強電主管

崗位職責

職位名稱

職位所屬部門直接上級直接下屬工作職責

強電主管工程部

工程部經(jīng)理

強電維修工、強電值班電工

執(zhí)行經(jīng)理的工作安排，對本專業(yè)各項工作管理負全責，安排工作有回復，對工程經(jīng)理負責。

負責變配電室的運行和管理，以及電力系統(tǒng)、照明系統(tǒng)的運行、維修和保養(yǎng)。熟悉掌握所屬設備的性能，檢查供電系統(tǒng)的運行狀況、控制狀態(tài)，審閱運行記錄，分析運行數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)異常立即處理，填寫事故報告并及時上報經(jīng)理，經(jīng)理審定后組織實施。

根據(jù)設備的要求和使用情況，按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對電力設備系統(tǒng)運行、維護、保養(yǎng)的計劃，上報經(jīng)理審定，并負責組織實施。

設備系統(tǒng)維修完畢后，必須認真填寫維修記錄、零配件更換記錄等，并歸入設備維修檔案存檔備查。重要設備更換零配件前必須獲得工程經(jīng)理批準。組織高壓工具及設備的年檢及外判維修保養(yǎng)工作。

提交每周/每月電力系統(tǒng)系統(tǒng)運行報告，編寫停電的特別通告，并上報經(jīng)理批準。

負責提供所屬設備系統(tǒng)備品備件采購計劃，并上報經(jīng)理批準。協(xié)助建立技術檔案，如有技術資料變更，應及時整理歸檔。

做好所屬人員的安全培訓、技術、對客服務培訓計劃和考核工作計劃報經(jīng)理批準后實施。

制定本專業(yè)節(jié)能降耗計劃上報經(jīng)理批準實施，檢查節(jié)能效果并匯報。監(jiān)管承包商在物業(yè)內進行之工程或維修保養(yǎng)工作，工程結束后的驗收；計算本專業(yè)年度本專業(yè)開支預算

協(xié)調好本部門與公司各部門及本部門與客戶的關系，外聯(lián)工作涉及收付費問題不得私自口頭承諾或簽字，須以文件形式，上報工程經(jīng)理。

執(zhí)行上級所指派之工作；遵從上級指示，無異議地執(zhí)行一切合理的工作安排，完成領導交辦的其他任務。

擴展閱讀：強電主管崗位職責

直接上級：強、弱電班組工程師

直接下屬：配電運行電工、電力系統(tǒng)維修電工崗位職責：

a.全面負責物業(yè)的變配電室的運行和管理，以及電力系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)、照明系統(tǒng)的運行、維修和保養(yǎng)，確保電力系統(tǒng)的正常運行，為物業(yè)經(jīng)營提供動力、照明、電能是強電主管的首要職責。

b.檢查供電系統(tǒng)的運行狀況、控制狀態(tài)，審閱運行記錄，分析運行數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)異常立即處理，并及時上報班組工程師，同時提供節(jié)能運行方案，交班組工程師和總工程師審定后組織實施。

c.認真檢查所屬系統(tǒng)的巡視檢查記錄，分析故障現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向班組工程師和總工程師報告。

d.根據(jù)設備的要求和使用情況，按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對電力設備系統(tǒng)維護保養(yǎng)的計劃，上報工程部審定，并負責組織實施。

e.負責提供所屬設備系統(tǒng)備品備件采購計劃，并上報班組工程師和總工程師批準。

f.要求值班人員每天詳盡記錄系統(tǒng)設備在運行過程中的工作狀態(tài)。

g.熟悉掌握所屬設備的性能，當設備系統(tǒng)出現(xiàn)故障，要及時組織人力進行搶修，以最短的時間恢復其使用功能。

h.貫徹執(zhí)行物業(yè)管理中心和工程部制定的各項規(guī)章制度，督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程、運行規(guī)程等，并起到模范帶頭作用。確保設備及人員不發(fā)生安全事故，保證所屬配電室、配電間、電梯機房及其設備的干凈整潔。

i.做好下屬員工的技術培訓和考核工作。

j.培訓下屬并督促檢查下屬的工作，監(jiān)管屬下之工作操守和工作環(huán)境，遇有特別事件立即匯報。k.做好技術檔案的建立、管理，不得缺損，如有技術資料變更，應及時整理歸檔。l.設備系統(tǒng)維修完畢后，必須認真填寫維修記錄、零配件更換記錄等，并歸入設備維修檔案存檔備查。重要設備更換零配件前必須獲得班組工程師和總工程師批準。

m.做好與供電局、電梯維保承包商等外協(xié)單位的協(xié)作關系。n.組織電梯設備的年檢及外判維修保養(yǎng)工作。

o.提交每周/每月電力系統(tǒng)、電梯系統(tǒng)運行報告，編寫停電、停電梯的特別通告。p.管理使用好本班的工具及儀表，使之經(jīng)常處于良好及準確狀態(tài)。q.做好所屬人員的排班安排及考勤工作，并定期向班組工程師報告。素質要求：

a.基本素質：具有認真負責、腳踏實地、一絲不茍、精益求精的工作精神和工作風，為人正直，善于協(xié)調人際關系。

b.自然條件：身體健康，年齡35歲以上。c.文化程度：具有大專電氣專業(yè)以上學歷。

d.工作經(jīng)驗：具有5年以上物業(yè)維修管理工作經(jīng)驗，8年以上變電設備系統(tǒng)管理運行的工作經(jīng)驗。

e.特殊要求：持有有關部門領發(fā)的高/低壓配電上崗證。

友情提示：本文中關于《強電主管》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，強電主管：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《強電主管》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.hmlawpc.com/gongwen/670257.html

• 上一篇：入黨積極分子201*年3月思想?yún)R報
• 下一篇：整理精品諸暨市總工會經(jīng)濟工作部工作匯報