樂都學(xué)校外出考察學(xué)習(xí)總結(jié)
樂都學(xué)校外出教研活動學(xué)習(xí)總結(jié)
為了進(jìn)一步提高學(xué)校教師隊伍的業(yè)務(wù)能力和素養(yǎng),提高學(xué)校的管理水平,不斷促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,我校組織全體教職工到綿陽市涪城七中參觀學(xué)習(xí)一天,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任
為保證此次學(xué)習(xí)工作的順利開展,學(xué)校成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)此次活動的全程管理,負(fù)責(zé)安全、學(xué)習(xí)、生活等工作,確保了活動的順利完成。
每個行政負(fù)責(zé)一個教研組,學(xué)習(xí)活動結(jié)束后,我們及時總結(jié)。以教研組為單位開展學(xué)習(xí)交流,認(rèn)真反思并撰寫反思文章一篇,資源共享,將學(xué)習(xí)效益最大化。
二、活動內(nèi)容及形式
我們分為聽取管理工作匯報、分中學(xué)部、小學(xué)部聽取公開課一節(jié)、后勤參觀了學(xué)校食堂管理,整個活動同時進(jìn)行,對學(xué)校的辦學(xué)理念、質(zhì)量管理、德育工作、課堂教學(xué)效益的提升有所理解和收獲。
三、此次活動的收獲
(一)、學(xué)校的辦學(xué)理念、規(guī)模及管理體制
該校是1993年創(chuàng)建,校長和教師都是外聘的,要求都是中級職稱以上,教師素質(zhì)比較整齊,在校教職工近200人,初一、初二各17個班,初三15個班共3000人左右,學(xué)校一直堅持“以誠辦學(xué)、以德立校、質(zhì)量強校、創(chuàng)新興!钡霓k學(xué)思想狠抓教學(xué)質(zhì)量管理,建成為綿陽市100所示范性初中與小學(xué),每年獲得市上評估“一等獎”,學(xué)校非常重視數(shù)學(xué)學(xué)科競賽,與成都七中并行。該校在管理體制上,堅持兩種模式:塊狀管理,實行年級主任負(fù)責(zé)制,每個年級設(shè)有年級主任、年級書記、教務(wù)員,教學(xué)工作走兩條線,常規(guī)工作由教務(wù)處負(fù)責(zé),教研工作由教科室負(fù)責(zé);德育工作由德育處負(fù)責(zé)。在塊狀管理上實行目標(biāo)管理,每個班每個教師都有目標(biāo),目標(biāo)分為:基本目標(biāo)、理想目標(biāo)、奮斗目標(biāo)三級目標(biāo),年級分解到各個班上,注重抓班級總目標(biāo),抓個人完成目標(biāo);抓年級工作幾條線:教師、班主任隊伍、學(xué)生,在目標(biāo)常規(guī)管理上注重課前
準(zhǔn)備、作業(yè)批改的管理、平時單元過關(guān)試題的評講、反饋,對出現(xiàn)問題的補救措施,及工作紀(jì)律的管理。
(二)、堅持質(zhì)量為中心的管理舉措
學(xué)校在抓質(zhì)量方面首先堅持抓好課堂教學(xué),努力致力于課堂教學(xué)效益的提升,重視常規(guī),細(xì)化管理,狠抓公開課的活動,評選出優(yōu)質(zhì)課來輻射學(xué)科教學(xué);此次中學(xué)教師聽了一堂《unit6》,小學(xué)老師聽取了《錫林郭勒大草原》兩堂課,兩堂課所呈現(xiàn)出來的是:教師的課堂教學(xué)行為發(fā)生了明顯改變,注重了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的激發(fā),注重了學(xué)習(xí)氛圍的釀造,尤其在讓學(xué)生參與,讓不同的學(xué)生參與,讓學(xué)生有效參與,讓學(xué)生讀、寫、聽、說,讓學(xué)生動起來,讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),讓學(xué)生真正成為課堂學(xué)習(xí)的主人,一定程度上提高了課堂教學(xué)效益。實行領(lǐng)導(dǎo)巡視課堂,采取學(xué)生問卷,了解老師受歡迎程度,不斷提高教師的業(yè)務(wù)能力和水平;在畢業(yè)班質(zhì)量的抓點上,采取每學(xué)月月考,考試成績出來后,召開學(xué)情分析會,立即分析原因,及時會診,然后共同聽課,學(xué)校對影響學(xué)校質(zhì)量聲譽的崗位立即作出調(diào)整。
抓好年級組工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任具體分工,蹲點學(xué)科,指導(dǎo)考試成績的分析,每周的工作計劃都要思考到畢業(yè)班工作,將安排發(fā)到學(xué)校的中層干部,同時建立學(xué)校畢業(yè)班工作臺帳,每天由兩名領(lǐng)導(dǎo)記錄,教師坐班,凡是發(fā)現(xiàn)學(xué)生問題立即解決;每學(xué)月召開全年級分層次學(xué)生家長會,重點抓總分踩線生,多關(guān)注、多輔導(dǎo)踩線生。(三)、德育工作注重管理模式的創(chuàng)新
學(xué)校在班級管理上堅持抓好學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育及安全教育,抓好班級管理及評比,學(xué)校在班級管理上堅持每天考核,每周評比,每個月考核,注重學(xué)風(fēng)建設(shè),將學(xué)生的安全與行為作為重中之中進(jìn)行考核,制定了班級考核量表。
在管理模式上以少年軍校為載體,堅持抓好寢室、教室里面物品的擺放,要求必須規(guī)范,采取定點負(fù)責(zé).規(guī)范學(xué)生的行為,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,成績比較突出。
藝體方面,學(xué)校有籃球傳統(tǒng)項目,特別是田徑方面尤為突出,學(xué)校注重了苗子的選拔與培養(yǎng)。
綿陽市涪城七中初中部老師上英語公開課
學(xué)校行政與綿陽市涪城七中領(lǐng)導(dǎo)交流。綿陽市涪城七中領(lǐng)導(dǎo)向我們介紹他們的辦學(xué)理念、發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校管理、德育、教學(xué)教研工作、后勤管理等方面的模式和經(jīng)驗。
觀摩課間操
參觀校園,感受校園文化氛圍
四、學(xué)習(xí)之余的反思
我們通過此次學(xué)習(xí),開闊了我們的管理視野,一定程度上尋找了外出學(xué)習(xí)與提高的途徑,讓全體學(xué)習(xí)人員結(jié)合自己的本職工作認(rèn)真反思,作為管理者就當(dāng)前形勢之下,如何辦好優(yōu)質(zhì)的農(nóng)村教育,為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),值得我們深思:
(一)學(xué)校應(yīng)該有適合自己實際的辦學(xué)思路與辦學(xué)理念,有自己的科學(xué)發(fā)展規(guī)劃,讓其成為全體教職工共同奮斗的愿景,成為每一位教職工實現(xiàn)自己人生價值的舞臺,所以我們管理者應(yīng)集思廣益及時科學(xué)制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步明確學(xué)校的辦學(xué)理念與辦學(xué)方向。(二)、學(xué)校應(yīng)始終堅持教學(xué)質(zhì)量這一中心。質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是我們教師、學(xué)校的名片,我們要全力打造學(xué)校的質(zhì)量品牌。在新的教學(xué)形勢下,我們要努力探討課堂效益提升的途徑與科學(xué)措施,不斷提高教師的綜合素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。
(三)、德育工作的開展應(yīng)該在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,積極創(chuàng)新。讓每一位學(xué)生都喜歡校園生活,讓每一位學(xué)生更能健康良好地成長,為學(xué)生的終身發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),是我們教育工作者的孜孜追求,我們在學(xué)生的成長的每一個階段,要有科學(xué)的培養(yǎng)方式與具體的實踐活動,讓每一位學(xué)生更好地參與,讓學(xué)生更好地得到鍛煉。
總之,此次學(xué)習(xí)對于全體人員都有較大的啟迪與收獲,我們將更好地吸取經(jīng)驗,不斷改進(jìn),不斷促進(jìn)我校教育教學(xué)的發(fā)展。
樂都學(xué)校201*年11月18日
擴展閱讀:在全縣外出考察學(xué)習(xí)總結(jié)座談會上的講話
在全縣外出考察學(xué)習(xí)總結(jié)座談會上的講話(提綱)
任增祿
(201*年8月11日)
同志們:
為了學(xué)習(xí)借鑒外地在貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,建立健全經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展體制機制方面的主要做法和成功經(jīng)驗,進(jìn)一步推動全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。按照縣上的總體安排,從7月23日開始,由四大機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊,分10個組分別赴河北、廣州等11省25市進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。目前,考察活動已全面結(jié)束。剛才,大家分別結(jié)合各自考察實際,暢所欲言,講出了這次考察學(xué)習(xí)的體會、認(rèn)識及今后打算、建議,談得都很好,真正體現(xiàn)出了這次出外考察學(xué)習(xí)活動的意義和成果。特別是楊主任和邵主席都講了非常好的意見和建議。會上,樊書記還要做重要講話,希望大家認(rèn)真領(lǐng)會,抓好落實。下面,我結(jié)合剛才大家談到的,講三個方面的意見:
一、關(guān)于這次考察學(xué)習(xí)活動的總體感受
這次考察學(xué)習(xí)活動是繼長三角、珠三角、陜寧蒙晉豫、“千名干部訪客商”活動之后,縣委、縣政府組織的又一次大規(guī)模赴外考察學(xué)習(xí)活動,這既是解放思想、轉(zhuǎn)換觀念、推動我縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的重大舉措,也是扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動試點工作,進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展體制機制的現(xiàn)實需要?傮w來講,這次考察學(xué)習(xí)活動主題突出,選點準(zhǔn)確,內(nèi)容豐富,組織緊湊,達(dá)到
了解放思想、啟迪思路、宣傳華亭的預(yù)期目的。主要表現(xiàn)在:一是整個活動安排的比較緊湊。與前幾次考察學(xué)習(xí)活動相比,這次活動相對時間短,任務(wù)重,路程長,規(guī)模大,走的地方比較多,但各組的籌備工作都做得比較扎實,活動安排銜接有序,按時完成了考察任務(wù),收到了良好的效果。二是學(xué)到了不少的先進(jìn)經(jīng)驗和成功做法。每到一個參觀點,大家都能夠仔細(xì)看、認(rèn)真聽、深入思考,不管是縣級領(lǐng)導(dǎo),還是部門負(fù)責(zé)人,都能與當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)老板進(jìn)行深入交談,相互交換意見和看法,從而加深了了解,學(xué)到了不少先進(jìn)經(jīng)驗,為今后科學(xué)發(fā)展取到了真經(jīng),積累了經(jīng)驗。三是更好地宣傳推介了華亭。這次學(xué)習(xí)考察活動涉及縣級領(lǐng)導(dǎo)、科級干部和工作人員80多人,足跡遍布全國11省25市,與前幾次相比,涉及范圍更廣,社會影響更大。在考察學(xué)習(xí)過程中,考察組每到一處,都通過開展交流座談、實地參觀等形式,積極宣傳我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展取得的巨大成就,強勢推介我縣招商引資的巨大優(yōu)勢,在更大范圍、更廣領(lǐng)域,更深層次上提高了華亭的知名度和影響力。四是鍛煉了干部隊伍。通過開展這次考察學(xué)習(xí)活動,使干部職工親身體會到了發(fā)達(dá)地區(qū)強勁的發(fā)展態(tài)勢,看到了我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展存在的差距,使干部隊伍從更深層次解放了思想,轉(zhuǎn)變了觀念,改進(jìn)了作風(fēng),增強了素質(zhì),進(jìn)一步堅定了加快發(fā)展的信心和決心。二、關(guān)于這次考察學(xué)習(xí)活動的主要收獲
這次考察學(xué)習(xí),大家普遍感到收獲大,感觸深。主要體現(xiàn)在
三個方面:一是看到了差距。這次考察學(xué)習(xí)的11省25市當(dāng)中,有東南沿海的發(fā)達(dá)地區(qū),也有和我們相似的西部欠發(fā)達(dá)地區(qū),但所到之處,無不呈現(xiàn)出一片發(fā)展加速,效益提升,后勁增強的大好形勢,讓大家耳目一新,深受感觸。和他們相比,我們還有許多差距和不足,主要是差在起點上,差在思想觀念上,差在體制機制創(chuàng)新上,差在發(fā)展環(huán)境上,差在狠抓落實上。二是啟迪了思路?疾鞂W(xué)習(xí)走過的市、縣(區(qū))、鎮(zhèn),大到發(fā)展思路、工作舉措,小到企業(yè)文化、接待服務(wù),都體現(xiàn)了高起點、高水平和大手筆,他們都敢于把自己放到全國、甚至全球去定位,體現(xiàn)出強烈的市場觀念和競爭意識,給大家留下了深刻映象。三是堅定了信心。通過學(xué)習(xí)考察,大家普遍認(rèn)為,雖然一些發(fā)達(dá)地區(qū)強勁的發(fā)展態(tài)勢和發(fā)展速度我們無法比擬,但他們先進(jìn)的思想理念和務(wù)實的工作作風(fēng)很值得我們學(xué)習(xí)和借鑒,只要我們揚長避短,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,變壓力為動力,認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒,扎扎實實把我們既定的各項目標(biāo)任務(wù)落到實處,就一定能夠迎頭趕上,就一定能夠把我們的各項工作做的更好。
他山之石,可以攻玉。這次出外考察學(xué)習(xí)對我們的啟示很多。概括起來講,主要有四點:
1、解放思想是前提。通過考察學(xué)習(xí),我們感到所走過的這些地方,無論是黨政領(lǐng)導(dǎo),還是一般工作人員,他們都把發(fā)展作為檢驗一切工作成敗的“試金石”,不斷地闖、大膽地干,敢于沖破各種條條框框的束縛,實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)的全面騰飛和社會的文明
進(jìn)步。剛才有領(lǐng)導(dǎo)談到,山西省的昔陽縣曾因大寨而聞名全國,但改革開放后的一段時期,因為思想保守、觀念陳舊,導(dǎo)致了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的徘徊不前,各項指標(biāo)排在晉中市末位。但近幾年來,他們勇于跳出昔日的光環(huán)籠罩,敢于打破制度的條條框框,以苦干實干的拼搏精神和不爭論、不言敗的開放心態(tài),艱苦打拼,奮起直追,全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再次邁上了新的臺階。還有其他領(lǐng)導(dǎo)也都談到了類似的話題,他們解放思想、敢為人先的進(jìn)取精神,勇于探索、不怕失敗的創(chuàng)業(yè)精神,都是值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的地方。2、體制機制是保障。這次考察學(xué)習(xí)所遍及的市、縣當(dāng)中,無論是東南沿的發(fā)達(dá)地區(qū),還是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的西部欠發(fā)達(dá)縣份,他們有一個共同的特點就是都非常重視體制機制的建立健全,都有一整套完善的制度體系在支撐和引領(lǐng)著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。唐山市在全國率先探索,制定出臺了《科學(xué)發(fā)展指標(biāo)體系》,將評價指標(biāo)分為科學(xué)發(fā)展指數(shù)和人民幸福指數(shù),用具體指標(biāo)來衡量經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和社會和諧程度,極大地激發(fā)了全市各級干部加快科學(xué)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。廣東省按照市區(qū)一體化的發(fā)展思路,將考核評價對象劃分為都市發(fā)展區(qū)、優(yōu)化發(fā)展區(qū)、重點發(fā)展區(qū)和生態(tài)發(fā)展區(qū)四種類型,通過不同的指標(biāo)和相同指標(biāo)的不同權(quán)重,評價不同區(qū)域的科學(xué)發(fā)展水平。還有各位領(lǐng)導(dǎo)剛才談到的,河南省西峽縣在旅游商貿(mào)規(guī)劃編制,長沙市在監(jiān)督問責(zé)機制建立,無錫市在社會事業(yè)規(guī)劃制定,新疆和田縣在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展遠(yuǎn)期規(guī)劃上都走在全國同類地區(qū)的前列,都為破解當(dāng)?shù)匕l(fā)展難題,
推動經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展提供了保障。
3、發(fā)展環(huán)境是基礎(chǔ)?疾焖街幎挤浅V匾暟l(fā)展環(huán)境建設(shè),堅持硬件與軟件兩手抓,不惜投入巨資改善城市面貌、完善基礎(chǔ)設(shè)施;以算大賬、舍小利、做大贏家為基本出發(fā)點,制訂出臺了一系列比別人優(yōu)惠的政策,千方百計克服困難,兌現(xiàn)承諾,用實際行動打造“重商”、“崇商”的發(fā)展環(huán)境。唐山市累計投資500多億元,用于完善城市基礎(chǔ)設(shè)施和打造城市特色文化,城市化率達(dá)到49.5%,被命名為國家園林城市,同時,大力開展“效率年”活動,深化行政審批制度改革,規(guī)范權(quán)力運行,打造效率唐山,吸引了日本、新加坡的一些世界500強企業(yè)相繼落戶。佛山市南海區(qū)成立了港澳臺及外商投資協(xié)調(diào)委員會,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和解決外資經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的突出問題。同時,還提出了建設(shè)“五星級”南海的戰(zhàn)略目標(biāo),通過大力營造寬松的發(fā)展環(huán)境,將南海建成了集聚要素,承載發(fā)展的“洼地”。其他城市在創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境方面的成功做法,也都非常值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
4、人才隊伍是保證。我們走過的地方有一個顯著的共同特點就是,他們都建設(shè)和培養(yǎng)了一支適應(yīng)科學(xué)發(fā)展觀要求的高素質(zhì)的人才干部隊伍,為推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展注入了不竭動力。佛山市南海區(qū)把學(xué)習(xí)掌握科學(xué)發(fā)展觀作為使用干部的重要依據(jù),經(jīng)過多年實踐鍛煉和檢驗,培養(yǎng)、造就了一批熟悉市場、了解經(jīng)濟(jì),敢為人先、敢干大事的黨政干部隊伍、企業(yè)家隊伍和科技人才隊伍,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅強保障。鄂爾多斯堅持在全國
范圍內(nèi)挖掘人才,努力創(chuàng)造有利于人才發(fā)揮特長和健康成長的工作條件和人文環(huán)境,用事業(yè)、待遇、感情留住人才;在年輕干部的使用上看主流、用長處、重潛力,不論資排輩,不求全責(zé)備,真正做到任人唯賢,唯才是舉,形成了全國人才流向聚集的高地,推動了鄂爾多斯經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展。三、關(guān)于對今后工作的幾點要求
外出學(xué)習(xí)考察,關(guān)鍵是要把別人成功的經(jīng)驗和做法運用到我們的實際工作中去,轉(zhuǎn)化為完善體制機制的思路對策,轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿涌茖W(xué)發(fā)展的強大動力,進(jìn)一步解放思想觀念,創(chuàng)新思維方式,改進(jìn)工作作風(fēng),努力為爭創(chuàng)全國科學(xué)發(fā)展示范縣貢獻(xiàn)新的力量。一要進(jìn)一步解放思想。發(fā)達(dá)地區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢我們無法比擬,但他們解放思想、加快發(fā)展的新觀念、好辦法值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。通過這次考察學(xué)習(xí),我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒外地在招商引資、項目建設(shè)、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境方面的先進(jìn)經(jīng)驗,始終在興產(chǎn)業(yè)、建園區(qū)、抓招商、創(chuàng)環(huán)境等工作實踐中爭創(chuàng)一流;始終在關(guān)注民生、破解難題、推動發(fā)展上力求突破;始終在項目建設(shè)、招商引資和產(chǎn)業(yè)開發(fā)等重點工作上務(wù)求實效。只要我們堅定信心、大膽地想、大膽地干,切實增強加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感,進(jìn)一步強化開放開發(fā)意識,把解放思想付諸于實際行動,用在解決問題、推動工作上,就一定能推動華亭經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的大發(fā)展。
二要不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。出外考察給人最深刻的影響就是外地的城市功能完備,發(fā)展環(huán)境寬松,辦事效率高,政策優(yōu)惠。要
結(jié)合這次考察取得的經(jīng)驗,繼續(xù)修訂完善《華亭縣招商引資優(yōu)惠政策》,完善制訂一些實實在在的、能夠吸引更多客商前來投資開發(fā)的東西。要扎實推進(jìn)縣城擴建“4321”工程,擴張城市規(guī)模,完善服務(wù)功能,提升城市品位,不斷完善華亭的硬環(huán)境。要廢止一切阻礙發(fā)展的地方性政策規(guī)定,簡化辦事程序,提高辦事效率,打破部門利益壁壘,構(gòu)建一體化的服務(wù)模式,全面提升華亭環(huán)境的吸引力和感召力,確保外地客商和企業(yè)能夠引得來、留得住、能發(fā)展。
三要進(jìn)一步完善體制機制。要認(rèn)真借鑒河北、廣東、山西、內(nèi)蒙等地的先進(jìn)經(jīng)驗,各牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位要認(rèn)真研究,加快編制《華亭縣科學(xué)發(fā)展規(guī)劃》和能源工業(yè)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、社會保障、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、生態(tài)建設(shè)、旅游商貿(mào)、社會事業(yè)七個子規(guī)劃。要按照前幾天縣委常委會討論的意見,盡快修訂和完善監(jiān)督問責(zé)機制、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部實績考核評價機制、產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向機制、項目建設(shè)決策監(jiān)督機制、財稅保障機制、環(huán)保約束機制和資源配置機制,邀請有關(guān)專家咨詢論證之后,爭取在試點結(jié)束前發(fā)布實施,以此來推動華亭科學(xué)發(fā)展進(jìn)程。
四要全力抓好當(dāng)前工作。在項目建設(shè)上,要進(jìn)一步加強與中水、華電等企業(yè)的銜接聯(lián)系,抓緊與華煤集團(tuán)合作項目的實施,積極支持60萬噸煤制甲醇、陳礦200萬噸選煤廠、東峽煤礦120萬噸礦井改擴建、豫華公司硅錳鋁生產(chǎn)線等項目建設(shè),力爭華亭電廠二期工程早日開工,確保完成石堡子水庫年度建設(shè)任
務(wù)。要重點抓好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工、社會事業(yè)發(fā)展等民生項目的銜接和爭取。要不斷加快在建項目建設(shè)進(jìn)度,確保城區(qū)污水處理廠等16個前期項目50%以上開工建設(shè),影劇院、客貨運輸集散中心等114個新續(xù)建項目趕上進(jìn)度要求。在新農(nóng)村建設(shè)上,要把實現(xiàn)農(nóng)民增收作為全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重中之重,全面抓好大秋作物的田間管理,擴大復(fù)種面積,實現(xiàn)以秋補夏、以經(jīng)補糧,確保全年糧食產(chǎn)量穩(wěn)定在7.5萬噸以上。要進(jìn)一步整合農(nóng)業(yè)項目,捆綁使用建設(shè)資金,加快農(nóng)村道路、飲水安全等進(jìn)村進(jìn)社項目建設(shè)進(jìn)度,集中實施房舍改造、庭院硬化、沼氣池建設(shè)等到戶工程,確保9月底全縣農(nóng)村自來水入戶率達(dá)到75%,10個縣列整村推進(jìn)、18個舊村改造覆蓋面達(dá)到75%以上。在招商引資上,要圍繞我縣煤電、陶瓷等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),深入研究發(fā)達(dá)地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的發(fā)展趨勢,實現(xiàn)招商引資與承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的有效對接,力爭在傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)等重大項目合作開發(fā)上取得新突破。要利用全國鄉(xiāng)企貿(mào)易洽談會的有利時機,繼續(xù)開展“百名客商進(jìn)華亭”活動,擴大招商引資成果。要把工業(yè)園區(qū)作為項目建設(shè)和招商引資的主戰(zhàn)場,全面加快工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,不斷提高園區(qū)聚集要素、承載發(fā)展的能力,為項目建設(shè)和招商引資提供更加廣闊的空間,搭建更加堅實的平臺。在維護(hù)社會穩(wěn)定上,要認(rèn)真按照上級要求,以高度的政治敏銳性和政治責(zé)任感,組織動員社會各方面力量,預(yù)防各種不安全因素,全力維護(hù)好社會穩(wěn)定;要扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動,加大嚴(yán)打整治
工作力度,加強社會管理,進(jìn)一步深化平安建設(shè),全力做好奧運會期間的安全保衛(wèi)工作;要嚴(yán)格落實奧運安保期間值班保衛(wèi)制度,及時發(fā)現(xiàn)和解決一些傾向性、苗頭性問題,把矛盾化解在基層,把問題解決在當(dāng)?shù)。特別要加強奧運會期間的信訪接待工作,做到有訪必接、接了就辦,確保奧運會、殘奧會期間全縣不發(fā)生進(jìn)京上訪事件。同時,要突出加強對煤礦企業(yè)、道路交通、建筑行業(yè)、公共娛樂場所的安全管理,確保安全生產(chǎn)形勢基本穩(wěn)定。謝謝大家。
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