東后街社區(qū)勞動保障工作總結(jié)
東后街社區(qū)勞動保障工作總結(jié)
東后街社區(qū)位于北湖南岸,雙擁路以北,面積0.38平方公里。有常住人口4911人。轄區(qū)現(xiàn)有勞動力資源2519人,下崗失業(yè)人員405人。其中,國有企業(yè)下崗失業(yè)人員260人,其他失業(yè)人員145人,“4050”人員113人,辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》262本,通過各種途徑實現(xiàn)再就業(yè)374人。社區(qū)現(xiàn)接受的退管人員271人。,三年來在上級部門的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在社區(qū)全體工作人員的共同努力下,勞動保障各項工作卓有成效:
1、扎實做好再就業(yè)工作
(1)認(rèn)真完成落實每年勞動保障目標(biāo)任務(wù)。勞動保障目標(biāo)任務(wù)是社區(qū)勞動保障工作之首要。為此,每當(dāng)年初,辦事處把工作站的勞動保障目標(biāo)任務(wù)下發(fā)到社區(qū)時,社區(qū)勞動保障工作站工作人員立即開會研究并制定措施,以確保各項目標(biāo)任務(wù)能及時并不折不扣的完成。三年來,我社區(qū)的勞動保障各項目標(biāo)任務(wù)都及時并超額完成。
(2)落實各項政策。一、做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》、《就業(yè)服務(wù)卡》申領(lǐng)、發(fā)放、認(rèn)定、年檢和管理工作。三年來,我社區(qū)共為262名下崗失業(yè)人員辦理了《再就業(yè)優(yōu)惠證》并進行了年檢。二、落實靈活就業(yè)人員社會保險補貼。社保補貼關(guān)系到下崗失業(yè)人員的經(jīng)濟利益,為此,我們采取出黑板報、上門、電話通知等多種手段宣傳,通知他們來辦手續(xù),確保了每一位符合條件的人員都能享受到補貼。三年來,我社區(qū)共為48人申報了補貼,補貼資金達7.9萬元。三、落實小額擔(dān)保貸款政策。小額貸款政策是為下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)提供支持的有效手段。為此,我深入調(diào)查了解,向有創(chuàng)業(yè)意向而又有資金困難的下崗失業(yè)人員宣傳此項政策,為符合條件的人員辦理申報手續(xù)。三年共推薦9位下崗失業(yè)人員申報小額貸款,并建立了相關(guān)臺帳,施行動態(tài)管理。(3)進一步做好再就業(yè)服務(wù)工作。一職業(yè)介紹。我社區(qū)自成立勞動保障工作站以來,非常重視職業(yè)介紹工作。通過報紙,電視,勞動力市場等我收集來各類用工信息,定期發(fā)布,并根據(jù)下崗失業(yè)人員的自身特點,及求職愿望進行匹配。此外我們還通過開發(fā)社區(qū)用工崗位,增加就業(yè)容量。三年來共有72人通過社區(qū)介紹走上再就業(yè)之路。二職業(yè)培訓(xùn)。①強化技能培訓(xùn)。為解決下崗失業(yè)人員文化程度低、年齡大、技術(shù)單一、就業(yè)觀念陳舊問題,我們積極組織下崗失業(yè)人員免費參加市、區(qū)勞動組織開辦的再就業(yè)技能培訓(xùn),以及為了方便下崗失業(yè)人員參加培訓(xùn),利用社會上培訓(xùn)機構(gòu)在街道社區(qū)開辦的培訓(xùn),如:北門辦事處組織的美容培訓(xùn)班。三年來,共組織了54名下崗失業(yè)人員參加了市、區(qū)街道舉辦的再就業(yè)技能培訓(xùn)。②推進創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。轄區(qū)內(nèi)有部分失業(yè)人員失業(yè)不失志,懷有創(chuàng)業(yè)理想,但因主客觀因素,往往很難達成。為此,我采取“推薦參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),幫助申領(lǐng)小額貸款,落實優(yōu)惠政策“等等方式,幫助他們創(chuàng)業(yè)成功。因為他們創(chuàng)業(yè)成功不僅自己可以實現(xiàn)再就業(yè),還會帶動一批人實現(xiàn)再就業(yè)。自201*年來我們共推薦42人參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并且都實現(xiàn)了再就業(yè)。三加大力度,開展形式多樣的再就業(yè)援助活動。通過對下崗失業(yè)人員的登記情況來看,我社區(qū)有為數(shù)不少就業(yè)特困人員,他們大多數(shù)家庭生活困難,就業(yè)能力弱,所以幫助這部分人就業(yè)就成為我們再就業(yè)工作重中重。為此,我們通過“送政策、送崗位、送服務(wù)、送補貼”等幫扶措施,把溫暖送到每一位特困人員家中,真正為他們解決難題,辦實事。截止目前,轄區(qū)內(nèi)30名就業(yè)特困人員有28名在社區(qū)的幫助下走上了工作崗位。
(4)開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動。201*年,為了幫助下崗失業(yè)和就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè),提高就業(yè)率,我社區(qū)響應(yīng)上級號召,開展了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動。根據(jù)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn),我們逐條對照,認(rèn)真落實,在就業(yè)再就業(yè)、就業(yè)服務(wù)、社區(qū)基礎(chǔ)管理、社區(qū)平臺建設(shè)方面已達到標(biāo)準(zhǔn)。2、協(xié)助做好失業(yè)金審核及其相關(guān)工作
一配合上級部門做好失業(yè)金審核工作,對于每位審領(lǐng)失業(yè)金人員,我們都進行了入戶,仔細(xì)了解他們的就業(yè)狀況,據(jù)此判斷是否符合失業(yè)金申領(lǐng)條件。二做好宣傳工作,對于每位失業(yè)人員,我們認(rèn)真向他們宣傳國家相關(guān)政策,消除他們的疑慮,增強再就業(yè)信心。三組織他們參加免費再就業(yè)培訓(xùn),增強再就業(yè)能力。截止今年12月份,我社區(qū)共登記了128名申領(lǐng)失業(yè)金人員。
3、積極做好退休人員社會化管理服務(wù)工作
對企業(yè)退休人員實行社會化管理服務(wù)關(guān)系到社區(qū)的和諧安定,關(guān)系到退休人員晚年生活質(zhì)量。為此,對已接受的271名退管人員我們已全部登門訪問,向他們宣傳國家有關(guān)政策,并向他們發(fā)放了調(diào)查問卷,了解退休人員的生活情況。建立了退休人員臺賬,健康檔案。并且,我社區(qū)一直積極向上級爭取工作用房,建立了老年活動室,努力使他們的晚年生活質(zhì)量得到組織和服務(wù)上的保障。每年,我社區(qū)還組織退休人員開展了專場晚會,棋、牌、麻將比賽,和書畫比賽,使退休人員真正感到了老有所養(yǎng),老有所樂。
201*-2-
擴展閱讀:社區(qū)勞動保障站 工作總結(jié)
我們泰山社區(qū)共有戶數(shù)4982戶,17437人,轄區(qū)內(nèi)有54多家單位,非公企業(yè)15家,個體工商戶231家,失業(yè)職工1700人,失業(yè)人員170人,退休人員一千多人,為了搞好社區(qū)勞動和社會保障站管理工作,年初制定全年工作計劃和工作措施,配合區(qū)勞動保障局開展系列活動,堅持以人為本、以社區(qū)資源為載體,通過引導(dǎo)廣大群眾樹立科學(xué)、文明進步觀念,建立社區(qū)勞動保障站社會化管理服務(wù)機制,為了加快社區(qū)建設(shè),搞好社區(qū)勞動平臺,社區(qū)先后榮獲“區(qū)文明社區(qū)”、南京市“示范社區(qū)”等稱號,主要做法有兩個方面:
一、以企業(yè)退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員為主導(dǎo),轉(zhuǎn)變觀念,加強工作力度。
1、建立組織機構(gòu)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,社區(qū)書記為勞動保障站第一責(zé)任人,協(xié)理員為專職責(zé)任人,其他人員為廉職責(zé)任人,建立勞動保障站規(guī)章制度,明確責(zé)任,明確分工。
2、具體抓八件事。一是抓每月一次領(lǐng)導(dǎo)小組會議,重點布置本月工作。二是抓政策咨詢,社區(qū)服務(wù)咨詢,再就業(yè)信息服務(wù)咨詢,做好來訪和咨詢登記。三是抓退休人員社會化管理,采集信息,在驗證過程中發(fā)現(xiàn)死亡3人,批捕1人,查無此人6人,及時向社保中心報告,原退休人員周士六是在六合化肥廠退休,97年違法被抓,02年判刑,現(xiàn)在常州看守所在押,他名子已更改,現(xiàn)使用名叫周農(nóng),鄰居、廠職工都不知到姓名更改,他一直由家人代驗證,協(xié)理員為了靠實這項工作,當(dāng)?shù)爻侵信沙鏊⒎ㄔ、看守所核實,這次查出停發(fā)工資。四是抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),社區(qū)聘請耆老師,每月10日為退休人員健康課,20日為書法課,今年世界糖尿病日,男性健康日,食品安全進萬家,社區(qū)組織退休人員開展不同服務(wù),勞動保障站還組織志愿者對鰥寡殘病高齡、退休人員開展幫扶優(yōu)助。勞動平臺建設(shè)以來,我們?yōu)殡x退休人員建立了聯(lián)系卡,并發(fā)放到他們手中,以便他們與社區(qū)聯(lián)系,定期走訪慰問,今年慰問到戶18人。五是抓退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員信息跟蹤。六是抓六老建設(shè),老有所養(yǎng),老有所教,老有所學(xué),老有所醫(yī),老有所為,老有所樂。七是抓文體娛樂活動,組織退休人員中黨員、群眾骨干開展老年人文化、體育、娛樂、社會公益等活動,組織2支隊伍:老年腰鼓隊、老年舞蹈隊,豐富老年人生活。在每年的春節(jié)、老人節(jié)、國慶節(jié)、結(jié)合婦聯(lián)3.8、計生5.29、9.25、土地6.25、禁毒6.29,開展娛樂活動,今年社區(qū)辦一次畫展。八是社區(qū)支部還為社區(qū)退休黨員開展活動打開方便之門,給他們提供活動場所,為他們搜尋學(xué)習(xí)資料,組織他們學(xué)習(xí)黨章、重溫入黨誓言,為他們發(fā)揮余熱提供物質(zhì)保障,從而豐富了他們退休后的生活,得到他們的贊賞。
二、以企業(yè)退休人員、失業(yè)職工、失業(yè)人員為中心,服務(wù)到人,在社區(qū)勞動保障站社會化管理服務(wù)過程中,我們把退休人員的愿望和需求當(dāng)著我們的追求,重點強化服務(wù),對不同人群開展不同服務(wù)。
1、每年4-6月對企業(yè)退休人員進行全面驗證,如漏驗還要補上,如家屬代驗還要補驗,做到戶不漏人、人不漏項。
2、抓長效管理。齊抓共管,把社區(qū)保障社會化管理服務(wù)工作搞好。
3、服務(wù)特殊人群。開展多元化服務(wù),將社區(qū)保障與再就業(yè)結(jié)合起來,推薦就業(yè)人員,介紹鐘點工,家政服務(wù)等等。
以上是我們社區(qū)勞動保障服務(wù)站,一年來所做工作,與上級領(lǐng)導(dǎo)要求差距很大,起步遲、要求高,通過勞動保障在社區(qū)服務(wù)以來,使我們深深體會到新時期不可缺少,這項工作直接關(guān)系到千家萬戶,家庭美德、社會公德、穩(wěn)定家庭、提升生活質(zhì)量、構(gòu)建和諧社區(qū)、建設(shè)美好家園,具有十分重要意義。
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