公司201*年審計工作總結(jié)及201*年工作計劃

公司201*年審計總結(jié)及201*年工作計劃

XXXXXX：

201*年，在上級公司審計部門的指導(dǎo)下，公司審計工作緊緊圍繞公司的中心工作，以財務(wù)收支為基礎(chǔ)，以任期經(jīng)濟責(zé)任為主線，以跟蹤審計為重點，認(rèn)真開展任期經(jīng)濟責(zé)任審計、工程跟蹤審計、財務(wù)收支狀況審計、內(nèi)控審計等審計工作，同時抓好重點領(lǐng)域、重點部門、重點資金、重點工程的審計，對公司熱點、難點問題進行審計，做到“全面審計、突出重點”。201*年，完成審計項目XX個，其中公司本部XX個、XX公司XX個、XX公司XX個、XX公司XX個，項目概算資金XXX億元。201*年，公司通過全面審計和審計調(diào)查，為公司經(jīng)營管理和項目決策提供服務(wù)，發(fā)揮審計監(jiān)督服務(wù)職能，達到推動公司整體管理水平提高和防范風(fēng)險的目的。

一、201*年審計工作回顧

1、加強日常財務(wù)收支及財務(wù)決算審計。

財務(wù)收支及決算審計是審計工作的基礎(chǔ)，也是各項財務(wù)收支真實、準(zhǔn)確反映的有效保證。在財務(wù)收支審計中，公司及所屬單位從財務(wù)基礎(chǔ)工作入手，通過對財務(wù)內(nèi)控制度的適當(dāng)性與遵循性進行評價，針對存在的內(nèi)控制度執(zhí)行不到位、審批手續(xù)不完善、列支不合理、會計核算不規(guī)范等問題，提出審計建議，并及時督促相關(guān)部門限期進行整改，使財務(wù)收支得到真實、準(zhǔn)

確地反映。201*年，完成財務(wù)收支審計XX項，提出審計建議XX條，采納XX條，制定完善相關(guān)制度XX項，目前審計建議正在落實整改中。

2、強化領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計，為完善干部監(jiān)督管理機制提供依據(jù)。

根據(jù)公司《XXXX審計管理辦法》，201*年完成領(lǐng)導(dǎo)人員及管理人員任期經(jīng)濟責(zé)任審計XXX項，針對審計中存在的問題，提出審計建議X條，目前已落實整改X條。通過任期經(jīng)濟責(zé)任審計，明確了領(lǐng)導(dǎo)人員及主要管理人員在任期內(nèi)所承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任，對其在任職期間的工作給予公平、公正的評價，肯定成績、指出不足，使被審計人在新的工作崗位上能夠更好的工作；通過任期經(jīng)濟責(zé)任審計，推進了被審計單位內(nèi)控制度的健全，促進了黨員干部廉潔從業(yè)，有利于領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任的落實，充分體現(xiàn)了審計的監(jiān)督職能；通過任期經(jīng)濟責(zé)任審計，使經(jīng)濟責(zé)任審計成為正確評價領(lǐng)導(dǎo)人員及主要管理人員任期經(jīng)濟責(zé)任和人事部門考核任用干部的重要依據(jù)。

3、針對管理薄弱環(huán)節(jié)開展專項審計。

201*年針對管理中的關(guān)鍵控制點以及制度控制中存在的薄弱環(huán)節(jié)，積極開展專項審計：XX公司對201*年技改費用執(zhí)行情況、201*燃料管理情況針對存在的問題提出審計建議XX條；XX公司根據(jù)集團公司XXXX檢查意見對備用金管理進行了審計，修訂完善了《備用金及借款管理辦法》；XXX公司對XXXX改擴建

工程進行了專項審計，修訂完善了《結(jié)算管理制度》、《經(jīng)濟簽證管理制度》、《價款支付管理制度》等制度。通過專項審計，使審計業(yè)務(wù)范圍得到進一步的拓展，并使審計工作積極有效地參與到公司的日常管理中。

4、積極開展內(nèi)控制度專項檢查工作。

201*年，公司及所屬各單位審計部門利用對管理流程及內(nèi)控制度執(zhí)行中的重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵控制點比較熟悉的優(yōu)勢，對各單位現(xiàn)行內(nèi)控制度進行了專項檢查，針對內(nèi)控制度執(zhí)行中存在的問題，提出審計建議XXX條，目前已接受審計建議并修訂完善管理制度XX項，其余建議正在落實整改中。通過開展內(nèi)控制度專項檢查，對內(nèi)控制度的適當(dāng)性及遵循性進行客觀評價，使公司及所屬各單位管理層及有關(guān)職能部門能夠及時掌握各項制度在執(zhí)行中存在的問題，對健全及完善公司各項管理制度起到積極的促進作用。內(nèi)部審計

5、加強對經(jīng)濟合同、合同結(jié)算、工程預(yù)決算的日常審簽工作。

201*年，在合同審簽中嚴(yán)格堅持所簽合同與前期立項、招標(biāo)結(jié)果一致，費用來源明確，有關(guān)費用計算符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，合同結(jié)算方式符合財務(wù)核算的要求；在合同結(jié)算審簽中，嚴(yán)格要求經(jīng)辦人提供工程質(zhì)量驗收報告，對無驗收報告的合同不予簽字結(jié)算；在工程預(yù)決算審簽中，嚴(yán)把工程造價關(guān)，對工程變更必須提供合理依據(jù)。通過經(jīng)濟合同、工程預(yù)決算的日常審簽

工作，規(guī)避了企業(yè)潛在的風(fēng)險，有效地維護了企業(yè)經(jīng)濟利益及合法權(quán)益，較好地履行了風(fēng)險控制職能。201*年，完成經(jīng)濟合同審簽XX份，涉及合同金額XXX萬元；完成合同結(jié)算審簽XX份，結(jié)算金額XX萬元；完成工程預(yù)決算審簽XX份，審簽金額XXX萬元。

6、開展工程跟蹤審計工作。

受上級審計部門委托，XX公司和XX公司分別于XX年X月和XX年X月開始對XX公司XXX工程項目和XX公司XX、XX工程進行跟蹤審計。201*年，XXX公司按照規(guī)避風(fēng)險提高工程控制的有效性原則對XX項單項工程結(jié)算進行了審計，送審金額XX萬元，核減資金XX萬元；XXX公司針對XXXX存在的問題提出了XX條審計意見。

回顧201*年，審計工作的亮點主要有以下三點：一是圍繞公司實施“XXX”發(fā)展戰(zhàn)略這一工作重點，積極開展內(nèi)部審計工作；二是積極發(fā)揮審計的監(jiān)督與服務(wù)職能，將審計工作從傳統(tǒng)的事后審計逐步向事前審計轉(zhuǎn)變，尤其是在經(jīng)濟合同的審簽工作中，審計的事前審計監(jiān)督工作發(fā)揮得相對較好，為公司經(jīng)濟行為的規(guī)范性起到積極有效的作用；三是通過開展專項審計，使審計業(yè)務(wù)范圍得到一定拓展，從日常財務(wù)收支審計逐漸向經(jīng)濟責(zé)任審計等管理審計轉(zhuǎn)變，為公司完善管理制度，健全約束機制起到積極的推動作用。

三、工作中存在的不足。

一是由于新建單位較多，使得專業(yè)審計人員十分缺乏。二是審計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)機會較少，專業(yè)知識得不到及時更新。三是審計制度還需進一步健全和完善。

四、201*年的工作計劃

以公司“XXX”轉(zhuǎn)型發(fā)展為中心，進一步加強審計基礎(chǔ)工作，以實行規(guī)范化審計為載體，全面提高審計質(zhì)量，認(rèn)真履行審計監(jiān)督職能，充分發(fā)揮內(nèi)部審計的職能作用。

1、結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)審計業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，發(fā)揮好審計評價，監(jiān)督與服務(wù)的職能，將審計業(yè)務(wù)由常規(guī)審計轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾硇蛯徲�，將傳統(tǒng)的事后審計轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑�、事中、事后審計相結(jié)合的現(xiàn)代化審計方式，加大對經(jīng)濟合同、合同結(jié)算、工程預(yù)決算的日常審簽工作力度，降低成本，提高經(jīng)濟效益。

2、繼續(xù)開展經(jīng)常性的財務(wù)收支審計，加強內(nèi)控制度審計，加強對公司本部以及各單位財務(wù)收支審計，開展內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查；圍繞公司主要工作，積極開展燃料管理、物資采購、大修和技改、工程建設(shè)等專項審計，堵塞管理漏洞。

4、不斷健全和完善公司審計組織機構(gòu)和制度體系，不斷加強審計人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高審計人員專業(yè)素質(zhì)，使公司內(nèi)審工作水平更上新臺階。

201*年，公司審計工作在集團公司審計部門的關(guān)心支持下，雖然取得了一些的成績，但與公司發(fā)展的要求相比較還有一定的差距。201*年，公司審計工作將在集團公司審計部門的指導(dǎo)

下，繼續(xù)發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng)，講求實效，在突出內(nèi)審服務(wù)上下功夫，不斷拓展審計領(lǐng)域，提高審計水平和質(zhì)量，規(guī)避公司經(jīng)營與財務(wù)風(fēng)險，為公司發(fā)展提供有力的支持。

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201*年審計工作總結(jié)及201*年工作計劃

市衛(wèi)生局審計處

201*年我局審計工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，突出“審計促發(fā)展、促規(guī)范”的主題，增強工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性和前瞻性，以加強管理、健全機制、改進方法、提高素質(zhì)為主要抓手，認(rèn)真履行審計監(jiān)督職責(zé)，規(guī)范和深化審計工作，全面提升審計工作質(zhì)量和水平，更好地發(fā)揮審計的職能作用。201*年1-12月份，我局直屬單位共開展審計項目1094項，提出建議385條，內(nèi)部審計工作為加強單位內(nèi)部管理，完善內(nèi)部控制、提高資金使用效益，嚴(yán)肅財經(jīng)法紀(jì)，促進廉政建設(shè)起到了積極的作用。201*年工作總結(jié)

一、強化審計職能作用，深入開展各項審計工作（一）突出重點，加強經(jīng)濟責(zé)任審計工作

1.完善領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任相關(guān)制度，推進領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計制度化建設(shè)①制定《天津市衛(wèi)生局直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》。根據(jù)《中華人民共和國審計法》、《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》（中辦發(fā)〔201*〕32號）和相關(guān)法律法規(guī)，以及干部管理、監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，重新制定了《天津市衛(wèi)生局直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟責(zé)任審計規(guī)定》。規(guī)定從組織協(xié)調(diào)、審計內(nèi)容、審計實施、審計評價與結(jié)果運用幾方面對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作給予了明確，規(guī)定的實施對新形勢下開展好我局的經(jīng)濟責(zé)任審計工作起到了積極的推動作用。

②重新調(diào)整了我局領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作聯(lián)席會議領(lǐng)導(dǎo)小組成員�；�于經(jīng)濟責(zé)任審計對財政財務(wù)收支、重要投資項目、重要經(jīng)濟事項的執(zhí)行情況的關(guān)注，為了履行好監(jiān)督責(zé)任，小組成員在保留原有部門（紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、審計）的基礎(chǔ)上，增加了三個部門：財務(wù)物價部門、后勤基建部門、藥械部門。

③建立了領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任告知承諾制度、項目臺賬制度，構(gòu)建任前告知承諾，任中監(jiān)督提示，離任審計整改的工作模式，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力行使。印發(fā)《天津市衛(wèi)生局201*年度領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任告知承諾書》，告知內(nèi)容主要包括領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)經(jīng)濟責(zé)任的內(nèi)容、應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任、應(yīng)履行經(jīng)濟責(zé)任的工作目標(biāo)、經(jīng)濟責(zé)任審計程序、經(jīng)濟責(zé)任審計需提供的資料五方面，承諾書要求領(lǐng)導(dǎo)干部在認(rèn)真閱讀告知書之后簽訂，在完成工作任務(wù)、遵守規(guī)章制度、加強管理、配合審計工作等方面作出承諾。

項目臺賬內(nèi)容涵蓋單位財務(wù)預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)負(fù)債管理、基建項目管理、設(shè)備采購管理、專項資金使用管理、對外投資管理等幾方面，要求從經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生開始直至業(yè)務(wù)結(jié)束全過程均列入審查監(jiān)督范圍。臺賬的應(yīng)用對于提高審計工作質(zhì)量和效率，促進單位經(jīng)濟健康運行具有積極作用。

④召開領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議。局領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加了會議。會議聽取了審計處的專題匯報，并提出今后應(yīng)加強任中審計、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、專項審計調(diào)研等工作。

⑤印制《審計工作相關(guān)文件匯編》。為了更好地開展經(jīng)濟責(zé)任審計工作，全面收集與審計工作有關(guān)的各項工作制度，涉及審計法律法規(guī)、會計法律法規(guī)以及采購、招標(biāo)及專項資金管理等方面內(nèi)容，匯編成冊后發(fā)至各單位主管領(lǐng)導(dǎo)及內(nèi)審人員，為單位領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)提供參考，為廣大內(nèi)審人員依法依規(guī)開展審計工作提供保障。

2.舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計專題講座，提高經(jīng)濟責(zé)任意識

為進一步增強局系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任意識，實現(xiàn)“經(jīng)濟安全、干部廉政”的目標(biāo)要求，杜絕違法違規(guī)行為發(fā)生，舉辦了局系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計專題講座。邀請我市審計局相關(guān)業(yè)務(wù)處室負(fù)責(zé)同志，就領(lǐng)導(dǎo)干部如何履行好經(jīng)濟責(zé)任進行具體講解。局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志、局經(jīng)濟責(zé)任審計聯(lián)席會議領(lǐng)導(dǎo)小組成員、局機關(guān)各處室負(fù)責(zé)人、局直屬各單位法定代表人及財務(wù)部門負(fù)責(zé)人、審計部門負(fù)責(zé)人參加了會議。講座從經(jīng)濟責(zé)任審計工作概況、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任構(gòu)成)以及經(jīng)濟責(zé)任審計重點內(nèi)容幾方面結(jié)合審計工作實際進行了深入詳實地講解，獲得廣大參會人員一致好評。

3.完成領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟責(zé)任審計根據(jù)局組織處要求，對我局直屬單位離任領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間的經(jīng)濟責(zé)任進行了審計。采取事前深入調(diào)研、事中全面審核、事后監(jiān)督整改的辦法，確保審計質(zhì)量。審后分別出具經(jīng)濟責(zé)任審計報告及財務(wù)收支審計報告，經(jīng)濟責(zé)任審計報告披露工作中的重大失誤、重大問題及個人存在的經(jīng)濟問題，有關(guān)財務(wù)收支方面的業(yè)務(wù)技術(shù)性問題在財務(wù)收支審計報告中予以反映。根據(jù)審計報告下發(fā)督促審計整改通知書，要求被審單位限期整改。

（二）抓住管理根本，對局直屬單位重點部位內(nèi)控制度建立執(zhí)行情況進行檢查根據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)療機構(gòu)財務(wù)會計內(nèi)部控制規(guī)定》，將固定資產(chǎn)、工程項目、藥品及物資、財務(wù)作為重點檢查項目，檢查內(nèi)控制度的制定及執(zhí)行情況，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)。經(jīng)過檢查發(fā)現(xiàn)：各單位內(nèi)控制度建立基本健全，并得到有效執(zhí)行，但存在制度規(guī)定比較簡略，有的內(nèi)容較陳舊、制定預(yù)算流程不合理、執(zhí)行中不可預(yù)見事項較多、銀行印鑒管理不符合內(nèi)控管理要求、盤點工作未完全到位、個別醫(yī)用設(shè)備及物資采購不符合要求等問題。針對問題，提出了修訂、補充、完善相關(guān)制度，定期和不定期對本單位的制度執(zhí)行情況進行檢查，保障單位內(nèi)控制度有效實施的建議。

（三）注重專項資金使用，開展專項資金審計

對我市血液中心及區(qū)縣七家血站（血庫）獻血專項經(jīng)費收支情況進行審計檢查。以我市公民用血互助金管理規(guī)定為依據(jù)，檢查用血互助金收繳與退返、管理及使用情況。提出問題5條，并提出了改進建議。

（四）結(jié)合我局工作實際要求，完成專項審計

對我局直屬合并單位合并前財務(wù)、資產(chǎn)情況進行審查核對，對單位資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)予以審計確認(rèn)，為合并單位順利移交打下基礎(chǔ)。（五）配合其他部門，做好重點工作

①按照市衛(wèi)生局“小金庫”專項治理辦公室工作安排，對和平保育院、醫(yī)藥研究開發(fā)公司、信德科技開發(fā)公司、性病艾滋病防治協(xié)會4家單位進行了督導(dǎo)檢查。各單位賬務(wù)均較如實、客觀地反映了單位的情況。但檢查中發(fā)現(xiàn)有兩個單位在財務(wù)管理方面存在問題。②配合局人事處對基層醫(yī)療衛(wèi)生單位績效工資執(zhí)行情況進行督導(dǎo)。

③配合審計署長春辦完成對我市農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)情況專項審計調(diào)查工作。二、加強審計隊伍建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)

（一）組織審計人員參加中國內(nèi)審協(xié)會衛(wèi)生分會、天津市內(nèi)審協(xié)會、天津市審計學(xué)會舉辦的理論研討，共上報論文6篇，涉及經(jīng)濟責(zé)任審計、固定資產(chǎn)審計等方面，上報論文立足于工作實際，具有很強的專業(yè)性和參考性。

（二）組織人員參加審計互查，審計檢查及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，充實審計知識，增加工作經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)水平。

（三）舉辦新《醫(yī)院會計制度、財務(wù)制度》培訓(xùn)。使審計人員及時了解掌握新制度，確保今后審計工作順利開展，并將其作為后續(xù)教育納入后續(xù)教育學(xué)時。三、加強基層單位審計工作指導(dǎo)，促進審計整體水平提高

（一）通過年初下達工作任務(wù)、年中督促完成、年底集中交流的方式對局直屬單位內(nèi)審工作進行指導(dǎo)。要求基層單位完成局下達工作任務(wù)，并關(guān)注本單位的重點經(jīng)濟問題，結(jié)合自身實際，不斷拓寬審計內(nèi)容，完善薄弱環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮內(nèi)審職能作用�；鶎訂挝粌�(nèi)審人員積極開展審計工作，審計類型涵蓋財務(wù)收支及財產(chǎn)物資管理審計、招標(biāo)審計、科室負(fù)責(zé)人經(jīng)濟責(zé)任審計、工程項目全過程跟蹤審計、內(nèi)控制度審計及各種專項審計，并對審計發(fā)現(xiàn)問題的整改落實情況進行跟蹤檢查，確保審計效果，推行審計項目臺賬管理，逐步建立全過程、全方位的審計形式。各單位圍繞單位中心工作開展審計，審計工作內(nèi)向性特點明顯，如人民醫(yī)院、環(huán)湖醫(yī)院、天津醫(yī)院審計部門均參與了醫(yī)院基建工程項目工作，在其中發(fā)揮著審計監(jiān)督作用；傳染病醫(yī)院、口腔醫(yī)院對院“三產(chǎn)”進行審計；海河醫(yī)院對院臨床12個科室進行經(jīng)濟責(zé)任審計；中心婦產(chǎn)科醫(yī)院建立了經(jīng)濟責(zé)任聯(lián)席會議制度，院重點部門負(fù)責(zé)人均簽署了履職責(zé)任書，內(nèi)部審計在促進單位加強管理、完善內(nèi)部控制、提高效益方面發(fā)揮著不可替代的作用。（二）加強與區(qū)縣衛(wèi)生局、醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院工作指導(dǎo)與交流，對其日常工作開展提出合理化建議，并給予咨詢和幫助，促進其全面有效地開展工作，發(fā)揮審計效能。區(qū)縣衛(wèi)生局針對其工作特點，廣泛開展了經(jīng)濟責(zé)任審計、財務(wù)審計、公共衛(wèi)生服務(wù)專項資金審計，績效工資執(zhí)行情況審計，審計特色明顯。201*年工作計劃

一、進一步深化經(jīng)濟責(zé)任審計工作

（一）在繼續(xù)做好離任經(jīng)濟責(zé)任審計工作的同時，將定期審計工作常規(guī)化，做好定期審計與離任審計的銜接，把工作重點轉(zhuǎn)移到定期審計工作中來，加強領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任的日常監(jiān)管，促進權(quán)力正確行使。（二）督促基層單位貫徹落實局有關(guān)科室負(fù)責(zé)人經(jīng)濟責(zé)任審計的規(guī)定，開展好本單位科室負(fù)責(zé)人經(jīng)濟責(zé)任審計工作，加強單位內(nèi)部監(jiān)督。二、積極開展專項資金審計

專項資金在醫(yī)療事業(yè)單位經(jīng)費中所占比例越來越高，管好用好專項資金是提高資金使用效益的關(guān)鍵。將專項資金審計（包括基本建設(shè)資金、財政專項資金、非財政專項資金審計）納入常規(guī)性審計項目，加強資金監(jiān)管，促進專項資金合法、合規(guī)、有效使用。三、建立審計項目結(jié)果臺賬

記錄審計報告發(fā)現(xiàn)問題、建議及被審計單位整改情況，對未整改到位的單位加強督促，確保審計整改工作的全面落實。四、完善審計項目工作臺賬制度

項目工作臺賬是加強日常監(jiān)督管理的重要手段之一，201*年臺賬將正式啟動，作為主管部門，一方面要求基層單位高度重視、大力配合，另一方面做好臺賬的日常指導(dǎo)，使該項工作順利進行。

五、加強日常審計工作指導(dǎo)、檢查

（一）加強基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)、審計人員的培訓(xùn)工作，強化兩級審計檢查，即：對基層單位的審計檢查以及各單位對其下屬各部門的審計檢查。采取互查、專項檢查、召開例會及現(xiàn)場經(jīng)驗交流會等形式對基層單位審計工作進行指導(dǎo)，促進單位之間相互學(xué)習(xí)交流，推進審計整體工作發(fā)展。

（二）建立審計工作報告制度。要求各單位定期向?qū)徲嬏幧蠄蠊ぷ鬟M展情況，局審計處將通過衛(wèi)生局網(wǎng)站方式對各單位的工作情況進行通報。六、開展專項審計調(diào)查研究工作

對基層醫(yī)院醫(yī)保管理情況進行調(diào)研，查找問題，分析原因并提出工作建議。七、迎接衛(wèi)生部對落實51號令及經(jīng)濟責(zé)任審計工作開展情況專項檢查

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