春訓(xùn)
我通過(guò)細(xì)心學(xué)習(xí)熱情參與討論認(rèn)真查找自身及工作中存在不足對(duì)照模范典型經(jīng)過(guò)思索真正認(rèn)識(shí)到了作為公務(wù)員職責(zé)所在認(rèn)識(shí)到了在位不缺位、在位不錯(cuò)位、在位要有為重要性體味到了一名合格公務(wù)員要公而
領(lǐng)導(dǎo)干部春訓(xùn)心得感悟（一）----信用合作社員工春訓(xùn)心得體會(huì)
一、存在問(wèn)題
1、自身素質(zhì)和工作能力與新時(shí)期信合工作要求還有差距作為一名信合員工感覺(jué)自身綜合能力還比較欠缺與新時(shí)期信合事業(yè)要求還有一些差距一工作經(jīng)驗(yàn)比較缺乏,工作思路還比較局限二宏觀思考能力不夠業(yè)務(wù)部工作繁雜、事情繁忙大量很多停留在處理繁雜事務(wù)之中思考問(wèn)題少工作質(zhì)量差提高不到新高度
2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠工作作風(fēng)還不夠大膽在反思中我也認(rèn)識(shí)到了自己在思想上還缺乏“闖”勁開(kāi)拓創(chuàng)新精神還不夠大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)工作方式自己視野不夠?qū)拸V思維較為局限還從較高層面思考問(wèn)題工作主動(dòng)性不強(qiáng)還缺乏“鉆”勁解決實(shí)際問(wèn)題太少有時(shí)候工作中存在畏難情緒在行動(dòng)上還缺乏“韌”勁在工作中出現(xiàn)新問(wèn)題產(chǎn)生新矛盾還缺乏有效辦法有時(shí)面對(duì)一時(shí)無(wú)法解決問(wèn)題有等待觀望思想
3、工作作風(fēng)不扎實(shí)一在“深”字體現(xiàn)上不夠做到經(jīng)常深入基層熟悉與了解情況平時(shí)與辦公室人員接觸多與基層人員交流少僅局限于工作需要時(shí)進(jìn)行了解在工作上還不夠深入二在“嚴(yán)”字體現(xiàn)上不夠?qū)ψ约骸案邩?biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”意識(shí)還不強(qiáng)工作忙不過(guò)來(lái)時(shí)候只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬遵守紀(jì)律比較“松懈”上班有遲到早退現(xiàn)象有時(shí)不修邊幅不注意個(gè)人形象三在“實(shí)”字體現(xiàn)上不夠工作抓得不細(xì)、不實(shí)、缺乏實(shí)干精神
二、存在問(wèn)題主要原因
1、創(chuàng)新能力比較缺乏自身積累還需增強(qiáng)工作上創(chuàng)新需要有熟悉業(yè)務(wù)能力對(duì)信息有快速反應(yīng)和整合能力對(duì)問(wèn)題判斷有前瞻性綜合性通過(guò)認(rèn)真分析自己感覺(jué)到：一對(duì)于本部門業(yè)務(wù)能力還比較缺乏只對(duì)自己工作已經(jīng)逐步了解和熟悉但對(duì)于整體工作而言自己所理解和掌握還很有限并且平時(shí)處理日常性、事務(wù)性工作已經(jīng)比較繁忙較少有了解宏觀信息作一些理性思考缺乏全局性思維要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)管理水平還需要在今后工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累
2、工作定位等高度還不夠;創(chuàng)一流業(yè)績(jī)精神不夠示范帶頭作用還需作為一名黨員干部自己在工作中“爭(zhēng)創(chuàng)一流勇于爭(zhēng)先”意識(shí)樹(shù)還不夠牢給自己定下更高目標(biāo)黨員帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)認(rèn)真分析原因一自己主觀上還存在依賴思想認(rèn)為單位大事有領(lǐng)導(dǎo)、部門有經(jīng)理負(fù)責(zé)把握方向只要配合好認(rèn)真完成分配工作就行對(duì)于如何在整體上創(chuàng)出成績(jī)、創(chuàng)出特色缺乏認(rèn)真思考;另一在平時(shí)工作中認(rèn)為只要把本職工作做好做出成績(jī)盡職表現(xiàn)在工作中表現(xiàn)出拼搏精神不夠
3、無(wú)私奉獻(xiàn)意識(shí)不強(qiáng)工作作風(fēng)還需務(wù)實(shí)由于本部門工作忙、事情多當(dāng)天完不成工作總脫到第二天加班加點(diǎn)覺(jué)得自己吃虧心理急躁工作效益低下這段學(xué)習(xí)了許多先進(jìn)事跡后感到在工作敬業(yè)精神務(wù)實(shí)作風(fēng)自己還有很大差距
三、今后努力整改方向
1、堅(jiān)持敬業(yè)奉獻(xiàn)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新做爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)表率我將把這次自查作為新起點(diǎn)在今后工作中一提高工作標(biāo)準(zhǔn)更加嚴(yán)格要求自己努力做到立足本職敬業(yè)奉獻(xiàn);二刻苦鉆研提高業(yè)務(wù)能力使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作發(fā)展方向更好地找準(zhǔn)工作定位創(chuàng)新工作思路自覺(jué)地超越過(guò)去、超越自我開(kāi)創(chuàng)工作新局面;三要充分發(fā)揮自己才智為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供有力、可靠信息資料
2、堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)強(qiáng)化宗旨觀念做服務(wù)人民表率堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀樹(shù)立正確政績(jī)觀以求真務(wù)實(shí)工作作風(fēng)來(lái)創(chuàng)造業(yè)績(jī)一踏踏實(shí)實(shí)工作在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和探索盡心盡力完成本部門各項(xiàng)工作做好黨員模范行動(dòng)帶頭作用;二樹(shù)立務(wù)實(shí)形象在工作作風(fēng)上要堅(jiān)持實(shí)事求做到知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效;要矯正思想偏差把工作作為樂(lè)趣看待不斷充實(shí)工作內(nèi)容重在敬業(yè)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng)新上做文章各工作都要走到前列爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)充分搞好本部門服務(wù)職能作用力爭(zhēng)工作年年有進(jìn)步月月有成績(jī)
3、堅(jiān)持廉潔奉公提高自身修養(yǎng)
一要堅(jiān)持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己時(shí)常對(duì)照黨章對(duì)照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)時(shí)刻反省自己勇于正視錯(cuò)誤真正做到“理想常在信念常駐宗旨不變本色不褪”;二要樹(shù)立廉政政績(jī)觀念嚴(yán)格規(guī)范自己從政行為從小節(jié)做起嚴(yán)于律己自覺(jué)保持廉潔情操做到干干凈凈辦事堂堂正正做人時(shí)時(shí)刻刻規(guī)范自己一言一行自覺(jué)接受群眾監(jiān)督時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)以更嚴(yán)格要求更投入精神更踏實(shí)作風(fēng)取信于民三要道德修養(yǎng)提高自身素質(zhì)樹(shù)立新時(shí)期共產(chǎn)黨員良好形象從黨歷史、基本知識(shí)、先進(jìn)性要求、基本任務(wù)等知識(shí)學(xué)習(xí)入手增強(qiáng)理論修養(yǎng)和政治敏銳力以達(dá)到"洗腦、補(bǔ)腦、壯腦"目永葆紅色思想從樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀入手理清和確立思想上羅盤看準(zhǔn)目標(biāo)站穩(wěn)腳跟培養(yǎng)堅(jiān)定和執(zhí)著信念努力增強(qiáng)個(gè)人氣節(jié)要耐得住寂寞守得住清貧受得住委屈要與奉獻(xiàn)相伴塑造新時(shí)期共產(chǎn)黨員良好形象
領(lǐng)導(dǎo)干部春訓(xùn)心得感悟（二）----黨員干部春訓(xùn)心得感想按照局黨組統(tǒng)一部署利用一周我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了機(jī)關(guān)公務(wù)禮儀、機(jī)關(guān)禮儀、機(jī)關(guān)作風(fēng)、干部形象、反腐倡廉、依法行政、和諧機(jī)關(guān)建設(shè)等專題講座通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)豐富了文化知識(shí)拓展了視野空間；提升了綜合素質(zhì)夯實(shí)了工作根基；體味了服務(wù)真諦明確了前行航向
一、豐富了文化知識(shí)拓展了視野空間本次培訓(xùn)內(nèi)容都非專業(yè)又與日常工作息息相關(guān)具有極大適用性和指導(dǎo)性機(jī)關(guān)公務(wù)禮儀講座緊扣言行舉止等日常行為從細(xì)節(jié)入手全面、系統(tǒng)地教導(dǎo)人們?nèi)绾涡惺�、如何交際、如何服務(wù)雖高深理論卻與每位同志日常生活和工作息息相關(guān)具有極強(qiáng)實(shí)用性；和諧機(jī)關(guān)建設(shè)講座從為建設(shè)和諧機(jī)關(guān)、和諧機(jī)關(guān)、怎樣建設(shè)和諧機(jī)關(guān)、建設(shè)和諧機(jī)關(guān)有要求等四個(gè)根本性問(wèn)題入手由淺入深以通俗易懂語(yǔ)言和循循善誘方式把深?yuàn)W理論簡(jiǎn)單化為每位同志勾勒出了和諧機(jī)關(guān)建設(shè)基本框架使明確了工作前進(jìn)方向具有重要指導(dǎo)意義
二、提升了綜合素質(zhì)夯實(shí)了工作根基本次培訓(xùn)主要內(nèi)容涉及形勢(shì)教育、政治理論、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政、公務(wù)禮儀等方面極大地彌補(bǔ)了我校園學(xué)習(xí)中空白豐富了非專業(yè)知識(shí)拓展了文化視野提升了綜合素質(zhì)夯實(shí)了工作發(fā)展根基從全局來(lái)看此次春訓(xùn)學(xué)習(xí)整個(gè)干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)提升基點(diǎn)將極大地提高我局監(jiān)管水平和服務(wù)質(zhì)量提高依法行政能力鞏固基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用有力地促進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)
三、體味了服務(wù)真諦明確了前行航向?qū)W以致用、有所作為這學(xué)習(xí)培訓(xùn)目所在我通過(guò)細(xì)心學(xué)習(xí)熱情參與討論認(rèn)真查找自身及工作中存在不足對(duì)照模范典型經(jīng)過(guò)思索真正認(rèn)識(shí)到了作為公務(wù)員職責(zé)所在認(rèn)識(shí)到了在位不缺位、在位不錯(cuò)位、在位要有為重要性體味到了一名合格公務(wù)員要公而忘私、全心全意為人民服務(wù)真諦明確了前行航向
此次黨員干部春訓(xùn)我參加工作以來(lái)第一課成長(zhǎng)基點(diǎn)、征程前哨、希望起點(diǎn)我將以本次培訓(xùn)為契機(jī)牢固樹(shù)立學(xué)習(xí)意識(shí)自學(xué)注重隨時(shí)充電在全面提升自我素質(zhì)基礎(chǔ)上開(kāi)拓進(jìn)取創(chuàng)造性工作出色地完成崗位職責(zé)為我局和諧機(jī)關(guān)建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)
領(lǐng)導(dǎo)干部春訓(xùn)心得感悟（三）----地稅國(guó)稅春訓(xùn)心得體會(huì)
春季干部集訓(xùn)國(guó)稅系統(tǒng)光榮傳統(tǒng),通過(guò)集訓(xùn),總結(jié)過(guò)去成績(jī),修正過(guò)去不足,通過(guò)集體大討論,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)照先進(jìn)找差距,本人收獲甚多,認(rèn)識(shí)深刻,感概如下:一:弄請(qǐng)了這次集訓(xùn)主題：以“開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)提高行政執(zhí)行能力”為主題弘揚(yáng)國(guó)稅正氣認(rèn)真解決干部職工在思想、組織、作風(fēng)以及工作存在突出問(wèn)題明確201*年工作目標(biāo)和任務(wù)進(jìn)一步提高干部思想意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)在全系統(tǒng)形成講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)良好氛圍
二:明確了春季集訓(xùn)指導(dǎo)思想以黨十七屆四中會(huì)精神為指導(dǎo)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)有關(guān)文獻(xiàn)全面貫徹省市國(guó)稅工作會(huì)議精神按照機(jī)制治局、激勵(lì)帶隊(duì)、規(guī)范執(zhí)法、精細(xì)管稅、人本服務(wù)國(guó)稅工作思路認(rèn)真開(kāi)展國(guó)稅干部先進(jìn)性教育活動(dòng)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀行政執(zhí)行能力以正面教育為主發(fā)揮表率作用不斷鞏固國(guó)稅工作成果努力實(shí)現(xiàn)國(guó)稅工作創(chuàng)新發(fā)展
三:掌握了這次春季干部集訓(xùn)重點(diǎn):解決國(guó)稅干部在思想、組織、作風(fēng)以及工作存在突出問(wèn)題
其一深刻領(lǐng)會(huì)中央開(kāi)展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)重要意義準(zhǔn)確把握國(guó)稅干部先進(jìn)性教育活動(dòng)目標(biāo)和要求結(jié)合我縣國(guó)稅系統(tǒng)涌現(xiàn)出先進(jìn)代表找準(zhǔn)差距在各自崗位上敬業(yè)奉獻(xiàn)
其二要認(rèn)真解決部分干部工作責(zé)任感問(wèn)題全縣國(guó)稅系統(tǒng)大多數(shù)干部工作責(zé)任感好但也有少數(shù)干部工作責(zé)任感不強(qiáng)工作中壓力動(dòng)力不足主要表現(xiàn)為：工作質(zhì)量不高管理工作深度不夠工作力度不夠管理基礎(chǔ)工作比較薄弱數(shù)據(jù)失真、信息利用水平偏低“淡化責(zé)任疏于管理”問(wèn)題尚未得到根本解決；少數(shù)干部宗旨觀念淡薄理想信念缺乏安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取精神上萎靡不振工作上無(wú)所用心；工作考核力度也遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求；學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)大部分干部都被動(dòng)地學(xué)習(xí)
其三影響團(tuán)結(jié)不穩(wěn)定因素依然存在
1、少數(shù)干部思想滑坡極少數(shù)干部過(guò)早進(jìn)入得過(guò)且過(guò)狀態(tài)工作有無(wú)成就都無(wú)所謂
2、工作作風(fēng)不實(shí)習(xí)慣于當(dāng)甩手干部少數(shù)中層以上干部具體工作上做比較少不深入實(shí)際調(diào)查研究及時(shí)解決工作中存在問(wèn)題
3、講個(gè)性不講組織原則個(gè)性突出聽(tīng)不進(jìn)不同意見(jiàn)個(gè)人第一小團(tuán)體思想嚴(yán)重
4、工作方法欠妥工作中缺乏換位思考造成了不必要誤會(huì)影響了國(guó)稅工作上述種種問(wèn)題有只發(fā)生在少數(shù)單位和少數(shù)人身上但在一定程度上損害了國(guó)稅機(jī)關(guān)形象甚至危害了國(guó)稅事業(yè)發(fā)展大局務(wù)必要引起足夠重視因此必須把解決這些問(wèn)題作為做好今年國(guó)稅工作著力點(diǎn)和切入點(diǎn)采取措施突出規(guī)范狠抓管理標(biāo)本兼治四:通過(guò)學(xué)習(xí)中央關(guān)于開(kāi)展黨先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)文件精神學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡,以及局長(zhǎng)輔導(dǎo)課大家集中討論,查擺問(wèn)題深度剖析誠(chéng)懇開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)找準(zhǔn)向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)切入點(diǎn)深刻剖析了我自身存在問(wèn)題及根源:
（一）學(xué)習(xí)被動(dòng)學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng)世界瞬息萬(wàn)變?nèi)瞬粚W(xué)就落后認(rèn)識(shí)到了重要性卻真正靜下心學(xué)習(xí)一知半解對(duì)照先進(jìn)人物自身存在不少差距,主要想學(xué)而付出行動(dòng),根源在于學(xué)習(xí)動(dòng)力,缺乏上進(jìn)心,明確奮斗目標(biāo)
（二）思想麻木對(duì)工作生活前景不明主要對(duì)國(guó)稅部門建設(shè)“三型”稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)識(shí)不夠“三型”即學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型建立“三型”性稅務(wù)機(jī)關(guān)要求系統(tǒng)上下有良好學(xué)習(xí)份圍每個(gè)干部個(gè)人素質(zhì)、執(zhí)法水平都有較大提高；要求能夠真正平等征納關(guān)系實(shí)實(shí)在在、真心真意地為納稅人服務(wù)；要求國(guó)稅部門各項(xiàng)工作有創(chuàng)新、有發(fā)展管理工作面對(duì)面直接與納稅人打交道工作但在日常管理工作中由于長(zhǎng)管理思想占了上風(fēng)平等對(duì)待管理對(duì)象作好服務(wù)在很多時(shí)候都成了一句空話
（三）工作作風(fēng)不夠扎實(shí)工作上缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性缺乏鉆研精神表現(xiàn)在認(rèn)識(shí)事物上不夠理性許多時(shí)候只求把工作做完交差應(yīng)付考核不求有所創(chuàng)新充分認(rèn)識(shí)管理工作重要在管理上按步舊搬目光短淺對(duì)事物缺乏周密全面認(rèn)識(shí)和考慮
產(chǎn)生問(wèn)題主要根源：
1、思想上放松了對(duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及江總書記“三個(gè)代表”重要思想深入學(xué)習(xí)對(duì)十六大精神充分地領(lǐng)會(huì)不注重理論學(xué)習(xí)在思想上總有畏難情緒不愿意思考問(wèn)題不愿意開(kāi)展調(diào)查研究不愛(ài)全面進(jìn)行學(xué)習(xí)對(duì)自身要求時(shí)緊時(shí)松以致掌握只一些膚淺知識(shí)理論功底得過(guò)且過(guò)思想嚴(yán)重
2、生活與工作上都缺乏持之以恒精神由于自我要求不嚴(yán)對(duì)自身不足全面正確去認(rèn)識(shí)、分析片面看問(wèn)題考慮到長(zhǎng)此以往帶來(lái)利害性對(duì)于自己某些不足雖然也能夠、能夠認(rèn)識(shí)但都因缺乏持之以恒態(tài)度長(zhǎng)期堅(jiān)持下來(lái)收效很小
201*年目標(biāo)及措施：
1、進(jìn)一步強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)武裝思想認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大精神實(shí)質(zhì)堅(jiān)持有計(jì)劃有筆記有心得樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀增強(qiáng)為人民服務(wù)意識(shí)提高解決實(shí)際問(wèn)題能力
2、進(jìn)一步政策法規(guī)學(xué)習(xí)不斷更新知識(shí)在新形勢(shì)下原有知識(shí)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足工作需要迫切要求更新知識(shí)3、搞好本職工作要明確崗位工作任務(wù)做到戶籍清楚情況明確管理到位主要深入了解納稅人經(jīng)營(yíng)情況掌握納稅人第一手資料結(jié)合實(shí)際探討個(gè)體管理“十法”可操作性以及如何能夠廣泛推廣力爭(zhēng)作出一些實(shí)實(shí)在在事情以良好服務(wù)創(chuàng)一流管理水平
一年之際在于春我通過(guò)春訓(xùn)統(tǒng)一了思想提高了認(rèn)識(shí)改進(jìn)了作風(fēng)為不斷創(chuàng)新秭歸國(guó)稅事業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)我決心以這次春訓(xùn)為契機(jī)借東風(fēng)鼓斗志力爭(zhēng)201*年為國(guó)稅事業(yè)作出自己應(yīng)有貢獻(xiàn)
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轉(zhuǎn)變角色積極作為
“人勤春早惜時(shí)如金，春訓(xùn)活動(dòng)如火如荼。”縣政府周密部署春訓(xùn)活動(dòng)，嚴(yán)格要求，圍繞“強(qiáng)作風(fēng)，謀改革，求創(chuàng)新，促突破”的主題，努力把春訓(xùn)工作抓出實(shí)效。而“轉(zhuǎn)變角色，積極作為”是對(duì)我們每一個(gè)財(cái)政人的要求，結(jié)合這次春訓(xùn)活動(dòng)，淺談我對(duì)做好基層財(cái)政工作的幾點(diǎn)體會(huì)：
一、努力學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身能力。我認(rèn)為學(xué)習(xí)是做好每一件事，每一項(xiàng)工作的基本前提，作為基層財(cái)政分局的一名工作人員，具體到我個(gè)人來(lái)說(shuō)就是要求勤學(xué)習(xí)、勤溝通、勤總結(jié)。
勤學(xué)習(xí)就是不斷加強(qiáng)政治思想、業(yè)務(wù)知識(shí)、財(cái)政法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，用先進(jìn)的思想武裝自己、用專業(yè)的知識(shí)強(qiáng)化自己、用法律法規(guī)來(lái)規(guī)范自己。勤溝通就是多與領(lǐng)導(dǎo)溝通、多與老同志溝通、多與服務(wù)對(duì)象溝通。多與領(lǐng)導(dǎo)溝通，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)的沉穩(wěn)和處事，多與老同志溝通，學(xué)習(xí)老同志的業(yè)務(wù)和經(jīng)驗(yàn)，多與服務(wù)對(duì)象溝通，拉近與服務(wù)對(duì)象的距離，提升服務(wù)水平。勤總結(jié)就是在學(xué)習(xí)與溝通的過(guò)程中不斷的發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題，分析問(wèn)題的原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在學(xué)習(xí)與溝通的過(guò)程中慢慢成長(zhǎng)。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。作為一名財(cái)政人，我覺(jué)得應(yīng)該有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。有了強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，才會(huì)自然地化為一種動(dòng)力、一種誠(chéng)信，才會(huì)敬業(yè)奉獻(xiàn)。我們的責(zé)任是保證財(cái)政資金的安全性和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，有了責(zé)任意識(shí)，才能提高業(yè)務(wù)能力，創(chuàng)新工作方法；有了強(qiáng)烈的責(zé)任感，才不會(huì)將工作當(dāng)作一種沉重的負(fù)擔(dān)任務(wù)；有了責(zé)任意識(shí)，才不會(huì)推卸責(zé)任，無(wú)論做什么事情，無(wú)論在什么樣的工作場(chǎng)合和環(huán)境，都要時(shí)刻牢記自己的言行舉止代表的是財(cái)政系統(tǒng)，單位的榮譽(yù)就是自己的榮譽(yù)，要為單位的榮譽(yù)保持自己的良好品德，不找任何借口地去推卸責(zé)任，不做任何有損財(cái)政事業(yè)形象的事情，而是用我們對(duì)財(cái)政事業(yè)的忠誠(chéng)和責(zé)任感為財(cái)政事業(yè)爭(zhēng)得榮譽(yù)，為財(cái)政榮譽(yù)而努力工作。
三、加強(qiáng)配合，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。近年來(lái)，隨著財(cái)政工作向科學(xué)化、精細(xì)化的逐步轉(zhuǎn)變，在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的大背景下，社會(huì)各界對(duì)財(cái)政工作提出了越來(lái)越高的要求，千萬(wàn)雙手伸向財(cái)政、千萬(wàn)雙眼盯著財(cái)政、千萬(wàn)張嘴評(píng)議著財(cái)政。如何打造團(tuán)隊(duì)精神、構(gòu)建和諧財(cái)政已成為現(xiàn)階段我們應(yīng)該著重思考和緊抓的問(wèn)題。俗話說(shuō)“家和萬(wàn)事興”，財(cái)政分局就是個(gè)大家庭，分局長(zhǎng)就是家長(zhǎng)。要通過(guò)各類活動(dòng)，讓大家心往一處想，勁往一處使。一是開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，增強(qiáng)主人翁意識(shí)。通過(guò)開(kāi)展“民主站所長(zhǎng)考評(píng)”、“爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)規(guī)范化財(cái)政所”等一系列活動(dòng)，提升集體形象，每次獲得榮譽(yù)后將表彰決定在分局工作會(huì)議上宣讀，作為大家庭中的一員，讓每一位同志增強(qiáng)榮耀感、自豪感。二是組織一系列集體活動(dòng)，增強(qiáng)凝聚力。集體活動(dòng)極易增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力。去年我們通過(guò)開(kāi)展詩(shī)歌朗誦等活動(dòng)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作協(xié)調(diào)能力。
“把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”這是海爾集團(tuán)總裁張瑞敏的至理名言。財(cái)政工作瑣碎繁雜，在人員分工時(shí)，特別要細(xì)化崗位分工，明確職責(zé)，對(duì)待上級(jí)交辦每一件事一看就能明白該誰(shuí)做。同時(shí)讓我們每個(gè)人明白自己的角色�！笆畟�(gè)指頭有長(zhǎng)短”，因崗定人，揚(yáng)長(zhǎng)避短。對(duì)我們年輕的同志多壓擔(dān)子，有助我們成長(zhǎng)，對(duì)年長(zhǎng)的同志適當(dāng)照顧，多利用其經(jīng)驗(yàn)。近年來(lái)，財(cái)政部門新增加了惠農(nóng)補(bǔ)貼、家電下鄉(xiāng)等服務(wù)性職能，對(duì)基層財(cái)政所的工作作風(fēng)、服務(wù)方式提出了更高的要求。我們?cè)谥苣┘肮?jié)假日安排專人值班，隨時(shí)為前來(lái)辦事的服務(wù)對(duì)象提供服務(wù)。
四、勇于實(shí)踐，增強(qiáng)創(chuàng)新精神。分局在上級(jí)財(cái)政部門和建平鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)節(jié)約型社會(huì)為目標(biāo)，緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展、改善民生、促進(jìn)和諧”的工作方針，順利完成了工作目標(biāo)任務(wù)，使財(cái)政各項(xiàng)工作取得了重大的進(jìn)展。
分局嚴(yán)格按照“統(tǒng)籌兼顧、量入為出、綜合平衡”和“公開(kāi)、公平、公正”的原則，精心組織本級(jí)財(cái)政和部門預(yù)算的編制工作。穩(wěn)步推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政國(guó)庫(kù)集中收付制度改革，并嚴(yán)格規(guī)范部門預(yù)算和綜合預(yù)算的審核、批復(fù)、執(zhí)行、調(diào)整程序，做到“有預(yù)算不超支、無(wú)預(yù)算不開(kāi)支”，切實(shí)提高財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理的水平。嚴(yán)格執(zhí)行《政府采購(gòu)法》，加強(qiáng)政府采購(gòu)預(yù)算編制管理，對(duì)財(cái)政投入的“一事一議”工程類項(xiàng)目實(shí)行全程跟蹤問(wèn)效管理，把財(cái)政監(jiān)督貫穿于事前、事中、事后全過(guò)程，有效地提高資金的使用效益。主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門，認(rèn)真做好鎮(zhèn)屬固定資產(chǎn)的核實(shí)、評(píng)估工作，嚴(yán)密程序，規(guī)范運(yùn)作，避免集體資產(chǎn)流失。定期對(duì)社區(qū)、村級(jí)負(fù)責(zé)人、財(cái)會(huì)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)、財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度培訓(xùn)，全面提升了財(cái)會(huì)人員的政策和業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步提高了基層財(cái)務(wù)管理水平。在201*年度開(kāi)展了“民生工程大走訪”、“財(cái)政干部大走訪”“民生工程文藝宣傳隊(duì)”等多種多樣的活動(dòng)，深入基層宣傳財(cái)政工作。
五、勤政廉政，增強(qiáng)自律精神�！拔鹨怨傩《涣�，勿以事小而不勤”，財(cái)政部門擔(dān)負(fù)著為政府當(dāng)家理財(cái)?shù)闹厝危鶎迂?cái)政分局更是肩負(fù)著資金分配、收支管理、支持發(fā)展、促進(jìn)穩(wěn)定的重任，事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局和人民群眾切身利益。因此，這就要求從事這項(xiàng)工作的每一個(gè)人都必須政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、思想作風(fēng)正。財(cái)政工作涉及大量金錢的流進(jìn)流出，難免會(huì)有種種身不由已。作為財(cái)政工作者，在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的紛繁雜的條件下尤其要有清醒而深刻的認(rèn)識(shí)。
在崇尚為民、務(wù)實(shí)、清廉，踐行科學(xué)發(fā)展觀的社會(huì)主義新時(shí)期，如何做一個(gè)廉潔自律，為民理財(cái)?shù)呢?cái)政人，我認(rèn)為要做好以下幾點(diǎn)：一、從學(xué)入手，提高思想認(rèn)識(shí)。古語(yǔ)諺云：刀不磨會(huì)生銹，人不學(xué)習(xí)會(huì)落后。學(xué)習(xí)是人生重要的一環(huán)，學(xué)習(xí)使我們明是非，知行止，有利于樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀。要做到對(duì)腐敗的正確判斷，不為一時(shí)的貪欲所惑，時(shí)時(shí)保持對(duì)社會(huì)不良現(xiàn)象的警覺(jué)，就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。二、從我做起，勇作勤廉表率。廉潔理財(cái)只有人人從自我做起才能充分顯現(xiàn)其成效�？v觀一些違反紀(jì)律的財(cái)政干部，之所以在廉潔上沒(méi)能過(guò)關(guān)，難就難在個(gè)“我”字。只有做到認(rèn)識(shí)自我、約束自我，才能成為廉潔自律的關(guān)鍵。三、規(guī)范財(cái)政內(nèi)部管理制度，健全監(jiān)督制約機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范財(cái)政內(nèi)部管理制度，細(xì)化財(cái)政資金投入方向和方式，積極構(gòu)建預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制，建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控系統(tǒng)，推行國(guó)庫(kù)集中支付制度，充分發(fā)揮財(cái)政監(jiān)管職能，提高資金運(yùn)行和使用效率。增強(qiáng)預(yù)算透明度，加強(qiáng)預(yù)算的執(zhí)行力，追求資金效益的最大化。不斷拓寬政府采購(gòu)范圍和規(guī)模，現(xiàn)已全面實(shí)現(xiàn)“電子采購(gòu)”,確保了政府采購(gòu)資金效益的充分發(fā)揮。實(shí)行每周例會(huì)制度，通過(guò)每周例會(huì)制度不斷增強(qiáng)分局工作人員自律性，全力打造廉潔高效、風(fēng)清氣正的財(cái)政干部隊(duì)伍。
六、轉(zhuǎn)變角色，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。財(cái)政分局以財(cái)政科學(xué)化管理為統(tǒng)領(lǐng)，以精細(xì)化管理為抓手，加壓增勁，努力提高辦事效率和服務(wù)水平，保障資金安全運(yùn)行，為服務(wù)對(duì)象提供更加優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。作為一名財(cái)政分局的工作人員，我們要牢固樹(shù)立“文明、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、高效”的服務(wù)宗旨，要勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)立足本職崗位，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。，面對(duì)不斷變化的新形勢(shì)，用黨的十七屆六中全會(huì)精神武裝自己，尊重和依靠科學(xué)，面對(duì)急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)，努力提高工作效率。在工作中既講分工、又講協(xié)作，從團(tuán)結(jié)中得到力量，從合作中找到方法，從集體中獲取快樂(lè)，不斷增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和使命感。青年人有熱情、有沖勁、有拼勁，我們要以創(chuàng)建春訓(xùn)活動(dòng)為載體，形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，不斷提高集體的凝聚力和向心力，促進(jìn)財(cái)政工作更高、更快發(fā)展。要將創(chuàng)“一流服務(wù)、一流管理、一流人才、一流成績(jī)、一流文化”作為指標(biāo)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。細(xì)微之處見(jiàn)文明，舉手投足展素養(yǎng)。作為新一代的財(cái)政青年，要牢記自己的使命，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，學(xué)好本領(lǐng)，崗位建功，時(shí)刻展現(xiàn)財(cái)政干部的新風(fēng)貌。
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