街道201*年上半年黨建工作述職報告

**街道201*年上半年黨建工作述職報告

**街道黨工委書記***

尊敬的各位領導、同志們：

根據(jù)會議安排，我就**街道黨工委201*年上半年開展黨建工作情況進行述職，請予評議。

一、上半年黨建工作開展情況

一是強化組織領導，建全工作機制。黨工委制定了有針對性、可操作性和富有特色的實施方案，成立了領導組、督導組，進一步落實責任，明確黨工委書記為第一責任人，切實做到“書記抓、抓書記”，把基層組織建設年各項工作抓具體、抓實在，并一抓到底。層層召開動員大會，對全街開展基層組織建設年各階段工作進行了安排部署，做到了讓全街每個黨組織都行動起來，讓每名黨員都積極參與進來。

二是深入調查研究，制定有力措施。在各社區(qū)開展自查的基礎上，街道黨工委組織人員深入各社區(qū)、“兩新”組織黨支部進行走訪調研，采取黨組織書記座談會、入戶走訪、問卷調查等方式，開展基層組織現(xiàn)狀大調查，真實、客觀地了解基層黨組織存在的問題和面臨的困難，廣泛聽取和收集意見建議，梳理基層黨組織存在“黨員參與活動率較低”、“黨組織開展活動經(jīng)費緊缺”等問題23個，制定工作措施19條。

三是加強隊伍建設，力求工作實效。本著“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，按照科學發(fā)展的要求，把“立黨為公、執(zhí)政為民”作為工作的出發(fā)點和歸宿，不斷加強黨員干部隊伍建設。深入開展“機關學文建明、社區(qū)學王家元”、學習省

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（一）加強領導，明確主題，確�；鶎咏M織建設順利開展第十次黨代會精神、“陽光效能工程”大討論等活動，全面提高黨員干部思想素質、政治素質和綜合能力。積極開展社區(qū)黨組織書記專題培訓，著力選優(yōu)訓強基層組織帶頭人，充分發(fā)揮黨組織帶頭人在隊伍建設中的“龍頭”作用。加強對預備黨員重點進行黨的基本知識和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，根據(jù)“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針來抓好發(fā)展黨員工作，嚴格按照程序，成熟一個，發(fā)展一個，今年發(fā)展黨員9人。

（二）典型引領，晉檔升級，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效一是科學分類定級，明確升級目標。根據(jù)分類標準，采取黨組織自查自評、黨員群眾評議、上級黨組織評定等程序進行分類定級，確定先進社區(qū)黨組織2個，一般社區(qū)黨組織6個，后進黨支部1個。按照鞏固先進、推進一般、整頓后進的要求，落實工作措施，依靠群眾，扎實做好后進黨支部安安物管公司的整改提高工作，確保取得群眾滿意的成效。通過“分類升級”活動，在全街形成了“先進有壓力、中間有活力、后進有動力”的比學趕超生動局面。

二是實施“三聯(lián)工程”，真情幫扶群眾。舉行了“三進三聯(lián)三幫”活動啟動儀式，組織80余名黨員志愿者開展了以“弘揚雷鋒精神，共建文明**”為主題的志愿服務活動，慰問困難群體、提供政策咨詢、服務“空巢”老人、開展文明勸導等活動，弘揚了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神。市、區(qū)“三聯(lián)工程”聯(lián)系單位、聯(lián)系領導紛紛到各聯(lián)系點，開展座談、走訪、慰問，深化“掛包幫”活動。區(qū)委**書記在百忙中抽出時間，親自到**社區(qū)走訪，看望了困難老黨員陳世明，同聯(lián)系社區(qū)支部書記***、聯(lián)系大學生村干部***座談，聽取各自在工作、學習、

生活方面的情況介紹；市委組織部為**社區(qū)協(xié)調解決了1000余平方米的室內活動場地；市地稅局每年支持**社區(qū)5萬元資金，與社區(qū)10戶困難戶、4名學生結成了幫扶對子；16名機關干部結對幫扶了34名困難群眾，辦實事41件。

三是發(fā)揮典型帶動，深化創(chuàng)先爭優(yōu)。組織開展了創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾活動，各黨組織緊緊圍繞“晉檔升級，夯實基礎”、每位黨員圍繞“學先進，見行動”作出了公開承諾，舉行了集中宣誓儀式、重溫入黨誓詞、“我身邊的榜樣”演講比賽等活動，黨員干部心靈得到了洗禮，黨性進一步增強。開展了“三亮三比三評”和創(chuàng)先爭優(yōu)“先進基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務工作者”、“學習型黨員標兵”等評選活動，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，以示范引領，典型帶動，在全街營造了創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀的濃厚氛圍。

（三）加大投入，健全機制，確保創(chuàng)新社會管理積極推進一是社區(qū)實行星級管理。按照“干在實處，走在前列”的要求，圍繞“全面覆蓋，量化考核，注重實效，形成特色”的思路，在全市率先對社區(qū)實行星級管理。今年街道將出資20萬元，對星級社區(qū)進行獎勵，著力完善社區(qū)干部考核激勵機制，增強社區(qū)干部干事創(chuàng)新活力，充分發(fā)揮好社區(qū)在創(chuàng)新社會管理、服務群眾中的細胞作用，達到強基固本、激發(fā)活力、提高能力、群眾滿意的目的，實現(xiàn)好“建設經(jīng)濟文化強街、打造平安和諧**”的發(fā)展目標。

二是加強社區(qū)陣地建設。認真思考，強化保障，積極行動，創(chuàng)造特色，著力推進城市社區(qū)建設。今年年初，在初步完成**、**社區(qū)陣地建設的基礎上，進一步拓展服務功能，全面完成了

“銀發(fā)食堂”等設備設施。目前，**社區(qū)“日間照料中心”已正式啟動，老年活動室、閱覽室、休息室全面開放，社區(qū)老年人日間生活不再乏味。擬投入500余萬元，對**、**、大驛壩、龍橋子4個社區(qū)陣地進行標準化建設，目前，4個社區(qū)陣地建設正按相關程序啟動。

三是加大活動經(jīng)費投入。街道及時落實區(qū)上文件精神，增加社區(qū)干部工資，全面落實社區(qū)干部“五險”，堅持工作重心向基層下移，實施黨內關愛幫扶機制，出臺了《的實施方案》，確�！安蛔屢粋�黨員生活無著落、不讓一個黨組織開展活動經(jīng)費無保障、不讓一名黨員在生活困難時沒有得到相應的幫扶、不讓一次活動因經(jīng)費問題受到影響”，確�；鶎狱h組織有錢辦事、有人干事、有場所做事。

二、存在問題及下步打算

回顧上半年工作，艱辛中有喜悅，成功中有不足，雖然取得了一定的成績，但我們也清醒地看到在加強基層組織建設過過程中還存在一些問題：一是黨員黨性不強，素質有待提高；二是黨員管理較差，活動形式單一；三是黨組織和黨員作用發(fā)揮不明顯，尤其是在非公企業(yè)的作用發(fā)揮不夠好，難以體現(xiàn)黨組織應有的地位。

下步工作中，我們將從以下幾個方面加強黨的建設。一是加強組織建設，發(fā)揮黨員作用，選好用好黨組織帶頭人，加大黨員干部學習培訓力度。二是樹立典型形象，深化創(chuàng)先爭優(yōu)，用榜樣教育和感化黨員干部和群眾，樹立黨組織和黨員的良好形象。三是夯實組織基礎，開展結對幫扶，扎實推進“三分類

三升級”活動，達到黨組織更具威信、居民更加滿意的目的。四是推進黨建活動，打造特色亮點，繼續(xù)實施“一社區(qū)一特色”工程，增強黨組織的生機和活力。五是牢牢把握服務群眾、凝聚人心的核心任務，堅持和運用“從群眾中來、到群眾中去”的群眾工作法，帶著感情做好群眾工作，著力解決群眾反映強烈的突出問題，夯實黨執(zhí)政的群眾基礎。

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201*年黨建工作述職報告

201*年，在縣委、縣政府的領導下，在縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督支持下，我局堅持以十七大精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞縣委135工作目標，緊緊依靠全局干部職工開展工作，全面完成了今年的各項目標任務�，F(xiàn)將一年來黨建工作情況簡要報告如下：

一、黨建工作穩(wěn)步推進

按照今年全縣組織工作要點的安排布署，結合自身實際，我局重點抓好了以下幾方面的工作：

(一)加強組織建設，提升黨建水平。

以加強領導班子建設和黨員隊伍建設為核心，進一步鞏固了學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，扎實抓好黨員干部理想信念教育和干部隊伍教育，完善長效管理機制。一是制定黨委議事制度和工作制度，進一步規(guī)范了決策工作，扎實推進黨內基層民主建設。在各項活動和重大決策實施前，局黨委都認真落實黨內基層民主工作，廣泛征求意見，讓干部職工參與到其中。二是加強黨員教育管理。認真做好了黨員信息管理工作，建立黨員情況信息登記制度，并按時向縣委組織部上報黨員統(tǒng)計報表；認真做好了黨員黨費收繳工作，全年上繳黨費4493元；在發(fā)展黨員工作方面認真貫徹堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展的方針和個別吸收的原則。今年，轉入黨員1名，年未實有黨員86名。三是切實加強本系統(tǒng)新社會組織黨建工作。對蠶桑協(xié)會黨支部配齊、配強班

子，使黨組織成為推動協(xié)會工作核心力量。同時，高度重視銀華絲綢實業(yè)有限公司、蠶業(yè)公司、東方賓館黨建工作，建立了領導干部聯(lián)系點制度和黨建工作指導員制度，通過開展三分類三升級活動，實施旗幟〃提升〃轉化工程，有力地推動了企業(yè)黨建工作的開展。

（二）強化思想建設，營造黨建氛圍。

一是不斷深化四好班子和機關黨建創(chuàng)先爭優(yōu)工作。結合我局黨建工作實際，認真制定了201*年創(chuàng)建四好領導班子規(guī)劃，明確創(chuàng)建目標，制定創(chuàng)建措施。在創(chuàng)建工作中，局黨委以四好班子的要求為創(chuàng)建目標，緊緊圍繞學習、團結、勤政、廉潔開展創(chuàng)建活動，重點做好了富民惠民、改善民生工作，使活動富有成效，基本形成了學習好、團結好、勤政好、廉潔好的四好班子建設要求；機關黨建基本形成了事業(yè)同心、義務同盡、權利同享、待遇同等、文化同向、生活同樂的和諧局面。二是加強了學習型學組織建設活動。抓好對系統(tǒng)內的黨員培訓學習教育和中心組成員的學習，制定好學習內容和計劃，采取請進來、走出去的學習方法，結合工作實際和工作重點、難點、熱點，扎實抓好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，使學習不走過場。通過每周的黨性教育活動，進一步增強了黨員干部的日常管理，黨員干部干事的自覺性和責任感，都能夠自覺投入到城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建、領導掛點、部門包村、干部幫戶和城鄉(xiāng)環(huán)境整治活動中，積極為建設魅力新城做出應有的貢獻。全年共開展黨員理論學習23次，撰寫調研文

章3篇（其中：產(chǎn)業(yè)對策1篇、廉政建設1篇、預防職務犯罪1篇），各類理論學習心得體會12篇，各類信息60余條(包括組織、紀委、宣傳等部門信息)，縣級采納共25條，市級采用12條，編撰了《蠶桑產(chǎn)業(yè)》40期，全面完成了信息及電子政務建設工作，為全系統(tǒng)營造了良好的創(chuàng)先爭優(yōu)活動氛圍。

（三）狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作。

一是狠抓責任制落實。印發(fā)了《201*年黨風廉政建設工作意見》，調整和充實領導組，做到分工明確，責任清晰，措施到位，嚴格檢查。同時，局黨委還與各股室和黨組織分別簽訂了《黨風廉政建設責任書》，層層落實了責任，深入開展了廉政文化進機關、進家庭活動。二是積極構建懲治和預防腐敗體系基本框架。按照懲防體系和廉政風險防范管理工作的部署和要求，下發(fā)了《關于深入推進廉政風險防控機制建設的實施意見》、《關于開展懲治和預防腐敗體系基本框架構建工作的實施方案》、《關于建立健全懲防體系制度的實施意見》等文件，對懲防體系建設任務進行了分解，健全完善了154個制度，形成按制度辦事、靠制度管人的長效機制。三是加強監(jiān)督檢查。認真落實《廉政準則》，從領導干部廉潔從政實際出發(fā)，一方面認真落實了黨內監(jiān)督制度，對公款吃喝、公車私用、收送禮品禮金等違紀違規(guī)行為保持高度的警覺；另一方面建立健全了群眾參與糾風工作機制，加大對權力運行的監(jiān)督力度，將述廉、評廉、用廉結合起來，促使權利規(guī)范運行、陽光操作。四是加強反腐倡廉教

育。我們綜合運用各種教育手段和載體，結合主題實踐活動和警示教育，深入開展廉政文化教育，促使全局樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。五是加強黨務公開工作。印發(fā)了《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入開展黨務公開工作的意見》，把黨務公開工作列入重要議事日程，切實加強領導，認真研究部署，精心組織實施，充分利用簡報、黨政網(wǎng)、政府信息網(wǎng)等形式開展黨務公開工作，在全系統(tǒng)營造了良好的黨建工作氛圍。

（四）扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動1、制定活動方案,精心設置載體。

圍繞鞏固提高，積極發(fā)展的蠶桑產(chǎn)業(yè)工作總體思路，結合我局實際,以《關于在三分類三升級活動中實施旗幟提升轉化工程的通知》文件明確了今年的活動載體，把爭創(chuàng)科學發(fā)展佳績，爭做產(chǎn)業(yè)發(fā)展先鋒作為活動主題，把創(chuàng)五型機關作為奮斗目標,對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求,各支部也從實際出發(fā),精心設計各具特色、務實管用的活動載體,分類提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體要求,形成發(fā)展主題突出、創(chuàng)建特色鮮明、競相比學趕超的生動局面。

2、建立制度，加強經(jīng)驗交流。

一是落實黨建目標責任制。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為重點考核內容，要求各支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動列入工作日程,并把目標責任書進行層層分解,目標到人、責任到人。二是建立了領導干部聯(lián)系點工作制度。針對我局企業(yè)黨組織的實際

情況，為確�；顒娱_展落到實處,我局加強了對企業(yè)黨組織和蠶種場黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導工作。4名局領導分別聯(lián)系蠶種場、蠶桑協(xié)會、蠶業(yè)公司、銀華公司黨組織，做到了經(jīng)常深入聯(lián)系點調查研究，加強督促檢查，搞好具體指導，幫助解決實際問題,確保各項活動安排全面落實。三是實行黨建工作聯(lián)系人制度，從局機關黨員干部中挑選精干力量為銀華絲綢實業(yè)有限公司、蠶業(yè)公司、蠶種場分別落實了2名黨建指導員,負責指導、協(xié)助支部認真組織落實活動安排。四是建立了支部定期交流會制度。通過交流會，各支部認真學習其它支部好的經(jīng)驗、好的做法，完善和改進自身在活動中存在的不足；同時，也將本支部好的做法與其它支部交流，帶動其它支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成了比、學、趕、超的良好活動氛圍。

3、強化宣傳，營造活動氛圍。

一是抓好動員。按照年初制定的活動規(guī)劃，我局堅持做到每月召開1次小結會，及時傳達上級會議、文件精神，進一步統(tǒng)一黨員干部的思想，確�；顒拥拈_展與縣上保持一致。通過深入動員，使參加活動的黨員及時處理好活動與工作的關系，把當前工作與活動結合起來，運用活動成果指導工作，有力地推動了各項工作的深入開展。二是抓好學習。制定了創(chuàng)先爭優(yōu)年度學習計劃，要求各支部為每名黨員配備專用學習筆記，采取集中學習、分組討論、個人自學等多種形式,認真學習縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組及辦公室下發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動文件,使全體黨員明確了活動主題、總體要求和

方法步驟；同時，要求參學黨員做好筆記，每年撰寫2篇心得體會，確保學習不走過場。三是抓好宣傳。局機關支部、蠶種場支部制作了宣傳橫幅和宣傳專欄，及時將活動方案、階段安排、公開承諾以及黨員的心得體會張貼，使干部職工知曉活動進展情況。

4、公開承諾，積極踐行承諾。

著重做好了公開承諾這一規(guī)定動作。一是做好承諾的準備工作。承諾前，各支部和黨員廣泛征求意見建議，把服務對象的意愿和需求作為承諾的重要內容和依據(jù)，力求承諾事項得到服務對象認同。二是規(guī)范承諾程序。按照宣傳動員、提出承諾、支部討論、組織審定、宣誓承諾、公開公示六個程序進行，重點把好公開承諾的審核關，確保黨組織和黨員的承諾事項符合實際，能落到實處。三是落實崗位踐諾。堅持諾必踐、踐必果，將每名黨員的公開承諾事項公開在宣傳欄和示范崗座牌上，要求黨員做到項項有著落，件件有結果。四是抓好領導點評。采取集中點評或個別談話的方式對黨員的承諾事項進行逐一點評，并督促黨員履行承諾事項。五是認真開展群眾測評。4月和12月，我們組織分別群眾對各支部和黨員的承諾事項進行滿意度測評，滿意度達到了95%以上。

5、把握導向，集中學習討論。

在學習討論中，我們以慶祝建黨90周年為契機，開展了重溫入黨誓詞、頌歌獻給黨歌詠會、黨史講座、紅故事大家講、紅歌大傳唱、讀黨史、學黨章、建黨業(yè)、黨的

歷史理論研討等為主要內容的憶光輝歷程、尋先烈足跡、創(chuàng)一流業(yè)績主題實踐活動，切實加強了理想信念教育和革命傳統(tǒng)教育。在入黨為什么，在‘十二五’干什么專題組織生活會中，我們緊扣主題，把握導向，抓住創(chuàng)先爭優(yōu)這個關鍵，引導黨員對照革命先烈和先進典型，查找差距和不足，明確創(chuàng)先爭優(yōu)的努力方向。各黨組織班子成員做到了帶頭參加討論。黨員結合各自的思想實際，聯(lián)系本職工作中存在的問題，著力查找在思想觀念、工作作風等方面影響和制約工作的突出問題，做到了有的放矢。通過大討論和宣講活動，及時總結了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來取得的成績和存在不足，達到了取長補短、共同提高、促進業(yè)務工作的目的，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為黨員干部做好各項工作的動力。同時，按照《關于開展鄉(xiāng)學文建明、村學王家元、遠學楊善洲、近學李享雷活動的通知》文件精神，認真組織開展了先進典型宣講活動，使干部職工深刻認識到楊善洲精神是最具創(chuàng)先爭優(yōu)精神的典范，他的精神值得每一名黨員干部，特別是領導干部去學習、去傳承、去弘揚。通過學習楊善洲精神，在全系統(tǒng)形成了學先進、趕先進、做先進的濃厚氛圍，進一步凝聚了廣大黨員加快魅力新城建設的決心。

6、積極競賽，激發(fā)工作熱情。

以練內功、比貢獻、創(chuàng)一流為主題，以百千萬遞進創(chuàng)建活動為載體，深入開展了爭做行業(yè)標兵、爭做業(yè)務精英、爭做發(fā)展先鋒，擔當責任崗、擔當示范崗、擔當攻關崗為主要內容的三爭做三擔當活動，命名蠶桑股為

示范窗口，辦公室為示范股室，周厚祥等10名同志為共產(chǎn)黨員示范崗，成立了黨員志愿者服務隊，制作了隊旗，為每名黨員定作了示范崗座牌和吊牌。同時，加強本系統(tǒng)典型培樹工作，制定了培樹規(guī)劃2個，形成黨組織先進事跡1個，黨員先進事跡2個；受市委命名表彰黨員示范崗1個，受縣委命名表彰黨員示范崗1個。黨員志愿者服務隊深入開展了桑樹冬管技術培訓、周興鎮(zhèn)茶子山村9社蠶桑產(chǎn)業(yè)發(fā)展和對羅仲書的定點幫扶以及界市鎮(zhèn)天寶村和雙鳳鎮(zhèn)新栽桑等活動，在群眾中樹立了黨員先鋒形象，受到了廣大群眾的一致好評。通過開展多種形式的崗位競賽活動，激勵黨員立足本職，強化技能，轉變作風，確保全年目標的全面完成。

7、深化三級聯(lián)創(chuàng)工作，不斷提升黨建水平。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們堅持以加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設、促進基層黨組織和黨員作用發(fā)揮為主線，著力在基層組織設置、干部隊伍建設、黨員教育管理、基層民主建設、促進行業(yè)發(fā)展、組織工作保障等方面再下功夫，進一步激發(fā)各級黨組織和廣大黨員的生機活力。一是把惠民行動貫穿于工作之中，深入開展了領導掛點、部門幫村、干部包戶活動，以一幫一的方式結對幫扶貧困黨員10名、孤兒2名，通過傳技術、扶資金、送物資等形式，引導幫扶對象走上致富之路�；顒娱_展以來，共對幫扶村投入17000余元幫扶資金。二是進一步鞏固626畝川南優(yōu)桑品種繁殖園建設。把川7637、川826、川98-1作為主推品種，在全縣改良嫁接桑樹74.2萬株，并積極向周邊縣

區(qū)推廣，有效解決了桑品種更新?lián)Q代的問題，同時為蠶農(nóng)增收300余萬元。三是狠抓蠶�？萍际痉稇襞嘤�工作。通過建立示范戶培育機制，對示范戶進行全程培訓，在全縣打造了一大批蠶繭產(chǎn)量、質量雙高的養(yǎng)蠶大戶，使單張蠶種產(chǎn)量達到45公斤，高出平均產(chǎn)量5公斤，繭價達到每公斤26元，高出平均價格1-2元，單張蠶繭收入達到了1000-1200元，起到了很好的示范帶動作用。四是創(chuàng)新養(yǎng)蠶模式，增加蠶農(nóng)收入。今年，我們繼續(xù)在胡家雙龍、響石小咀兩個蠶桑重點村飼養(yǎng)早夏蠶358張，變傳統(tǒng)的四季蠶（春、夏、秋、晚秋）為五季蠶（春、早夏、夏、秋、晚秋），為兩村蠶農(nóng)增收40萬元。四是加大產(chǎn)業(yè)投入，促進蠶農(nóng)增產(chǎn)增收。今年，我局積極搭建科技平臺，培訓蠶農(nóng)5800人次，特別注重大戶的培育工作，使我縣養(yǎng)蠶整體水平得到進一步提高了，為農(nóng)民增產(chǎn)增收了奠定堅實基礎。積極配合市科技局做好對圣燈鎮(zhèn)牯牛村的掛、包、幫活動，對蠶農(nóng)發(fā)放價值元的蠶需物資；對雙鳳鎮(zhèn)40戶計劃生育三結合戶實行幫扶，贈送4000元生產(chǎn)物資；抓秋季栽桑示范點200畝，投入3.3萬元。五是加大黨建經(jīng)費投入，確保黨建活動有序開展。年初，局黨委與所屬黨組織簽定了黨建工作責任書，進一步明確了各黨組織的年度工作重點以及職責，并實行年度考核，促進了黨建各項工作的有力開展。同時，對黨建經(jīng)費給予保障。七一期間，局黨委組織機關全體職工以及所屬黨組織負責人到周興鎮(zhèn)茶子山村開展了結對共建暨唱紅歌頌黨恩慶黨90周年活動。同時，對唐永隆等11名優(yōu)

秀黨務工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員予以表彰，給予了物資獎勵。11月份，又投入近2萬元用于征訂黨報黨刊，并為離退休干部每人訂閱了1份《晚霞報》，確保了黨員教育有資料可用，黨員學習有報刊可讀，進一步充實了離退休黨員的精神生活。

二、加強自身建設，促進各項事業(yè)全面發(fā)展

今年，我們圍繞當前中心工作，進一步加強了自身建設，促進了各項事業(yè)全面發(fā)展。

（一）扎實開展行政效能建設，營造良好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。

針對本系統(tǒng)服務態(tài)度、工作質量等方面的問題，局黨委確定了本系統(tǒng)行政效能建設的方向，不分階段，淡化形式，重在實效，解決問題，以局機關存在的突出問題為切入點，努力營造風清氣正的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。通過教育，使人人做到用心想事、用心謀事、用心干事，確保首問責任制、限時辦結制、責任追究制落到實處，不斷提高辦事效率和服務質量。

（二）綜合治理和依法普法工作扎實推進，城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作富有成效。

今年，我局把綜合治理納入工作議事日程，通過健全領導班子，明確工作目標，落實六五普法工作，建立重大突發(fā)事件信息網(wǎng)絡，積極預防和處置群體性事件，確保了本系統(tǒng)綜合治理工作的有序開展。通過開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治進機關活動，機關的衛(wèi)生狀況得到進一步改善，干部職工的精神面貌煥然一新，有力地推動了精神文明建設，使我

局繼續(xù)保持了縣級最佳文明單位的光榮稱號；通過落實鵝江花園責任區(qū)域的環(huán)境整治責任，保持了公共場所墻面、路容、路貌的整潔，受到了廣大市民的一致好評，城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作取得了初步成效。

（三）安全穩(wěn)定信訪工作成績突出。

一是建立健全安全生產(chǎn)長效管理機制。加大安全工作監(jiān)督力度，落實安全工作一崗雙責責任制，與相關責任單位簽訂安全生產(chǎn)工作目標責任書，定期開展安全隱患排查，召開季度安全生產(chǎn)總結會議，實行安全生產(chǎn)月報告制度，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。認真開展安全生產(chǎn)三項行動，全年共整治隱患1起，整改率達100%。二是積極做好領導信訪包案的處理和領導信訪接待工作。堅持領導信訪接待制度和信訪雙向承諾制度，成功處理兩件信訪件，老上訪戶沒有出現(xiàn)越級上訪對象，確保了行業(yè)基本穩(wěn)定。通過采取有效的措施穩(wěn)控，積極協(xié)調蠶桑員訴求事項的處理，解決了蠶種場職工反映的醫(yī)療保險問題。全年全行業(yè)無一例安全事故發(fā)生，無一例群體性上訪事件發(fā)生，行業(yè)基本穩(wěn)定。（四）計劃生育成效明顯。

認真落實計劃生育一把手責任制，定期研究解決計生工作突出問題。一是抓好了計生三結合工作，投入4000元幫扶資金為幫扶鎮(zhèn)40戶計生三結合戶提供項目、資金、信息、培訓、政策等幫助，做到了三落實、三到位。二是扎實開展了已婚育齡婦女三查活動，積極開展人口

和計劃生育集中宣傳教育活動，全年沒有出現(xiàn)一例違法生育情況。

（五）保密、檔案和黨政網(wǎng)絡管理工作規(guī)范到位，群團工作齊頭并進。

嚴格執(zhí)行保密工作有關規(guī)定，健全涉密文件的登記保管制度，檔案管理進一步規(guī)范，明確專人負責黨政網(wǎng)的使用和管理。網(wǎng)絡運行暢通，確保了網(wǎng)上公文及時、準確交換，全年無泄密事件發(fā)生。著力加強了群團組織的領導，積極支持工會、婦聯(lián)、協(xié)會等群團組織開展工作，黨組織的凝聚力、向心力得到充分發(fā)揮。

三、以抓黨建工作成果促進業(yè)務工作上臺階。局黨委充分發(fā)揮各級黨組織在經(jīng)濟建設中的積極作用，使我縣蠶桑產(chǎn)業(yè)在全市繼續(xù)保持了領先，全面完成了201*年縣委、縣政府制定下達的各項任務。其中：全年發(fā)蠶種25255張，占任務數(shù)25000張的101%；實現(xiàn)蠶桑業(yè)產(chǎn)值2951萬元，占任務數(shù)2400萬元的123%；農(nóng)民人均純收入增收6.63元，占任務數(shù)5元的132.6%；完成桑園改良嫁接74.2萬株，占任務數(shù)60萬株的123.7%；培訓蠶農(nóng)5800人次，占任務數(shù)5000人次的116%；生產(chǎn)優(yōu)質一代雜交蠶種22800張，占任務數(shù)201*0張的114%。

四、存在的問題

我局黨建工作雖然取得了一定的進展，但與上級的要求還存在諸多不容忽視的問題，主要表現(xiàn)為：一是思想認識上

不夠到位。個別支部對上級精神學習掌握不夠，還存在就黨建活動搞活動的思想，沒有把黨建活動開展與推動工作有機結合起來，在抓活動、促發(fā)展方面還有一定差距。二是工作進展上不夠平衡。主要表現(xiàn)在機關支部與企業(yè)支部之間不平衡。特別是企業(yè)下崗黨員較多，黨建工作難度增大。銀華絲綢實業(yè)有限公司處于停產(chǎn)狀態(tài)，正實施廠址搬遷和原廠址房地產(chǎn)開發(fā)，蠶業(yè)公司重組后業(yè)務工作減少，兩個公司所屬職工均下崗。由于企業(yè)黨組織所屬黨員均處于下崗狀態(tài)，使企業(yè)黨建工作難以有效開展。

五、下步計劃

我們將結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，圍繞解決影響黨組織建設的難點問題加強調查研究，采取多種形式激發(fā)黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，促進全系統(tǒng)黨建工作水平的提高，為建設魅力新城提供組織保證和思想保障。下步，我們將著重抓好以下幾項工作:

一是扎實開展三分類三升級活動。按照一類黨組織上水平、二類黨組織上臺階、三類黨組織換面貌的工作思路，抓好旗幟、提升、轉化三大工程，實現(xiàn)黨組織晉級升位目標。

二是制定相關的制度。包括創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導責任制度、工作例會制度、臺賬制度、信息報告制度、領導干部聯(lián)系點制度、督查通報制度、目標責任制度、領導點評制度、群眾評議制度、公開承諾制、宣傳推介制度等十一項制度。

通過這些制度的制定，使我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加規(guī)范、更加健全。

三是深入開展幫扶活動。結合城鄉(xiāng)黨組織結對共建活動和領導掛點、部門幫村、干部包戶活動，深入開展幫扶活動，對幫扶戶給以經(jīng)濟上、知識上、情感上的幫扶，并鼓勵非黨員干部參與幫扶活動，形成齊抓共管的良好氛圍。

四是加強黨員教育工作。以開展主題實踐活動為載體，認真開展三爭做三擔當、創(chuàng)先爭優(yōu)競賽、百千萬遞進創(chuàng)建等活動，經(jīng)常性開展督查工作，督促本系統(tǒng)黨員做一流黨員、出一流成績、有一流品質，推動我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

五是開展兩評兩諾活動。召開黨員會議、不同層次的座談會,開展批評與自我批評,并深入基層,聽取群眾的意見,搞好調查研究,對存在的問題進行整改。

六是大力實施創(chuàng)先爭優(yōu)六大工程。結合蠶桑工作和機關事務工作,不斷加強基層組織建設，大力實施動力工程、溫馨工程、獻禮工程、強基工程、提升工程，以黨建創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果促進各項工作取得新的成績。

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