國土資源局黨支部先進事跡

XXX國土資源局黨支部先進事跡

XXX國土資源局黨總支下設三個支部，支部現(xiàn)有黨員45名，其中在職黨員干部30名，退休黨員15名。

兩年來，我局黨總支在市直黨委委和局黨組的領導下，全面貫徹落實黨的路線、方針、政策，認真組織黨員開展機關效能建設、先進性教育和學習實踐科學發(fā)展觀活動，切實加強黨的組織建設和隊伍建設，不斷提高機關支部全體黨員的思想政治素質(zhì)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員在國土資源管理工作中的先鋒模范作用。不斷改進工作方法，提高工作效率，有力地推動了項目用地、資源管理各項工作的開展，為河池市經(jīng)濟建設發(fā)展提供了有效資源供給服務，得到上級的充分肯定。

一、注重思想教育，實現(xiàn)整體提高

（一）從理論學習入手，推進學習型機關建設。為了提高黨員干部理論素質(zhì)，201*年，我局中心組及全體黨員干部集中學習政治理論共7次。單位集中學習年初有計劃、有記錄，個人學習有心得、有筆記。

（二）強化理想和信念教育，規(guī)范黨員干部行為。為了樹立國土資源部門的良好形象，除了平時按《黨章》要求抓黨員的理想教育、信念教育和職業(yè)道德教育以外，在機關內(nèi)部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，獎優(yōu)罰劣。對群眾評價好，滿意率高的，給予獎勱，對群眾舉報違紀經(jīng)查屬實的給予紀律處分。

（三）推進精神文明建設，構建和諧機關。我局作為自治區(qū)級文明單位，一年來，我局黨組注重文明單位的創(chuàng)建和鞏固發(fā)展，黨員干部從我做起，人人爭當模范，牢固樹立文明機關形象。加強機關內(nèi)部管理，堅持門衛(wèi)24小時值班，社會治安良好，

二、推進組織建設，完善機構

（一）適時搞好換屆選舉，優(yōu)化黨的組織領導結(jié)構。按《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉暫行條例》要求，我局在黨員人數(shù)不斷增加的情況下，經(jīng)市直屬黨委批準成立中國土資源局總支部以后，將原國土資源局支部分為機關支部、監(jiān)察支部和老干部支部。總支委、各支部委員會均由五位同志擔任支委委員，機關支部現(xiàn)有黨員名，其中在職黨員干部30名，退休黨員15名，支部班子按7人配足。

（二）按標準、高質(zhì)量，不斷壯大黨員隊伍。我局黨支部堅持按“十六字”標準做好組織發(fā)展工作。一是認真做好骨干份子的培養(yǎng)工作，組織他們參加支部的一些活動，讓他們了解中國共產(chǎn)黨是一個什么樣的組織，進而激發(fā)他們?nèi)朦h的積極性。二是對已經(jīng)申請入黨的同志，落實專人負責培養(yǎng)，選送參加市直黨委舉辦的積極分子培訓班，端正他們的入黨動機，引導他們在語言、行動、工作作風等方面如何做好表率等，做到成熟一個，發(fā)展一個。

（三）按時足額收繳黨費，有專人負責。黨員干部

交納黨費的積極性高，都能按中組部《關于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》明確的標準足額繳納黨費.黨費由各黨小組長負責收取，以季度為單位匯總上交總支，再由總支部組織委員全額上繳市直屬工委。

（四）按時完成市直黨委所分配的工作任務。每年，我局黨組把黨建工作列入重要議事日程，在經(jīng)費的投入方面給予大力支持，每年是市直黨委布置的黨報黨刊征訂任務都能較好地完成，市直黨委布置報送的材料（如：年度統(tǒng)計報表、年度總結(jié)、民主評議黨員活動情況等）都有專人負責，按時報送。

三、轉(zhuǎn)變機關辦事作風，努力提高辦事效率

（一）堅持民主集中制原則，重大問題集體研究決定。民主與集中，是我局的一項光榮傳統(tǒng)，幾年來，班子領導既分工又合作，堅持重大問題集體研究決定，包括選拔用人、大額開支、建設用地集體會審等各個環(huán)節(jié)。集體決策氛圍廣泛形成，提高了公眾的可信度。

（二）密切聯(lián)系群眾，建立和完善黨員領導干部聯(lián)系和服務群眾工作機制。一是在土地管理工作中，認真做好人民群眾合法權益的維護工作，依法搞好土地權屬登記。嚴格依法依規(guī)征地，不強行征地，不違法征地；二是認真組織搞好群眾信訪調(diào)查處理工作，對待群眾反映的土地權屬爭議、土地權屬被占等問題，能夠認真組織搞好調(diào)查并依法處理；三

是認真組織搞好聽證，確定年產(chǎn)值標準充分地聽取群眾意見，力求所定標準合理并得到人民群眾的認可；四是深入基層了解群眾的呼聲，幫助群眾解決實際團難。重點幫助巖灘庫區(qū)移民解決生產(chǎn)生活中碰到的一些實際問題，為群眾辦實事

（三）開展機關行風整頓，促進辦事效率提高。

我局按要求對行政許可項目進行清理，同時制定出臺《限時辦結(jié)制》和《責任追究制》，規(guī)定進入效能監(jiān)察的材料，以工作日計算，凡出現(xiàn)不按時完成送達窗口轉(zhuǎn)當事人的，查找辦證延誤機關和不能限時辦結(jié)的原因，屬于客觀原因造成的，則責令承辦機關作書面檢討，同時對責任人進行批評教育。屬于主觀原因造成的，則追究承辦人的責任。此外，對于群眾投拆有辦事作風不正、服務態(tài)度差等行為的，除了在職工大會上批評以外，對當事人進行必要的崗位調(diào)整。黨員干部的自我約束力不斷加大，工作作風不斷改進，服務能力不斷增強，辦事效率不斷提高，發(fā)展環(huán)境逐步優(yōu)化。四、加強制度建設,落實黨員責任

（一）實行“一崗雙責”，黨員干部率先垂范。從市局領導到科室負責人,堅持實行“一崗雙責”制，既對科室業(yè)務工作的開展負責,又要對本單位廉政建設負責。黨組書記、總支部書記、支部書記作為黨建工作的第一責任人，在認真抓好業(yè)務工作的同時，把廉政建設作為重要議事日程，一切

從我做起，調(diào)動各科室黨員干部的積極性，充分發(fā)揮科室人員之間的相互監(jiān)督作用，實現(xiàn)業(yè)務、廉政雙豐收。（二）建立黨建工作責任制。黨建工作的成敗，關鍵在于黨組的正確指導。兩年來，我局黨組在指導抓黨建工作方面做了大量工作。一是對科室執(zhí)行年度廉政建設量化考核，年初提出具體任務目標，年終進行考核評定，凡科（室）內(nèi)部年內(nèi)有違紀受到處分的，一人次扣10分。用制度約束科（室）所有干部，促進相互監(jiān)督；二是黨組定期聽取匯報和了解工作中存在的問題，指導、幫助解決機關黨建工作中的疑難問題。

（三）從制度建設入手，逐步構建長效管理機制。我局機關支部目前已經(jīng)形成的制度包括“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員學習制度、領導述職述廉和談心制度等。黨建工作制度化、規(guī)范化初步形成。五、反腐倡廉建設

（一）明確廉政責任，促進黨風好轉(zhuǎn)。幾年來，我局機關支部按照上級黨委和自治區(qū)國土資源廳黨組的要求，認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，明確黨組書記負總責，分管領導對所分管的科室廉政建設負責，科長對本科室干部廉政建設負責�？疲ㄊ遥┟磕攴謩e與市局黨組簽訂廉政建設責任狀。按照廉政建設目標要求，黨組每年都制定有《年度廉政建設和反腐敗工作計劃》和《科（室）落實黨風廉政建設和

反腐敗責任制評分辦法》，年終由效能監(jiān)察室牽頭，對科（室）廉政建設落實情況進行檢查，并將檢查結(jié)果在全市國土資源系統(tǒng)進行通報。

（二）貫徹執(zhí)行《黨章》及廉潔自律規(guī)定，黨員干部中無違紀違法行為。幾年來，我局機關支部按照《黨章》規(guī)定，要求黨員干部，無條件地遵守廉政紀律和國土資源系統(tǒng)工作人員“五條禁令”。從支部委員做起，黨員干部逢年過節(jié)，不收不送禮金或有價證券。沒有借婚喪之機斂財，沒有到下屬報銷應由個人支付的相關費用。

（三）建立健全領導分工負責和責任追究制。為了明確廉政建設責任，市局黨組每年都印發(fā)《關于年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》，明確黨組成員的具體任務，黨組書記負總責，分管領導對所分管的科（室）人員負責以外，還負責對應業(yè)務廉政監(jiān)督把關負責�？疲ㄊ遥╊I導負責與業(yè)務相關的廉政把關，一旦某個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，將追究分管領導、科室負責人和直接責任人的責任。

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**國土分局黨支部先進事跡材料

201*年，是“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是**向第二個率先邁進的開局之年，我們**國土分局黨支部緊緊圍繞市局年初確定的“一二三四五六”的工作思路，以及**鎮(zhèn)黨委、政府提出的“鎖定‘三個未來’、實現(xiàn)‘四個對接’”的要求，在內(nèi)涵挖潛、節(jié)約集約上下功夫，千方百計地探求開源之道，尋找土地新的利用空間和潛力，很抓各項重點工作、中心工作的落實，取得了較好的成績。主要有以下八個方面：

一、認真學習黨的理論，不斷提高黨員素質(zhì)。國土分局黨支部堅持每月不少于一次的組織生活會，緊緊圍繞**市委確定的“遵守黨章，執(zhí)政為民”的教育主題，認真學習黨章等黨的理論和科學文化知識，全面落實科學發(fā)展觀，樹立和踐行社會主義榮辱觀，不斷提高全體黨員的工作水平和道德修養(yǎng)，在政治上黨中央保持高度一致。

二、主動配合政府工作，當好黨委、政府的參謀。土地作為發(fā)展經(jīng)濟的主要載體，鎮(zhèn)黨委和政府對土地管理工作十分重視。為此，我們也感到責任重大，處處能以大局為重，積極為黨委、政府在土地管理，特別是在用地方面，想辦法、出點子，挖潛力，在節(jié)約集約利用土地上下功夫，尋找新的利用空間和潛力，很抓各項重點工作的落實，為**的經(jīng)濟發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務。

三、積極開展?jié)M意國土分局、五好國土員創(chuàng)建活動。開展這項活動是進一步提高國土資源部門“為民、便民、利民”服務環(huán)境，提升國土資源分局文明形象的需要，主要有“五個抓”：一是抓組織，二是抓培訓，三是抓管理，四是抓重點，五是抓服務。在服務發(fā)展，服務基層，服務群眾上用心、想招、求實效。

四、堅決保護基本農(nóng)田，嚴格把好用地關。嚴把土地供應閘門，優(yōu)先安排政府重點工作項目用地，優(yōu)先安排高新技術產(chǎn)業(yè)用地，優(yōu)先安排現(xiàn)代服務業(yè)用地，優(yōu)先安排自主創(chuàng)新和獨立知識產(chǎn)權的項目用地，主動提前介入項目論證，把好項目用地預審關，不斷提高土地集約利用水平。

五、加大閑置土地處置力度，積極盤活存量。認真落實建設用地掛鉤政策，針對建設用地日趨緊張的情況，**國土分局經(jīng)常走訪各行政村、外資和民資中心，摸清可盤活存量建設用地的底細，實施現(xiàn)場踏看，想方設法挖掘潛力，并及時組織實施。一是收回二年以上不開工項目的用地。二是加強對歷史遺留問題的處理。三是落實對已關閉企業(yè)用地的處置。四是加大對村莊、工礦、水利用地和廢棄公路的復墾力度。

六、落實村級預留用地政策，實施富民強鎮(zhèn)工程。分局會同鎮(zhèn)經(jīng)服中心，對全鎮(zhèn)20個行政村（社區(qū)）的村級集體和富民合作社用地情況，進行了全面的調(diào)查。向鎮(zhèn)政府提出了扶持經(jīng)濟薄弱村、增加村級預留用地等建議。今年，**鎮(zhèn)規(guī)劃新增村級集體非農(nóng)建設預留地315畝，用于建造標準廠房、打工樓、社區(qū)服務中心后出租，作為長期的資產(chǎn)型經(jīng)營收入來支撐村級經(jīng)濟發(fā)展和富民合作社村民入股增收的途徑。七、加強土地信訪監(jiān)察工作，堅持經(jīng)常性土地執(zhí)法動態(tài)巡查。我們針對**鎮(zhèn)行政區(qū)域相對分散的實際情況，年初就與18個行政村、2個社區(qū)簽訂了《國土資源管理目標責任書》和《土地執(zhí)法監(jiān)察動態(tài)巡查責任書》，舉辦了國土資源管理知識培訓班，加大對鎮(zhèn)村二級信訪監(jiān)察網(wǎng)絡人員的宣傳、培訓，進一步提高保護耕地、依法管地和依法依規(guī)用地的意識。嚴格落實信訪接待“首問負責制”，定期開展信訪排查分析，依法處理土地信訪問題。堅持每周2次巡回檢查制度，加大對在建項目、取土、窯廠的跟蹤管理和日常動態(tài)巡查力度，把問題處置于萌芽狀態(tài)，杜絕了違法用地、越級信訪等現(xiàn)象的發(fā)生。

八、廉潔自律，反腐倡廉。共產(chǎn)黨員的“身份”決定了黨員必須吃苦在前，享受在后，時時處處起到模范帶頭作用，時刻不忘黨員稱號，一言一行符合黨員標準，把最廣大人民群眾的利益保護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。加強組織建設，全面增強領導班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強黨員干部的工作責任感、緊迫感，把黨員干部的思想認識統(tǒng)一到率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的目標上來。加強制度建設和作風建設，著力提高協(xié)調(diào)處理利益關系的能力，杜絕各種“吃、拿、卡、要”的行為，自覺抑制各種腐朽思想的侵襲，營造“務實創(chuàng)新、勤政廉潔、爭創(chuàng)一流”的濃厚氛圍，為全面建設“健康**”作出新的貢獻。

二00六年六月五日

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