關于蘇杭河煤礦“安康杯”活動小結

關于201*年蘇杭河煤礦“安康杯”班組

勞動安全生產競賽的小結

為貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，實現(xiàn)煤礦安全生產形勢的根本好轉，推動煤礦建立和完善安全生產規(guī)章制度，按《新疆拜城天辰礦業(yè)有限公司“安康杯”活動實施方案》的要求，在201*年6月1日至201*年10月30日開展了“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應用于安全生產活動中，不斷增強煤礦干部職工人人重視安全、人人關心安全、人人遵章守紀的主動性、積極性和自覺性，最終達到減少和杜絕各類事故的發(fā)生。煤礦“安康杯”競賽領導小組認真踐行“三個代表”重要思想，堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，積極組織煤礦所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內容，使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色，參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。煤礦所屬各部門、科室嚴格要求，努力完成各項競賽指標，在安全生產上舍得投入，事故隱患能夠得到及時處理，煤礦的安全生產意識和管理水平進一步得到提高，廣大干部職工的安全生產知識水平和自我保護能力得到進一步增強，違章指揮、違章作業(yè)的人員逐步減少。

經過這幾次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進展，煤礦安全防范措施進一步得到加強和完善，煤礦安全生產狀況明顯提高，現(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結如下：一、礦領導對“安康杯”競賽活動十分重視，并將競賽活動納入系統(tǒng)安全生產責任制考核內容。為確保競賽活動的順利進行，明確指導思想，成立了“安康杯”競賽活動領導小組，使競賽進一步有了堅實的保障。

1、“安康杯”競賽活動結合《新疆拜城天辰礦業(yè)有限公司“安康杯”活動實施方案》的要求，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負責”的原則，部門負責人把安全生產工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導本部門人員在生產生活中嚴格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度，教育員工遵章、遵紀、守法，糾正違法、違章違紀和各類不安全行為，加強防范措施的落實，適時開展安全知識、安全防范技能的培訓學習，落實安全崗位責任制，做到工作細化，責任明確，警鐘長鳴。2、加強各部門人員在機器設備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理；嚴禁在所管轄區(qū)內燃燒垃圾，對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴格的消防安全管理。

3、加強井上井下環(huán)境的整潔、安全設施及電氣設備的維護保養(yǎng)和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法；加強本部人員的安全生產知識培訓，提高安全意識，提高安全防范能力，杜絕人為事故，定期對工作面疏散通道和防墜安全設施進行檢查，確保暢通完好。

4、指定一人為安全生產聯(lián)絡員，配合專職安全員搞好日常安全生產監(jiān)督檢查工作，定期組織安全檢查，建立隱患登記整改記錄，及時消除隱患，發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。明確安全關鍵控制點和重要部位，并著重加以控制。積極配合和支持煤礦安全檢查、督促、指導、整改等工作。5、在全礦內認真學習貫徹普及安全知識，做到人人安全，人人有責，并在全礦內每月舉行一次關于“安康杯”班組勞動安全生產競賽活動，對取得成績的人員進行獎勵，工人積極參與，個個爭先進，人人保安全。

6、煤礦各部門圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產責任制，積極推行現(xiàn)代化安全生產科學技術和管理經驗，提高安全生產工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產責任制和年度考核，結合競賽制定年度安全生產目標責任制，有力地保障了安全生產各項目標和措施的落實。組織修訂了以安全生產責任制為核心的數(shù)十個安全管理制度和規(guī)范，并從日常管理和責任追究兩個方面對安全生產責任制的落實進行監(jiān)督和考核，促使參賽部門做到安全生產責任落實，安全組織機構落實，崗位規(guī)章制度落實，職工安全生產教育落實，安全生產檢查和整改措施落實，安全資金到位，安全考核到位，形成了層層落實責任制，人人把好安全關的局面。

二、加強安全監(jiān)督和專項檢查，及時消除安全隱患，實現(xiàn)安全生產。利用先進手段和方法，建立健全各級安全生產責任制為核心的各項安全規(guī)章制度，并嚴格檢查落實，每周一在全礦內進行一次安全大檢查活動對查出的安全隱患進行限期整改，節(jié)日和周末期間安排領導值班，確保隨時掌握安全動態(tài)。開展“一法三卡”活動，切實抓好安全生產工作。每年7月1日前向鐵熱克鎮(zhèn)派出所和鎮(zhèn)政府上報半年安全工作總結，次年1月3日前上報上年度全年安全工作總結，并與各部門的工資績效考核掛鉤，從而有效的使安全責任實現(xiàn)了層層落實。三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標準合乎實際�！鞍部当�”競賽活動之初就把競賽活動主題定位在有利于提高廣大企業(yè)管理者的安全生產意識和管理水平，提高廣大職工的安全生產知識和自我防護能力上，競賽活動重點放在基層及生產一線職工，競賽活動目標確定為力爭傷亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制，加強企業(yè)安全管理，加強安全生產知識培訓。

蘇杭河煤礦201*年11月5日

擴展閱讀：安康杯活動方案檔

新疆拜城天辰礦業(yè)公司蘇杭河煤礦“安康杯”活動實施方案

新疆拜城天辰礦業(yè)有限公司蘇杭河煤礦“安康杯”活動實施方案

蘇杭河煤礦接到公司安康杯競賽活動實施方案后，精心組織，合理安排，組織召開了安康杯競賽活動專題會議，會議中對安康杯競賽活動進行了部署，特制定蘇杭河煤礦安康杯競賽活動實施方案。一、指導思想

認真貫徹落實國家安全第一、預防為主的安全生產方針，堅持以人為本的執(zhí)政理念，以安全發(fā)展為指導原則，牢固樹立安全為天的思想，強化班組建設，狠抓現(xiàn)場管理，夯實基層和基礎管理。深化企業(yè)安全文化建設，促進公司煤礦安全形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，全面實現(xiàn)公司安全生產工作目標。

二、組織機構

（一）成立安康杯活動領導小組：組長：王廣林

副組長：唐忠林易傳軍付傳榮李春生成員：付勝利宋明亮史志興尹景錦

領導小組下設辦公室，辦公室設在安全科，辦公室主任由安全科長付勝利兼任，負責具體督促、檢查、落實活動的開展情況。（二）領導小組職責

1、具體負責安康杯活動的組織、安排和協(xié)調工作；2、對各單位安康杯活動的工作進行檢查、監(jiān)督；3、督促落實各單位安全隱患的整改情況；

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4、確保安康杯活動取得實效。三、活動目標

201*年實現(xiàn)兩個提高，即：不斷提高企業(yè)生產經營管理者安全生產意識和管理水平，不斷提高企業(yè)職工安全生產知識水平和自我防護能力；力爭201*年杜絕重大事故的發(fā)生，輕重傷事故較上年持續(xù)下降，違章作業(yè)基本得到有效控制；201*年度特殊工種、各項安全培訓計劃參培率100%；礦井裝備水平大幅提升，物的不安全狀態(tài)基本消除。

四、活動時間

201*年5月1日---201*年12月31日為201*年安康杯活動時間。

五、活動主題

抓班組，提高管理水平；重教育，推進安全文化。六、實施步驟

（一）第一階段：安康杯活動動員部署階段（5月30日之前）。

1、根據(jù)公司安康杯活動部署情況，組織全礦職工召開安康杯活動實施動員大會，公示《蘇杭河煤礦安康杯活動方案》組織全礦職工在安康杯活動主題：抓班組，提高管理水平；重教育，推進安全文化橫幅上進行簽名儀式。

2、在辦公樓、井口、工業(yè)廣場等人員集中區(qū)域懸掛深入開展新疆拜城天辰礦業(yè)有限公司‘安康杯’競賽活動橫幅，張貼宣傳標語，營造安康杯活動氛圍。

3、完成安康杯活動各項資料的準備（包括勞動競賽報名，

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群監(jiān)員登記備案，活動內容及責任人的安排落實等）。

（二）第二階段：6月1日11月10日為安康杯活動方案的實施階段。

1、以安康杯活動主題為內容，開展黑板報競賽活動，大力宣傳安康杯活動。

2、由安全科組織每月開展一次安全事故案例分析會，觀看安全教育紀錄片，吸取事故教訓，提高安全意識，將職工的不安全行為和物的不安全狀態(tài)消滅在萌芽之中，遏制事故的發(fā)生。

3、積極組織職工參加公司舉辦的安康杯安全知識競賽和安全生產勞動競賽活動。

4、組織開展五星班組、五星個人評選活動，制定《蘇杭河煤礦五星班組、五星個人評選活動實施方案》。規(guī)范職工安全行為，以《煤礦安全質量標準化》為依據(jù)，促使職工上標準崗，干標準活，實現(xiàn)由職工不知不覺發(fā)現(xiàn)三違到不知不覺遠離三違的轉變。

5、深入開展十個一活動安排。

6、積極參加公司組織的班組長班組長安康杯安全宣誓、全員安全管理建議或安全管理制度建設意見征集活動、安全知識演講比賽活動、天辰杯有獎征文活動。

（三）第三階段：11月10日12月31日為安康杯活動方案的總結階段。

要求各單位對本單位安康杯活動情況進行總結，對安康杯活動開展效果進行評價，對安康杯活動中表現(xiàn)突出的先進單位和個人進行表彰。同時以6月安全生產月為起點，不斷深化企

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業(yè)安全文化建設，促進公司安全工作持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

七、活動達到的目的

通過本次活動，提高全礦職工安全意識，規(guī)范職工日常行為，提高自我保護意識，實現(xiàn)三不傷害。讓職工遠離三違，牢固樹立違章就是犯罪、違章就是自殺的思想，抓住生產上的薄弱環(huán)節(jié)，遏制事故發(fā)生，有效推動安全和諧型班組建設進度，培育安全素質高、管理先進、團結向上的隊伍，為實現(xiàn)礦井201*年安全生產年目標奠定堅實的基礎。

蘇杭河煤礦安全科二一一年五月五日

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