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辦稅服務(wù)廳重點工作匯報

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辦稅服務(wù)廳重點工作匯報

辦稅服務(wù)廳(納稅服務(wù)科)201*年重點工作匯報

201*年辦稅服務(wù)廳(納稅服務(wù)科)重點工作是深化辦稅服務(wù)標準化建設(shè),F(xiàn)就一年來工作進展及完成情況匯報如下:

一、確定工作思路

經(jīng)過二年建設(shè)和運轉(zhuǎn),辦稅服務(wù)廳標準化建設(shè)已取得了初步成效,為了進一步鞏固取得的成果,進一步深化大廳標準化建設(shè)內(nèi)涵,年初大廳班子成員經(jīng)過反復(fù)討論,從大廳實際出發(fā),確定了“有無我有、人有我優(yōu)”“有特色、有內(nèi)涵、高品質(zhì)、精細化”的深化大廳標準化建設(shè)的工作思路。

二、細化大廳標準化建設(shè)內(nèi)容,全面提升服務(wù)質(zhì)量(一)首先在辦稅服務(wù)廳推行“發(fā)票領(lǐng)購免填單服務(wù)”,結(jié)束納稅人來回奔波管理分局和大廳之間的麻煩。為了進一步方便納稅人領(lǐng)購發(fā)票,大廳與市局相關(guān)部門及管理分局經(jīng)過多方溝通,明確納稅人只要初次領(lǐng)票時需經(jīng)管理分局核實票種和用票量外,任何時候都可在辦稅服務(wù)廳辦理領(lǐng)購發(fā)票事宜,極大的方便了納稅人,提高了辦事效率。

(二)全面推行“一窗多能”工作模式,“一站式”為納稅人服務(wù)。

大廳目前設(shè)有六個綜合窗口全方位為納稅人辦理一切涉稅事宜。(除專票發(fā)售、發(fā)票代開)。目前由于受金稅卡限制,納稅人專票發(fā)售和發(fā)票代開不能列入一窗多能工作模式,其余從文書受理、稅務(wù)登記、普票發(fā)售、申報納稅、報稅認證、咨詢等全部

到一個綜合窗口辦理,大大節(jié)約了納稅人等待時間。為了更好調(diào)動綜合窗口工作人員工作積極性,獎勤罰懶,大廳對《辦稅服務(wù)廳績效考核》進行反復(fù)修改和完善,從原來七個方面考核細化到十七個方面,并按季兌現(xiàn),使之更具操作性和公平性,同時對大廳工作人員德、能、勤、績、廉五個方面綜合考核,也按季兌現(xiàn)。對綜合崗每次前三名的同志給予一定的物質(zhì)獎勵,后二位的同志給予一定的處罰,截止三季度完,大廳共計獎勵9人次,獎金900元,處罰6人次,處罰450元。大大提高了干部職工的工作熱情,1到11月執(zhí)法系統(tǒng)過錯率為零。

(三)堅持值班制度

辦稅服務(wù)按要求設(shè)立了咨詢臺,建立了咨詢簿,實行雙崗值班。一是大廳每天有一名業(yè)務(wù)值班領(lǐng)導(dǎo)能準確指導(dǎo)納稅人辦理各項涉稅事宜,為納稅人隨時查詢納稅情況,了解稅收動態(tài)及辦理納稅申報等提供方便,擴展納稅人知情、知法、懂法的渠道,充分利用電子顯示屏、觸摸屏及宣傳欄等方式、手段,宣傳稅法和稅收政策,提供納稅信息,幫助提高公民納稅意識。二是“領(lǐng)導(dǎo)坐班制”的實施,為征納雙方的信息溝通提供了新通道,為納稅人反映民生開避了新途徑。到11月止,大廳共計受理咨詢201*余次,在冊記錄的有100余次。

(四)大廳積極倡導(dǎo)“以納稅需求為導(dǎo)向”的服務(wù)理念,把“始于納稅人需求,基于納稅人滿意,終于納稅人遵從”作為衡量各項工作的一個重要標準。

大廳定期向納稅人發(fā)放調(diào)查問卷,及時收集納稅人需求,設(shè)立舉報箱和投訴箱,對職工進行納稅人投訴一票否決制度,凡是被納稅人投訴合理的,年終評先評優(yōu)一票否決。到目前為止,大廳沒有一起因辦稅人員服務(wù)態(tài)度惡劣或是質(zhì)量不好的投訴案件,文明服務(wù)的氛圍已基本形成。

雖然大廳在標準化建設(shè)上取得了一定成績,便也存在許多不盡人意的方面需加強和改進:1、硬件設(shè)備需更換,速度慢影響效率。

2、工作人沒年齡結(jié)構(gòu)偏大,加大培訓(xùn)力度。3、多走出去,學(xué)習兄弟單位的先進經(jīng)驗。

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辦稅服務(wù)廳

201*年半年工作總結(jié)和下半年工作打算

今年以來,辦稅服務(wù)廳在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持、配合下,以市局工作思路和要求為出發(fā)點,樹立“窗口意識”、“形象意識”、“先鋒意識”,優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),嚴格公正執(zhí)法,全力打造一流科室,取得了一定的成績,F(xiàn)就半年來的工作和下半年工作打算匯報如下:

半年工作回顧

一是強化隊伍建設(shè),提高服務(wù)效能。通過集訓(xùn)、學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、效能建設(shè)、換位思考大討論等活動,引導(dǎo)全體人員積極進行“三觀”改造,強化了服務(wù)意識和大局意識。加強業(yè)務(wù)學(xué)習,結(jié)合本崗位的工作特點,利用一切可利用的時間進行業(yè)務(wù)學(xué)習和崗位練兵,全員工作效率和服務(wù)水平有了很大程度的提高。

二是建章立制,調(diào)動全員工作積極性。進一步健全了制度,完善了崗責流程、崗位目標考核辦法,實行人性化管理。結(jié)合抓制度落實,充分調(diào)動全員工作積極性。崗位調(diào)整后廳內(nèi)九位新人接手新工作崗位,在全體人員的共同努力下沒有形成斷檔,很快掌握了新崗責新流程適應(yīng)了新工作環(huán)境。

三是優(yōu)化服務(wù),圓滿完成了工作任務(wù)。貫徹減負精神,拓寬服務(wù)渠道,優(yōu)化服務(wù)手段。在工作的全過程落實限時服務(wù)、延時服務(wù)和特別時段服務(wù),完善“自助服務(wù)區(qū)”,開展便民服務(wù)。今年以來發(fā)放納稅人評議和征求意見信200余封,實行延時服務(wù)42余次,約計20個工作時,提供預(yù)約服務(wù)23戶次,受理并按要求回復(fù)納稅人電話、口頭、電子信箱等各種方式進行的納稅咨詢900余次。優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量,部門關(guān)系、征納關(guān)系更加和諧融洽,實現(xiàn)了零投訴。保證了辦稅服務(wù)廳全面工作的按時完成。

四是開展文明創(chuàng)建活動。以“工人先鋒號”、“六創(chuàng)七爭”創(chuàng)建活動為契機,鞏固文明創(chuàng)建成果,充分調(diào)動婦女同志的積極性,做到了人人有

目標、有措施,繼續(xù)開展了“服務(wù)之星”評選活動,成功迎接了“工人先鋒號”的檢查驗收工作,涌現(xiàn)出了一批典型人物。

五是堅持警鐘長鳴,抓好黨風廉政建設(shè)。樹立健康理念,以感恩的心態(tài)服務(wù)社會。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,算好“四筆賬”,接受社會各界對“兩權(quán)”的監(jiān)督,開展季度納稅人服務(wù)滿意度評議。今年以來,沒有發(fā)現(xiàn)一例違法亂紀現(xiàn)象。

存在的問題:

半年來,我們?nèi)〉昧艘稽c成績。但離黨組對我們的期望及新時期對稅收征管和納稅服務(wù)的要求還有一定差距,主要表現(xiàn)在以下幾點:一是學(xué)習的自覺性有待加強,政治思想層次有待提高,終身學(xué)習觀念樹立得不夠牢。三觀還沒有得到徹底的改造,還存在不能完全的以辯證唯物的觀點來分析和看待事物的發(fā)展和身邊的人和事,價值取向還存在一些偏差,不能確保健康的心態(tài),人生的理想信念淡化和模糊。主要表現(xiàn)在進取心、責任心不強烈,大局意識、服從意識不夠強。

二是依法自覺服務(wù)的意識還沒有牢固的樹立起來,服務(wù)的方式方法有待于進一步的改進和完善。服務(wù)大廳是全局工作的窗口,服務(wù)人員的形象和水準代表全局的形象和水平。表現(xiàn)在服務(wù)的主動性不夠強,對納稅人不滿意的事項存有抱怨心理,服務(wù)的方式和方法不能滿足納稅人的需求。

三是服務(wù)的效率還有待于進一步的提高,離文明、優(yōu)質(zhì)的高效服務(wù)還有一定的差距。表現(xiàn)在業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高,操作技能不夠熟練,效率不夠高首問不能履行責任制的現(xiàn)象。

四是制度落實不夠到位,工作作風、組織紀律還存在少許的渙散,主要表現(xiàn)在有遲到早退現(xiàn)象,上班時電話處理私事現(xiàn)象,串崗現(xiàn)象,工作不夠嚴謹,有推諉扯皮現(xiàn)象等。

五是崗責、流程有待進一步簡化、規(guī)范和理順。表現(xiàn)在崗與崗之間責任劃分欠清析,個別工作項目流程設(shè)計復(fù)雜,甚至與上級的要求不符六是納稅人對納稅服務(wù)滿意度還有一定的提升空間。由于客觀條件的限制,服務(wù)廳辦理與各稅源管理處管理脫節(jié),相互之間信息傳遞不暢。業(yè)務(wù)程序復(fù)雜,審批時間長,排隊擁擠現(xiàn)象時有存在,稅務(wù)人員忙閑不均,重復(fù)勞動,造成人力財力浪費。

下半年工作思路

緊緊圍繞市局工作思路,在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,以國家稅務(wù)局“辦稅服務(wù)廳工作規(guī)范”為指導(dǎo),以“始于納稅人需求,基于納稅人滿意,終于納稅人遵從”為長期工作目標,以辦稅服務(wù)廳建設(shè)和工作流程的調(diào)整、簡化、規(guī)范為為切入點,以優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為主線,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,全面提高辦稅服務(wù)廳整體效能,全面完成各項工作任務(wù)。

重點做好以下幾方面的工作:

(一)樹立終身學(xué)習觀念,提高全員服務(wù)素質(zhì)。提高學(xué)習自覺性,繼續(xù)深入開展效能建設(shè)、換位思考和學(xué)踐活動,徹底改造“三觀”,從點滴做起抓養(yǎng)成教育,讓全體人員理解和掌握服務(wù)規(guī)范的含義,了解服務(wù)禮儀中“尊重、溝通、規(guī)范、互動、心態(tài)”這五個關(guān)鍵詞的內(nèi)容和運用,使依法文明服務(wù)真正成為全體人員的潛在意識行為和自覺行動,第一要務(wù)。

(二)繼續(xù)貫徹落實全程融合式服務(wù)。健全完善服務(wù)制度,狠抓制度落實,提升服務(wù)水平,充分調(diào)動全體人員的工作積極性。探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的瑣事和方法。推行微笑多一點、說話輕一點、嘴巴甜一點、動作快一點、辦事實一點、度量大一點、脾氣小一點、理由少一點、質(zhì)量好一點、效率高一點的服務(wù)理念。從更新服務(wù)理念,規(guī)范行政禮儀,充實服務(wù)能力,豐富服務(wù)內(nèi)容,改進服務(wù)平臺,拓展服務(wù)范圍,規(guī)范服務(wù)語言,履行服務(wù)承諾上下大力氣,。“一心一意想著納稅人、一舉一動服務(wù)納稅人、一言一行尊重納稅人”。(三)積極改革創(chuàng)新,提高工作效能。嚴格貫徹新崗責流程,完善崗責和流程,實現(xiàn)各項業(yè)務(wù)一窗統(tǒng)辦的一窗式全程融合式服務(wù),一次性告知納稅人需要準備的資料和辦事流程,提高工作效率。力爭達到“符合政策堅決辦、手續(xù)齊全立即辦、涉及多方的協(xié)調(diào)辦、后續(xù)辦理的預(yù)約辦、新辦企業(yè)輔導(dǎo)辦”的要求,確保金稅工程、CTAIS2.0、出口退稅審核、車輛購置稅、稅收分析預(yù)警系統(tǒng)、稅收執(zhí)法管理等系統(tǒng)的完全正常運行。

(四)強化“責任第一”意識,加強黨風廉政建設(shè)。完善兩權(quán)監(jiān)督機制,強化廉政建設(shè)。將作風建設(shè)活動、素質(zhì)建設(shè)工程和納稅服務(wù)有機結(jié)合起來,大力開展以理想信念、思想道德、法制紀律為主要內(nèi)容的廉政教育,

增強宗旨意識和服務(wù)意識。征求納稅人建議、意見和服務(wù)需求,實行服務(wù)滿意度測評,實行跟蹤問效走訪納稅人。

(五)積極主動,努力創(chuàng)建優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳。我們將努力把辦稅服務(wù)廳建設(shè)成為“文明服務(wù)、規(guī)范執(zhí)法、廉潔高效”的戰(zhàn)斗集體,“擦亮服務(wù)窗口,倡樹文明風尚”,努力創(chuàng)建“服務(wù)主體全員化,服務(wù)質(zhì)量標準化,服務(wù)態(tài)度主動化,服務(wù)方式便捷化,服務(wù)能力優(yōu)強化”的“五化”辦稅服務(wù)廳,在辦稅服務(wù)廳這個平凡的崗位上做好每一件平凡的事情,為國稅事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻。

辦稅服務(wù)廳201*.07.08

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