工作總結
工作總結
時間過的真的很快,轉眼在公司一年多了,在公司也算老員工了呢。在全體同事的共同努力下,在公司領導的全面支持、關心下,本著一切為客戶服務的宗旨,通過扎扎實實的努力,圓滿地完成了201*年的工作。
回顧這一年的工作,我認真完成工作,努力學習,積極思考,個人能力逐步提高。伴隨著公司的發(fā)展,我們所工作的每一個事作為公司都尤為重要。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作不久,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領導、部門領導的正確引導。
一,工作當中存在的問題
從事招投標工作以來,深深感受到了工作的繁忙,責任的重大,在一年的努力和學習的過程中對整個招投標工作有了很多的認識,在這當中也出現(xiàn)了很多的問題,因為個人的不仔細不配合導致工作的失誤,不管是對公司還是個人都是很大的損失,這對我今后的招標工作也會有影響,所以要從這些問題中汲取教訓。
1.比如今年的電子標的制作,做好的沒有仔細的去檢查不嚴謹,技術標上傳有誤,導致廢標。
2.在制作標書時建造師使用的失誤,說明自己對招標工作還是不夠專業(yè)。3.有時對公章的重要性認識不夠全面,不能輕易的蓋章,給公司帶來的潛在隱患和損失,也沒有及時的作好登記,辜負了經理對我的信任,當然以后這種事情不會再發(fā)生。
二,今后的工作打算
通過總結,這一年來的工作,盡管有一定的小進步,但是在一些方面還是存在許多的不足,對部分招標工作還是不太清楚,個別工作做得不夠完善,在今后的工作中我將會努力找出工作中問題從而改善,同時還需要認真的去學習,提高自己的工作能力提高自身的素質與業(yè)務水平,和公司共同進步,共同發(fā)展,這里是個青春有活力蓬勃發(fā)展的公司,也有著比較融洽和諧的辦公氛圍,也非常感謝領導對我的培養(yǎng),給了我這么好的平臺。
三,企業(yè)團隊
公司規(guī)模逐漸發(fā)展,團隊也在不斷地壯大,這樣有利于公司更好的發(fā)展,在公司的進步的同時我們也要更加的團結,互相理解,扭成一股繩,勁往一處使。經過這幾個月的相處,他們工作認真也非常有責任感,從他們那我也可以學到很多。
總體來說,這一年以來,我們有得也有失,有苦也有甜,但是不論怎么樣,都將會是我們每個人最珍貴的珍藏。相信公司在領導的帶領團隊的努力下明天會更好!
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述職報告與個人工作總結的區(qū)別
最近,常常在博客里看到年終總結和述職報告,有不少人在擬寫述職報告時,往往把它寫成個人工作總結,將兩者混為一談。述職報告和個人工作總結是使用比較頻繁的兩種事務文書,要準確掌握它們的寫法,關鍵在弄清兩者的區(qū)別。個人查閱整理了一些相關資料,和大家一起學習。一、概念不同
概念是反映對象本質屬性的。述職報告和個人工作總結在概念的本質上有所不同,應把兩者加以區(qū)分開來。述職報告是各類公職人員向所在單位的組織、人事部門、上級機關和職工群眾,如實陳述本人在一定時期內履行崗位職責情況的一種事務文書!睹献恿夯萃跎稀氛f:“諸侯朝天子日述職。述職者,述所職也。無非事者!笨梢,所謂述職就是陳述職守,報告職責范圍內的工作,而不涉及與本職無關的事項。而個人工作總結則是個人對做過的某一階段的工作進行系統(tǒng)的回顧、分析,從中找出收獲、經驗教訓及帶有規(guī)律性的認識的一種事務文書。二、目的作用不同
述職報告和個人工作總結行文的目的和作用是不一樣的。述職報告是群眾評議組織、人事部門考核述職干部的重要文字依據,不僅有利于述職者進一步明確職責,總結經驗、吸取教訓、提高素質、改進工作,還有利于增強民主監(jiān)督的良好風氣。而個人工作總結則是為了總結出帶有規(guī)律性的理性認識,借以指導今后的工作,同時,也有助于針對性地克服工作中存在的問題,不斷提高自身的工作能力。三、回答的問題不同
兩者在具體寫作中,文中具體所要回答的問題也有所不同。個人工作總結是對一項工作或一段時間里的工作給予的歸納,它要回答的是做了哪些工作,有哪些成績,取得了哪些經驗,存在哪些不足,要吸取什么教訓,今后有何打算等問題。而述職報告要回答的是有什么職責,履行職責如何,是如何履行職責的。稱職與否等問題。既要表述履行職責的結果,展示履行職責的過程,又要介紹履行職責的出發(fā)點和思路,還要申述處理問題的依據和理由。除上文涉及的三點理論方面區(qū)別以外,在實際寫作操作過程中,還有以下三方面的不同,即兩者寫作的側重點不同、結束語不同以及表達方式的不同。一、寫作的側重點不同
應用文在寫作時,并不是對每個部分平均分配筆墨,把所有的材料羅列開來,而是有所側重,詳略得當。在這點上,述職報告與個人工作總結在寫作的側重點,主要著筆的地方也有所不同。個人工作總結一般以歸納工作事實、匯總工作成果為主。重點在于闡述主要工作,取得的成績都可以歸納在總結之中。而述職報告則必須以報告履行職責情況、報告德才能績?yōu)橹,重點在于展示履行職責的思路、過程和能力,重點和范圍有確定性,僅限于職責的范圍之內,圍繞職責這個基點精選材料,職責范圍外的概不涉及。二、結束語不同
應用文的結構一般有固定的模式,它崇尚程式化的結構,循規(guī)蹈矩而不別出心裁。述職報告與個人工作總結在結構上大致相同,只就是在結尾部分有所區(qū)別。述職報告結束時一般在指出存在的問題后,闡述自己的態(tài)度,歡迎大家對自己的述職報告進行評議,常用“以上報告請批評指正”、“述職至此,謝謝大家”、“專此報告,請審閱”等字樣。而個人總結結束時即在指出存在問題后,還要寫上下一步的工作打算、努力方向及解決問題的措施。三、表達方式不同
文章是內容與形式的統(tǒng)一體。好的內容,必須通過恰當的形式才能得以充分的表現(xiàn)。應用文寫作也如此,由于寫作目的、內容不同,所使用的表達方式也不盡相同?偨Y一般采用敘述的方式,運用敘述語言,語句概括,不要求展示工作過程,只需歸納工作結果。述職報告則采用夾敘夾議的方式,運用敘述和議論,還輔以適當的說明。回顧工作情況,主要用敘述;分析問題,評價成績時,用議論;需要交代某些情況時,用說明。把握他們之間的區(qū)別與聯(lián)系,才能更好地充分發(fā)揮這兩種應用實用文體的作用。
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