天保臨時護林員聘用合同書

天保臨時護林員聘用合同書

用人單名稱位(甲方)地址情況勞動者(乙方)情況法定代表人性別健康狀況居民身份證號碼出生年月文化程度廣南縣清水江林業(yè)局所有制性質姓名民族籍貫照片畢業(yè)時間專長婚否本人簡歷職稱或技術等級住址愛人姓名年月至年月從業(yè)單位在何處任何職(工種)

1、護林員報酬實行包干制，管護費300.00元/人.月，因公

出差按局統(tǒng)一標準補助。

2、用人單位對所聘護林員一年試用期滿后，經考核稱職以上的轉為定期臨時工，報酬按元/月支付，但不享受正式職工其它福利待遇。

3、聘期從年月日至年月日止（年）。聘期內按國家有關政策和單位規(guī)定考核任用，凡年度考核不稱職的，招聘方即時解除對其的聘用。

4、被聘人員按照用人單位的分工兢兢業(yè)業(yè)工作，充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的工作作風。嚴禁不服從工作安排或對分工挑肥

揀瘦或對工作馬虎應付了事，否則，招聘方有權解除用工合同。

5、完成局領導及場領導交辦的其它工作。

6、被聘人員在巡山護林及森林火災撲救過程中,必須注意自身及他人的安全,嚴防安全事故的發(fā)生。

7、本合同一式叁份，甲、乙雙方各一份，局人勞科一份。

甲方：乙方：法定代表人：

年月日

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天然林資源保護工程

森林管護項目專職護林員聘用合同

聘用方：楚雄林業(yè)局和平森林管護站（以下簡稱甲方）被聘用方：（以下簡稱乙方）

為進一步實施好天然林保護工程，甲方聘用乙方為護林員，條款如下：

一、乙方管護責任區(qū)：雙柏縣妥甸鎮(zhèn)的林班小班，東至南至西至

北至，轄區(qū)內的森林資源管護面積約畝。

二、乙方的管護責任、權利和義務

1、主要職責是巡山護林（年巡山天數不得少于300天）。負責搞好責任區(qū)內的森林資源保護，制止偷砍盜伐森林和林木、非法毀林開墾和侵占林地（取土、采石、采沙、修路、修水庫、建房及其它）的行為，及時報告情況；負責森林防火巡查，制止違章用火，發(fā)現(xiàn)火情要及時采取有效措施并報告情況，及時發(fā)現(xiàn)和報告森林病蟲害情況；阻止獵殺野生動物和破壞野生植物（違規(guī)采脂、剝樹皮、挖花、挖筍、挖根、修枝、打葉等一切不利于植被恢復的人為活動）的違法行為，并及時報告情況；在《天然林資源保護工程云南省雙柏縣實施方案》中規(guī)劃的森林管護項目實施區(qū)和封山育林區(qū)、新造

林地內還必須制止人畜進入管護區(qū)毀壞林木和林下植被。最終實現(xiàn)無森林火災、森林病蟲害、偷砍盜伐、亂捕濫獵野生動物、毀林開荒和非法侵占林地，破壞森林資源的一切行為，為有關執(zhí)法部門提供有價值的破案。

2、負責廣泛宣傳、貫徹林業(yè)方針、政策及法規(guī)和廣泛宣傳天保工程的重要意義。

3、做好巡山記錄，并準確掌握責任區(qū)的四至界線，了解民情、林情和山情。

4、按年度施工設計及管理目標要求完成生產任務，做好上級安排的各項工作。

5、有權制止一切破壞森林資源的行為。

6、依法履行職責時，受法律保護；根據實際需要自買簡易保險一份，履行職責時要注意自身安全，除在執(zhí)行公務過程中被違法人員暴力外，其余安全責任自負。

7、要廉潔自律、秉公依法辦事，嚴禁索賄受賄，收受他人財、物。

8、每月按百分量化考核結果享受相應工資，年終被管護站評為“先進”將得到管護站的表彰獎勵，被評為“優(yōu)秀”以上者，下年可續(xù)聘。

9、發(fā)現(xiàn)在相鄰責任區(qū)內有破壞森林資源的一切行為，有義務進行制止報告。

10、養(yǎng)護好責任區(qū)內國道至管護站的林區(qū)的道路，確保

公務車輛的通行。

二、甲方責任、權利和義務：

1、甲方領導、協(xié)調、指導乙方的工作和培訓乙方，有提供給乙方工作所需要的法律法規(guī)、條例等依據的義務。

2、有權利監(jiān)督、檢查乙方的工作，有權利對乙方進行考核和對不稱職者進行解聘。

3、乙方全額工資300元，但每月甲方按百分量化考核結果付給乙方相應工資，合同期滿或解除合同時，不給予任何補償。

三、考核辦法

按《雙柏縣天然林保護工程護林員管理辦法》、《楚雄林業(yè)局和平管護站管理及考核制度》及其他規(guī)定、縣防火辦和天保辦的有關規(guī)定進行考核。

四、雙方履行本合同時間：自201*年1月1日起至1011年12月31日止，合同期滿雙方一切關系解除。甲方：和平管護站乙方：負責人：身份證號：管護站掛點人：家庭住址：管護站驗收人：

電話號碼：電話號碼：

簽訂日期201*年1月1日

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