7月份安檢大隊培訓總結
五月份安檢大隊培訓總結
回顧上月培訓工作,我們安檢大隊能夠持之以恒貫徹落實培訓中心安排的培訓任務,本著以提高安檢員業(yè)務技能水平為宗旨,讓安全技能水平更好地服務于礦井的安全生產,我們做了以下大量培訓工作:一、培訓工作情況J;Z4k.
1、本月我們學習了安全生產的一些應知應會知識。
2、本月各單位下發(fā)的各種安全技術措施和業(yè)務聯(lián)系單。3、安全檢查員的一些必備知識。
4、井下現場安全管理應知應會知識。二、培訓工作分析1、取得的成績:
1、經過一個月的學習使我礦的安全檢查員在業(yè)務技能上有了較大幅度的提高,在現場管理上有了新的認識。B+m2、使安全檢查員了解了安全檢查工的一些必要的知識,明確了安全檢查員的重要性和責任。
3、掌握了本月井下現場施工的安全措施,更好的去監(jiān)督井下的各個頭面,更好的服務與安全生產。2、存在的問題和不足-P&
1、在培訓形式及考試方式改變下只是一味的采用“上面講、下面聽”的形式,呆板、枯燥,提不起學員的興趣,導致學員注意力不集中,影響了培訓效果。
2、部分職工年齡偏大、文化水平偏低。
3、安檢大隊一部分職工對電腦操作比較陌生、不能正常操作電腦,上機考試有一定困難。三、信仰理念
沒有教不會的學生,只有不會教的老師。
安檢科
201*年5月25日針對五月份培訓存在問題所采取的措施
一、存在的問題和不足-在培訓形式及考試方式改變下只是一味的采用“上面講、下面聽”的形式,呆板、枯燥,提不起學員的興趣,導致學員注意力不集中,影響了培訓效果。采取措施:
1、定期搞些知識有獎競答賽,激勵員工學習。2、講解分析一些事故案例,加深學員對事物認識。3、采取獎懲措施,對學習好的同志給予一定物質獎勵;反之采取相對處罰。
二、部分職工年齡偏大、文化水平偏低。采取措施:
1、每月4日前把本月培訓教案發(fā)放到每位職工手中,采取自學和班前會培訓員講解學習相結合。
2、每月8日后采取強制性促進學習,每班利用班前會20分鐘時間抽查提問,促進員工學習。
3、采取獎懲措施,對學習好的同志給予一定物質獎勵;反之采取相對處罰。
三、安檢大隊一部分職工對電腦操作比較陌生、不能正常操作電腦,上機考試有一定困難。采取措施:
1、對個別年齡大不會操作電腦人員,采取開小灶利用工作之余,由培訓員單獨進行電腦操作技能學習。
2、家中有條件的職工,可有子女或家屬幫助學習電腦操作技能。
3、采取多元化學習方式,彌補培訓學習中的不足。安檢大隊201*年5月25日
擴展閱讀:安檢科7月份工作總結
安檢科8月份工作總結及9月份工作計劃
各位領導、大家好!
我代表河南東升煤業(yè)有限公司把八月份安全生產工作情況,向各位領導和所有在座的同志作以下匯報,如有不當之處,還望各位領導和同志們多批評指導。
“乘安全活動月的東風,跨上時代征程的駿馬!边M入八月份以來,安檢科在河南東升煤業(yè)有限公司在省公司的正確領導和關懷下,黨礦長和王廣興副總的正確領導下,以堅持“安全第一,預防為主”方針思想為指導,以唯實、求實、務實精神,堅持一切從實際出發(fā),走科技興礦之路,圓滿的完成了本月的各項工作,為總結8月份取得的成績,克服存在的不足,現將工作總結如下:
第四期特殊工種瓦檢員和監(jiān)測監(jiān)控班(7月27日8月3日),班主任劉振華,也不時為大家提供便利服務。加強雨季“三防”隱患排查,按照區(qū)域公司進一步加強復工復產期間培訓工作的通知,結和本礦實際情況詳細制定了崗前培訓方案,從8月5號開始對本礦人員進行崗前培訓。
這幾期的培訓組織嚴密,統(tǒng)籌兼顧,管理到位。贏得了上級領導和兄弟礦的廣泛贊譽,也為我們以后的培訓工作積累了寶貴的經驗。
上旬,我科組織了三防雨季停電應急演練,取得了比較滿意的效果。安檢科在黨礦長的嚴格要求下,瓦檢員認真執(zhí)行安全巡查,一絲不茍地測定瓦斯及一氧化碳的含量,保證礦井的安全維護。并且每天做好一采區(qū)的排水清淤工作。本月安檢科自始至終積極配合區(qū)域公司的雙回路改造工程,并做好礦區(qū)地面雨季三防的巡查工作。并對礦井風機進行倒臺實驗。
業(yè)余時間,礦領導晚上組織在培人員和老師及礦上的留守人員在培訓中心開展文娛活動,唱歌跳舞,戲曲演唱等豐富多彩的自娛自樂活動,使同志們在緊張的學習和工作之余放松身心,緩解壓力。然后更加全身心的投入到工作中去。
9月份工作計劃
1、繼續(xù)搞好安全培訓工作,主要包括一般工種的培訓和班組長的培訓;
2、
友情提示:本文中關于《7月份安檢大隊培訓總結》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,7月份安檢大隊培訓總結:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。
來源:網絡整理 免責聲明:本文僅限學習分享,如產生版權問題,請聯(lián)系我們及時刪除。