學校保安門衛(wèi)工作紀律

新一路小學學校保安、門衛(wèi)工作紀律

一、保安、門衛(wèi)人員肩負學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感。

二、工作人員在執(zhí)行工作任務時，要著裝上崗、干凈整潔，恪盡職守、依法辦事、文明禮貌。三、堅守崗位，履行職責（經(jīng)常學習保安人員守則），團結互助，積極配合，服從學校領導，完成學校交給的臨時性任務，如維修、物品搬運等。

四、對來訪人員必須經(jīng)核實并征得被訪者同意后如實登記（必須做好傳呼工作），方可允許進入校內(nèi)。

五、上學和放學期間，應在學校門口疏導師生有序出入，確保門前暢通。對在學校門前占道、滋事、取鬧等行為，應當及時制止，對不服從管理、危及校園師生人身及財產(chǎn)安全的行為，應及時向公安機關報警。

六、在學校正常教育教學期間，對離校的學生，有班主任陪同或查驗班主任或?qū)W生主管部門負責人簽字同意的請假條后（需家長簽字），方可放行并將請假條留存。

七、負責維持校門口的秩序，嚴禁攤販在校門口設攤點，要做到及時清理；對聚眾斗毆、尋釁滋事現(xiàn)象要及時制止，并報告有關領導協(xié)助處理。

八、對外來人員進出校園攜帶的可疑物品應進行查驗，防止校園財物被盜。嚴禁各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。

九、禁止閑雜人員、各種推銷人員和外來機動車輛進入校園。十、按時做好大門的開關工作，做到門開人在。

十一、當晚放學后，檢查學校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門、窗是否關好，發(fā)現(xiàn)未關，應及時妥善處理，并向?qū)W校相關責任人匯報。晚上及節(jié)假日值班要定時巡視校園及周邊，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。

十二、負責學校的公文、信件、報刊、雜志、郵件、印刷品的收發(fā)工作，做到不丟失、無差錯，不積壓，及時分送，并做好簽收手續(xù)。要和郵遞員當面做好物件的核對、接收工作。十三、工作時間不準酗酒，不滋事，不將無關人員帶入工作室，不做其他娛樂活動。十四、發(fā)生案件及時報案，并保護好現(xiàn)場；發(fā)現(xiàn)火災要全力撲救，及時報警。十五、傳達室規(guī)范管理，做到清潔、整齊、擺放合理。

十六、凡不按時上崗、擅離工作崗位造成空崗等因工作失職失責造成嚴重后果者，甚至造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，除批評教育外，學校將視情節(jié)輕重扣發(fā)一定數(shù)量的獎勵性工資，同時還需承擔相應責任。

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學校門衛(wèi)保安晝夜值班巡邏制度

為加強學校安全、文明建設，確保學校及師生財產(chǎn)、人身安全，加強校園巡查，對校園內(nèi)外實施有效監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，最大限度地避免安全事故的發(fā)生，建立良好的校園秩序，保證學校各項工作的順利進行，特制訂本制度。一、治安巡邏隊成員

學校值日領導、校中層干部、政教員、各年級值日班主任。二、工作紀律

1、值班人員要忠于職守，堅守工作崗位。堅持24小時巡邏護校，重點時間加強巡查，重要部位認真檢查，閑雜人員注意盤查，安全隱患堅決排查，加強巡邏密度和次數(shù)，確保校園安全。

2、值班人員按時交接班，不遲到、不早退，不得擅自脫離崗位，每日上晚自習時到治安室到，值班時間保證通訊工具暢通，一呼即到，不拖拉，不推諉。

3、值班領導交接班時要認真填寫安全巡邏情況記錄，以明確各自的責任。

4、值班人員禁止酗酒后上崗或在工作中酗酒，值班必須保持清醒的頭腦，以便迅速準確地處理突發(fā)事件。

5、值班人員在工作過程中，做到遵紀守法，文明執(zhí)勤，對校園重點場所勤巡勤查。三、工作任務

1、對校園巡查，做好防火、防盜、防觸電、防危險游戲活動、防打架斗毆工作，確保教學樓、辦公樓、圖書館、保管室和學生宿舍等重點部位的安全。發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時處理，不能處理的要報告，消除隱患。

2、學生宿舍關燈后，要巡查學生宿舍，檢查學生就寢人數(shù)和就寢安全，發(fā)現(xiàn)學生違背就寢管理制度和不安全行為，要和宿舍管理人員一起制止。

3、值班人員應加強校園巡邏，對校園實施有效的監(jiān)控，加強學生上課、自習紀律管理，發(fā)生治安事件要及時制止和報告，并積極主動處理。

4、在校園內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員要積極主動盤問，核實身份。

5、巡邏人員應熟記各類報警電話號碼，一旦發(fā)生情況及時報警。

6、要根據(jù)違紀違法分子的特點，確定巡邏時間路線和守候地點，以便及時發(fā)現(xiàn)和阻止違法犯罪活動。

7、發(fā)生突發(fā)事件要第一時間時間趕到現(xiàn)場，及時、果斷地處理，控制事態(tài)，并及時報告。8、堅持24小時巡邏、守護，白天巡視校園不少于4次，夜間不少于3次，并做好記錄。三、工作考核及獎懲制度

1、在交接班時間，凡晚到10分鐘者視為遲到，提前10分鐘離開者視為早退，交接班時間晚到30分鐘或提前30分鐘離開、值班過程中擅自脫離崗位30分鐘者視為曠工。

2、校值日領導負責檢查值班人員工作紀律和工作完成情況，發(fā)現(xiàn)未遵守工作紀律和未認真完成工作的情況，將作登記，作為獎懲的依據(jù)，也作為本年度評優(yōu)的參考因素。

3、遵守工作紀律，認真完成工作任務，未發(fā)生治安事故，全額發(fā)放本職崗位津貼，并視其校情發(fā)放一定的獎勵津貼。

4、凡曠工扣除津貼或工資20元/天，遲到、早退、不簽到或違反其他工作紀律，扣除津貼或工資5元/次。

4、值班人員未認真履行工作職責，沒有完成工作任務，扣除崗位津貼5—10元/次

5、曠工、不履行工作職責，造成治安責任事故，將承擔事故調(diào)查處理責任，情節(jié)嚴重的將依法承擔經(jīng)濟、行政和法律責任。

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