201*年公安政委述職報告

二一年述職報告

201*年，在支隊黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想，以黨的十七大為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。按照“內(nèi)部抓規(guī)范、外部樹形象、工作爭一流、隊伍強(qiáng)素質(zhì)”的治局理念，領(lǐng)導(dǎo)和帶領(lǐng)支隊民警貫徹落實上級黨委指示，以隊伍建設(shè)為根本，嚴(yán)密組織巡邏防控和防暴處突工作，大力加強(qiáng)巡警隊伍建設(shè)，強(qiáng)化苦練基本功，有效提升了隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步提高了巡警處置群體性、突發(fā)性事件的能力。同時，切實加大街面打擊防范力度，充分發(fā)揮職能作用，有力維護(hù)了社會治安穩(wěn)定�，F(xiàn)將我一年來履行崗位職責(zé)和個人思想作風(fēng)方面的情況報告如下。

一、加強(qiáng)自身思想政治修養(yǎng)，努力提高自身綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)新時期黨的各項路線、方針、政策，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，講大體、顧大局，模范遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十七大報告、科學(xué)發(fā)展觀方面的知識。我始終把學(xué)習(xí)政治理論同改造世界觀、人生觀，激發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài)結(jié)合起來，同端正執(zhí)法思想，改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法結(jié)合起來，使理論學(xué)習(xí)成為抓工作的驅(qū)動力，轉(zhuǎn)化為在工作實踐中落實講政治要求的具體能力。通過學(xué)習(xí)，豐富了自己的業(yè)務(wù)知識，拓寬了認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的思路，使我對鄧小平理論和“三個代表”重要思想有了新的認(rèn)識，對科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會有了更深的理解，用理論指導(dǎo)實踐的能力不斷增強(qiáng)，有利地推動了各項工作的開展。通過學(xué)習(xí)，在改革開放、發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)新形勢下，抵制住了腐朽思想文化的滲蝕；在日益增大的個人得失面前，經(jīng)受住了考驗；在公安正規(guī)化建設(shè)事關(guān)方向性、原則性、政策性的大是大非面前，始終同上級黨委保持了高度一致。

二、發(fā)揚(yáng)勤政務(wù)實的工作作風(fēng)，始終保持積極向上的工作狀態(tài)。優(yōu)良的工作作風(fēng)，積極的工作態(tài)度是做好各項工作的前提基礎(chǔ)。態(tài)度決定高度。作為一名國家公務(wù)員、人民公仆，我一直注重加強(qiáng)個人的自身鍛煉，著眼凈化人格，無論在何種情況下，繃緊廉潔從政這根弦，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。堅持和樹立科學(xué)發(fā)展觀，在各項工作部署上超前謀略、科學(xué)決策，把握重點(diǎn)、狠抓落實，提高工作實效。密切聯(lián)系群眾，及時解決和處理民警反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。我時刻保持與時俱進(jìn)、時不我待的工作精神，積極創(chuàng)新工作理念，改進(jìn)工作模式和行為習(xí)慣，凡是符合公安事業(yè)發(fā)展要求的，就要堅持；凡是影響制約公安事業(yè)發(fā)展的，堅決改正。時時想大局，處處謀大局，以強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，充分發(fā)揮巡警隊伍服務(wù)治安工作的職能作用。著力解決一些體制性、機(jī)制性障礙，在改進(jìn)工作機(jī)制、工作方式方法上下功夫，以新的觀念、新的思路、新的舉措，開創(chuàng)巡警工作的新局面。

三、加強(qiáng)黨委班子建設(shè)，維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)。一是自覺運(yùn)用“十六字方針”，規(guī)范自己言行。我作為支隊黨委副書記，認(rèn)真圍繞貫徹“十六字方針”，積極參與民主決策，根據(jù)黨委會作出的決定，按照分工堅決抓好執(zhí)行和落實。二是自覺積極參加黨內(nèi)生活，原則性強(qiáng)。嚴(yán)格落實組織生活制度，堅持參加民主生活和黨小組生活會，開展批評與自我批評。在開展積極地思想斗爭時，不只體現(xiàn)在組織生活上，而且體現(xiàn)在平時工作和日常生活中。平時工作有什么問題，大家相互提醒，及時補(bǔ)救；個人思想有什么想法，熱情開導(dǎo)，排憂解難。三是注重團(tuán)結(jié)。我始終自覺把團(tuán)結(jié)作為增強(qiáng)黨內(nèi)戰(zhàn)斗力和凝聚力的生命線，作為干好本職工作的根本源泉，作為出成果和提高自身素質(zhì)的前提條件，服從集體領(lǐng)導(dǎo)，大事講原則、小事講風(fēng)格，做到了與黨委“一班人”思想上經(jīng)常溝通，工作上經(jīng)常商量，生活上相互關(guān)照，既靠組織原則，又靠同事、搭擋關(guān)系，與大家融為一體。

四、加強(qiáng)教育，嚴(yán)格管理，從源頭和制度上抓好隊伍建設(shè)。

在抓隊伍建設(shè)中，我們堅持牢牢抓住從嚴(yán)治警不放松，按照內(nèi)部抓規(guī)范、外部樹形象、隊伍強(qiáng)素質(zhì)、工作爭一流的要求，堅持做到嚴(yán)格管理不動搖、從優(yōu)待警不動搖、干部隊伍自身建設(shè)不動搖，進(jìn)一步規(guī)范隊伍管理。工作中，我們通過開展集中學(xué)習(xí)教育活動、“三比三看”服務(wù)競賽活動、文明執(zhí)法活動、“學(xué)習(xí)廖承楓，爭當(dāng)好巡警”為主題的“雙爭”活動等教育方式，不斷提高警隊作風(fēng)建設(shè)。一年來，我和其他黨委班子成員堅持從基礎(chǔ)抓起、從小處入手，不斷完善各項工作制度，狠抓警隊紀(jì)律和作風(fēng)養(yǎng)成，努力將警隊培養(yǎng)成文明的窗口、紀(jì)律的窗口、形象的窗口“三種窗口”；牢固樹立大局意識、服從意識、紀(jì)律意識、服務(wù)意識、形象意識“五種意識”，進(jìn)一步打牢了警隊作風(fēng)基礎(chǔ)。一是堅持從維護(hù)警規(guī)警紀(jì)嚴(yán)肅性和強(qiáng)化紀(jì)律意識，培養(yǎng)過硬作風(fēng)等方面入手，按準(zhǔn)軍事化隊伍的標(biāo)準(zhǔn)和要求，管理警隊，抓嚴(yán)警風(fēng)警紀(jì)。二是堅持從崗前點(diǎn)名、交接班登記、巡邏紀(jì)事、勤務(wù)督察、接處警登記、案件辦理、移交和武器裝備、車輛物資管理以及一日學(xué)習(xí)生活、工作等基礎(chǔ)工作制度抓起，以制度管人、按規(guī)范辦事。三是堅持從點(diǎn)滴養(yǎng)成抓起，從穿好警服，戴好警帽，扎好腰帶，擦亮皮鞋，走齊隊列等小處入手，抓作風(fēng)養(yǎng)成，并堅持逢會必講、每日必查。四是堅持當(dāng)好表率，在各項集體活動及日常工作中，我堅持做好部屬表率。

五、堅持立警為公，為警清廉，廉潔自律

一是加強(qiáng)財物管理，嚴(yán)格落實財經(jīng)制度。我嚴(yán)格按照市局財物管理的規(guī)定，認(rèn)真抓落實。堅持經(jīng)費(fèi)審批制度；堅持重大開支，交黨委會上討論決定；堅持財物公開，防止暗箱操作。在上級部門的審計和檢查中，未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為。二是嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。正確行使手中權(quán)力，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非份之想，立身不忘做人之本，為政不移公仆之心，用權(quán)不謀一己之心。三是為人處事清廉。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，積極繳納黨費(fèi)，作風(fēng)扎實、生活樸實，自覺抵制住了腐朽思想文化的滲蝕。

六、存在的主要問題

一是理論學(xué)習(xí)的著眼點(diǎn)不夠高。雖然自己十分注重理論學(xué)習(xí)，但在運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作、研究解決新形勢下制約巡警正規(guī)化建設(shè)上還顯得點(diǎn)子不夠多，方法不夠活。在學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀方面，自己學(xué)習(xí)還不夠深入透徹，缺乏深鉆細(xì)研，不夠系統(tǒng)全面，與工作實際聯(lián)系不夠緊密，使自己在錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢面前，對社會和單位出現(xiàn)的新情況、新問題把握不準(zhǔn)，認(rèn)識不夠清。

二是與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。在實際工作中，自己的事業(yè)心和責(zé)任心較為堅定，能夠按照職責(zé)要求積極開展各項工作，但很多時候都是憑著自己的老觀念、老習(xí)慣和工作慣例在做事，缺乏開拓新的工作方法，營造新的工作局面的銳意進(jìn)取的精神。同時隨著年齡的增長，“無為而治、無妄而終”的中庸思想在自己的意識中不斷滋長，工作中求“穩(wěn)”、求不出事、不求有功但求無過的不良思想傾向時時侵蝕著自己的與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的激情，導(dǎo)致工作標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)取意識下降。

三是責(zé)任觀念不夠強(qiáng)，工作作風(fēng)不夠扎實。在工作中，主觀上想努力干好本職工作，但在實際中主人翁的責(zé)任意識不夠。對支隊的整體工作上考慮不夠，總認(rèn)為有“一把手”和其他領(lǐng)導(dǎo)同志頂著，用不著自己操心；有時存在著“老好人”的思想，為顧及面子，看到不良現(xiàn)象，不能及時正面給予批評。在隊伍管理方面，只要求過得去，不求過得硬，管理隊伍的力度不夠，導(dǎo)致在帶隊伍的過程中或多或少存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

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年公安局政委述職報告

201*年、201*年是全市公安工作發(fā)展的重要時期，兩年來的公安保衛(wèi)任務(wù)十分繁重，在當(dāng)前追趕跨越、升位爭先的既定目標(biāo)下，我嚴(yán)格按照市委、市政府和上級公安機(jī)關(guān)的要求，緊緊圍繞公安機(jī)關(guān)的任務(wù)，團(tuán)結(jié)在符雙仁、張宏偉兩任班長帶領(lǐng)的局黨委下，加強(qiáng)自身建設(shè)的同時，認(rèn)真履行公安機(jī)關(guān)政委的職責(zé)，竭盡全力做好本職工作，發(fā)揮參謀助手作用，在推進(jìn)公安隊伍建設(shè)、經(jīng)費(fèi)保障落實和全市道路交通秩序方面，做出了自己的努力，現(xiàn)將兩年來的工作報告如下：

一、竭心盡力，認(rèn)真履行政委職責(zé)，著力抓好公安隊伍、業(yè)務(wù)建設(shè)抓好公安隊伍建設(shè)是做好公安工作的重要保證，也是公安機(jī)關(guān)的重要任務(wù)之一，更是公安機(jī)關(guān)政委的首要責(zé)任，因此，兩年來我義不容辭、竭心盡力地抓好公安隊伍建設(shè)，為做好公安工作，維護(hù)一方穩(wěn)定，服務(wù)市域經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展，打牢公安工作升位爭先的堅實基礎(chǔ)提供了強(qiáng)有力的保證。

一是抓教育，強(qiáng)素質(zhì)。兩年來，組織全局各部門和廣大民警，卓有成效的開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、公安戰(zhàn)線雙十佳評選、維穩(wěn)創(chuàng)安先優(yōu)事跡報告會等學(xué)習(xí)選樹活動，成功舉辦了七一、十一大型合唱匯演活動，既使廣大民警受到了教育，也展示了形象，取得教育效果和社會效果雙豐收。用各種宣傳手段，為促進(jìn)各項公安工作“推波助瀾”，做到干前宣傳先行，干中宣傳同行，干后宣傳再行。我局制定了公安信息和調(diào)研文章每月報送制度，各單位每月底向政工監(jiān)督室報送至少一篇公安簡報或隊伍建設(shè)的調(diào)研文章，上報的優(yōu)秀調(diào)研得到了市委馬書記的充分肯定，同時也得到了公安部、省廳和牡丹江市局的認(rèn)可和刊發(fā)。為強(qiáng)化民警的素質(zhì)養(yǎng)成，提高民警的綜合素質(zhì)，組織全局戰(zhàn)訓(xùn)合一、輪值輪訓(xùn)活動，協(xié)調(diào)各部門制定了結(jié)合本警種實際的練兵計劃，兩年共舉辦各類培訓(xùn)班49期624人次，并組織紀(jì)檢督察對各部門的練兵情況進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo)，確保練兵效果，真正起到強(qiáng)化練兵提升素質(zhì)的作用。二是抓管理，促規(guī)范。由于公安隊伍龐大復(fù)雜，民警的素質(zhì)良莠不齊，管理難度很大。為此，組織政工、紀(jì)檢等相關(guān)部門，圍繞規(guī)范化建設(shè)，創(chuàng)新機(jī)制、吸收借鑒兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗，推出“雙十條”規(guī)定和信訪事件暫行條例，逐步建立健全了一整套規(guī)章制度。積極推動平衡記分卡項目，目前，我們已經(jīng)完成了總圖總卡和各室所隊分圖分卡的制定，正在專家的指導(dǎo)下試運(yùn)行，前期工作得到了中組部專家組的充分肯定。為了規(guī)范民警的執(zhí)法行為，充分發(fā)揮紀(jì)檢督察的刀把子作用，加大了紀(jì)檢督察工作力度，堅持有錯必糾，一年來通過抓管理，促規(guī)范，民警警容風(fēng)紀(jì)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。由于紀(jì)檢督察工作及時、有力、到位，民警違紀(jì)案件得到有效遏制，比本文來源：公務(wù)員在線去年下降幅度很大，群眾上訪事件得到有效控制，兩年來我局沒有發(fā)生一例公安部、廳、督辦的信訪案件。

三是抓創(chuàng)建，促提高。圍繞創(chuàng)建省級文明單位、省級青年文明號、國家級派出所等一系列創(chuàng)建活動，加大創(chuàng)建工作力度，相繼有一大批單位實現(xiàn)了創(chuàng)建目標(biāo)，其中交警大隊被評為省級文明單位，第四派出所繼續(xù)保持國家級青少年維權(quán)崗，第一派出所繼續(xù)保持國家一級派出所，另有2個派出所被評為國家二級派出所，涌現(xiàn)出了一大批典型單位和典型個人。通過開展選樹典型活動，增強(qiáng)了全局民警的爭創(chuàng)意識，得到省廳及牡市局各級檢查組的一致好評。通過大走訪、五進(jìn)七講、關(guān)注民生服務(wù)發(fā)展等活動，深入轄區(qū)企業(yè)、事業(yè)單位、城鄉(xiāng)貧困家庭、各類重點(diǎn)人員，切實解決了一批老大難問題。

四是抓安全、保暢通。兩年來，緊緊圍繞奧運(yùn)、國慶等重大安�；顒�，通過抓班子、帶隊伍，認(rèn)真貫徹落實省廳總隊和牡丹江市局支隊各項工作部署，緊緊圍繞“五城同創(chuàng)”和“平安暢通縣”建設(shè)，堅持不懈地開展道路交通安全秩序集中整治活動，努力預(yù)防和減少重特大交通事故，卓有成效地優(yōu)化了全市道路交通環(huán)境，促進(jìn)了隊伍建設(shè)和交通管理工作穩(wěn)步發(fā)展。201*年全市發(fā)生道路交通事故70起，比上年同期下降2.8,死亡15人，受傷27人。201*年截止10月份，全市發(fā)生道路交通事故53起，死亡11人，直接財損69400元。

五是抓常務(wù)，保急需。堅決貫徹實行工程招標(biāo)制，凡是大的工程項目，一律采取向社會招標(biāo)，公開競標(biāo)的辦法，確定承建單位。今年來我局新建改建或擴(kuò)建的派出所、看守所監(jiān)控設(shè)備就是通過向社會招標(biāo)、公開競標(biāo)的辦法，確定承建單位，不僅降低了樓房造價，也保證了工程質(zhì)量。經(jīng)費(fèi)保障向一線、急需進(jìn)行傾斜，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)的支出，重大項目經(jīng)局黨委討論通過，特別是嚴(yán)格控制招待費(fèi)的支出，招待客人降低標(biāo)準(zhǔn)，不簽單、不掛帳。過去派出所已欠飯費(fèi)列入還款計劃，逐年償還，堅決杜絕因欠飯費(fèi)造成的上訪。嚴(yán)格控制會議及其他招待用煙、飲用水、水果。除接待重要首長、客人，召開老干部座談會議，原

則上不擺放水果。購置辦公用品及招待物品當(dāng)即結(jié)算，原則上不賒欠。超過600元的支出，按財政局規(guī)定以轉(zhuǎn)賬形式支付。嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)到下屬單位報銷票據(jù)的規(guī)定，從沒找過下屬單位以任何理由報銷票據(jù)或變相核銷票據(jù)。

二、求實創(chuàng)新，充分發(fā)揮參謀助手作用，強(qiáng)力推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革工作

全局隊伍正規(guī)化建設(shè)方面存在的最大問題，就是現(xiàn)有的室所隊中層領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任心不強(qiáng)、人浮于事、配置不齊，導(dǎo)致全局各項工作任務(wù)難以真正得到落實，為解決這一難題，兩年來，在市委、市政府和我局黨委的努力下，難題已有破

冰之機(jī)。

一是高度重視，積極運(yùn)作。201*年3月，張局長積極與市委市政府協(xié)調(diào)，得到了市委、市政府的大力支持，最終就公安人事改革、職級配備達(dá)成議項。海林市委責(zé)成組織部門與海林市公安局黨委共同研究出臺公開比選方案。對派出所教導(dǎo)員、副所長等副科級崗位的遴選，從入闈的人選中擇優(yōu)錄用，選拔考錄工作從5月14日開始啟動，全部工作于10月底結(jié)束。二是科學(xué)公正、審慎透明。此次比選職位之多、社會關(guān)注程度之高為海林市歷次公選之最，在牡市范圍、甚至全省范圍也是不可多見的。這次歷時半年的公開比選工作，我充分發(fā)揮職能作用，協(xié)助張局長，帶領(lǐng)政工、紀(jì)檢等多個部門的工作人員，積極配合市委組織部門，經(jīng)過審慎研究、面向基層，導(dǎo)向鮮明，嚴(yán)格操作、縝密實施，取得圓滿成功，不僅使一大批德才兼?zhèn)�、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，而且發(fā)現(xiàn)并儲備了后續(xù)力量，同時也為加強(qiáng)公安乃至政法系統(tǒng)基層領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)闖出了一條新路。

三是統(tǒng)籌兼顧、效果明顯。通過公開比選可以看出，海林市委對公安機(jī)關(guān)的職級配備非常重視，特別是對公安局中層干部職級配備給予了極大的傾斜，目前，全局副科級以上干警達(dá)到143人，占到了總?cè)藬?shù)的35.05，科級干部隊伍之龐大在縣市區(qū)中是不多見的。這些成績的取得，來之不易。首先來自于市委政府的關(guān)懷、支持和厚愛;其次來自于全局上下的共同奮斗，我們用實際行動和工作成績贏得了市委政府的肯定和認(rèn)可!堅持“四講”，努力加強(qiáng)自身建設(shè)

我雖然在政府部門工作多年，并且擔(dān)任過基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長、黨委書記等職務(wù)，但是到公安機(jī)關(guān)工作還是個新兵，為了盡快進(jìn)入角色，擔(dān)當(dāng)起重任，發(fā)揮作用，做出貢獻(xiàn)，擔(dān)任公安局政委職務(wù)以來，努力做到以下幾點(diǎn)：

一是講學(xué)習(xí)。我虛心向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，并做到沉下身子，深入基層開展調(diào)查研究，吃透上情，熟悉下情。我以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆三中、四中全會精神，積極參加了牡丹江市委黨校組織的處級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，增強(qiáng)政治敏銳性。認(rèn)真學(xué)習(xí)政委業(yè)務(wù)知識，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了公安業(yè)務(wù)和法律法規(guī)等相關(guān)知識。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn)，抓住重點(diǎn)，并結(jié)合自己的不足之處，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)。

二是講正氣。我認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市委的關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，認(rèn)真閱讀廉政建設(shè)文章，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得，不斷豐富自己的政治頭腦和增強(qiáng)廉潔自律意識。能夠和民警們一起工作，不搞特殊化，不搞遙控指揮，要求民警做到的，自己首先做到，要求民警不做，自己堅決不做。始終以“率先、帶頭、實干、嚴(yán)己、正身、廉潔”的姿態(tài)和求真務(wù)實的作風(fēng)，走在全局民警的前面。嚴(yán)格按照“七不準(zhǔn)”、“四管住”的要求，毫不放松地搞好廉潔自律，時刻繃緊廉潔自律這根弦，管住自己的嘴，不該吃的不吃;管住自己的手，不該拿的不拿;管住自己的腿，不該去的地方不去。

三是講團(tuán)結(jié)。評價人和事能夠從正義出發(fā)，想問題，辦事情能出以公心，絕不攙雜個人的好惡、個人的恩怨。端正態(tài)度，不僅善于聽取批評意見，而且敢于開展批評和自我批評，經(jīng)常向局黨委書記、局長符雙仁和張宏偉同志匯報思想，和其他班子成員也做到思想常見面，工作常溝通，不斷解決矛盾和問題。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，互相補(bǔ)臺不拆臺，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩。和其他班子之間，講關(guān)心，講體貼，好事不搶，難事不推，不貪功不諉過，以良好個人修養(yǎng)，鞏固了班子的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)了班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。

四是講責(zé)任。責(zé)任重于泰山，在什么崗位，就要負(fù)什么責(zé)任，我始終做到深懷愛警之心，恪守為警之責(zé)，善謀工作之策，多辦利民之事。同時，要求中層領(lǐng)導(dǎo)都要擔(dān)負(fù)起對民警教育、管理的責(zé)任和做好本職工作的責(zé)任。工作中，自己能夠堅持原則，敢于承擔(dān)責(zé)任，狠抓了“一職雙責(zé)”責(zé)任制和崗位責(zé)任制的落實，變終端負(fù)責(zé)為過程負(fù)責(zé)，對一些重要工作的每個環(huán)節(jié)，每個過程都能親自過問，親自調(diào)度，特別是對待群眾來信來訪工作，做到不推，不拖，不靠，事事有回聲，件件有著落，不把矛盾上繳。

回顧兩年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一點(diǎn)進(jìn)步，但和上級領(lǐng)導(dǎo)部門的要求有差距和不足，今后，我一定認(rèn)真克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)成績，自覺把自己置于黨委和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、民警擁護(hù)、群眾滿意的政委，為實現(xiàn)打造高素質(zhì)、正規(guī)化的公安隊伍，建設(shè)平安海林目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。

主要不足：當(dāng)前公安工作日益繁重，形勢變化多樣，自已掌握的知識明顯感覺匱乏，理論學(xué)習(xí)仍有不足。做為一名公安領(lǐng)導(dǎo)干部，工作起來，有時有急躁的情緒，批評下屬有時不講場合，在今后工作中要進(jìn)一步改正。評定檔次：優(yōu)秀。

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