婦聯(lián)201*工作總結

XX街婦聯(lián)201*年工作總結

201*年，街婦聯(lián)在街黨工委、辦事處的正確領導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，圍繞區(qū)婦聯(lián)下達的績效年度考核目標和日常工作，緊密結合實際，因地制宜，充分發(fā)揮了社區(qū)婦聯(lián)干部的積極性和能動性，帶領大家克服困難、開拓創(chuàng)新、真抓實干，圓滿完成了各項工作目標任務。

一、目標任務完成情況

1、實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標50人次，實際完成53人次；實現(xiàn)下崗失業(yè)再就業(yè)目標50人次，實際實現(xiàn)51人次。

2、開展就業(yè)培訓目標30人次。實際完成33人次。3、選樹女性創(chuàng)業(yè)典型或女企業(yè)家目標3名，實際完成3名。

4、動員社會力量援助特困單親母親及家庭目標2名，實際完成2名；資助春蕾女童完成學業(yè)目標4名，實際完成4名。

二、主要工作

1、抓組織體系建設，為婦聯(lián)工作的深入開展奠定基礎。街道成立之后，就迅速啟動街婦聯(lián)組建工作，由街黨工委副書記分管婦聯(lián)工作。根據《中華全國婦女聯(lián)合會章程》的有關規(guī)定和XX區(qū)婦聯(lián)的有關要求，按照執(zhí)委產生辦法，通過基層民主推薦、征求意見和街道黨組織考察等方式，選配具有“雙五”能力（即婦聯(lián)組織動員婦女的能力、代表和維護婦女合法權益的能力、宣傳教育婦女的能力、推動婦女兒童事

業(yè)發(fā)展的能力和婦聯(lián)組織自身創(chuàng)新發(fā)展的能力，婦聯(lián)干部服務大局的能力、服務婦女的能力、學習的能力、創(chuàng)新的能力、協(xié)調的能力）的七名同志組成XX街婦聯(lián)第一屆執(zhí)委，并在8月4日召開的第一次婦女代表大會上表決通過。7名執(zhí)委中其中4名是原街道老執(zhí)委，具有多年婦女工作經驗，對新當選的執(zhí)委將起到傳、幫、帶的作用。各社區(qū)也都相應成立了婦聯(lián)組織，選配了高素質的婦聯(lián)主席，配齊配強了婦聯(lián)干部隊伍。目前的21個社區(qū)婦聯(lián)主席中有5名任社區(qū)書記（主任），社區(qū)委員8名。高水平的婦聯(lián)領導隊伍為XX街婦聯(lián)工作的深入開展奠定了基礎。

2、抓活動載體，提高婦聯(lián)組織的朝氣與活力立足社區(qū)、門棟和家庭，以“兩型家庭”創(chuàng)建為重點深入推進文明家庭創(chuàng)建，組織家庭及其成員開展以“與文明同行，建和諧家庭”為主題，開展“低碳家庭〃時尚生活”系列宣傳教育實踐活動和“四倡五治”、“講文明樹新風”等多種形式的群眾性精神文明創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮婦女在傳承文明、弘揚新風、融洽關系、增進和諧中的重要作用，為創(chuàng)建全國文明城區(qū)作貢獻。進一步加強未成年人思想道德建設，深化家庭教育工作。進一步深入開展“廉政文化進家庭”活動，選樹典型。啟動社區(qū)巾幗志愿者服務行動、幸福之家創(chuàng)建活動。開展節(jié)水行動宣傳普及、措施推廣和評選表彰工作，總結富有特色的“兩型家庭”創(chuàng)建、社區(qū)節(jié)能減排新模式，使廣大婦女和家庭成員在文明和諧氛圍中共享美好生活。全

面開展“五好”婦聯(lián)基層組織創(chuàng)建競賽活動，以XX街黨政辦公室的名義轉發(fā)了區(qū)婦聯(lián)《關于在全區(qū)開展“五好”婦聯(lián)基層組織創(chuàng)建競賽活動的實施方案》（X婦字[201*]14號），并召開全街婦聯(lián)主席會議，對活動的時間、意義、目標進行詳細解說，街黨工委副書記出席會議并講話。堅持黨建帶婦建，按照“六個一”（即有一個統(tǒng)一的標牌，一個固定的活動場所，一套辦公活動設備，一套健全的管理制度，一批婦女兒童書籍，一套記錄完整的活動檔案）的標準，依托社區(qū)組織辦公活動場所和黨員群眾服務中心建設社區(qū)婦女之家。選樹XX社區(qū)婦聯(lián)為“全國婦聯(lián)基層組織建設示范社區(qū)”。

3、整合資源，搭建婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺

督促社區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合勞動保障部門建立困難就業(yè)群體檔案，重點做好零就業(yè)家庭和長期失業(yè)人員的就業(yè)援助工作，扎實開展貫穿全年的為農民工、高校畢業(yè)生、下崗失業(yè)人員“送崗位、送培訓、送信息、送信心”活動，“就業(yè)援助系列活動”“春風行動系列活動”，組織人員參加市、區(qū)兩級組織的各類招聘會，充分利用區(qū)、街、社區(qū)網絡平臺發(fā)布的各類用工信息，幫助有就業(yè)愿望的困難群體實現(xiàn)再就業(yè)，對零就業(yè)家庭實現(xiàn)動態(tài)消零。全年實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標50人次；實現(xiàn)下崗失業(yè)再就業(yè)目標50人次。貫徹落實城鎮(zhèn)就業(yè)困難人群和下崗失業(yè)人員免費職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓制度。根據市場需要調整培訓內容，培訓有就業(yè)愿望人員33人；幫助他們掌握一技之長。大力宣傳扶持政策，為自主創(chuàng)業(yè)辦

經濟實體的下崗婦女提供小額擔保貸款。先后幫助名婦女實現(xiàn)貸款，幫助她們實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。注重選樹女企業(yè)家和女性創(chuàng)業(yè)代表，XX社區(qū)寧紅源同志作為女性創(chuàng)業(yè)典型代表被武漢市婦聯(lián)授予“婦女小額擔保貸款的創(chuàng)業(yè)女性代表”。

4、關注民生，努力為婦女兒童多辦實事好事指導社區(qū)婦聯(lián)掌握轄區(qū)內婦女的年齡結構，學歷層次以及工作、生活情況。建立健全單親家庭、低保貧困家庭動態(tài)檔案，及時為她們提供幫助，利用三八、母親節(jié)、春節(jié)等為她們送去黨和政府的溫暖。掌握轄區(qū)學校學生情況，關注留守兒童、留守婦女、空巢老人，創(chuàng)新開展愛心媽媽手牽手活動。注重與社區(qū)安保、協(xié)管員聯(lián)動，參與預防和制止家庭暴力，依法維護婦女兒童合法權益。積極協(xié)調社會資源，先后為38名婦女免費實行“兩癌”檢查；援助2名特困單親母親及家庭；資助4名“春蕾”女童完成學業(yè)。

總之，過去的一年中，在街各科室的大力支持下，在全體婦聯(lián)干部的共同努力下，街婦聯(lián)工作取得了一定的成績，但與離街黨工委、辦事處的要求，離廣大婦女群眾的期望，仍有一定差距，我們將在今后的工作中，不斷克服困難，戰(zhàn)勝自身不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創(chuàng)新的局面。

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201*年醫(yī)院婦聯(lián)工作總結

201*年，醫(yī)院婦委會在上級婦聯(lián)、院黨委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論、三個代表和科學發(fā)展觀重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中、六中全會及上級黨委會議精神，以創(chuàng)三甲醫(yī)院為目標，引領廣大婦女投身巾幗創(chuàng)新業(yè)，建功‘十二五’的主題實踐活動，在各自的崗位上以服務病人、奉獻社會為己任，愛崗敬業(yè)，克己奉公，為推進醫(yī)院整體發(fā)展，構建和諧社會作出了積極貢獻�，F(xiàn)將本年度婦委會工作總結如下：

一、黨建帶婦建婦建促黨建

醫(yī)院現(xiàn)有人員名，其中女職工人（包括退休人員），占全員的70%。院6名黨委班子成員中，有3名為女性。為了調動全院女職工的工作積極性，充分發(fā)揮半邊天的作用。院黨委在加強黨的組織建設、提高黨的執(zhí)政能力的同時，積極探索黨建帶婦建的新措施、新方法、新途徑，努力找準黨建帶婦建工作的最佳結合點，確立了制度規(guī)范、帶促結合、務實創(chuàng)新、共同發(fā)展的工作思路，形成了黨建先導、整體聯(lián)動、優(yōu)勢互補、注重實效的工作態(tài)勢，開創(chuàng)了黨建帶婦建，婦建促黨建的良好局面。

一年來，醫(yī)院堅持實行黨委統(tǒng)一領導，黨委書記分管婦女工作制度，不定期聽取婦聯(lián)工作匯報，主動協(xié)調并解決有關實際問題，對婦女工作統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一部署，專題研究分析婦女的意見和要求，及時掌握和指導婦女工作。院黨委把婦委會工作經費列入年度預算，保證全年工作經費不少于5萬元，婦聯(lián)干部月誤工補貼人均100元。同時，把婦建的工作目標納入黨建目標管理范疇、婦女干部的培訓納入全院的干部培訓規(guī)劃、婦建的考核結果納入黨組織的評先條件，從而形成了黨建帶婦建的聯(lián)動推進機制。

院黨委高度重視優(yōu)秀女干部的培養(yǎng)選拔工作，做到選拔干部時不忘提拔婦女干部，調整班子時不忘充實婦女干部，確定后備干部時不忘培養(yǎng)婦女干部，并堅持同等條件下優(yōu)先使用。今年，放射科副主任憑借良好的素質、過硬的技術和規(guī)范的管理升任主任；年僅28歲、進院剛滿三年的合同護士，工作踏實肯干，業(yè)務嫻熟，通過民主推薦、考察測評，成為全院最年輕的護士長。目前，醫(yī)院女職工在護士長以上管理崗位的占了近半數(shù)。七一，6名新黨員，就有4名是女職工；入黨積極分子有一半以上都是女同志。

二、圍繞中心建功立業(yè)

為了使巾幗建功活動融入醫(yī)院各項工作之中，今年，圍繞創(chuàng)二甲醫(yī)院的奮斗目標，院婦委會結合衛(wèi)生部開展的三好一滿意、質量萬里行和兵團優(yōu)質護理服務示范工程等活動，重新制定了巾幗文明崗活動方案、目標措施和考核辦法，完善了各項管理制度。并成立了由黨委書記任組長，工會主席任副組長，婦委會、工會、黨辦、醫(yī)務科、護理部等部門負責人為成員的巾幗文明崗創(chuàng)建工作領導小組。同時，院工會下設的4個分工會都設有女工委員，具體負責巾幗文明崗活動的組織實施。目前，我院有巾幗文明崗10個，巾幗文明崗創(chuàng)建窗口3個。年底院婦委會將組織創(chuàng)建領導小組對巾幗文明崗進行全面考核和綜合評定，評選出本年度巾幗文明崗先進集體和先進個人，在三八國際勞動婦女節(jié)期間進行表彰和獎勵。

今年以來，我院巾幗建功活動做到了四個結合：一是與衛(wèi)生部開展的三好一滿意、質量萬里行和優(yōu)質護理服務示范工程等活動相結合，不斷提升服務水平，持續(xù)改進醫(yī)療質量，構建和

諧醫(yī)患關系，努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務；二是與醫(yī)德醫(yī)風建設相結合，針對醫(yī)護人員存在的講

實惠不講精神、講利益不講義務、講索取不講奉獻的不良思想，和

門難進、臉難看、話難聽的現(xiàn)象，通過舉辦講座和觀看電教片，教育和引導女職工改變工作作風，愛崗敬業(yè)，廉潔行醫(yī)。三是與科技興院戰(zhàn)略相結合，通過培優(yōu)選送進修，激勵女職工學技術鉆業(yè)務，爭當醫(yī)療技術上的女強人、女名醫(yī)。四是與工會、共青團工作相結合，不斷拓展巾幗建功活動的內容。院婦委會和工會、共青團互相配合，舉辦了三八團體游戲比賽、5.12文藝匯演、廣場文化活動等形式多樣的文體活動，參加者占全院女職工人數(shù)的70%以上。

三、崗位練兵強素質

今年，院婦委會以女性素質提升工程為基礎，在全院女職工中大力開展學政治、學文化、學科技，比民族團結、比發(fā)展、比貢獻的三學三比活動。

一是繼續(xù)加強對女職工的思想道德教育,不斷提升女職工政治素質。按照全年政治學習計劃，每月利用黨委中心組學習和各科室晨夕會，組織全院干部職工學習黨的十七屆三中、四中、五中全會中央經濟工作會議精神，以及一系列重要會議精神。圍繞熱愛偉大祖國，建設美好家園主題教育活動，開展了黨領導人民的奮斗史、創(chuàng)業(yè)史和新疆發(fā)展史的七史教育。圍繞建黨90周年，組織廣大女職工參加了黨建知識競賽、當好主力軍頌歌獻給黨歌詠比賽、詩歌頌黨恩朗誦比賽和黨旗在我心中征文活動。在1月感恩教育月，圍繞感恩醫(yī)院，回報社會，共建和諧的主題，舉辦知恩感恩教育講座，觀看教學光碟，引導醫(yī)護人員以仁愛之心對待工作、善待患者。

二是加強女職工的業(yè)務技能培訓。每月組織醫(yī)護人員進行一次基礎理論考試，每季度開展一次崗位技術練兵，每年開展一次技能大比武；做好護理明星評選活動，通過月評選，季表彰，不斷提高護理人員的業(yè)務技能。為了進一步規(guī)范操作流程、提高操作技能，3月

份進行了心肺復蘇、無菌技術操作、肌肉注射、靜脈輸液、吸氧技術、吸痰技術的全員培訓。5.12國際護士節(jié)，在全院護士長、護士中開展了崗位技能操作比賽，在比賽前期對競賽項目密閉式輸液、無菌技術、心肺復蘇、床上洗頭、擦浴進行了統(tǒng)一培訓，共有9名護士長、18名護士參與了競賽。為提高護理質量、提升病人滿意度，在臨床科室護士中開展了護理服務明星評選活動，科室每月、每季進行評選，院施行季度表彰，16月評選出21位月護理服務明星，在月護理服務明星的基礎上評選出4位季度護理服務明星。為了不斷提高護士個人素質，規(guī)范管理，護理部根據各科室工作內容和特點，分別設置了不同的科對個人考核表，護士長根據護士每月工作情況進行考核打分，護士確認后簽字。醫(yī)務科組織各科室每月四次全科業(yè)務學習、每月一次的科主任業(yè)務大查房、危重病人的病案討論、每月一次的護理業(yè)務查房、護理業(yè)務學習和醫(yī)療、護理隱患警示制度，使醫(yī)療糾紛明顯降低。

四、以人為本構筑文明家庭

為了發(fā)揮女職工在文明家庭創(chuàng)建活動中起主導作用，院婦委會圍繞和諧小康家庭創(chuàng)建，開展了五個好和學習型家庭等評選活動，積極倡導女職工在崗位上要爭做文明職工，在家庭要做合格母親、合格妻子和媳婦，自覺承擔起文明家庭建設的重任。年底，院婦委會將組織全院職工進行五個好和學習型家庭評選，并在全院通報表彰和獎勵。同時，成立家庭輔導站，在國際家庭日組織女職工觀看講座《如何建立美好家庭》；在三八國際勞動婦女節(jié)期間，舉辦美麗天使知識講座；利用暑假由綜治辦干事對青少年進行法制教育，進一步加強婦女兒童的思想道德建設。以人口素質與獨生子女教育為主題，深入開展婚育新風進萬家活動。

五、依法保障婦女兒童合法權益

做好兩年一次的婦女常見病普查工作，制定普查方案，8月份為我院已婚婦女（包括離退休女職工）進行免費體檢，做到檢查、跟蹤治療一體化，全院已婚育齡婦女參檢率達80%以上。婦女兒童法律維權站實行了掛牌，印發(fā)宣傳材料，確保全院女職工對12338維權熱線知曉率達80%以上。利用7.11世界人口日的宣傳活動，組織新婚育齡婦女學習國家計劃生育政策法規(guī)和我院的相關規(guī)定。

今年，院黨委書記、副院長、婦聯(lián)兼職干部積極參加溫暖你我他愛心行動，完成愛心毛衣的編織工作，并于8月15日前送至市婦聯(lián)。由團委牽頭，不定期組織女職工幫助本院殘疾職工打掃家庭衛(wèi)生、清洗整理衣物。

按照要求，認真做好母親健康快車使用情況的上報工作。六、加強自身建設規(guī)范管理

今年3月底，我院制定下發(fā)了《婦女之家實施方案》以及《婦女之家工作制度》、《婦女之家活動管理制度》、《婦女之家培訓制度》。利用醫(yī)院多功能活動室，建起了婦女之家，并按照上級婦聯(lián)四個統(tǒng)一的標準，完成了醫(yī)院婦女之家的掛牌工作。

在原有的基礎上，我院婦委會完善了《婦委會工作職責》、《婦委會主任、副主任工作職責》、《婦委會向黨委匯報制度》、《婦委會會議制度》、《婦委會學習制度》和《婦委會議事決策制度》。落實了婦女代表聯(lián)系制度。6月份召開一次婦女代表聯(lián)席會議，就醫(yī)院巾幗文明崗的管理辦法、創(chuàng)建工作目標和措施、考核辦法和活動方案進行商討，廣泛征求意見和建議；11月份召開一次婦女代表聯(lián)席會議，做好明年婦委會換屆選舉工作的籌備工作。

回顧一年來的工作，我院的婦聯(lián)工作還有很多不足：一是婦委會的職能作用發(fā)揮的還不夠；醫(yī)護人員的專業(yè)技能和服務質量還需進

一步提高；文明家庭建設還需進一步加強。今后，我們將在市婦聯(lián)的指導和幫助下，不斷學習和借鑒其他單位好的經驗和方法，加強婦聯(lián)工作，為醫(yī)院整體發(fā)展，構建和諧醫(yī)院做出積極的貢獻。

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