就違反了內(nèi)部控制制度有關(guān)規(guī)定，銷售與貨款回籠屬于不相容職務(wù)，應(yīng)分離牽制，應(yīng)由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)。

16、授權(quán)審批制度例：超越權(quán)限處理業(yè)務(wù)等。當(dāng)某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)額超過某部門的批準(zhǔn)權(quán)限時(shí)，只有經(jīng)過特定授權(quán)批準(zhǔn)才能處理。

17、對(duì)于違反《會(huì)計(jì)法》一般規(guī)定的法律責(zé)任。

例：私設(shè)會(huì)計(jì)賬簿，隨意變更會(huì)計(jì)處理方法等十項(xiàng)違法行為。（1）構(gòu)成犯罪，追究刑事責(zé)任

（2）尚不構(gòu)成犯罪的，追究行政責(zé)任。由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門責(zé)令限期改正，可以對(duì)單位并處三千以上五萬元以下的罰款，對(duì)責(zé)任人員可處二千以上二萬元以下的罰款，屬于國家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或有關(guān)單位依法給予行政處分。會(huì)計(jì)人員情節(jié)嚴(yán)重的，由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。18、單位負(fù)責(zé)人授意，指使，強(qiáng)令會(huì)計(jì)人員造假

（1）單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任授意，指使，強(qiáng)令會(huì)計(jì)人員造假構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。尚不構(gòu)成犯罪的，可以處五千元以上五萬元以下的罰款，屬于國家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或有關(guān)單位依法給予降級(jí)、撤職、開除的行政處分。

（2）會(huì)計(jì)人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)資料，提供虛假的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。尚不構(gòu)成犯罪的，由縣級(jí)以上財(cái)政部門予以通報(bào)，可以對(duì)單位并處五千元以上十萬元以下的罰款，對(duì)責(zé)任人員可以處于三千元以上五萬元以下的罰款，屬于國家工作人員的，還應(yīng)當(dāng)由其所在單位或有關(guān)單位依法給予撤職直至開除的行政處分，對(duì)于其中的會(huì)計(jì)人員，應(yīng)由縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。

19、行政處罰不服：當(dāng)事人如不服行政處罰的，可在知道行政處罰決定之日起60日內(nèi)，向上級(jí)行政主管部門提出行政復(fù)議申請(qǐng)，若對(duì)行政復(fù)議結(jié)果不滿意的，還可以向人民法院起訴。20、單位不得從經(jīng)營收入中直接支付現(xiàn)金。21、銀行結(jié)算賬戶

（1）基本賬戶只能一個(gè)，用于存款人日常經(jīng)營活動(dòng)資金收付，以及存款人的工資、獎(jiǎng)金和提取現(xiàn)金。

（2）一般存款賬戶用于借款轉(zhuǎn)存等，不得提取現(xiàn)金，開立沒有數(shù)量限制。（3）注冊(cè)驗(yàn)資臨時(shí)存款賬戶驗(yàn)資期間只收不付。

（4）存款人賬戶開立3個(gè)工作日后，方可辦理付款人業(yè)務(wù)。22、票據(jù)

（1）現(xiàn)金支票不得背書轉(zhuǎn)讓

（2）支票提示付款期自出票日起10天

（3）支票的金額、收款人名稱，可以由出票人授權(quán)補(bǔ)記

（4）對(duì)于簽發(fā)空頭支票，銀行應(yīng)予以退票，并按票面金額處于5%但不低于1000元的罰款；持票人有權(quán)要求出票人賠償票面金額2%的賠償金。（5）銀行匯票提示付款期自出票日起1個(gè)月

（6）銀行匯票實(shí)際結(jié)算金額超過票面金額的，銀行不予受理

23、企業(yè)應(yīng)自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起30日內(nèi)申報(bào)辦理稅務(wù)登記。未按規(guī)定辦理稅務(wù)登記的，稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)向納稅人責(zé)令限期改正，逾期不改的，可處以201*元以下的罰款，情節(jié)嚴(yán)重的，處以201*元以上10000元以下的罰款。

24、享有減免稅待遇的納稅人，在減免期間也應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定辦理納稅申報(bào)。未按規(guī)定辦理納稅申報(bào)的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，可處以201*元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處以201*元以上10000元以下的罰款。

25、偷稅行為的處理：由稅務(wù)機(jī)關(guān)追繳其偷稅款，加收滯納金，并處以不繳或少繳稅款的50%以上5倍以下的罰款，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任。

備注：偷稅數(shù)額1萬元以上的且偷稅數(shù)額占應(yīng)納稅額10%以上的，構(gòu)成偷稅罪。26、代開發(fā)票：由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正，沒收非法所得，可處10000元以下罰款

27、偽造發(fā)票內(nèi)容，導(dǎo)致其他單位少繳稅的，由稅務(wù)機(jī)關(guān)沒收非法所得，可以并處少繳稅款一倍以下的罰款。

28、一般納稅人借用他人發(fā)票等：由稅務(wù)機(jī)關(guān)限期改正，不得領(lǐng)購增值稅專用發(fā)票。29、計(jì)稅依據(jù)明顯偏低，由稅務(wù)機(jī)關(guān)核定就納稅額。

30、納稅人因特殊困難，不能按期申報(bào)，可以向稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)延期納稅，但應(yīng)預(yù)繳。

31、納稅人遺失稅務(wù)登記證件的，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)書面報(bào)告主管稅務(wù)機(jī)關(guān)，并登報(bào)聲明作廢32、對(duì)違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的處理：單位根據(jù)內(nèi)部制度進(jìn)行處理。財(cái)政部門可以在其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書上進(jìn)行記載，情節(jié)嚴(yán)重的，依法吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書33、會(huì)計(jì)人員將單位會(huì)計(jì)資料復(fù)印件提供親友，違反了（1）誠實(shí)守信，（2）廉潔自律的會(huì)

計(jì)職業(yè)道德要求，因?yàn)檎\實(shí)守信要求要做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，不搞虛假，要保密守信，不為利益所誘惑。廉潔自律要求樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，公私分明，不貪不占，遵紀(jì)守法，清正廉潔。34、單位負(fù)責(zé)人指使會(huì)計(jì)人員對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告技術(shù)處理，違反了（1）誠實(shí)守信（2）客觀公正（3）堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。因?yàn)檎\實(shí)守信要求要做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，不搞虛假，要保密守信，不為利益所誘惑。客觀公正要求端正態(tài)度，依法辦事，實(shí)事求是，不偏不倚，保持應(yīng)有的獨(dú)立性。堅(jiān)持準(zhǔn)則要求熟悉準(zhǔn)則，遵循準(zhǔn)則，堅(jiān)持準(zhǔn)則

35、新任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人提出控制成本有效方法，使單位扭虧為盈，體現(xiàn)了會(huì)計(jì)人員（1）參與管理（2）強(qiáng)化服務(wù)，因?yàn)閰⑴c管理要求會(huì)計(jì)人員做好本職工作，鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度，熟悉經(jīng)營活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。強(qiáng)化服務(wù)要求會(huì)計(jì)人員具有文明的服務(wù)態(tài)度，強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。

36、某會(huì)計(jì)感到會(huì)計(jì)工作太具體，沒出息，故工作上應(yīng)付差事，從不參加繼續(xù)教育，違反了（1）愛崗敬業(yè)（2）提高技能。因?yàn)閻蹗従礃I(yè)要求會(huì)計(jì)人員正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)，熱愛會(huì)計(jì)工作，安心工作，任勞任怨，嚴(yán)肅認(rèn)真，一絲不茍，忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)。提高技能要求會(huì)計(jì)人員提高專業(yè)技能的自覺性和緊迫感，勤學(xué)苦刻苦鉆研，不斷進(jìn)取，提高自己的業(yè)務(wù)水平。

37、堅(jiān)持好制度，勝于做好事，制度大于天，人情薄如煙。體現(xiàn)了堅(jiān)持準(zhǔn)則，因?yàn)閳?jiān)持準(zhǔn)則要求會(huì)計(jì)人員熟悉準(zhǔn)則，遵循準(zhǔn)則，堅(jiān)持準(zhǔn)則。

38、官大辦得快，官小辦得慢，無官拖著辦。違反了強(qiáng)化服務(wù)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求，因?yàn)閺?qiáng)化服務(wù)要求會(huì)計(jì)人員具有文明的服務(wù)態(tài)度，強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量。

39、站得住的頂不住，頂?shù)米〉恼静蛔�。違反了堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。因?yàn)閳?jiān)持準(zhǔn)則要求會(huì)計(jì)人員熟悉準(zhǔn)則，遵循準(zhǔn)則，堅(jiān)持準(zhǔn)則。

40、常在河邊走，哪有不濕鞋。違反了廉潔自律的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。因?yàn)榱疂嵶月梢�求樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，公私分明，不貪不占，遵紀(jì)守法，清正廉潔。

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