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車間生產拉長的工作職責

 

車間生產拉長的工作職責

1、在生產部主管領導下負責產品生產的質量、工藝、進度、材料消耗、生產環(huán)境的管理，2、對員工進行培訓，并做好生產設備的維護保養(yǎng)。3、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護工作。

4、能有效的與人溝通，確保生產管理工作的井然有序；5、注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良；

6、協(xié)助主管及相關管理人員做好環(huán)境管理評價；7、負責本組位5S環(huán)境及拉線人員的管理與考核。8、負責生產線訂單計劃的執(zhí)行生產；9、作業(yè)人員的培訓、安排等管理；10、負責產線品質改善和效率提升。

生產拉長工作崗位職責

一、工作概要：

管理好本拉員工日常工作紀律，完成每天的生產任務，及完成上級交付的各項工作！

二、主要職責：

1.依上級指令執(zhí)行生產及各項事務。

2.維護工作紀律，組織協(xié)調本組人員保質保量地完成當期生產任務。

3.制定產品工藝排程，保持生產工藝頻率的協(xié)調統(tǒng)一，合理地控制人員浪費。

4.保持巡拉，及時反應和處理生產過程中的異常問題，降低物料損耗。

5.培訓新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5S管理工作.

6.權限：有權處理本組內發(fā)生的一切事物，直接向部門主管或副主管負責。

一、工作概要：

管理好本拉員工日常工作紀律，完成每天的生產任務，及完成上級交付的各項工作！

二、主要職責：

1.依上級指令執(zhí)行生產及各項事務。

2.維護工作紀律，組織協(xié)調本組人員保質保量地完成當期生產任務。

3.制定產品工藝排程，保持生產工藝頻率的協(xié)調統(tǒng)一，合理地控制人員浪費。

4.保持巡拉，及時反應和處理生產過程中的異常問題，降低物料損耗。

5.培訓新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5S管理工作.

6.權限：有權處理本組內發(fā)生的一切事物，直接向部門主管或副主管負責。

一、工作概要：

管理好本拉員工日常工作紀律，完成每天的生產任務，及完成上級交付的各項工作！

二、主要職責：

1.依上級指令執(zhí)行生產及各項事務。

2.維護工作紀律，組織協(xié)調本組人員保質保量地完成當期生產任務。

3.制定產品工藝排程，保持生產工藝頻率的協(xié)調統(tǒng)一，合理地控制人員浪費。

4.保持巡拉，及時反應和處理生產過程中的異常問題，降低物料損耗。

5.培訓新員工操作工藝。

6.執(zhí)行本組現(xiàn)場5S管理工作.

6.權限：有權處理本組內發(fā)生的一切事物，直接向部門主管或副主管負責。

蓮山課件原文地址：

擴展閱讀：生產拉長崗位職責

生產拉長崗位職責目的：明確生產班組長崗位職責、權限，確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。1>對員工進行“安全第一、質量第一”的思想教育。認真貫徹公司的各項方針政策，帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度2>貫徹實施安全生產責任制，作好安全、文明生產的管理，作好本車間勞動紀律的考核與管理。3>組織生產作業(yè)員學習SOP，嚴格按照工藝規(guī)程和崗位操作法，保質保量的完成當班任務。4>經常開展小組質量分析會，努力提高產品的質量和生產率。同時負責本車間的生產統(tǒng)計工作。5>車間工藝員（兼質量監(jiān)督員）質量責任制。指導員工嚴格按照工藝規(guī)程操作，積極參與質量管理、技術革新活動。7>發(fā)現(xiàn)生產人員違反工藝規(guī)程、SOP、崗位操作法及其它有關標準文件的行為可令其改正，甚至可暫停有關人員的工作，并發(fā)出書面警告上報上級，同時向質保部負責人報告。8>認真完成公司或部門安排的其它臨時工作，搞好現(xiàn)場管理，推進“5S”進程，協(xié)助PMC作好盤點工作。制作:劉靜日期:201*-2-26審核:江光彪日期:201*-2-26批準:日期:

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